Pesquise:

[titalentos] ANALISTA DE TELECOM SÊNIOR - VAGA - ALPHAVILLE - SÃO PAULO

terça-feira, 20 de abril de 2010




Colegas e amigos/as, boa tarde/boa noite/bom dia.

Vejam todas as nossas vagas, inclusive as recorrentes, em:  www.speedconsult.blogspot.com 

 

Nós somos Consultoria especializada em Talentos e Vagas das áreas de Tecnologia / Telecom / Engenharia / Equipamentos Médico-Hospitalares / Serviços, atuante desde 2004, e estamos com as vagas abaixo.

 

Nosso cliente, empresa de Tecnologia (TI / Telecom), localizada em – TAMBORÉ – SANTANA DE PARNAÍBA (REGIÃO DE ALPHAVILLE) busca os profissionais de TI/Tecnologia abaixo:

 

ANALISTA DE TELECOM SÊNIOR

ALPHAVILLE - Próximo ao Centro Comercial

Início imediato 

 

RESPONSABILIDADES

Gerenciamento da equipe NOC Telecom; gestão dos analistas, suporte a redes heterogêneas, elaboração de relatórios, procedimentos e documentação, participação em projetos e reuniões gerencias, conhecimentos em monitoração e gerenciamento de redes de alta criticidade com foco em detecção de problemas, acionamentos e acompanhamento de chamados, configuração de devices de rede (roteadore e switchs), administração de parâmetros avançados como QOS, operação da ferramenta CISCOWORKS, protocolo TCP/IP, SNMP, protocolos de roteamento, sistema Operacional Windows, Lynux, aplicação de melhores práticas e gestão de processos (ITIL, Cobit)

 

REQUISITOS

Necessária certificação avançada: CCNA, CCNP e ITIL

 

Habilidade para comunicação interpessoal, trabalho em ambiente de missão critica, espírito questionador e investigativo (gosta de entender o porque das coisas), facilidade de aprendizado, analise de causa raiz, diagnostico de problemas,interação com grupos de suportes e desenvolvimento, participativo e com iniciativa, elaboração de procedimentos técnicos, documentações, topologia.

 

Ensino Superior completo na área de TI

Desejável Pós Graduação na área de TI.

Inglês (Intermediário a Avançado)

Local de trabalho: Alphaville – próximo ao Centro Comercial – Início imediato

Horário: De segunda a sexta, das 8h às 17h.

 

Salário: R$ 5.000,00 – Contratação efetiva – CLT

Benefícios: Assistência Médica / Medicina em grupo, Assistência Odontológica, Seguro de vida em grupo, Vale Alimentação, Vale Refeição, Vale Transporte.

 

CV e/ou indicações, em formato Word (anexo) ou colado no corpo da mensagem, enviar para:   speedconsult@uol.com.br

 

Vejam todas as nossas vagas, inclusive as recorrentes, em www.speedconsult.blogspot.com 

 

Gratos.

 

SEBASTIÃO PAIXÃO DE OLIVEIRA
SÓCIO DIRETOR
Rua Vergueiro, 2087 - Conj. 101 - 1º Andar

04101-000 - Vila Mariana - São Paulo - SP
Fones: 5087-8814 / 5594-2758 / 8866-0486 Fax: 5087-8810
www.speedconsult.blogspot.com 
speedconsult@uol.com.br

LINKEDIN: Sebastião Paixão

 

 

 

 



__._,_.___


Suas configurações de e-mail: E-mail individual |Tradicional
Alterar configurações via web (Requer Yahoo! ID)
Alterar configurações via e-mail: Alterar recebimento para lista diária de mensagens | Alterar para completo
Visite seu grupo | Termos de Uso do Yahoo! Grupos | Descadastrado

__,_._,___
► Leia mais...

[titalentos] ANALISTA DE SUPORTE TÉCNICO - 2 VAGAS - ALPHAVILLE - SÃO PAULO




Colegas, boa tarde/boa noite/bom dia. Preenchemos quatro, mas estamos com mais duas vagas para ANALISTA DE SUPORTE TÉCNICO.

Veja todas as nossas vagas, inclusive as recorrentes, em www.speedconsult.blogspot.com 

 

Nós somos Consultoria especializada em Talentos e Vagas das áreas de Tecnologia / Telecom / Engenharia / Equipamentos Médico-Hospitalares / Serviços, atuante desde 2004 e estamos com as vagas abaixo. Solicitamos e agradecemos a divulgação. E a quem se interessar o envio do CV deve ser em formato Word ou colado no corpo do e-mail.

 

ANALISTA DE SUPORTE TÉCNICO – ALPHAVILLE – SÃO PAULO

(JUNIOR – PLENO – SENIOR – 2 VAGAS)
Nosso cliente, Empresa multinacional japonesa (maior empresa de Tecnologia do Japão) do segmento de Telecomunicações localizada em São Paulo (Região da Av. Paulista) contrata (regime CLT):

PRÉ REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Experiência comprovada na área e funções;

Formação, no mínimo Técnica, desejável Superior (pode ser completo ou em curso) nas áreas de Processamento de Dados, Sistemas, Engenharia Telecom, Eletrônica, Eletrotécnica.
Certificação CCNA – Cisco é um diferencial apreciável (mas não imprescindível)
Conhecimentos em Roteadores e Switches CISCO; Linux / UNIX, Redes 9TCP/IP, Estruturas E1,E3,DS3,STM,ETC, Routing e Switching
Inglês no mínimo entre Nível Intermediário e Avançado (boa conversação e escrita)
Japonês Básico (desejável, mas não imprescindível,  para eventuais contatos com os Estados Unidos, Europa e Matriz, no Japão, em resolução de problemas técnicos da rede)
Atuação
Opções de Horários em Escala de Revezamento 6x1 – mas em Turno Fixo (Manhã/Tarde – Tarde/Noite – ou Noite/Madrugada)
Resolução de Problemas relacionados à rede de Clientes (E-Mails, Internet, LP)
Resolução de Problemas relacionados ao Backbone (BGP BSPF, EI Canalizadas, Roteadores, Switches, Servidores DNS, RAS)
Características Pessoais 
Sexo e Idade: Indiferentes
Responsabilidade, Comprometimento, Proatividade, Dinamismo

Oferece salário compatível (variando de R$ 1.800 a R$ 4.000 dependendo do nível, qualificação e experiência); Assistência Médica; Vale Refeição; Vale Transporte; Oportunidades de carreira; ambiente de uma empresa de alto nível.

 

Todos os nossos processos são gratuitos para os candidatos. Nome e site da empresa contratante serão informados a quem vier a participar do processo seletivo. Solicitamos, também, enviar respostas para as questões abaixo:

 

1.       Você tem Certificação CCNA-CISCO ou está em curso?

 

2.       Você tem conhecimentos em Roteadores e Switches Cisco (Classifique em nenhum / regular / bom / ótimo)?

 

3.       Qual o seu nível em inglês e espanhol? (Classifique para ambas as línguas em Básico / Intermediário / Avançado ou Fluente) – Haverá entrevista oral em inglês.

 

4.       Você tem conhecimentos em Linux / UNIX, Redes 9TCP/IP, Estruturas E1, E3, DS3, STM, Outras? (Classifique)

 

5.       Você tem conhecimentos em Routing e Switching? (Classifique)

 

6.       Tem disponibilidade para trabalhar em Alphaville - Av. Ceci - em qual horário? (Temos 03 opções de turnos - Manhã/Tarde, Tarde/Noite, Noite/Manhã).

 

CV e/ou indicações com respostas às questões devem ser enviados para: speedconsult@uol.com.br

 

Veja todas as nossas vagas, inclusive as recorrentes, em www.speedconsult.blogspot.com 

 

Gratos

 

SEBASTIÃO PAIXÃO DE OLIVEIRA
SÓCIO DIRETOR
Rua Vergueiro, 2087 - Conj. 101 - 1º Andar

04101-000 - Vila Mariana - São Paulo - SP
Fones: 5087-8814 / 5594-2758 / 8866-0486 Fax: 5087-8810
www.speedconsult.blogspot.com 
speedconsult@uol.com.br

LINKEDIN: Sebastião Paixão

 

 



__._,_.___


Suas configurações de e-mail: E-mail individual |Tradicional
Alterar configurações via web (Requer Yahoo! ID)
Alterar configurações via e-mail: Alterar recebimento para lista diária de mensagens | Alterar para completo
Visite seu grupo | Termos de Uso do Yahoo! Grupos | Descadastrado

__,_._,___
► Leia mais...

[titalentos] OPORTUNIDADES RJ : DESENVOLVEDOR .NET (3.5)




Ola J

 

Estou retomando alguns processos no RJ e gostaria de contar com a ajuda de todos com indicações, repasse da oportunidade para os seus contatos, etc. J

 

 

·         DESENVOLVEDOR .NET 3.5 (C#/ASP.NET)

 

Exigido :

Mínimo de 3 anos na área de desenvolvimento em projetos de alta complexidade utilizando .Net

Framework .Net 3.5 (C#/ASP.NET)

Noções de Padrões (OR/M, Injeção de Dependência, etc.)

 

Será um DIFERENCIAL os conhecimentos abaixo:

 

AJAX (Componentização, JavaScript, jQuery, etc.)

Testes Unitários

Componentes DevExpress

Metodologia Scrum

Experiência com Team Foundation Server

 

 

Local : Centro

 

Os currículos devem ser encaminhados com a experiência detalhada exigida e pretensão salarial para PJ para curriculo@imago.com.br com o nome da oportunidade no campo assunto do email “DESENVOLVEDOR .NET/RJ

 

Boa Semana JJ

 

Bianca Teixeira

Imago Informática

 




Antes de imprimir pense em seu compromisso com o Meio Ambiente.


