Existem 25 mensagens sobre este t€ ¦ópico.
T€ ¦ópicos contidos neste resumo:
1.1. Analista de Suporte Sr
De: Carolina Santos
2.1. Advus - Desenvolvedor Java Pleno
De: Giovana Veccio
3. Consultor BI BO (PORTO ALEGRE-RS)
De: Alessandro Roberto de Oliveira
4. Clipping de Notícias - 04/11/2010
De: Granadeiro Guimarães Advogados
5. VAGAS PARA O RIO DE JANEIRO
De: Daniela
6.1. Oportunidades Stefanini Poa / RS
De: talentosrs14
7. CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - RIO DE JANEIRO
De: Marcelo
8. CONSULTOR ABAP PLENO e S€ ¦ÊNIOR - S€ ¦ÃO PAULO
De: Patricia Andreolli
9. NOVAS OPORTUNIDADES - PI/GRC, MM, BW e SD
De: Daniela
10. vagas DOTNET
De: Natalia Martins
11. VAGAS DOTNET
De: Natalia Martins
12.1. Analista de Requisitos (BRASILIA-DF, BELO HORIZONTE-MG)
De: Alessandro Roberto de Oliveira
13. Programador Java (CONTAGEM-MG)
De: Alessandro Roberto de Oliveira
14. Oportunidade SD
De: daniela_mackenzista
15. 2 Oportunidades F€ ¢Ã¡brica de Abap
De: Tatiana Silva
16. Urgente - Consultores Abap's Plenos - Diversos Projetos
De: Tatiana Silva
17.1. Urgente - Consultor SD - Ingl€ ¦ês Fluente
De: Tatiana Silva
18.1. Oportunidade - Consultor FI/AA Sr - In€ ¦ício Imediato
De: Tatiana Silva
19.1. VAGAS
De: Fernanda Gomes
20. Oportunidade TI - SAP HR/TN Sr - SP - 04/11/2010
De: Alessandra Ferraz
21.1. Oportunidade Consultor Oracle AR/Billing - Senior
De: Uptodate Consulting
22. RJ - TELEMARKETING - RECUPERADOR DE CR€ ¦ÉDITO E COBRAN€ ¦ÇA
De: Michelly Fernandes
23.1. ESTAGI€ ¦ÁRIO DE SUPORTE- 1VAGA (RJ)
De: assesprorjrh
23.2. ESTAGI€ ¦ÁRIO DE SUPORTE- 1VAGA (RJ)
De: assesprorjrh
24. Oportunidade TI - Arquiteto de Sistemas - SP ou Campinas - 04/11/201
De: Alessandra Ferraz
Mensagens
________________________________________________________________________
1.1. Analista de Suporte Sr
Enviado por: "Carolina Santos" carolina.santos97@yahoo.com.br carolina.santos97
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 2:26 pm
€ ¦ Analista de Suporte Sr
€ ¦
Para atuar na Av. Paulista
Contrata€ ¦ção PJ
Hor€ ¦ário comercial
€ ¦
€ ¦ Ser€ ¦á respons€ ¦ável por monitorar a administrar ambientes de data center, suporte a sistemas operacionais (Linux e Windows)€ ¦ e€ ¦ suporte a servidores.
€ ¦
Necess€ ¦ário experi€ ¦ência em implanta€ ¦ção e administra€ ¦ção de servidores.
€ ¦
Ensino Superior em Tecnologia da Informa€ ¦ção.
€ ¦
Conhecimento em Switch, roteadores, Firewall e cabeamento estruturado.
€ ¦
Experiencia anterior em data center ou consultorias. € ¦
€ ¦
Enviar curriculo para carolina.santos@b2br.com.br€ ¦ com pretensao salarial para PJ.
€ ¦
Atenciosamente,
€ ¦
Carolina Santos
(11) 3304 3265
€ ¦
Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
2.1. Advus - Desenvolvedor Java Pleno
Enviado por: "Giovana Veccio" gicaveccio@hotmail.com
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 2:35 pm
Pessoal, bom dia!!!
A Advus Corporation, atuante h€ ¦á 7 anos no mercado de TI (www.advus.com), est€ ¦á buscando profissional com o seguinte perfil:
Desenvolvedor Java Pleno
- Conhecimento de J2EE;
- Familiaridade com Tomcat;
- Conhecimentos de banco de dados (principalmente elaborar queries e stored procedures);
- Conhecimento de design patterns;
- Conhecimento em requisitos;
- Pr€ ¦ó-ativo
Local de atua€ ¦ção: S€ ¦ão Caetano do Sul/ SP (Grande S€ ¦ão Paulo)
Habilidade de trabalhar sob press€ ¦ão, bom relacionamento interpessoal e habilidade de negocia€ ¦ção completam o perfil.
Os interessados devem enviar CV com pretens€ ¦ão salarial PJ e disponibilidade para: giovana.veccio@advus.com
Obrigada!!!
Giovana Veccio | Human Resources Analyst | BackOffice| Advus Corporation
Rua Itapeva, 378 - 12€ ¦º andar
- Cj. 123 | S€ ¦ão Paulo SP 01332-000 | T/F 11 3262.0204 | 11 7171.377316 E 34th ST, 15th Floor -
New York NY 10016 T/F +1 212 400 7922
giovana.veccio@advus.com | www.advus.com
Mensagens neste t€ ¦ópico (5)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
3. Consultor BI BO (PORTO ALEGRE-RS)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 2:37 pm
Consultor BI BO
Empresa Contratante: YKP Inform€ ¦ática Ltda.
Profissional com conhecimento e experi€ ¦ência no desenvolvimento de projetos Front-End (Cria€ ¦ção Dashboards e Relat€ ¦órios) dentro da plataforma de BI: SAP Crystal Xcelsius e Business Objects (BO) XI - R3
Especificar e documentar objetos de neg€ ¦ócio assim como implementar projetos Front-End (Relat€ ¦órios e Dashboards) no SAP Crystal Xcelsius e Business Objects (BO) XI - R3
Faixa Salarial: € ¦À COMBINAR
Cidade: PORTO ALEGRE-RS
Quantidade de vaga(s): 1
Data do An€ ¦úncio: 15/09/2010
ACESSE O LINK ABAIXO PARA CONCORRER GRATUITAMENTE A ESTA VAGA:
http://www.ceviu.com.br/url/2/ODE3OTc=
-------------------------------------------------------
CONCORRA GRATUITAMENTE A MILHARES DE VAGAS EM INFORM€ ¦ÁTICA.