__._,_.___


Suas configurações de e-mail: E-mail individual |Tradicional
Alterar configurações via web (Requer Yahoo! ID)
Alterar configurações via e-mail: Alterar recebimento para lista diária de mensagens | Alterar para completo
Visite seu grupo | Termos de Uso do Yahoo! Grupos | Descadastrado

__,_._,___
► Leia mais...

[titalentos] Analista de Suporte Middleware - Pleno / Senior




A Systemplan, consultoria voltada para  tecnologia, atuante no mercado há 15  anos.  Parceira  SAP,  IBM  e  Certificada  pela  ISO  9001 pelo 4º ano consecutivo, busca no mercado o seguinte profissional:

 
Analista de Suporte Middleware - Pleno / Senior
 
Experiência necessária:
 
Experiência com sistema operacional Unix e Windows;
Experiência com suporte a Websphere Application Server
Experiência com suporte em pelo menos uma das aplicações: Apache, Tomcat e/ou COM+.
 
Local de trabalho: Hortolândia
Vaga temporária (4 meses) com possibilidade de extensão
 
 
Interessados favor enviar CVs com pretensão salarial para: daniela.carvalho@systemplan.com.br, informando no assunto o código: Sup Mid - 4 meses
 
Att,
 
Daniela Carvalho

 

__._,_.___


Suas configurações de e-mail: E-mail individual |Tradicional
Alterar configurações via web (Requer Yahoo! ID)
Alterar configurações via e-mail: Alterar recebimento para lista diária de mensagens | Alterar para completo
Visite seu grupo | Termos de Uso do Yahoo! Grupos | Descadastrado

__,_._,___
► Leia mais...

[titalentos] Suporte Storage Junior - Hortolândia




A Systemplan, consultoria voltada para  tecnologia, atuante no mercado há 15  anos.  Parceira  SAP,  IBM  e  Certificada  pela  ISO  9001 pelo 4º ano consecutivo, busca no mercado o seguinte profissional:
 
Analista de Suporte Storage Junior
 
Experiência necessária:
Experiência com backup (ferramentas Arcserver, NetBackup ou Bacup Exec)
Windows e Linux
Algum conhecimento com a ferramenta TSM (pode ser curso).
 
Disponibilidade para trabalhar no horário da madrugada.
Local de trabalho: Hortolândia
Faixa salarial: R$ 1.000,00 + benefícios
 
Interessados que estejam dentro do perfil favor enviar CVs para daniela.carvalho@systemplan.com.br, informando no assunto o código ST Jr.
 
Atenciosamente,
 
Daniela Carvalho
Recursos Humanos
Systemplan Consultoria

 

__._,_.___


Suas configurações de e-mail: E-mail individual |Tradicional
Alterar configurações via web (Requer Yahoo! ID)
Alterar configurações via e-mail: Alterar recebimento para lista diária de mensagens | Alterar para completo
Visite seu grupo | Termos de Uso do Yahoo! Grupos | Descadastrado

__,_._,___
► Leia mais...

DBServer oferece possibilidades em diferentes áreas de TI - RS - Urgente


DBServer oferece possibilidades em diferentes áreas de TI
 
Com o reaquecimento da economia mundial, muitas empresas voltaram a investir na área de tecnologia. O demanda crescente de novos projetos tem aumento as oportunidades para talentos na área de TI.
 
Por esse motivo a DBServer, empresa especializada em projetos de softwares corporativos, abre novas oportunidades de trabalho a cada semana.
 
Interessados, podem encaminhar currículos para recursos_humanos@dbserver.com.br e acompanhar o Twitter (@vagasdbserver) sempre atualizado com novas vagas.


Há vagas em aberto:
 
Desenvolvedor / Projetista C#
Requisitos: Experiência em arquitetura e desenvolvimento de sistemas utilizando as tecnologias C#, ASP.NET, VB.NET, HTML
 
Desenvolvedor PHP
Requisitos: Experiência em desenvolvimento PHP, SQL.  Conhecimento em desenvolvimento multi-camada, MVC, orientação a objetos.
 
Desenvolvedor Java
Requisitos: Experiencia em desenvolvimento de sistemas utilizando Java, JBoss AS 5 (estrutura, funcionamento), JBoss Seam (estrutura), EJB, JSF, CSS, JavaScript, Jquery, JPA/Hibernate.
 
Analista de Sistemas
Requisitos:  Experiencia como analista de Sistemas no desenvolvimento e manutenção de sistemas. Análise estruturada, modelagem de dados, projeto, acompanhamento do desenvolvimento. Elaboração de especificações técnicas.
 

Conheça a DBServer
www.dbserver.com.br  

Localizada no Parque Tecnológico da PUCRS (TecnoPuc), a DBServer, além de atuar em projetos de software corporativos de missão crítica, web e banco de dados, também fornece metodologias e ferramentas de Software Process Improvement, orientadas ao aumento da produtividade e qualidade da área de Tecnologia da Informação de seus clientes. Tem 17 anos com atuação em Porto Alegre e Caxias do Sul e, no ano passado, obteve qualificação CMMI nível 2 em Métodos Ágeis — a utilização de métodos ágeis com a disciplina do CMMI é parte da estratégia de expansão da DBServer para o futuro. A empresa atende clientes como Cia. de Petróleo Ipiranga, Randon, Hewlett-Packard, Procergs, RBS, Banco Matone, Tlantic/Sonae e Cia. Zaffari, entre outros. 
► Leia mais...

[titalentos] Analista de Suporte (Health Checking) - Hortolândia




A Systemplan, consultoria voltada para  tecnologia, atuante no mercado há 15  anos.  Parceira  SAP,  IBM  e  Certificada  pela  ISO  9001 pelo 4º ano consecutivo, busca no mercado o seguinte profissional:
 
Analista de Suporte (Health Checking)
 
Experiência necessária:
 
Execução de Health Checking (Análise dos ambientes, de acordo com as políticas de segurança de cada conta).
Experiência com sistemas Linux e Windows
Inglês avançado
 
Faixa salarial: R$ 1.200,00 + benefícios.
Local de trabalho: Hortolândia
 
Interessados que estejam dentro do perfil, favor enviar CV para daniela.carvalho@systemplan.com.br, informando no assunto o código: HCheck
 
Atenciosamente,
 
Daniela Carvalho
Systemplan Consultoria

 

__._,_.___


Suas configurações de e-mail: E-mail individual |Tradicional
Alterar configurações via web (Requer Yahoo! ID)
Alterar configurações via e-mail: Alterar recebimento para lista diária de mensagens | Alterar para completo
Visite seu grupo | Termos de Uso do Yahoo! Grupos | Descadastrado

__,_._,___
► Leia mais...

[titalentos] Re: Consultor SAP MM Senior





http://img8.imageshack.us/img8/880/politecdivulga1.jpg
Buscamos projeto base RJ - Capital : 
 
             Consultor SAP MM - Sênior
 
 
***************************************************************************************

Por favor, cadastrar cv no site (www.politec.com.br) e encaminhar  com pretensão salarial e disponibilidade para: cristiane.almeida@politec.com.br e sempre informar a vaga no assunto. " Para esta oportunidade consideraremos também cv's de Pessoas portadoras de Deficiência".

Obrigada.

Cristiane Almeida
Recrutamento & Seleção
Politec Global IT Services
www.politec.com.br

 

 

__._,_.___


Suas configurações de e-mail: E-mail individual |Tradicional
Alterar configurações via web (Requer Yahoo! ID)
Alterar configurações via e-mail: Alterar recebimento para lista diária de mensagens | Alterar para completo
Visite seu grupo | Termos de Uso do Yahoo! Grupos | Descadastrado

__,_._,___
► Leia mais...

[titalentos] Vaga: Analista de InfraRede Jr (SP)




Boa tarde!
 
Segue vaga de TI para divulgação.
 
Currículos recebidos fora do perfil não serão considerados.
 
Obrigada,
 
Juliana
 

Analista de InfraRede Jr

 

InfoMoney, o maior portal financeiro do Brasil e especializado na geração de

conteúdo para Internet, criação e comercialização de produtos voltados ao

mercado financeiro, busca o seguinte profissional:

 

3º grau completo (cursando): Sistema da Informação, Processamento de Dados,

Ciência da Computação

 

Conhecimento em sistemas operacionais Linux (CentOS/Debian) e Windows Server 

instalação/configuração de banco de dados (MySQL/MSSQL)  rede TCP/IP

 

Inglês técnico (leitura)

 

Disponib. de horário para plantões e sobreaviso

 

Desejável

 

Conhecimento para configuração de Servidor Web  IIS 6/IIS 7.x/Apache 

configuração de Active Directory e Samba

 

Principais Atividades

 

Instalação e config. de servidores  documentação técnica  rotinas pertinentes a

área

 

Enviar CV (rh@infomoney.com.br) com pret. salarial CLT (não colocar a combinar) e disponibilidade

para inicio. Local: Berrini/zona Sul - SP



Transforme-se em personagens engraçados e coloque no Messenger. Clique e veja como.

__._,_.___


Suas configurações de e-mail: E-mail individual |Tradicional
Alterar configurações via web (Requer Yahoo! ID)
Alterar configurações via e-mail: Alterar recebimento para lista diária de mensagens | Alterar para completo
Visite seu grupo | Termos de Uso do Yahoo! Grupos | Descadastrado

__,_._,___
► Leia mais...

[RHdeTI] Resumo 2569


Existem 25 mensagens sobre este t€ ¦ópico.