ACESSE: http://www.ceviu.com.br/url/2/NDg4OQ==
ACESSE GRATUITAMENTE A NOSSA PESQUISA DE PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL: http://www.ceviu.com.br/url/2/MjEzOA==
SIGA NOSSO TWITTER: http://www.ceviu.com.br/url/2/MTAwNg==
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
4. Clipping de Notícias - 04/11/2010
Enviado por: "Granadeiro Guimarães Advogados" clipgranadeiro@granadeiro.com.br ggadvoc
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 2:59 pm
GRANADEIRO GUIMAR€ ¦ÃES ADVOGADOS
Clipping de Not€ ¦ícias - 04/11/2010
NOT€ ¦ÍCIAS
Projeto de Lei: Professores poder€ ¦ão ter direito a 14€ ¦º sal€ ¦ário.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=5428
Fonte: Ag€ ¦ência Senado / Senado Federal, 04.11.2010
Direito Administrativo do Trabalho e as novas exig€ ¦ências do mercado.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=5429
Fonte: Empresas e Neg€ ¦ócios, por Rafael Cenamo Junqueira(*), 04.11.2010
F€ ¦érias coletivas - aspectos legais a serem observados.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=5430
Fonte: Guia Trabalhista, por Sergio Ferreira Pantale€ ¦ão(*), 04.11.2010
JURISPRUD€ ¦ÊNCIAS
Trabalhador doente n€ ¦ão comprova que dispensa foi discriminat€ ¦ória.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=5431
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Cl€ ¦áudia Valente, 04.11.2010
Tribunal garante estabilidade provis€ ¦ória a secret€ ¦ária de CIPA.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=5432
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Lilian Fonseca, 04.11.2010
Justi€ ¦ça n€ ¦ão reconhece v€ ¦ínculo de emprego entre cabeleireiro e sal€ ¦ão de beleza.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=5433
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 15€ ¦ª Regi€ ¦ão Campinas, por Ademar Lopes Junior,
04.11.2010
----------------------------------------------------------------------
O conte€ ¦údo dos artigos reproduzidos neste clipping s€ ¦ão de inteira
responsabilidade de seus autores, n€ ¦ão traduzindo, por isso mesmo,
a opini€ ¦ão legal de Granadeiro Guimar€ ¦ães Advogados.
PRA€ ¦ÇA RAMOS DE AZEVEDO, 209 - 1€ ¦º ANDAR (01037-010) S€ ¦ÃO PAULO
FONE: (011) 3120-7899 - FAX: (011) 3120-7893
www.granadeiro.adv.br * juridico@granadeiro.com.br
Associada ao Yahoogrupos!
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
5. VAGAS PARA O RIO DE JANEIRO
Enviado por: "Daniela" daniela.cruz@neoris.com danielapcruz
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 3:01 pm
A Neoris Brasil est€ ¦á com novas posi€ ¦ções em seus novos projetos de implementa€ ¦ção SAP.
Segue abaixo oportunidades:
Consultores: PS; FI j€ ¦únior, pleno e s€ ¦ênior, FI/NEW-GL; BW; MM/SD; SD; CO j€ ¦únior, pleno e s€ ¦ênior; ABAP/JAVA; WF; PI; PM j€ ¦únior e s€ ¦ênior.
Local: Rio de Janeiro - RJ
In€ ¦ício: imediato
Per€ ¦íodo: Indeterminado
Aos interessados, por favor, encaminhar o curr€ ¦ículo detalhado para: daniela.cruz@neoris.com
Sobre a Neoris
A Neoris € ¦é uma empresa global de consultoria em tecnologia da informa€ ¦ção e neg€ ¦ócios, especializada em Nearshore, consultoria de valor agregado e tecnologias emergentes. € ¦É a maior empresa de consultoria em TI e integra€ ¦ção de sistemas no M€ ¦éxico e a segunda na Am€ ¦érica Latina, segundo a IDC. Oferece servi€ ¦ços de integra€ ¦ção de sistemas, desenvolvimento de aplica€ ¦ções customizadas, consultoria em TI e solu€ ¦ções de coloca€ ¦ção em funcionamento e de suporte de software. € ¦É l€ ¦íder na presta€ ¦ção de servi€ ¦ços de Nearshore, atrav€ ¦és de um modelo mundial de presta€ ¦ção de servi€ ¦ços, com seis centros de desenvolvimento de software no mundo. Em 2009, a Neoris se classificou dentro da listagem de Global Services 100 como a melhor prestadora de servi€ ¦ços de TI na Am€ ¦érica Latina. Com a sua sede principal em Miami, na Fl€ ¦órida, a Neoris mant€ ¦ém opera€ ¦ções nos Estados Unidos, Europa, Am€ ¦érica Latina, € ¦África e Oriente M€ ¦édio. Para informa€ ¦ções adicionais, consulte o website www.neoris.com
Daniela Cruz
Human Capital
NEORIS BRASIL
Av. Engenheiro Luiz Carlos Berrini, 1645/5o. Andar
S€ ¦ão Paulo - SP 04571-011
Tel.: (55-11) 5112-9829 // Fax: (55-11) 5112-9801
daniela.cruz@neoris.com
www.neoris.com
Neoris: 2€ ¦ª maior empresa de Consultoria em TI da Am€ ¦érica Latina (IDC)
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
6.1. Oportunidades Stefanini Poa / RS
Enviado por: "talentosrs14" talentosrs14@yahoo.com.br talentosrs14
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 3:25 pm
A Stefanini est€ ¦á com oportunidades de trabalho abertas para
atua€ ¦ção em Porto Alegre/RS.
Interessados devem enviar curr€ ¦ículo com o c€ ¦ódigo da oportunidade
para talentosrs@stefanini.com
Analista de Testes Jr / Pl (C€ ¦ód.021406)
- Requisitos: Experi€ ¦ência em Testes de Softwares. Conhecimentos nas
linguagens C, C++ e Banco de Dados SQL Server. Ingl€ ¦ês
Intermedi€ ¦ário/Avan€ ¦çado.
Desenvolvedor Java Pleno (C€ ¦ód.021402)
- Requisitos: Experi€ ¦ência em programa€ ¦ção Java € ¦'¶ Middleware.
S€ ¦ólidos conhecimentos em EJB, JSP, J2EE, Hibernate, Weblogic, Design
Parttern, XML Banco de Dados Oracle. Desej€ ¦ável conhecimento de
integra€ ¦ção com Siebel. Certifica€ ¦ção SCJP e Ingl€ ¦ês Avan€ ¦çado.
Desenvolvedor Dot Net (C€ ¦ód.021401)
- Requisitos: Experi€ ¦ência em Dot Net 2.0 ou superior. C#, ASP Dot
Net, Oracle, Web Services, Windows Services; EDI & B2B - XML, Flat
Files. Desej€ ¦ável Certifica€ ¦ção em Ingl€ ¦ês Avan€ ¦çado.
Analista de Suporte a Aplica€ ¦ção (C€ ¦ód.021433)
- Experi€ ¦ência em suporte ao cliente, suporte t€ ¦écnico, Help Desk ou
similares. Conhecimento em estrutura de Banco de Dados, Microsoft e
Linux. Experi€ ¦ência em administra€ ¦ção de redes e suporte a
administra€ ¦ção de sistemas. Desej€ ¦ável conhecimentos em Cobol,
aplica€ ¦ção Tandem e Oracle IAS. Ingl€ ¦ês Avan€ ¦çado.
Analista de Testes € ¦'¶ Peoplesoft (C€ ¦ód.021434)
- Experi€ ¦ência em Arquitetura e implanta€ ¦ção no m€ ¦ódulo HR do
PeopleSoft. Ingl€ ¦ês Fluente. Desej€ ¦ável que entenda as poss€ ¦íveis
dificuldades na implanta€ ¦ção e como evit€ ¦á-las. Lideran€ ¦ça, boa
comunica€ ¦ção e iniciativa complementam os requisitos.
Consultor Oracle EBS Funcional (C€ ¦ód.021427)
-Larga experi€ ¦ência em Oracle EBS R11i. S€ ¦ólidos conhecimentos no
m€ ¦ódulo OM. Ingl€ ¦ês avan€ ¦çado/fluente.
Analista de Neg€ ¦ócios em TI (C€ ¦ód. 021423)
-S€ ¦ólida experi€ ¦ência em analise de neg€ ¦ócios em TI. Desej€ ¦ável
conhecimento/experi€ ¦ência em Customer Care e Sales do Oracle EBS.
Ingl€ ¦ês avan€ ¦çado/fluente.
GERENTE DE PROGRAMAS (c€ ¦ód. 021423)
-S€ ¦ólida experi€ ¦ência em infra-estrutura. Ingl€ ¦ês
avan€ ¦çado/fluente.
Mensagens neste t€ ¦ópico (4)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
7. CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - RIO DE JANEIRO
Enviado por: "Marcelo" marcellomenezes2003@yahoo.com.br marcellomenezes2003
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 3:25 pm
CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL - RIO DE JANEIRO
************ ********* ********* ********* **
CARGA HOR€ ¦ÁRIA TOTAL - 16 HORAS
SEGUNDAS E QUARTAS, € ¦À NOITE - IN€ ¦ÍCIO - 9 DE NOVEMBRO
PDCA CONSULTORIA E TREINAMENTOS - CENTRO DO RIO DE JANEIRO
************ ********* ********* ******
- Telefone 3181 2288 ou 3183 0360
- email - cursos@grupopdca. com.br
- site - www.grupopdca. com.br
************ ********* ********* ******
TURMAS REDUZIDAS COM NO M€ ¦ÁXIMO 15 ALUNOS E M€ ¦ÍNIMO DE 4 ALUNOS
PRE€ ¦ÇO
- R$ 410,00 (consulte sobre nossos parcelamentos)
- consulte-nos sobre a promo€ ¦ção, adicionando o curso de SEFIP 8.4 e o Intensivo de rescis€ ¦ões trabalhistas
DOCENTE
************ ********
Danielle Costa
Consultora de empresas; atuante a 11 anos na € ¦área de RH e Departamento Pessoal, experiente em franquias de grande porte. S€ ¦ólidos conhecimentos nos procedimentos da gest€ ¦ão de DP, no processamento e manuten€ ¦ção de folha de pagamento e ponto, na Rotina Trabalhista, Sindical, Industrial e Seguran€ ¦ça e Medicina do Trabalho. Gerencia de staff, implanta€ ¦ção de 5S e acompanhamento de ISO. Pedagoga, formada pela UERJ, com atualiza€ ¦ção em EAD e Gest€ ¦ão de Pessoas.
O CURSO
************ ********
Destinado a profissionais que desejam se reciclar na € ¦área de Departamento Pessoal, para gerentes em geral (de qualquer setor da empresa), pequenos e m€ ¦édios empres€ ¦ários, para estudantes que desejam ingressar no mercado de trabalho para atuarem na € ¦área Administrativa da empresa.
As rotinas ligadas ao Departamento Pessoal de uma empresa n€ ¦ão s€ ¦ão complexas, mas s€ ¦ão em um fluxo grande, dependem de uma s€ ¦érie de informa€ ¦ções tanto do empregado como do empregador, fazendo com que as tornem bastante criteriosas, e que, se aplicadas de maneira incorreta, muitas vezes trazem s€ ¦érias implica€ ¦ções legais para a empresa. N€ ¦ão s€ ¦ó profissionais de Departamento Pessoal devem fazer este curso, mas qualquer profissional de n€ ¦ível gerencial, pois procedimentos inadequados no trato com seus subordinados podem trazer s€ ¦érias conseq€ ¦üências para a empresa.
Nosso objetivo € ¦é capacitar o aluno a atuar na € ¦área de Departamento Pessoal , de forma atual, com os conhecimentos necess€ ¦ários para se envolver com toda a rotina de Departamento Pessoal : Admiss€ ¦ão, vida do empregado na empresa e desligamento/ rescis€ ¦ão. Todas as aulas tem uma fundamenta€ ¦ção te€ ¦órica, com a parte pr€ ¦ática, conclusiva.
PROGRAMA
************ ********
Conceitos fundamentais - 30minutos
* Empregador
* Empregado
* Rela€ ¦ção de Emprego
* Trabalho Aut€ ¦ônomo e Terceiriza€ ¦ção
Contrato e Trabalho - 1hora 30minutos
* Contrato de experi€ ¦ência
* Contrato por Prazo Indeterminado e Determinado
* Contrato Tempor€ ¦ário
* Contrato de Estagi€ ¦ário
Admiss€ ¦ão de Funcion€ ¦ários - 1hora
* Documentos
* Exame m€ ¦édico
* Registro do Empregado
* CAGED
* Inscri€ ¦ção no PIS
* Contribui€ ¦ção Sindical
* Vale-transporte
Jornada de Trabalho e Carga Hor€ ¦ária -1hora e 30minutos
* Jornada di€ ¦ária de trabalho e Carga Hor€ ¦ária Mensal
* Acordo de compensa€ ¦ção
* Intervalos
* Direito e perda do repouso semanal remunerado
* Trabalho aos domingos
* Faltas justificadas e injustificadas
* Trabalho noturno
* Banco de horas
* Horas extras
* Acordos, Conven€ ¦ções e Diss€ ¦ídios
Remunera€ ¦ção - 2horas
* Diferen€ ¦ça entre sal€ ¦ário e remunera€ ¦ção
* Sal€ ¦ário m€ ¦ínimo e piso salarial
* Adicionais: Insalubridade, periculosidade e noturno
* Repouso Semanal Remunerado
* Horas Extras: Adicionais de hora extra, forma de c€ ¦álculo, integra€ ¦ção na remunera€ ¦ção e nos adicionais
* Sal€ ¦ário-Fam€ ¦ília
* Sal€ ¦ário-Maternidade
* Tributa€ ¦ção da Remunera€ ¦ção
Benef€ ¦ícios - 1hora
* Vale Transporte
* Alimenta€ ¦ção
* Assist€ ¦ência m€ ¦édica/odonto
* Legalidade dos descontos
Suspens€ ¦ão/Interrup€ ¦ção do Contrato de Trabalho - 1hora
* Aux€ ¦ílio-doen€ ¦ça
* Acidente do trabalho
* Sal€ ¦ário-maternidade
* Servi€ ¦ço militar
* Dirigente sindical
* Licen€ ¦ça remunerada e n€ ¦ão remunerada
Folha de Pagamento - 1hora
* Conceito
* Per€ ¦íodo de pagamento
* Prazo de pagamento
* Valores fixos
* Valores vari€ ¦áveis
* Calculo da Folha
* Incid€ ¦ências
F€ ¦érias - 1hora e 30minutos
* Conceito
* Per€ ¦íodo aquisitivo e per€ ¦íodo concessivo
* Redu€ ¦ção e Perda do Direito € ¦à F€ ¦érias
* Abono de f€ ¦érias
* Forma de Apura€ ¦ção das f€ ¦érias e formaliza€ ¦ção
* Remunera€ ¦ção das f€ ¦érias e ter€ ¦ço constitucional € ¦'¶ C€ ¦álculo das m€ ¦édias
* F€ ¦érias Coletivas: Procedimentos b€ ¦ásicos e mudan€ ¦ças de per€ ¦íodo aquisitivo
* Tributa€ ¦ção das F€ ¦érias: INSS, FGTS e IR Fonte € ¦'¶ Tabelas e formas de c€ ¦álculo.