T€ ¦ópicos contidos neste resumo:

1. Analista de suporte - n€ ¦ível 3 (SAO PAULO-SP)
De: Alessandro Roberto de Oliveira

2. OPORTUNIDADE LETNIS - CONSULTOR FUNCIONAL SAP WM - PLENO
De: jennifer pereira

3. Vagas SAP- Rio de Janeiro e S€ ¢Ã£o Paulo- AssuranceIT- 19/04/2010
De: Silvia Melo

4. Analista Programador C# (SAO PAULO-SP)
De: Alessandro Roberto de Oliveira

5. Vaga - Programador C#
De: € ¦Évelyn Silveira

6.1. Operador de Produ€ ¦ção (Scheduler) (RIO DE JANEIRO-RJ)
De: Alessandro Roberto de Oliveira

7. Software Designer (PORTO ALEGRE-RS)
De: Alessandro Roberto de Oliveira

8.1. RJ - VENDEDORA INTERNA
De: RHITSolution

9.1. RJ - CURSO: RECRUTAMENTO E SELE€ ¢Ã'§Ã'£O POR COMPET€ ¢Ã'ªNCIAS
De: RHITSolution

10. SP - VAGA - ANALISTA DE BANCO DE DADOS
De: Cibelly Zedan

11.1. ESTAGI€ ¦ÁRIO DE INFORM€ ¦ÁTICA
De: M€ ¦ônica Quintanilha

12. Oportunidades em RH de TI
De: Amanda Souza

13. Analista de Suporte a Banco de dados (BRASILIA-DF)
De: Alessandro Roberto de Oliveira

14. RJ - DESENVOLVEDOR JAVA J€ ¦ÚNIOR
De: Tania

15. IDCE _ CURSOS FORMA€ ¦ÇÃO EXECUTIVA EM NEG€ ¦ÓCIOS DE TELECOM E NEG€
De: idceblog

16. Design de Site Web (BRASILIA-DF)
De: Alessandro Roberto de Oliveira

17. AUXILIAR T€ ¦ÉCNICO (SAO JOSE-SC)
De: Alessandro Roberto de Oliveira

18. Profissional Junior (SANTOS-SP)
De: Alessandro Roberto de Oliveira

19.1. Benchmarking - Ericsson Telecomunica€ ¦ções
De: Ericsson
19.2. Benchmarking - Ericsson Telecomunica€ ¦ções
De: Ericsson

20. Benchmarking - Ericsson Telecomunica€ ¦ções
De: TANIA LEITE

21. Curso - As Tecnologias de Estudo
De: Tania Regina Sanches

22. Oportunidade: Especialista Sharepoint - Cadmus
De: Renata Rodrigues

23. CONSULTOR DE FOLHA DE PAGAMENTO (S. PAULO-SP)
De: Alessandro Roberto de Oliveira

24. VAGAS TI - VALE DO PARA€ ¦ÍBA
De: personaers


Mensagens
________________________________________________________________________
1. Analista de suporte - n€ ¦ível 3 (SAO PAULO-SP)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 8:07 am

Analista de suporte - n€ ¦ível 3

Empresa Contratante: Stefanini

Multinacional brasileira, uma das maiores Consultorias em Solu€ ¦ções de Inform€ ¦ática do Brasil, certificada pela ISO 9001 e CMMI n€ ¦ível 5, procura Analistas de suporte n€ ¦ível 3 para trabalhar em S€ ¦ão Paulo.

Experi€ ¦ência em Administra€ ¦ção de servidores.
Experi€ ¦ência em Plataforma Windows.
Exchange

Desej€ ¦ável: MCP

Possuir disponibilidade de hor€ ¦ários.
*Enviar pretens€ ¦ão salarial.

Faixa Salarial: € ¦À COMBINAR
Cidade: SAO PAULO-SP
Quantidade de vaga(s): 5
Data do An€ ¦úncio: 16/04/2010

ACESSE O LINK ABAIXO PARA CONCORRER GRATUITAMENTE A ESTA VAGA:

http://www.ceviu.com.br/vaga/emprego-analista-de-suporte-nivel-3-sao-paulo-sp-98070-p-1039

-------------------------------------------------------
CONCORRA GRATUITAMENTE A MILHARES DE VAGAS EM INFORM€ ¦ÁTICA.
ACESSE: http://www.ceviu.com.br/index.php?view=main&fromAccess=1039
ACESSE GRATUITAMENTE A NOSSA PESQUISA DE PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL: http://www.ceviu.com.br/salario/tabela-pretensao-salarial-informatica
TWITTER: http://twitter.com/ceviuvagas


Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
2. OPORTUNIDADE LETNIS - CONSULTOR FUNCIONAL SAP WM - PLENO
Enviado por: "jennifer pereira" jenni_abu@yahoo.com.br jenni_abu
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 8:17 am


Bom dia!
€ ¢Â 
€ ¢Â 
A LETNIS, consultoria parceira de servi€ ¢Ã§os da SAP € ¢Ã© uma Consultoria atuante h€ ¢Ã¡ 07 anos no mercado. Vinda da MWM Motores Diesel, da divis€ ¢Ã£o da MWMIT Business Unit. A Letnis possui um n€ ¢Ãºmero de projetos cada vez mais crescente, sendo prime de projetos de implementa€ ¢Ã§Ã£o, up grade, rollout, melhorias, suporte, auditorias, Nota Fiscal Eletr€ ¢Ã´nica (Sped Fiscal) e ainda venda de licen€ ¢Ã§as SAP com destaque para a grande expertise e atua€ ¢Ã§Ã£o consolidada na atua€ ¢Ã§Ã£o em projetos de ch€ ¢Ã£o de f€ ¢Ã¡brica, processo de manufatura, supply chain, log€ ¢Ã­stica integrada e na € ¢Ã¡rea automobil€ ¢Ã­stica.

Em virtude do constante crescimento de nossa estrutura, divulgamos a seguinte oportunidade para composi€ ¢Ã§Ã£o de nosso quadro efetivo:€ ¢Â 
€ ¢Â 
€ ¢Â 
Consultor Funcional SAP WM € ¢â' '³Â Pleno € ¢â' '³Â 01 vaga
€ ¢Â 
€ ¢Â 
Requisitos:
€ ¢Â 
- Experi€ ¢Ãªncia como Consultor WM, projetos e suporte.
€ ¢Â 
- Experi€ ¢Ãªncia em projetos de rollout e implementa€ ¢Ã§Ã£o.
€ ¢Â 
- Disponibilidade para viagens
€ ¢Â 
€ ¢Â Desej€ ¢Ã¡vel :
€ ¢Â 
- Certifica€ ¢Ã§Ã£o SAP
€ ¢Â 
- Ingl€ ¢Ãªs Avan€ ¢Ã§ado
€ ¢Â 
€ ¢Â 
€ ¢Â 
IMPORTANTE:Local: S€ ¢Ã£o Paulo/SP In€ ¢Ã­cio: IMEDIATO ou o tempo para se desligar, conforme o caso.Tempo Indeterminado, a vaga € ¢Ã© efetiva da€ ¢Â  empresa.
Interessados, por favor, enviar CV para an€ ¢Ã¡lise com€ ¢Â pretens€ ¢Ã£o salarial e disponibilidade para in€ ¢Ã­cio para:€ ¢Â  jennifer.pereira@letnis.com.br
€ ¢Â 
€ ¢Â 
Conto com a€ ¢Â  ajuda de todos para divulga€ ¢Ã§Ã£o desta vaga!
€ ¢Â 
Caso tenham profissionais para indicar de outros m€ ¢Ã³dulos, pe€ ¢Ã§o que informem os nossos contatos!
€ ¢Â 
€ ¢Â 

Atenciosamente,

Jennifer Pereira
Recursos Humanos


LETNIS Business Solutions
jennifer.pereira@letnis.com.br
€ ¢Â www.letnis.com.br

Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
3. Vagas SAP- Rio de Janeiro e S€ ¢Ã£o Paulo- AssuranceIT- 19/04/2010
Enviado por: "Silvia Melo" silvia.melo@yahoo.com.br silvia.melo
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 8:22 am

€ ¢Â 
€ ¢Â Assurance IT € ¢Ã© uma empresa que atua no mercado SAP, com a vis€ ¢Ã£o focada em seus clientes, parceiros e principalmente seu grupo de colaboradores, oferece oportunidades para profissionais com o seguinte perfil:
€ ¢Â 
€ ¢Â 
VAGAS SAP- RIO DE JANEIRO
€ ¢Â 
€ ¢Â 
€ ¢Â 
€ ¢Â 
ABAP PL
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Local: Rio de Janeiro- RJ
€ ¢Â 
FI - S€ ¢Ãªnior / Pleno
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Experi€ ¢Ãªncia em SPED Cont€ ¢Ã¡bil
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Experi€ ¢Ãªncia na € ¢Ã¡rea cont€ ¢Ã¡bil e fiscal (Tributos e Contabilidade)
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Conhecimento nos requisitos do SPED Cont€ ¢Ã¡bil
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Ter participado em implanta€ ¢Ã§Ã£o do SPED Cont€ ¢Ã¡bil
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Local: Centro- Rio de Janeiro
€ ¢Â 
FI LP ( Liquidity Planner ) - S€ ¢Ãªnior
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Recurso S€ ¢Ãªnior de FI com experi€ ¢Ãªncia em implementa€ ¢Ã§Ã£o de Liquidity Planner (LP)
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Mandat€ ¢Ã³rio experi€ ¢Ãªncia em Liquidity Planner
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Local: Barra da Tijuca- RJ
€ ¢Â 
FI-AA Pleno e S€ ¢Ãªnior
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Consultor FI-AA (Ativo Imobilizado), com conhecimento de neg€ ¢Ã³cio, deprecia€ ¢Ã§Ã£o de ativos e impacto fiscal
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Experi€ ¢Ãªncia em projetos de migra€ ¢Ã§Ã£o
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Desej€ ¢Ã¡vel participa€ ¢Ã§Ã£o em projetos de incorpora€ ¢Ã§Ã£o societ€ ¢Ã¡ria ou Cis€ ¢Ã£o
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Aloca€ ¢Ã§Ã£o Pontual
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Local: Barra da Tijuca- RJ
€ ¢Â 
FI/CO € ¢â' '³ Pleno e S€ ¢Ãªnior
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Core do Atendimento SD3N € ¢â' '³ AMS SAP
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Experi€ ¢Ãªncia com Suporte SAP
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Excelente t€ ¢Ã©cnico € ¢â' '¼coloque a m€ ¢Ã£o na massa€ ¢â' '½
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Local: Rio de Janeiro- RJ
€ ¢Â 
€ ¢Â 
MM € ¢â' '³ Pleno
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Desej€ ¢Ã¡vel experi€ ¢Ãªncia com suporte
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Local: Rio de Janeiro- RJ
€ ¢Â 
SD € ¢â' '³Â  Pleno
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Desej€ ¢Ã¡vel experi€ ¢Ãªncia com suporte
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Local: Rio de Janeiro- RJ
€ ¢Â 
PP QM € ¢Â Pleno
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Local: Rio de Janeiro- RJ
€ ¢Â 
RE- S€ ¢Ãªnior
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Experi€ ¢Ãªncia em Implementa€ ¢Ã§Ãµes de FI € ¢â' '³ RE (Real Estate)
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Desej€ ¢Ã¡vel conhecimento no segmento de Shopping ou Similar
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Local: Barra da Tijuca- RJ
€ ¢Â 
TRM-€ ¢Â  S€ ¢Ãªnior e Pleno
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Projeto Implementa€ ¢Ã§Ã£o
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Ingl€ ¢Ãªs: Intermedi€ ¢Ã¡rio
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Local: Barra da Tijuca- RJ
€ ¢Â 
APO PL
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Experi€ ¢Ãªncia com suporte
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Local: Rio de Janeiro- RJ
€ ¢Â 
€ ¢Â 
VAGAS SAP- S€ ¢Ã'£O PAULO
€ ¢Â 
ABAP- S€ ¢Ãªnior
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Projeto Roll Out
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Experi€ ¢Ãªncia em Projetos de Implementa€ ¢Ã§Ã£o (incluindo BluePrint) nas vers€ ¢Ãµes 4.0
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Ingl€ ¢Ãªs Fluente
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Local: S€ ¢Ã£o Paulo- SP (Zona Sul)
€ ¢Â 
FI - S€ ¢Ãªnior
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Projeto Roll Out
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Experi€ ¢Ãªncia em AA/ AP/ AR/
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Experi€ ¢Ãªncia em Projetos de Implementa€ ¢Ã§Ã£o (incluindo BluePrint) nas vers€ ¢Ãµes 4.0
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Ingl€ ¢Ãªs Fluente
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Local: S€ ¢Ã£o Paulo- SP (Zona Sul)
€ ¢Â 
€ ¢Â 
SD € ¢â' '³Â  S€ ¢Ãªnior
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Projeto Roll Out
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Experi€ ¢Ãªncia em Projetos de Implementa€ ¢Ã§Ã£o (incluindo BluePrint) nas vers€ ¢Ãµes 4.0
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Ingl€ ¢Ãªs Fluente
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â  Local: S€ ¢Ã£o Paulo- SP (Zona Sul)
€ ¢Â 
€ ¢Â 
Enviar cv para rh@assuranceit.com.br e silvia.melo@assuranceit.com.br
€ ¢Â 
Caso seja Consultor da Assurance, repasse para seus amigos.
€ ¢Â 
Mencionar taxa m€ ¢Ã­nima aceit€ ¢Ã¡vel e disponibilidade para iniciar em novas atividades.
€ ¢Â 
Divulgue tamb€ ¢Ã©m para seus contatos.
€ ¢Â 
Grata,
€ ¢Â 
€ ¢Â 
€ ¢Â 
Silvia Melo | Recursos Humanos
Assurance It
Phone: +55 11 3736 7219| Fax: +55 11 3736 7202
Mobile: +55 11 9483 9425 | E-mail: silvia.melo@assuranceit.com.br
MSN: silviamelo_rh@hotmail.com
www.assuranceit.com.br
€ ¢Â 
€ ¢Â 


Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
4. Analista Programador C# (SAO PAULO-SP)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 9:09 am

Analista Programador C#

Empresa Contratante: SBR CONSULTING

Quantidade de Vagas: 1 vaga
Especifica€ ¦ção: Perfil: Analista Programador C#

Experi€ ¦ência com C#, ASP NET
Viv€ ¦ência com banco de dados SQL Server

Idioma: Ingl€ ¦ês T€ ¦écnico
Forma de Contrata€ ¦ção: PJ
Per€ ¦íodo de Contrato: Indeterminado
Local de Trabalho: Av Paulista
Forma€ ¦ção: Superior Completo

Faixa Salarial: € ¦À COMBINAR
Cidade: SAO PAULO-SP
Quantidade de vaga(s): 1
Data do An€ ¦úncio: 13/04/2010

ACESSE O LINK ABAIXO PARA CONCORRER GRATUITAMENTE A ESTA VAGA:

http://www.ceviu.com.br/vaga/emprego-analista-programador-csharp-sao-paulo-sp-97392-p-1039

-------------------------------------------------------
CONCORRA GRATUITAMENTE A MILHARES DE VAGAS EM INFORM€ ¦ÁTICA.
ACESSE: http://www.ceviu.com.br/index.php?view=main&fromAccess=1039
ACESSE GRATUITAMENTE A NOSSA PESQUISA DE PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL: http://www.ceviu.com.br/salario/tabela-pretensao-salarial-informatica
TWITTER: http://twitter.com/ceviuvagas


Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
5. Vaga - Programador C#
Enviado por: "€ ¦Évelyn Silveira" evelyncms@yahoo.com.br evelyncms
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 9:56 am

Bom dia a todos!
€ ¦ 
A T&M TESTES DE SOFTWARE, que atua h€ ¦á mais de 27 anos no core & only business Engenharia de Testes de Software, trabalhando os aspectos de Quality Control, Quality Assurance e Quality Design, busca profissionais com o seguinte perfil:
€ ¦ 
Programador C# Junior:
€ ¦ 
* Experi€ ¦ência em desenvolvimento de aplicativos utilizando linguagem C# e Bano de dados SQL Server ou Oracle.
* Interesse em atuar em programa€ ¦ção voltada a projeto de teste de software.
€ ¦ 
Os interessados dever€ ¦ão encaminhar cv com pretens€ ¦ão PJ para evelyn.silveira@tmtestes.com.br
€ ¦ 
€ ¦ 
Agrade€ ¦ço indica€ ¦ções!!
Muito obrigada,
€ ¦ 
€ ¦ 
€ ¦Évelyn Silveira
Recursos Humanos
T&M Testes de Software
(BRZ (55 11)€ ¦ 2596-3350
*€ ¦ evelyn.silveira@tmtestes.com.br
8 www.tmtestes.com.br
€ ¦ 


Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
6.1. Operador de Produ€ ¦ção (Scheduler) (RIO DE JANEIRO-RJ)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 10:12 am

Operador de Produ€ ¦ção (Scheduler)

Empresa Contratante: LinkNet

Atividades relacionadas a:

* Monitoramento de links;
* Execu€ ¦ção de rotinas, schedules e rotinas bach;
* Execu€ ¦ção e restaura€ ¦ção de backups;
* Catalogar e administrar fitotecas;
* Atualiza€ ¦ção de p€ ¦áginas intranet e internet;
* Conhecimentos direcionados a sistemas operacionais diversos;
* Diagn€ ¦ósticos b€ ¦ásicos de rede (f€ ¦ísicos e l€ ¦ógicos);
* Instala€ ¦ção b€ ¦ásica de softwares;
* Nagios

Faixa Salarial: DE R$ 1.001,00 A R$ 2.000,00
Cidade: RIO DE JANEIRO-RJ
Quantidade de vaga(s): 2
Data do An€ ¦úncio: 30/03/2010

ACESSE O LINK ABAIXO PARA CONCORRER GRATUITAMENTE A ESTA VAGA:

http://www.ceviu.com.br/vaga/emprego-operador-de-producao-scheduler-rio-de-janeiro-rj-96427-p-1039

-------------------------------------------------------
CONCORRA GRATUITAMENTE A MILHARES DE VAGAS EM INFORM€ ¦ÁTICA.
ACESSE: http://www.ceviu.com.br/index.php?view=main&fromAccess=1039
ACESSE GRATUITAMENTE A NOSSA PESQUISA DE PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL: http://www.ceviu.com.br/salario/tabela-pretensao-salarial-informatica
TWITTER: http://twitter.com/ceviuvagas


Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
7. Software Designer (PORTO ALEGRE-RS)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 10:12 am

Software Designer

Empresa Contratante: Pr€ ¦ó RH

Profissional com bastante conhecimento para desenvolvimento em linguagem C e assembler.
Perfil especialista,experi€ ¦ência em engenharia de software, designer de software, modelagem de dados.

Requisitos: Experi€ ¦ência na € ¦área de pelo menos 10 anos.
Forma€ ¦ção Educacional: Ensino Superior Completo.
Precisa ter ingl€ ¦ês fluente (participa€ ¦ção em v€ ¦árias reuni€ ¦ões)
Desej€ ¦ável: P€ ¦ós Gradu€ ¦ção ou mestrado
Local - Porto Alegre
Contrata€ ¦ção: CLT


Faixa Salarial: € ¦À COMBINAR
Cidade: PORTO ALEGRE-RS
Quantidade de vaga(s): 6
Data do An€ ¦úncio: 08/04/2010

ACESSE O LINK ABAIXO PARA CONCORRER GRATUITAMENTE A ESTA VAGA:

http://www.ceviu.com.br/vaga/emprego-software-designer-porto-alegre-rs-97111-p-1039

-------------------------------------------------------
CONCORRA GRATUITAMENTE A MILHARES DE VAGAS EM INFORM€ ¦ÁTICA.
ACESSE: http://www.ceviu.com.br/index.php?view=main&fromAccess=1039
ACESSE GRATUITAMENTE A NOSSA PESQUISA DE PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL: http://www.ceviu.com.br/salario/tabela-pretensao-salarial-informatica
TWITTER: http://twitter.com/ceviuvagas


Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
8.1. RJ - VENDEDORA INTERNA
Enviado por: "RHITSolution" rhitsolution@yahoo.com.br rhitsolution
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 10:14 am

A RHITSolution
Tecnologia e Gest€ ¢Ã£o de Pessoas (www.rhitsolution.com.br)
busca, para seu cliente € ¢â' '³ empresa de seguros -, no Centro do RJ.

Vaga:
Vendedora Interna (2 vagas)

PERFIL T€ ¢Ã'©CNICO:
Ensino m€ ¢Ã©dio completo.
Dom€ ¢Ã­nio do Pacote Office e Internet, com boa
digita€ ¢Ã§Ã£o.
Viv€ ¢Ãªncia de 1 ano em vendas internas, tendo
atuado na € ¢Ã¡rea de seguros.

PERFIL COMPORTAMENTAL:
Autocontrole, objetividade, dinamismo,
pr€ ¢Ã³-atividade.
Habilidade em lidar com conflitos.
Excelente apresenta€ ¢Ã§Ã£o pessoal.