D€ ¦écimo-terceiro Sal€ ¦ário - 1hora
* Conceito
* Forma de Apura€ ¦ção do 13€ ¦º Sal€ ¦ário
* Pagamento da primeira e segunda parcelas
* Pagamento Conjunto do 13€ ¦º Sal€ ¦ário e F€ ¦érias
* Ajuste do Valor do 13€ ¦º Sal€ ¦ário
* Valor do 13€ ¦º Sal€ ¦ário € ¦'¶ C€ ¦álculo das m€ ¦édias
* Tributa€ ¦ção do 13€ ¦º sal€ ¦ário: INSS, FGTS e IR Fonte € ¦'¶ Tabelas e formas de c€ ¦álculo.
Rescis€ ¦ão do Contrato de Trabalho - 1hora e 30minutos
* Valor da maior remunera€ ¦ção
* Aviso Pr€ ¦évio
* F€ ¦érias Indenizadas
* 13€ ¦º Sal€ ¦ário na rescis€ ¦ão
* Parcelas devidas nas rescis€ ¦ões:
- Contrato de Experi€ ¦ência
- Contrato por Prazo Determinado
- Contrato por Prazo Indeterminado
* Condi€ ¦ções que impedem a rescis€ ¦ão do contrato de trabalho (Estabilidade Provis€ ¦ória)
* FGTS na rescis€ ¦ão
* Homologa€ ¦ção da rescis€ ¦ão
* Seguro-desemprego
* Tributa€ ¦ção da rescis€ ¦ão
Obriga€ ¦ções Legais - 1hora e 30minutos
* RAIS
* DIRF
* GFIP
* Desconto de Pens€ ¦ão Aliment€ ¦ícia
D€ ¦úvidas, discuss€ ¦ões, exerc€ ¦ícios espec€ ¦íficos e debates - 1hora
ONDE ?
PDCA CONSULTORIA E TREINAMENTOS
Local- Pra€ ¦ça Olavo Bilac 28, sala 1810, centro, Rio de Janeiro
Telefone 3181 2288 ou 3183 0360
WWW.GRUPOPDCA. COM.BR
cursos@grupopdca. com.br
Cofee break inclu€ ¦ído CD ROM e apostila impressa com com dezenas de planilhas e modelos
Certificado de participa€ ¦ção
QUEM € ¦É A PDCA CONSULTORIA ?
H€ ¦á mais de 15 anos no mercado, os consultores do Grupo PDCA desenvolveram programas de treinamento baseados nas necessidades de seus clientes assessorados, identificando os pontos fortes e fracos de seus profissionais, e ajudando-os a evoluir em suas carreiras.
Atualmente abrimos estes programas de treinamento ao p€ ¦úblico externo, com o intuito de desenvolver e capacitar profissionais apresentando as caracter€ ¦ísticas atuais de diversos segmentos, e daqueles que neles atuam, estimulando os participantes a buscarem a excelencia em suas atribui€ ¦ções.
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
8. CONSULTOR ABAP PLENO e S€ ¦ÊNIOR - S€ ¦ÃO PAULO
Enviado por: "Patricia Andreolli" patricia.andreolli@apiceconsultoria.inf.br patyandreolli
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 3:26 pm
CONSULTOR ABAP PLENO e S€ ¦ÊNIOR € ¦'¶ S€ ¦ÃO PAULO
cid:image001.gif@01CB7041.8591A150
€ ¦Ápice Consultoria € ¦é uma consultoria de neg€ ¦ócios, processos, e tecnologia
l€ ¦íder em inova€ ¦ção, reconhecida por sua seriedade, compromisso e capacidade
de garantir resultados exitosos. Nos caracterizamos por brindar solu€ ¦ções de
alta qualidade, flexibilidade e inova€ ¦ção.
Como parte de nosso crescimento convidamos a participar da seguinte
oportunidade profissional:
CONSULTOR SAP ABAP PLENO
Dura€ ¦ção: 03 meses € ¦'¶ podendo prorrogar
Local: S€ ¦ão Paulo/SP
CONSULTOR SAP ABAP S€ ¦ÊNIOR
Dura€ ¦ção: 03 meses € ¦'¶ podendo prorrogar
Local: S€ ¦ão Paulo/SP
Caso tenha interesse na oportunidade, enviar CV atualizado com taxa/hora e
disponibilidade de inicio para rh@apiceconsultoria.inf.br
<mailto:rh@apiceconsultoria.inf.br;patricia.andreolli@apiceconsultoria.inf.i
nf.br>
Caso n€ ¦ão tenha interesse, por favor, indique seus amigos.
Att,
Assinatura - Patr€ ¦ícia
<http://banner.grupos.com.br/?282889:46:1288804045:1:1288804045311976>
<http://www.google-analytics.com/__utm.gif?utmt=imp&utmac=UA-164895-2&utmcsr
=grupos&utmcmd=email&utmctr=livia.attuy&uctr=livia.attuy&utmcid=2>
<http://www.grupos.com.br>
<mailto:cancelar-livia.attuy@grupos.com.br> cancelar assinatura
<http://www.grupos.com.br/grupos/livia.attuy> - p€ ¦ágina do grupo
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
9. NOVAS OPORTUNIDADES - PI/GRC, MM, BW e SD
Enviado por: "Daniela" daniela.cruz@neoris.com danielapcruz
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 3:40 pm
A Neoris Brasil est€ ¦á com novas posi€ ¦ções em seus novos projetos de implementa€ ¦ção SAP.
Segue abaixo oportunidades:
Consultores: PI/GRC, MM, BW e SD
Local: Interior de SP
Inicio: imediato
Contrata€ ¦ção: indeterminado
Aos interessados, por favor, encaminhar o curr€ ¦ículo detalhado para: daniela.cruz@neoris.com
Sobre a Neoris
A Neoris € ¦é uma empresa global de consultoria em tecnologia da informa€ ¦ção e neg€ ¦ócios, especializada em Nearshore, consultoria de valor agregado e tecnologias emergentes. € ¦É a maior empresa de consultoria em TI e integra€ ¦ção de sistemas no M€ ¦éxico e a segunda na Am€ ¦érica Latina, segundo a IDC. Oferece servi€ ¦ços de integra€ ¦ção de sistemas, desenvolvimento de aplica€ ¦ções customizadas, consultoria em TI e solu€ ¦ções de coloca€ ¦ção em funcionamento e de suporte de software. € ¦É l€ ¦íder na presta€ ¦ção de servi€ ¦ços de Nearshore, atrav€ ¦és de um modelo mundial de presta€ ¦ção de servi€ ¦ços, com seis centros de desenvolvimento de software no mundo. Em 2009, a Neoris se classificou dentro da listagem de Global Services 100 como a melhor prestadora de servi€ ¦ços de TI na Am€ ¦érica Latina. Com a sua sede principal em Miami, na Fl€ ¦órida, a Neoris mant€ ¦ém opera€ ¦ções nos Estados Unidos, Europa, Am€ ¦érica Latina, € ¦África e Oriente M€ ¦édio. Para informa€ ¦ções adicionais, consulte o website www.neoris.com
Daniela Cruz
Human Capital
NEORIS BRASIL
Av. Engenheiro Luiz Carlos Berrini, 1645/5o. Andar
S€ ¦ão Paulo - SP 04571-011
Tel.: (55-11) 5112-9829 // Fax: (55-11) 5112-9801
daniela.cruz@neoris.com
www.neoris.com
Neoris: 2€ ¦ª maior empresa de Consultoria em TI da Am€ ¦érica Latina (IDC)
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
10. vagas DOTNET
Enviado por: "Natalia Martins" psico.natalia@yahoo.com.br psico.natalia
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 3:44 pm
Enviar: nmartins@desix.combr
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
11. VAGAS DOTNET
Enviado por: "Natalia Martins" psico.natalia@yahoo.com.br psico.natalia
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 3:47 pm
ENVIAR: NMARTINS@DESIX.COM.BR
€ ¦
Boa tarde!
€ ¦
€ ¦
Estamos com vagas para DOTNET pl e sr.
€ ¦
Enviar cv com pretens€ ¦ão VH
€ ¦
€ ¦
Local: CENESP
€ ¦
SP
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
12.1. Analista de Requisitos (BRASILIA-DF, BELO HORIZONTE-MG)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 4:09 pm
Analista de Requisitos
Empresa Contratante: TechBiz Inform€ ¦ática
Conhecimentos Necess€ ¦ários:
Conhecimentos em: UML; CMMI; MPS.Br;
Microsoft Office;
Microsoft Visio; No€ ¦ções de EPM;
Levantamento e Elabora€ ¦ção de Requisitos;
Engenharia de software; No€ ¦ções de Gest€ ¦ão de Configura€ ¦ção; PMBOK; Engenharia Reversa;
Realiza€ ¦ção de treinamentos; CBOK; No€ ¦ções de APF; Ingl€ ¦ês t€ ¦écnico.
Certifica€ ¦ção Necess€ ¦ária:
Possuir certifica€ ¦ção em RUP para no m€ ¦ínimo 2 colaboradores.
Curso de Levantamento e Gest€ ¦ão de Requisitos para no m€ ¦ínimo 1 colaboradores.
- Diploma de curso superior na € ¦área de Tecnologia da Informa€ ¦ção reconhecido pelo MEC ou em outras € ¦áreas acrescido de Especializa€ ¦ção na € ¦área de Tecnologia da Informa€ ¦ção, reconhecido pelo MEC,com no m€ ¦ínimo 360 horas/aula;
-Especializa€ ¦ção na € ¦área de Engenharia de Software, reconhecido pelo MEC, com no m€ ¦ínimo 360horas/aula, para no m€ ¦ínimo 2 colaboradores;
Idade M€ ¦ínima:
20 anos
Hor€ ¦ário de Trabalho: 08h30min as 12h00min e de 14h00min as 18h00min
Local de Trabalho: Bras€ ¦ília e Belo Horizonte
Escolaridade M€ ¦ínima:
( x ) Superior Completo
( x ) P€ ¦ós-Gradua€ ¦ção
Remunera€ ¦ção: a combinar
Tipo de Contrata€ ¦ção:
( x ) CLT
Faixa Salarial: € ¦À COMBINAR
Cidade: BRASILIA-DF, BELO HORIZONTE-MG
Quantidade de vaga(s): 2
Data do An€ ¦úncio: 15/09/2010
ACESSE O LINK ABAIXO PARA CONCORRER GRATUITAMENTE A ESTA VAGA:
http://www.ceviu.com.br/url/2/ODIyNjI=
-------------------------------------------------------
CONCORRA GRATUITAMENTE A MILHARES DE VAGAS EM INFORM€ ¦ÁTICA.
ACESSE: http://www.ceviu.com.br/url/2/NDg4OQ==
ACESSE GRATUITAMENTE A NOSSA PESQUISA DE PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL: http://www.ceviu.com.br/url/2/MjEzOA==
SIGA NOSSO TWITTER: http://www.ceviu.com.br/url/2/MTAwNg==
Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
13. Programador Java (CONTAGEM-MG)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 4:10 pm
Programador Java
Empresa Contratante: n€ ¦ão possui
M€ ¦ínimo 06 meses de experi€ ¦ência em J2EE(SERVLETS, JSP);
Conhecimento de HTML, JAVASCRIPT, AJAX, XML e SQL
Faixa Salarial: DE R$ 1.001,00 A R$ 2.000,00
Cidade: CONTAGEM-MG
Quantidade de vaga(s): 3
Data do An€ ¦úncio: 15/09/2010
ACESSE O LINK ABAIXO PARA CONCORRER GRATUITAMENTE A ESTA VAGA:
http://www.ceviu.com.br/url/2/ODIyNjA=
-------------------------------------------------------
CONCORRA GRATUITAMENTE A MILHARES DE VAGAS EM INFORM€ ¦ÁTICA.
ACESSE: http://www.ceviu.com.br/url/2/NDg4OQ==
ACESSE GRATUITAMENTE A NOSSA PESQUISA DE PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL: http://www.ceviu.com.br/url/2/MjEzOA==
SIGA NOSSO TWITTER: http://www.ceviu.com.br/url/2/MTAwNg==
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
14. Oportunidade SD
Enviado por: "daniela_mackenzista" dmaenishi@ciandt.com daniela_mackenzista
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 4:10 pm
H€ ¦á 15 anos no mercado, a Ci&T € ¦é uma empresa de Tecnologia com mais de 850 colaboradores. Desde a funda€ ¦ção, temos uma taxa de crescimento de mais de 30% ao ano.
Eleita uma das 100 Melhores Empresas para se Trabalhar no Brasil, em pesquisa realizada pelo Instituto Great Place to Work desde 2007, certifica€ ¦ção n€ ¦ível 5 do CMMI e uma das 100 melhores do mundo em Outsorcing pela Fortune Magazine e esse ano novamente uma das 150 Melhores Empresas para se Trabalhar pela revista Exame.
Estamos com a seguinte oportunidade:
1 vaga SD para fazer parte da equipe interna nos diversos projetos.
Local: SP
Forma de contrata€ ¦ção : PJ + beneficios
Tempo indeterminado
Venha fazer parte dessa equipe vencedora!!! Envie seu curriculo atualizado com pretens€ ¦ão e disponiblidade apos aprova€ ¦ção.
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
15. 2 Oportunidades F€ ¢Ã¡brica de Abap
Enviado por: "Tatiana Silva" tatiana.silva@cscorp.com.br tatiana_rodriguesdasilva
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 4:12 pm
Boa tarde!!!