ATIVIDADES:
Atendimento ao cliente, de forma receptiva.
Vendas internas, exclusivamente por telefone.
Or€ ¢Ã§amento junto € ¢Ã s seguradores, para garantir
melhor oferta ao cliente.
Calcular e acompanhar a venda em sistema
pr€ ¢Ã³prio, al€ ¢Ã©m de atualiza€ ¢Ã§Ã£o de dados cadastrais dos clientes.
Fechamento, p€ ¢Ã³s-venda e renova€ ¢Ã§Ã£o de
contratos.

REMUNERA€ ¢Ã'§Ã'£O E BENEF€ ¢Ã'­CIOS:
2€ ¢Âª a 6€ ¢Âª feira € ¢â' '³ 9 € ¢Ã s 18h € ¢â' '³ para o Centro do
RJ.
R$ 685 + vale transporte + vale refei€ ¢Ã§Ã£o (R$
11) + plano de sa€ ¢Ãºde Dix + comissionamento.

Observa€ ¢Ã§Ãµes:
Os interessados dever€ ¢Ã£o encaminhar curr€ ¢Ã­culo NO
CORPO DO EMAIL para Luana@rhitsolution.com.br com o assunto VENDEDORA.
Curr€ ¢Ã­culos anexados ser€ ¢Ã£o considerados reprovados.
Em caso de d€ ¢Ãºvidas,
ligar para (21) 3071-4000 ou (21) 9999-9039 e falar com Luana.
RHITSolution Tecnologia e Gest€ ¢Ã£o de Pessoas

www.rhitsolution.com.br
rhitsolution@yahoo.com.br

Luana Zanelli - Luana@rhitsolution.com.br - (21) 3071-4000
Nani de Castro - Nanidecastro@rhitsolution.com.br - (21) 3069-4420


Mensagens neste t€ ¦ópico (6)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
9.1. RJ - CURSO: RECRUTAMENTO E SELE€ ¢Ã'§Ã'£O POR COMPET€ ¢Ã'ªNCIAS
Enviado por: "RHITSolution" rhitsolution@yahoo.com.br rhitsolution
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 10:19 am

Caso n€ ¢Ã£o consiga visualizar esse e-mail,
visualize aqui: http://www.rhitsolution.com.br/2009/11/selecao-por-competencia/

Ol€ ¢Ã¡!
Gostar€ ¢Ã­amos de apresentar o curso de Recrutamento
e Sele€ ¢Ã§Ã£o por Compet€ ¢Ãªncias que a RHITSolution realizar€ ¢Ã¡ em Maio/2010.
Este curso acontece em formato VIP, ou seja,
com qu€ ¢Ã³rum reduzido, para que possamos ter melhor aproveitamento da did€ ¢Ã¡tica,
trabalhando o aprendizado interativamente.

Fa€ ¢Ã§a logo sua pr€ ¢Ã©-inscri€ ¢Ã§Ã£o! Temos poucas
vagas!

Recrutamento
e Sele€ ¢Ã§Ã£o por Compet€ ¢Ãªncias

Objetivos:
Apresentar o Modelo de R&S por Compet€ ¢Ãªncias
visando € ¢Ã  implanta€ ¢Ã§Ã£o, admiss€ ¢Ã£o e ambienta€ ¢Ã§Ã£o de colaboradores alinhados € ¢Ã 
cultura da empresa.

P€ ¢Ãºblico-alvo:
Gestores de RH, consultores e profissionais que
atuam ou desejam atuar na € ¢Ã¡rea de R&S.

Carga hor€ ¢Ã¡ria:
24 horas (3 s€ ¢Ã¡bados).

Principais
T€ ¢Ã³picos:

Parte I € ¢â' '³ Embasamento te€ ¢Ã³rico
Cultura, modelos organizacionais e mercado de
trabalho.
Ambienta€ ¢Ã§Ã£o e Cultura Organizacional.
Abordagem ampla sobre Compet€ ¢Ãªncias.
Processo de capta€ ¢Ã§Ã£o: an€ ¢Ã¡lise de necessidades
e desenho de perfil.
Postura e € ¢Ã'©tica no Recrutamento e Sele€ ¢Ã§Ã£o.
Perfil e compet€ ¢Ãªncias do Analista de R&S.

Parte II € ¢â' '³ Desenvolvimento tem€ ¢Ã¡tico
Postura Profissional: recrutar e avaliar sem
preconceitos.
Fases do R&S e p€ ¢Ãºblico-alvo de
divulga€ ¢Ã§Ã£o.
Constru€ ¢Ã§Ã£o de An€ ¢Ãºncios e triagem de
curr€ ¢Ã­culos.
Tipos de recrutamento: interno, externo,
on-line e misto.
O Selecionador: um olhar cr€ ¢Ã­tico, anal€ ¢Ã­tico e
apurado.
Etapas da Sele€ ¢Ã§Ã£o: din€ ¢Ã¢micas e avalia€ ¢Ã§Ã£o
t€ ¢Ã©cnico-espec€ ¢Ã­fica.
A Entrevista por compet€ ¢Ãªncias: objetivos,
elabora€ ¢Ã§Ã£o, execu€ ¢Ã§Ã£o e avalia€ ¢Ã§Ã£o.
Avalia€ ¢Ã§Ã£o do processo de sele€ ¢Ã§Ã£o.

Parte III € ¢â' '³ Aplica€ ¢Ã§Ã£o pr€ ¢Ã¡tica
Relat€ ¢Ã³rios e Formul€ ¢Ã¡rios.
Feedback € ¢â' '³ candidatos e clientes.
Identifica€ ¢Ã§Ã£o e Reten€ ¢Ã§Ã£o de Talentos humanos.
Rotatividade, Absente€ ¢Ã­smo e Demiss€ ¢Ã£o
humanit€ ¢Ã¡ria.
Aplica€ ¢Ã§Ã£o de conceitos: F€ ¢Ã³rum de R&S € ¢â' '³
evidenciando conceitos.

Material
Did€ ¢Ã¡tico:
Apostila exclusiva
Material de apoio
CD com conte€ ¢Ãºdo inerente ao tema
Pasta, bloco e caneta.

Investimento
€ ¢Ãºnico:
R$ 750,00
€ ¢Ã' vista com 10% de desconto
3x 250,00 (1 + 2) no cheque pr€ ¢Ã©-datado.

Local:
Proeduc (www.proeduc1.com.br)
- Centro do Rio de Janeiro.

Reserva de
vagas:
(21) 3071-4000
ou (21) 3069-4420
Luana@rhitsolution.com.br ou Nanidecastro@rhitsolution.com.br
RHITSolution Tecnologia e Gest€ ¢Ã£o de Pessoas

www.rhitsolution.com.br
rhitsolution@yahoo.com.br

Luana Zanelli - Luana@rhitsolution.com.br - (21) 3071-4000
Nani de Castro - Nanidecastro@rhitsolution.com.br - (21) 3069-4420


Mensagens neste t€ ¦ópico (57)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
10. SP - VAGA - ANALISTA DE BANCO DE DADOS
Enviado por: "Cibelly Zedan" cibelly.zedan@softtek.com cibellyzedan
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 10:39 am

ANALISTA DE BANCO DE DADOS

Experi€ ¦ência m€ ¦ínima de 3 anos com Banco de Dados Microsoft SQL Server,
Linguagem SQL (queries, procedures, views, etc).

Conhecimento em Modelagem de Dados, Cognos, Modelagem Dimensional, Reporting
Services (Microsoft), Analysis Service (Desej€ ¦ável), ETL € ¦'¶ Microsoft
Integration Services (ou em outra ferramenta de ETL), Cognos Vers€ ¦ão 8.4 e
anteriores, Microsoft Visio, Microsoft Project e Metodologia de Orienta€ ¦ção a
objetos, An€ ¦álise estruturada, PMI ou Agile.

Os interessados dever€ ¦ão enviar curr€ ¦ículo com o assunto € ¦'³Analista Dados€ ¦'´ e
pretens€ ¦ão de remunera€ ¦ção para cibelly.zedan@softtek.com

assinatura definitiva

Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
11.1. ESTAGI€ ¦ÁRIO DE INFORM€ ¦ÁTICA
Enviado por: "M€ ¦ônica Quintanilha" quintanilharh@yahoo.com.br quintanilharh
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 10:48 am

€ ¦ 
INSTITUI€ ¦ÇÃO DE GRANDE PORTE NO SEGMENTO DE PESQUISA BUSCA:
€ ¦ 
ESTAGI€ ¦ÁRIO DE INFORM€ ¦ÁTICA
€ ¦ 
Cursando a partir do 4€ ¦º per€ ¦íodo.
€ ¦ 
€ ¦ 
Local: ZONA NORTE
€ ¦ 
Bolsa Aux€ ¦ílio - R$ 500,00
Carga hor€ ¦ária - 6h
€ ¦ 
Os interessados€ ¦ dever€ ¦ão enviar curr€ ¦ículo para drehrj@yahoo.com.br.
€ ¦ 
Boa Sorte!


Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
12. Oportunidades em RH de TI
Enviado por: "Amanda Souza" amanda_s_q@yahoo.com.br amanda_s_q
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 11:06 am

Bom dia, seguem duas vagas para R&S:
€ ¦ 
Analista de R&S de TI (Perfis Oracle)
Conhecer€ ¦ perfis de€ ¦ Oracle EBS e DBA - vai trabalhar vagas para aloca€ ¦ção de recursos em projetos Oracle;
Necess€ ¦ário j€ ¦á ter atuado com Recrutamento de consultores Oracle;
Ter um netwoking ativo de consultores Oracle;
Para in€ ¦ício imediato;
Sal€ ¦ário a ser negociado;
Local de trabalho: Pinheiros.
€ ¦ 
Caso tenha interesse ou alguma indica€ ¦ção enviar para o e-mail smferreira@stefanini.com
€ ¦ 
Analista de R&S de TI - (Ingl€ ¦ês Fluente)
Recrutamento e Sele€ ¦ção de profissionais de TI que ir€ ¦ão atuar em projetos internacionais;
Avaliar o ingl€ ¦ês dos candidatos em entrevista por telefone;
Necess€ ¦ário ingl€ ¦ês avan€ ¦çado/fluente e experi€ ¦ência com R&S de TI;
Para inicio imediato;
Sal€ ¦ário € ¦á ser negociado;
Local de trabalho: Faria Lima
€ ¦ 
Caso tenha interesse ou alguma indica€ ¦ção enviar para o e-mail aqsouza@stefanini.com€ ¦ ou jurosa@stefanini.com
€ ¦ 
Desde j€ ¦á obrigada!

Att.
Amanda Souza
88242811


Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
13. Analista de Suporte a Banco de dados (BRASILIA-DF)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 11:09 am

Analista de Suporte a Banco de dados

Empresa Contratante: Cast Inform€ ¦ática S.A.

- Experi€ ¦ência como Analista de Redes/Produ€ ¦ção.
- Experi€ ¦ência em Administra€ ¦ção de Servidor de Banco de Dados.
- Suporte a Banco de Dados (como Analista de Produ€ ¦ção), para garantir a manuten€ ¦ção continuada de base de dados em ambiente de produ€ ¦ção.
- Conhecimento em Administra€ ¦ção de Dados e Administra€ ¦ção de Banco de Dados.

Faixa Salarial: € ¦À COMBINAR
Cidade: BRASILIA-DF
Quantidade de vaga(s): 2
Data do An€ ¦úncio: 13/04/2010

ACESSE O LINK ABAIXO PARA CONCORRER GRATUITAMENTE A ESTA VAGA:

http://www.ceviu.com.br/vaga/emprego-analista-de-suporte-a-banco-de-dados-brasilia-df-97383-p-1039

-------------------------------------------------------
CONCORRA GRATUITAMENTE A MILHARES DE VAGAS EM INFORM€ ¦ÁTICA.
ACESSE: http://www.ceviu.com.br/index.php?view=main&fromAccess=1039
ACESSE GRATUITAMENTE A NOSSA PESQUISA DE PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL: http://www.ceviu.com.br/salario/tabela-pretensao-salarial-informatica
TWITTER: http://twitter.com/ceviuvagas


Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
14. RJ - DESENVOLVEDOR JAVA J€ ¦ÚNIOR
Enviado por: "Tania" tania.britto@avantiprima.com.br taniarlab
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 11:10 am

Graduado em Inform€ ¦ática, Ci€ ¦ência da Computa€ ¦ção ou similar.

Experi€ ¦ência m€ ¦ínima de 1 ano em desenvolvimento de aplica€ ¦ções JAVA / J2EE, XML e padr€ ¦ões abertos; com homologa€ ¦ção e implanta€ ¦ção de sistemas.

Conhecimentos em UML, RUP e Orienta€ ¦ção a Objetos, STRUTS, HIBERNATE, JSF.

Servidores de aplica€ ¦ção Tomcat e Jboss.

Ferramenta de desenvolvimento Eclipse IDE, ferramentas de controle de vers€ ¦ão CVS e SVN.

Desej€ ¦ável conhecimento do framework Jcompany e da ferramenta de modelagem EA.

Disponibilidade para viagens.

Profissionais no perfil dever€ ¦ão encaminhar o curr€ ¦ículo para talentosrhti@gmail.com, com pretens€ ¦ão salarial (PJ), discriminando no assunto: Desenvolvedor Java J€ ¦únior.


Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
15. IDCE _ CURSOS FORMA€ ¦ÇÃO EXECUTIVA EM NEG€ ¦ÓCIOS DE TELECOM E NEG€
Enviado por: "idceblog" idceblog@yahoo.com.br idceblog
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 11:36 am

IDCE _ INSTITUTO DE DESENVOLVIMENTO DE CONTE€ ¦ÚDO PARA EXECUTIVOS


CURSO FORMA€ ¦ÇÃO EXECUTIVA EM NEG€ ¦ÓCIOS DE TELECOM

e

CURSO FORMA€ ¦ÇÃO EXECUTIVA EM NEG€ ¦ÓCIOS DE TI




Somente Executivos dando aula.
Estude Neg€ ¦ócios com que Faz!


INICIO: 08/05 s€ ¦ábado das 9h as 13h
LOCAL: RUA DO CATETE 113 (ao lado do Metro, a 3 minutos da Av. Rio Branco no Centro do Rio de Janeiro)
Dura€ ¦ção : 3 meses

Acesse o link e veja oS CursoS completos com temas e os Professores Executivos http://ow.ly/1ynX4




Para maiores informa€ ¦ções

(21) 2431-4880

Ou acesse o site: www.idce.com.br

Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
16. Design de Site Web (BRASILIA-DF)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 12:09 pm

Design de Site Web

Empresa Contratante: G&P Projetos e Sistemas

Experi€ ¦ências:

Cria€ ¦ção de Sites e a€ ¦ções de Markeging Online que exploram todo o potencial da web, agregam valor institucional, fortalecem a marca, fidelizam clientes e geram novos neg€ ¦ócios.

Faixa Salarial: € ¦À COMBINAR
Cidade: BRASILIA-DF
Quantidade de vaga(s): 1
Data do An€ ¦úncio: 30/03/2010

ACESSE O LINK ABAIXO PARA CONCORRER GRATUITAMENTE A ESTA VAGA:

http://www.ceviu.com.br/vaga/emprego-design-de-site-web-brasilia-df-96386-p-1039

-------------------------------------------------------
CONCORRA GRATUITAMENTE A MILHARES DE VAGAS EM INFORM€ ¦ÁTICA.
ACESSE: http://www.ceviu.com.br/index.php?view=main&fromAccess=1039
ACESSE GRATUITAMENTE A NOSSA PESQUISA DE PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL: http://www.ceviu.com.br/salario/tabela-pretensao-salarial-informatica
TWITTER: http://twitter.com/ceviuvagas


Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
17. AUXILIAR T€ ¦ÉCNICO (SAO JOSE-SC)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 1:09 pm

AUXILIAR T€ ¦ÉCNICO

Empresa Contratante: Ilha Service Inform€ ¦ática

Disponibilidade para viagem

N€ ¦úmero de vagas dispon€ ¦íveis: 2 vaga(s)
Grau de instru€ ¦ção m€ ¦ínimo exigido: 2€ ¦º Grau completo
Faixa salarial:€ ¦À combinar
Descri€ ¦ção
- 2€ ¦º grau t€ ¦écnico em Eletr€ ¦ônica, Eletrot€ ¦écnica ou Inform€ ¦ática.
- Experi€ ¦ência de no m€ ¦ínimo 6 meses na € ¦área.
- Manuten€ ¦ção b€ ¦ásica de Hardware (Microcomputadores e Impressoras).
- Possuir CNH B
- Disponibilidade para viagens constantes

Faixa Salarial: € ¦À COMBINAR
Cidade: SAO JOSE-SC
Quantidade de vaga(s): 2
Data do An€ ¦úncio: 08/04/2010

ACESSE O LINK ABAIXO PARA CONCORRER GRATUITAMENTE A ESTA VAGA:

http://www.ceviu.com.br/vaga/emprego-auxiliar-tecnico-sao-jose-sc-97078-p-1039

-------------------------------------------------------
CONCORRA GRATUITAMENTE A MILHARES DE VAGAS EM INFORM€ ¦ÁTICA.
ACESSE: http://www.ceviu.com.br/index.php?view=main&fromAccess=1039
ACESSE GRATUITAMENTE A NOSSA PESQUISA DE PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL: http://www.ceviu.com.br/salario/tabela-pretensao-salarial-informatica
TWITTER: http://twitter.com/ceviuvagas


Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
18. Profissional Junior (SANTOS-SP)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 1:09 pm

Profissional Junior

Empresa Contratante: Spassu

Escolaridade: Gradua€ ¦ção na ar€ ¦éa de Tecnologia da Informa€ ¦ção.
Fun€ ¦ção: Realizar a gest€ ¦ão do mapeamento de processos e facilitar a an€ ¦álise de
desempenho.
Desej€ ¦ável conhecimento em: Relacionamento e negocia€ ¦ção junto ao cliente;
Entrevistas de levantamento de informa€ ¦ções;
Mapeamento e gest€ ¦ão de processos;
Levantamento de requisitos;
An€ ¦álise de Sistemas, voltados para desenvolvimento de sistemas, englobando: levantamento de necessidades, modelagem de dados;
Especifica€ ¦ção de sistemas/aplica€ ¦ções, testes e implanta€ ¦ção;
An€ ¦álise Estruturada ou Essencial e An€ ¦álise Orientada a Objeto;
Tecnologia Java; UML; Banco de dados;
Ferramentas e t€ ¦écnicas de Gerenciamento de Projetos e Administra€ ¦ção Geral.


Faixa Salarial: € ¦À COMBINAR
Cidade: SANTOS-SP
Quantidade de vaga(s): 1
Data do An€ ¦úncio: 09/04/2010

ACESSE O LINK ABAIXO PARA CONCORRER GRATUITAMENTE A ESTA VAGA:

http://www.ceviu.com.br/vaga/emprego-profissional-junior-santos-sp-97205-p-1039

-------------------------------------------------------
CONCORRA GRATUITAMENTE A MILHARES DE VAGAS EM INFORM€ ¦ÁTICA.
ACESSE: http://www.ceviu.com.br/index.php?view=main&fromAccess=1039
ACESSE GRATUITAMENTE A NOSSA PESQUISA DE PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL: http://www.ceviu.com.br/salario/tabela-pretensao-salarial-informatica
TWITTER: http://twitter.com/ceviuvagas


Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
19.1. Benchmarking - Ericsson Telecomunica€ ¦ções
Enviado por: "Ericsson" ericssonselecao@yahoo.com.br ericssonselecao
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 1:13 pm


Benchmarking - Ericsson Telecomunica€ ¦ções

Gostaria e agradeceria muito quem pudesse trocar comigo algumas
quest€ ¦ões sobre F€ ¦ábrica de Software. Estou fazendo um benchmarking
e gostaria do auxilio de voc€ ¦ês. Por favor, nos encaminhe preenchido o
formul€ ¦ário abaixo.

Caso tenha interesse em receber o resultado, por favor, nos comunique.

1-Algu€ ¦ém do grupo atende F€ ¦ábrica de Software? Sim ( ) N€ ¦ão
( )

2-Quais os cargos mais requisitados na € ¦área de TI e Telecom?