2 Consultores Abap Pleno
Atividades € ¢â' '³ Atendimento F€ ¢Ã¡brica Abap, desenvolvimento e manuten€ ¢Ã§Ã£o de produtos, suporte durante os projetos de implanta€ ¢Ã§Ã£o/melhorias, novos desenvolvimentos.
Atender€ ¢Ã¡ v€ ¢Ã¡rios clientes de F€ ¢Ã¡brica/Help Desk/Produtos
Experi€ ¢Ãªncia: M€ ¢Ãnimo de 1 ano trabalhando com Abap.
Conhecimentos Desej€ ¢Ã¡veis: Em nota fiscal eletr€ ¢Ã´nica, SPED fiscal e cont€ ¢Ã¡bil.
Idioma/N€ ¢Ãvel: Desej€ ¢Ã¡vel Ingl€ ¢Ãªs intermedi€ ¢Ã¡rio.
Local € ¢â' '³ S€ ¢Ã£o Paulo
In€ ¢Ãcio € ¢â' '³ Imediato
Prazo € ¢â' '³ Indeterminado
Contrata€ ¢Ã§Ã£o € ¢â' '³ PJ
Caso tenha interesse, por favor, envie o seu cv atualizado, disponibilidade e pretens€ ¢Ã£o de remunera€ ¢Ã§Ã£o para o e-mail: oportunidades@cscorp.com.br
Atenciosamente,
logo-cscorp
Tatiana Silva
Recursos Humanos
<mailto:email@cscorp.com.br> Rua Fl€ ¢Ã³rida, 1821 - 10€ ¢Â° andar - Brooklin Novo - SP
SAP Services Partner
<http://www.cscorp.com.br/> www.cscorp.com.br
T +55 11 5505 3443
E <mailto:email@cscorp.com.br> tatiana.silva@cscorp.com.br
E <mailto:email@cscorp.com.br> tati_rsilva81@hotmail.com
Esta mensagem, incluindo seus anexos, pode conter informa€ ¢Ã§Ã£o confidencial e/ou privilegiada. Se voc€ ¢Ãª recebeu este e-mail por engano, n€ ¢Ã£o utilize, copie ou divulgue as informa€ ¢Ã§Ãµes nele contidas. E, por favor, avise imediatamente o remetente, respondendo ao e-mail, e em seguida apague-o. Agradecemos sua colabora€ ¢Ã§Ã£o.
Este mensaje, incluyendo sus anexos, puede contener informaci€ ¢Ã³n confidencial y o/privilegiada. Si usted recibi€ ¢Ã³ este e-mail por enga€ ¢Ã±o, no utilice, copie o divulgue las informaciones en € ¢Ã©l contenida. Y, por favor, avise inmediatamente el remitente, respondiendo al e-mail, y enseguida b€ ¢Ã³rrelo. Agradecemos su colaboraci€ ¢Ã³n.
This message, including its attachments, may contain confidential and/or privileged information. If you received this email by mistake, do not use, copy or disseminate any information herein contained. Please notify us immediately by replying to the sender and then delete it. Thank you for your cooperation.
P Antes de imprimir pense em sua responsabilidade e compromisso com o MEIO AMBIENTE!
Pense antes de imprimir
Think before printing
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
16. Urgente - Consultores Abap's Plenos - Diversos Projetos
Enviado por: "Tatiana Silva" tatiana.silva@cscorp.com.br tatiana_rodriguesdasilva
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 4:13 pm
Boa tarde!!!
Consultores: Abap€ ¦'²s (Plenos)
Atividades € ¦'¶ Projetos NFe e PIS e COFINS entre outros
Necess€ ¦ário € ¦'¶ Experi€ ¦ência m€ ¦ínima de 2 anos / Conhecimento no m€ ¦ódulo de
atua€ ¦ção
Desej€ ¦ável € ¦'¶ Disponibilidade de Viagens
Local € ¦'¶ S€ ¦ão Paulo e outras Regi€ ¦ões
In€ ¦ício € ¦'¶ Imediato € ¦'¶ 08/11/10
Prazo € ¦'¶ Indeterminado
Contrata€ ¦ção € ¦'¶ PJ
Caso tenha interesse, por favor, envie o seu cv atualizado, disponibilidade
e pretens€ ¦ão de remunera€ ¦ção para o e-mail:
<mailto:oportunidades%40cscorp.com.br> oportunidades@cscorp.com.br
Atenciosamente,
logo-cscorp
Tatiana Silva
Recursos Humanos
<mailto:email@cscorp.com.br> Rua Fl€ ¦órida, 1821 - 10€ ¦° andar - Brooklin Novo
- SP
SAP Services Partner
<http://www.cscorp.com.br/> www.cscorp.com.br
T +55 11 5505 3443
E <mailto:email@cscorp.com.br> tatiana.silva@cscorp.com.br
E <mailto:email@cscorp.com.br> tati_rsilva81@hotmail.com
Esta mensagem, incluindo seus anexos, pode conter informa€ ¦ção confidencial
e/ou privilegiada. Se voc€ ¦ê recebeu este e-mail por engano, n€ ¦ão utilize,
copie ou divulgue as informa€ ¦ções nele contidas. E, por favor, avise
imediatamente o remetente, respondendo ao e-mail, e em seguida apague-o.
Agradecemos sua colabora€ ¦ção.
Este mensaje, incluyendo sus anexos, puede contener informaci€ ¦ón confidencial
y o/privilegiada. Si usted recibi€ ¦ó este e-mail por enga€ ¦ño, no utilice, copie
o divulgue las informaciones en € ¦él contenida. Y, por favor, avise
inmediatamente el remitente, respondiendo al e-mail, y enseguida b€ ¦órrelo.
Agradecemos su colaboraci€ ¦ón.
This message, including its attachments, may contain confidential and/or
privileged information. If you received this email by mistake, do not use,
copy or disseminate any information herein contained. Please notify us
immediately by replying to the sender and then delete it. Thank you for your
cooperation.
P Antes de imprimir pense em sua responsabilidade e compromisso com o MEIO
AMBIENTE!
Pense antes de imprimir
Think before printing
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
17.1. Urgente - Consultor SD - Ingl€ ¦ês Fluente
Enviado por: "Tatiana Silva" tatiana.silva@cscorp.com.br tatiana_rodriguesdasilva
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 4:14 pm
Boa tarde!!!