Gerente de F€ ¦ábrica - Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Coordenador - Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Analista Programador SR - Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Analista Programador PL - Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Analista Programador JR- Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Programador JR - Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Estagi€ ¦ário TI - Sim ( ) N€ ¦ão (
)

Operador JR - Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Operador PL - Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Operador SR - Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Outros: Quais?

3-Quais as fontes de recrutamento utilizadas para a contrata€ ¦ção
destes profissionais?

4-Quanto tempo, em m€ ¦édia, os profissionais permanecem na empresa? A
rotatividade € ¦é alta?

Operador Jr

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
Acima de 3 anos

Programador JR

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
Acima de 3 anos

Analista Programador JR

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
Acima de 3 anos

Analista Programador PL

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
Acima de 3 anos

Analista Programador SR

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
Acima de 3 anos

5-Qual a m€ ¦édia salarial oferecida para esses cargos ? Quais
Benef€ ¦ícios?

Operador Jr - R$
PJ ( ) CLT Flex ( ) CLT Full ( )

Programador Java/ C JR - R$
PJ ( ) CLT Flex ( ) CLT Full ( )

Analista Programador Java /C JR R$
PJ ( ) CLT Flex ( ) CLT Full ( )

Analista Programador Java /C PL R$
PJ ( ) CLT Flex ( ) CLT Full ( )

Analista Programador Java /C SR R$
PJ ( ) CLT Flex ( ) CLT Full ( )

6-Qual a experi€ ¦ência requerida para as vagas abaixo? ? Qual o
n€ ¦ível de exig€ ¦ência de conhecimento para Telecom?

Operador Jr

Conhecimentos: TI ( ) Telecom ( ) ambos ( )

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
at€ ¦é 3 anos ( ) Acima de 4 anos

Programador Java/ C JR

Conhecimentos: TI ( ) Telecom ( ) ambos ( )

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
at€ ¦é 3 anos ( ) Acima de 4 anos

Analista Programador Java /C JR

Conhecimentos: TI ( ) Telecom ( ) ambos ( )

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
at€ ¦é 3 anos ( ) Acima de 4 anos

Analista Programador Java /C PL

Conhecimentos: TI ( ) Telecom ( ) ambos ( )

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
at€ ¦é 3 anos ( ) Acima de 4 anos

Analista Programador Java /C SR

Conhecimentos: TI ( ) Telecom ( ) ambos ( )

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
at€ ¦é 3 anos ( ) Acima de 4 anos

8-Qual a m€ ¦édia de tempo para fechamento das vagas mais usualmente
buscadas por vcs?

9- Existe desenvolvimento de carreira para os profissionais da Fabrica
de Software? Como € ¦é realizado?

N€ ¦ão ( )

Sim ( ). Como?

10- De qual empresa voc€ ¦ê € ¦é?

Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
________________________________________________________________________
19.2. Benchmarking - Ericsson Telecomunica€ ¦ções
Enviado por: "Ericsson" ericssonselecao@yahoo.com.br ericssonselecao
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 1:18 pm


Benchmarking - Ericsson Telecomunica€ ¦ções

Gostaria e agradeceria muito quem pudesse trocar comigo algumas
quest€ ¦ões sobre F€ ¦ábrica de Software. Estou fazendo um benchmarking
e gostaria do auxilio de voc€ ¦ês. Por favor, nos encaminhe preenchido o
formul€ ¦ário abaixo.

Caso tenha interesse em receber o resultado, por favor, nos comunique.

1-Algu€ ¦ém do grupo atende F€ ¦ábrica de Software? Sim ( ) N€ ¦ão
( )

2-Quais os cargos mais requisitados na € ¦área de TI e Telecom?

Gerente de F€ ¦ábrica - Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Coordenador - Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Analista Programador SR - Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Analista Programador PL - Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Analista Programador JR- Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Programador JR - Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Estagi€ ¦ário TI - Sim ( ) N€ ¦ão (
)

Operador JR - Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Operador PL - Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Operador SR - Sim ( ) N€ ¦ão ( )

Outros: Quais?

3-Quais as fontes de recrutamento utilizadas para a contrata€ ¦ção
destes profissionais?

4-Quanto tempo, em m€ ¦édia, os profissionais permanecem na empresa? A
rotatividade € ¦é alta?

Operador Jr

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
Acima de 3 anos

Programador JR

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
Acima de 3 anos

Analista Programador JR

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
Acima de 3 anos

Analista Programador PL

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
Acima de 3 anos

Analista Programador SR

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
Acima de 3 anos

5-Qual a m€ ¦édia salarial oferecida para esses cargos ? Quais
Benef€ ¦ícios?

Operador Jr - R$
PJ ( ) CLT Flex ( ) CLT Full ( )

Programador Java/ C JR - R$
PJ ( ) CLT Flex ( ) CLT Full ( )

Analista Programador Java /C JR R$
PJ ( ) CLT Flex ( ) CLT Full ( )

Analista Programador Java /C PL R$
PJ ( ) CLT Flex ( ) CLT Full ( )

Analista Programador Java /C SR R$
PJ ( ) CLT Flex ( ) CLT Full ( )

6-Qual a experi€ ¦ência requerida para as vagas abaixo? ? Qual o
n€ ¦ível de exig€ ¦ência de conhecimento para Telecom?

Operador Jr

Conhecimentos: TI ( ) Telecom ( ) ambos ( )

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
at€ ¦é 3 anos ( ) Acima de 4 anos

Programador Java/ C JR

Conhecimentos: TI ( ) Telecom ( ) ambos ( )

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
at€ ¦é 3 anos ( ) Acima de 4 anos

Analista Programador Java /C JR

Conhecimentos: TI ( ) Telecom ( ) ambos ( )

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
at€ ¦é 3 anos ( ) Acima de 4 anos

Analista Programador Java /C PL

Conhecimentos: TI ( ) Telecom ( ) ambos ( )

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
at€ ¦é 3 anos ( ) Acima de 4 anos

Analista Programador Java /C SR

Conhecimentos: TI ( ) Telecom ( ) ambos ( )

At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( )
at€ ¦é 3 anos ( ) Acima de 4 anos

8-Qual a m€ ¦édia de tempo para fechamento das vagas mais usualmente
buscadas por vcs?

9- Existe desenvolvimento de carreira para os profissionais da Fabrica
de Software? Como € ¦é realizado?

N€ ¦ão ( )

Sim ( ). Como?

10- De qual empresa voc€ ¦ê € ¦é?

Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
20. Benchmarking - Ericsson Telecomunica€ ¦ções
Enviado por: "TANIA LEITE" tania.leite@ericsson.com tania845
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 1:16 pm

Muito obrigada a todos!

Tania


Benchmarking - Ericsson Telecomunica€ ¦ções


Gostaria e agradeceria muito quem pudesse trocar comigo algumas quest€ ¦ões sobre F€ ¦ábrica de Software. Estou fazendo um benchmarking e gostaria do auxilio de voc€ ¦ês. Por favor, nos encaminhe preenchido formul€ ¦ário abaixo.
Caso tenha interesse em receber o resultado, por favor, nos comunique.

1-Algu€ ¦ém do grupo atende F€ ¦ábrica de Softaware? Sim ( ) N€ ¦ão ( )

2-Quais os cargos mais requisitados na € ¦área de TI e Telecom?
Gerente de F€ ¦ábrica - Sim ( ) N€ ¦ão ( )
Coordenador - Sim ( ) N€ ¦ão ( )
Analista Programador SR - Sim ( ) N€ ¦ão ( )
Analista Programador PL - Sim ( ) N€ ¦ão ( )
Analista Programador JR- Sim ( ) N€ ¦ão ( )
Programador JR - Sim ( ) N€ ¦ão ( )
Estagi€ ¦ário TI - Sim ( ) N€ ¦ão ( )
Operador JR - Sim ( ) N€ ¦ão ( )
Operador PL - Sim ( ) N€ ¦ão ( )
Operador SR - Sim ( ) N€ ¦ão ( )
Outros: Quais?

3-Quais as fontes de recrutamento utilizadas para a contrata€ ¦ção destes profissionais?


4-Quanto tempo, em m€ ¦édia, os profissionais permanecem na empresa? A rotatividade € ¦é alta?
Operador Jr
At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( ) Acima de 3 anos
Programador JR
At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( ) Acima de 3 anos
Analista Programador JR
At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( ) Acima de 3 anos
Analista Programador PL
At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( ) Acima de 3 anos
Analista Programador SR
At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( ) Acima de 3 anos

5-Qual a m€ ¦édia salarial oferecida para esses cargos ? Quais Benef€ ¦ícios?
Operador Jr - R$ ____________________ PJ ( ) CLT Flex ( ) CLT Full ( )
Programador Java/ C JR - R$ _________ PJ ( ) CLT Flex ( ) CLT Full ( )
Analista Programador Java /C JR R$ _____________ PJ ( ) CLT Flex ( ) CLT Full ( )
Analista Programador Java /C PL R$ ___________ PJ ( ) CLT Flex ( ) CLT Full ( )
Analista Programador Java /C SR R$ _______________ PJ ( ) CLT Flex ( ) CLT Full ( )

6-Qual a experi€ ¦ência requerida para as vagas abaixo?Qual o n€ ¦ível de exig€ ¦ência de conhecimento para Telecom?
Operador Jr
Conhecimentos: TI ( ) Telecom ( ) ambos ( )
At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( ) at€ ¦é 3 anos ( ) Acima de 4 anos
Programador Java/ C JR
Conhecimentos: TI ( ) Telecom ( ) ambos ( )
At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( ) at€ ¦é 3 anos ( ) Acima de 4 anos
Analista Programador Java /C JR
Conhecimentos: TI ( ) Telecom ( ) ambos ( )
At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( ) at€ ¦é 3 anos ( ) Acima de 4 anos
Analista Programador Java /C PL
Conhecimentos: TI ( ) Telecom ( ) ambos ( )
At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( ) at€ ¦é 3 anos ( ) Acima de 4 anos
Analista Programador Java /C SR
Conhecimentos: TI ( ) Telecom ( ) ambos ( )
At€ ¦é 6 meses ( ) at€ ¦é 1 ano ( ) at€ ¦é 2 anos ( ) at€ ¦é 3 anos ( ) Acima de 4 anos

7-Qual a m€ ¦édia de tempo para fechamento das vagas mais usualmente buscadas por vcs?