Consultor SD S€ ¦ênior
Conhecimentos em Localiza€ ¦ção Brasil / Conhecimento em migra€ ¦ção 4.6 para ECC
6.0 / Conhecimento em Mensageria GRC Standard SAP
Idioma € ¦'¶ Ingl€ ¦ês Fluente
Local € ¦'¶ S€ ¦ão Paulo - SP
In€ ¦ício € ¦'¶ Imediato
Prazo - Indeterminado
Contrata€ ¦ção € ¦'¶ PJ
Caso tenha interesse, por favor, envie o seu cv atualizado, disponibilidade
e pretens€ ¦ão de remunera€ ¦ção para o e-mail:
<mailto:oportunidades%40cscorp.com.br> oportunidades@cscorp.com.br
Atenciosamente,
logo-cscorp
Tatiana Silva
Recursos Humanos
<mailto:email@cscorp.com.br> Rua Fl€ ¦órida, 1821 - 10€ ¦° andar - Brooklin Novo
- SP
SAP Services Partner
<http://www.cscorp.com.br/> www.cscorp.com.br
T +55 11 5505 3443
E <mailto:email@cscorp.com.br> tatiana.silva@cscorp.com.br
E <mailto:email@cscorp.com.br> tati_rsilva81@hotmail.com
Esta mensagem, incluindo seus anexos, pode conter informa€ ¦ção confidencial
e/ou privilegiada. Se voc€ ¦ê recebeu este e-mail por engano, n€ ¦ão utilize,
copie ou divulgue as informa€ ¦ções nele contidas. E, por favor, avise
imediatamente o remetente, respondendo ao e-mail, e em seguida apague-o.
Agradecemos sua colabora€ ¦ção.
Este mensaje, incluyendo sus anexos, puede contener informaci€ ¦ón confidencial
y o/privilegiada. Si usted recibi€ ¦ó este e-mail por enga€ ¦ño, no utilice, copie
o divulgue las informaciones en € ¦él contenida. Y, por favor, avise
inmediatamente el remitente, respondiendo al e-mail, y enseguida b€ ¦órrelo.
Agradecemos su colaboraci€ ¦ón.
This message, including its attachments, may contain confidential and/or
privileged information. If you received this email by mistake, do not use,
copy or disseminate any information herein contained. Please notify us
immediately by replying to the sender and then delete it. Thank you for your
cooperation.
P Antes de imprimir pense em sua responsabilidade e compromisso com o MEIO
AMBIENTE!
Pense antes de imprimir
Think before printing
Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
18.1. Oportunidade - Consultor FI/AA Sr - In€ ¦ício Imediato
Enviado por: "Tatiana Silva" tatiana.silva@cscorp.com.br tatiana_rodriguesdasilva
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 4:15 pm
Boa tarde!!!
Consultor FI/AA Sr
Atividades € ¦'¶ Prepara€ ¦ção do SAP para a implementa€ ¦ção do projeto de NFe
Necess€ ¦ário € ¦'¶ Experi€ ¦ência de 6 anos atuando com SAP e Conhecimento de AA
Indispens€ ¦ável € ¦'¶ Disponibilidade para viagens
Local € ¦'¶ Manaus € ¦'¶ Flay back quinzenal
In€ ¦ício € ¦'¶ Imediato
Prazo € ¦'¶ Indeterminado
Contrata€ ¦ção € ¦'¶ PJ
Caso tenha interesse, por favor, envie o seu cv atualizado, disponibilidade
e pretens€ ¦ão de remunera€ ¦ção para o e-mail:
<mailto:oportunidades%40cscorp.com.br> oportunidades@cscorp.com.br
Atenciosamente,
logo-cscorp
Tatiana Silva
Recursos Humanos
<mailto:email@cscorp.com.br> Rua Fl€ ¦órida, 1821 - 10€ ¦° andar - Brooklin Novo
- SP
SAP Services Partner
<http://www.cscorp.com.br/> www.cscorp.com.br
T +55 11 5505 3443
E <mailto:email@cscorp.com.br> tatiana.silva@cscorp.com.br
E <mailto:email@cscorp.com.br> tati_rsilva81@hotmail.com
Esta mensagem, incluindo seus anexos, pode conter informa€ ¦ção confidencial
e/ou privilegiada. Se voc€ ¦ê recebeu este e-mail por engano, n€ ¦ão utilize,
copie ou divulgue as informa€ ¦ções nele contidas. E, por favor, avise
imediatamente o remetente, respondendo ao e-mail, e em seguida apague-o.
Agradecemos sua colabora€ ¦ção.
Este mensaje, incluyendo sus anexos, puede contener informaci€ ¦ón confidencial
y o/privilegiada. Si usted recibi€ ¦ó este e-mail por enga€ ¦ño, no utilice, copie
o divulgue las informaciones en € ¦él contenida. Y, por favor, avise
inmediatamente el remitente, respondiendo al e-mail, y enseguida b€ ¦órrelo.
Agradecemos su colaboraci€ ¦ón.
This message, including its attachments, may contain confidential and/or
privileged information. If you received this email by mistake, do not use,
copy or disseminate any information herein contained. Please notify us
immediately by replying to the sender and then delete it. Thank you for your
cooperation.
P Antes de imprimir pense em sua responsabilidade e compromisso com o MEIO
AMBIENTE!
Pense antes de imprimir
Think before printing
Mensagens neste t€ ¦ópico (3)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
19.1. VAGAS
Enviado por: "Fernanda Gomes" fgomesrecrutamento@yahoo.com.br fgomesrecrutamento
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 4:17 pm
Boa tarde,
Assurance IT € ¦é uma empresa que atua no mercado SAP, com a vis€ ¦ão
focada em seus clientes, parceiros e principalmente seu grupo de
colaboradores, oferece oportunidades para profissionais com o seguinte
perfil:
( 2 vagas 1826) € ¦'¶ Desenvolvedor JAVA (S€ ¦ênior)
€ ¦§ Desenvolvedor experiente em Vignette. Deve conhecer
profundamente os m€ ¦ódulos do Vignette: VCM, VAP e DPM nas vers€ ¦ões 7
(necess€ ¦ário) e 8 (desej€ ¦ável).
€ ¦§ Local: Zona Sul
€ ¦§ Per€ ¦íodo: 5 meses podendo prorrogar
( 2 vagas 1811) € ¦'¶ Desenvolvedor JAVA (S€ ¦ênior)
* Descri€ ¦ção do cargo: Desenvolvimento de portais de gerenciamento
de conte€ ¦údo em Vignette para clientes de ind€ ¦ústria de telefonia
m€ ¦óvel.
* Requisitos: Java, J2EE, Design Patterns, Desenvolvimento de
Portlets (JSR 168, JSR 289), VAP, VCM
* Local: Zona Sul
* Per€ ¦íodo: 6 meses podendo prorrogar
Sendo consultor da Assurance repasse a oportunidade para seus amigos.
Enviar CV para fernanda.gomes@assuranceit.com.br
<mailto:fernanda.gomes@assuranceit.com.br> com disponibilidade e
pretens€ ¦ão salarial.
Grata,
Fernanda Gomes
Analista de Sele€ ¦ção
Assurance IT Consultoria
Av. Dr. Cardoso de Melo, 1460 - 7€ ¦º Andar
S€ ¦ão Paulo - SP - CEP 04548-005
Fone: (11) 3736-7222
Pabx: (11) 3736-7200
Fax: (11) 3736-7202
Cel: (11) 8984-2467
e-mail: fernanda.gomes@assuranceit.com.br
<mailto:bfernanda.gomes@assuranceit.com.br>
Site: http://www.assuranceit.com.br <http://www.assuranceit.com.br/>
Mensagens neste t€ ¦ópico (10)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
20. Oportunidade TI - SAP HR/TN Sr - SP - 04/11/2010
Enviado por: "Alessandra Ferraz" alessandra.ferraz@caad.com.br aleferrazrhti
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 4:23 pm
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
21.1. Oportunidade Consultor Oracle AR/Billing - Senior
Enviado por: "Uptodate Consulting" rh_u2d@yahoo.com.br rh_u2d
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 4:28 pm
Criada a partir da uni€ ¢Ã£o de profissionais com mais de 15 anos de€ ¢Â experi€ ¢Ãªncia no mercado de tecnologia, a Uptodate € ¢Ã© uma empresa de consultoria em tecnologia da informa€ ¢Ã§Ã£o, especializada em prover solu€ ¢Ã§Ãµes com alto valor agregado.
€ ¢Â
Nossa Miss€ ¢Ã£o € ¢Ã© prover Solu€ ¢Ã§Ãµes de Tecnologia da Informa€ ¢Ã§Ã£o superando as expectativas dos clientes e parceiros de neg€ ¢Ã³cio, com alto valor agregado, atrav€ ¢Ã©s de inova€ ¢Ã§Ã£o, dinamismo, qualidade e extremo comprometimento.
€ ¢Â
Estamos€ ¢Â selecionando profissionais para as seguinte€ ¢Â vaga:
€ ¢Â
€ ¢Â
(1 Vaga) Consultor Senior Oracle AR/Billing
€ ¢Â
€ ¢Â
€ ¢Â·Â        Projeto em SP
€ ¢Â·Â        Inicio Imediato
€ ¢Â·Â        Dura€ ¢Ã§Ã£o prevista:€ ¢Â 3 meses€ ¢Â
€ ¢Â
Interessados enviar curr€ ¢Ãculo para cv@u2d.com.br, indicando € ¢â' '¼Oracle AR/Billing€ ¢â' '½ no campo assunto, impreterivelmente com disponibilidade€ ¢Â e pretens€ ¢Ã£o de taxa.
€ ¢Â
€ ¢Â € ¢Â
Recrutamento e Sele€ ¢Ã§Ã£o U2D
E-mail: cv@u2d.com.br
MSN: rh_u2d@hotmail.com Tel.: 11 5102-3520
Mensagens neste t€ ¦ópico (4)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
22. RJ - TELEMARKETING - RECUPERADOR DE CR€ ¦ÉDITO E COBRAN€ ¦ÇA
Enviado por: "Michelly Fernandes" michellyfs@yahoo.com.br michellyfs
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 4:38 pm
€ ¦
Empresa situada em S€ ¦ão Cristov€ ¦ão contrata:
€ ¦
HOR€ ¦ÁRIO DE TRABALHO: 14.00 h € ¦às 20.00 h.
GRAU DE ESCOLARIDADE:€ ¦ Ensino M€ ¦édio completo
INFORM€ ¦ÁTICA: B€ ¦ásica
QUALIFICA€ ¦ÇÕES E HABILIDADES:
€ ¦· Boa flu€ ¦ência verbal.
€ ¦· Proativo.
€ ¦· Din€ ¦âmico.
€ ¦
DESCRI€ ¦ÇÃO DAS RESPONSABILIDADES:
€ ¦ Telemarketing ativo, tendo trabalhado com cobran€ ¦ça por telefone.
COMPET€ ¦ÊNCIAS COMPORTAMENTAIS:
€ ¦· Comunicativo
€ ¦· Trabalhar bem em equipe.
€ ¦ Interessados, dentro do perfil, encaminhar CV para tc.selecao@yahoo.com.br
€ ¦
€ ¦
€ ¦
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
23.1. ESTAGI€ ¦ÁRIO DE SUPORTE- 1VAGA (RJ)
Enviado por: "assesprorjrh" assesprorjrh@gmail.com assesprorjrh
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 4:44 pm
ESTAGI€ ¦ÁRIO DE SUPORTE- 1VAGA (RJ)
Empresa associada € ¦à ASSESPRO-RJ especializada em presta€ ¦ção de servi€ ¦ços e de infra-estrutura contrata ESTAGI€ ¦ÁRIO DE SUPORTE com o seguinte perfil:
REQUISITOS:
-CURSO T€ ¦ÉCNICO EM HARDWARE E SOFTWARE.
- Conhecimento em ambientes de redes.
microcomputadores.
PRINCIPAIS ATIVIDADES:
- Atendimento telef€ ¦ônico a clientes e registro de informa€ ¦ções em ferramentas espec€ ¦íficas para suporte t€ ¦écnico.
BENEF€ ¦ÍCIOS:
Bolsa aux€ ¦ílio (R$800,00) + VT, hor€ ¦ário de 06 € ¦ás 12.
Interessados devem enviar curr€ ¦ículo, at€ ¦é o dia 09 de Novembro para assesprorh@yahoo.com.br, colocando no assunto " ESTAGI€ ¦ÁRIO DE SUPORTE - 1 VAGA (RJ)".
Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
________________________________________________________________________
23.2. ESTAGI€ ¦ÁRIO DE SUPORTE- 1VAGA (RJ)
Enviado por: "assesprorjrh" assesprorjrh@gmail.com assesprorjrh
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 4:44 pm
ESTAGI€ ¦ÁRIO DE SUPORTE- 1VAGA (RJ)
Empresa associada € ¦à ASSESPRO-RJ especializada em presta€ ¦ção de servi€ ¦ços e de infra-estrutura contrata ESTAGI€ ¦ÁRIO DE SUPORTE com o seguinte perfil:
REQUISITOS:
-CURSO T€ ¦ÉCNICO EM HARDWARE E SOFTWARE.
- Conhecimento em ambientes de redes.
microcomputadores.
PRINCIPAIS ATIVIDADES:
- Atendimento telef€ ¦ônico a clientes e registro de informa€ ¦ções em ferramentas espec€ ¦íficas para suporte t€ ¦écnico.
BENEF€ ¦ÍCIOS:
Bolsa aux€ ¦ílio (R$800,00) + VT, hor€ ¦ário de 06 € ¦ás 12.
Interessados devem enviar curr€ ¦ículo, at€ ¦é o dia 09 de Novembro para assesprorh@yahoo.com.br, colocando no assunto " ESTAGI€ ¦ÁRIO DE SUPORTE - 1 VAGA (RJ)".
Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
24. Oportunidade TI - Arquiteto de Sistemas - SP ou Campinas - 04/11/201
Enviado por: "Alessandra Ferraz" alessandra.ferraz@caad.com.br aleferrazrhti
Data: Qui, 4 de Nov de 2010 4:56 pm
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
RHdeTI - Grupo de profissionais de Recursos Humanos do segmento de Tecnologia da Informa€ ¦ção
------------------------------------------------------------------------
Links do Yahoo! Grupos
<*> Para visitar o site do seu grupo na web, acesse:
http://br.groups.yahoo.com/group/RHdeTI/
<*> Para sair deste grupo, envie um e-mail para:
RHdeTI-unsubscribe@yahoogrupos.com.br
<*> O uso que voc€ ¦ê faz do Yahoo! Grupos est€ ¦á sujeito aos:
http://br.yahoo.com/info/utos.html
------------------------------------------------------------------------