8- Existe desenvolvimento de carreira para os profissionais da Fabrica de Software? Como € ¦é realizado?
N€ ¦ão ( )
Sim ( ). Como?

Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
21. Curso - As Tecnologias de Estudo
Enviado por: "Tania Regina Sanches" taniaregina@vidyacoach.com.br taniareginasanches
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 1:20 pm

Boa tarde!

Gostar€ ¦íamos de apresentar o curso abaixo que estamos promovendo em Osasco € ¦'¶
SP j€ ¦á com desconto para os grupos do Yahoo.

Voc€ ¦ê sente dificuldade para entender o que est€ ¦á lendo?

Voc€ ¦ê sente sono quando l€ ¦ê um livro?

Tem dificuldade para se concentrar quando estuda?

J€ ¦á desistiu de algum curso por n€ ¦ão conseguir entender o que estava sendo
ensinado?

CURSO: AS TECNOLOGIAS DE ESTUDO

Este curso com dura€ ¦ção de 7 horas - divido em 2 dias, apresenta exerc€ ¦ícios
pr€ ¦áticos de como aprender e estudar eficazmente. Abordaremos as principais
tecnologias existentes para problemas como falta de concentra€ ¦ção, dispers€ ¦ão,
sono, nervosismo, pregui€ ¦ça, dificuldades para memorizar e qualquer outro
desconforto que voc€ ¦ê possa experimentar estudando ou lendo.

N€ ¦ão € ¦é que as mat€ ¦érias n€ ¦ão possam ser aprendidas; o que n€ ¦ão se ensina € ¦é como
aprender. Este € ¦é o passo que falta em toda a educa€ ¦ção.

T€ ¦ópicos abordados:

- As barreiras do estudo

- Cria€ ¦ção de massa, gradiente e clarifica€ ¦ção de palavras

- T€ ¦écnicas para liberar a capacidade de memoriza€ ¦ção

- Cria€ ¦ção de mapas mentais

Participe deste curso e descubra como estudar.

Liberte-se e aprenda o que quiser.

Curso individual ou em grupos de at€ ¦é 4 pessoas.

Investimento:

- R$ 200.00 para curso individual € ¦'¶ trazendo mais pessoas para fechar um
grupo o valor ser€ ¦á de R$ 150.00 por participante.

Local: Rua Benedito Am€ ¦érico de Oliveira, 298 € ¦'¶ Vila Yara/Osasco (pr€ ¦óximo ao
port€ ¦ão principal do Bradesco € ¦'¶ Cidade de Deus)

Telefone para Inscri€ ¦ção: (11) 2862-9008

Facilitador:

Alexandre Sanches € ¦'¶ Empres€ ¦ário com 20 anos de experi€ ¦ência como Consultor de
Tecnologia da Informa€ ¦ção, forma€ ¦ção em Dian€ ¦ética certificado pela Associa€ ¦ção
Brasileira de Dian€ ¦ética e licenciado pela I Help International, al€ ¦ém de
outros cursos e forma€ ¦ção em leitura Din€ ¦âmica e Memoriza€ ¦ção pela Cybernet
Learning System, Treinamento Dale Carnegie de Rela€ ¦ções Humanas, Lideran€ ¦ça e
Comunica€ ¦ção Eficaz, Programa€ ¦ção Neurolingu€ ¦ística pela APARH S€ ¦ão Paulo.

Contato:

Tania Regina Sanches
Coach e Consultora de Recursos Humanos
Skype: taniaregina38

E-mail: taniaregina@vidyacoach.com.br

Endere€ ¦ço: Rua Benedito Am€ ¦érico de Oliveira, 298

Osasco € ¦'¶ S€ ¦ão Paulo € ¦'¶ Telefone: (11) 2862-9008

Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
22. Oportunidade: Especialista Sharepoint - Cadmus
Enviado por: "Renata Rodrigues" reaggilis@yahoo.com.br reaggilis
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 1:22 pm


Desde 1995 a Cadmus Solu€ ¦ções em TI atende ao mercado de tecnologia nas € ¦áreas de Outsourcing e F€ ¦ábrica de Software. Com mais de 500 colaboradores, a Cadmus acredita no Respeito ao Ser Humano e na Integridade no Relacionamento para fortalecer o esp€ ¦írito de parceria. No momento, a Cadmus busca profissionais com o seguinte perfil:
€ ¦ 
Cargo: Analista de Sistemas - Sharepoint€ ¦ 
Tempo do projeto: Indeterminado
Contrata€ ¦ção: PJ
Regi€ ¦ão: Lapa
Viv€ ¦ência profissional:
- 3 anos de experi€ ¦ência atuando em Projetos de Portais Corporativos / ASP.NET / C# acesso ao banco de dados Oracle / SQL Server.
- O profissional ir€ ¦á atuar com€ ¦ levantamento, an€ ¦álise, desenvolvimento, documenta€ ¦ção, suporte.€ ¦ 
Idiomas: Ingl€ ¦ês intermedi€ ¦ário
Escolaridade: Superior completo
€ ¦ 
Encaminhar CV com pretens€ ¦ão salarial para€ ¦ renata.rodrigues@cadmus.com.br
€ ¦ 


Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
23. CONSULTOR DE FOLHA DE PAGAMENTO (S. PAULO-SP)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 2:09 pm

CONSULTOR DE FOLHA DE PAGAMENTO

Empresa Contratante: LG Informatica

"- Ministrar treinamentos nos m€ ¦ódulos DE RH transferindo todo o conhecimento necess€ ¦ário para parametriza€ ¦ção e operacionaliza€ ¦ção dos mesmos com qualidade;
- Transferir conhecimento dos produtos aos executores dos projetos de implanta€ ¦ção atuando como consultor e n€ ¦ão executando as atividades;
- Aplicar, corretamente, os processos de implanta€ ¦ção e de consultoria garantindo a execu€ ¦ção dos planos de testes (POP e check list);
- Sugerir melhorias constantes nos processos de trabalho a partir da experi€ ¦ência adquirida nas aloca€ ¦ções;
- Propor solu€ ¦ções eficientes para que as necessidades dos clientes, nos projetos de implanta€ ¦ção e/ou consultorias eventuais, sejam plenamente atendidas;
- Parametrizar/ ajustar, em consultorias eventuais, fun€ ¦ções
- E desenvolver demais fun€ ¦ções, de n€ ¦ível e complexidade semelhantes, que vierem a ser objeto de ordens de seu superior, segundo as necessidades da empregadora desde que compat€ ¦íveis com suas atividades." CONHECIMENTO:
- Legisla€ ¦ção trabalhista
Folha de pagamento e modulos de RH,Conceito de Extra€ ¦ção de Dados (consulta SQL)
Bons conhecimentos no pacote office
Habilidades:
Comunica€ ¦ção oral e escrita, levantamento das necessidades do cliente, auto-desenvolvimento, relacionamento
Superior completo na € ¦área de inform€ ¦ática, RH ou Administra€ ¦ção

Faixa Salarial: DE R$ 4.001,00 A R$ 5.000,00
Cidade: S. PAULO-SP
Quantidade de vaga(s): 4
Data do An€ ¦úncio: 23/03/2010

ACESSE O LINK ABAIXO PARA CONCORRER GRATUITAMENTE A ESTA VAGA:

http://www.ceviu.com.br/vaga/emprego-consultor-de-folha-de-pagamento-s-paulo-sp-95877-p-1039

-------------------------------------------------------
CONCORRA GRATUITAMENTE A MILHARES DE VAGAS EM INFORM€ ¦ÁTICA.
ACESSE: http://www.ceviu.com.br/index.php?view=main&fromAccess=1039
ACESSE GRATUITAMENTE A NOSSA PESQUISA DE PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL: http://www.ceviu.com.br/salario/tabela-pretensao-salarial-informatica
TWITTER: http://twitter.com/ceviuvagas


Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
24. VAGAS TI - VALE DO PARA€ ¦ÍBA
Enviado por: "personaers" personaers@yahoo.com.br personaers
Data: Ter, 20 de Abr de 2010 2:52 pm

Estou auxiliando a divulga€ ¦ção de vagas para a € ¦área de Sistemas Corporativos. Encaminho abaixo a descri€ ¦ção das oportunidades e e-mail para envio de curr€ ¦ículos.

Atenciosamente.

Elaine Ribeiro
€ ¦¨**************************************************

Funda€ ¦ção Jo€ ¦ão Paulo II - entidade cat€ ¦ólica sem fins lucrativos, voltada 'a evangeliza€ ¦ção atrav€ ¦és dos meios de comunica€ ¦ção, busca profissionais para a cidade de Cachoeira Paulista. Os profissionais devem residir ou ter disponibilidade de mudan€ ¦ça para a pr€ ¦ópria cidade ou para cidades vizinhas (Guaratinguet€ ¦á, Lorena, Cruzeiro, Aparecida).

CARGO: Coordenador de CRM Sr. - C€ ¦ÓDIGO DA VAGA CRM-COORD
Experi€ ¦ência como gestor em CRM, como gestor ou analista s€ ¦ênior
Ter conhecimentos sobre banco de Dados Oracle e modelagem de dados, plataformas de desenvolvimento WEB e conhecimentos em Ruby Rails e CRM. Saber atuar com coordena€ ¦ção de equipes, estar apto a ouvir, redigir e expor id€ ¦éias com clareza e precis€ ¦ão, Possuir vis€ ¦ão sist€ ¦êmica e critica para o contexto em an€ ¦álise, habilidade para distinguir e conceituar processos associados ao neg€ ¦ócio da empresa, ter experi€ ¦ência em an€ ¦álise de processos, Ter no€ ¦ções sobre aloca€ ¦ção de tempo e recursos (prazos e custos), garantir a efic€ ¦ácia e efici€ ¦ência do projeto na obten€ ¦ção dos resultados a serem alcan€ ¦çados.

CARGO : ANALISTA PROGRAMADOR PLENO - C€ ¦ÓDIGO DA VAGA: CRM-PLENO
Dever€ ¦á atuar com programa€ ¦ção Ruby Rails/WEB para o projeto Can€ ¦ônico, futuramente integrando a equipe do projeto CRM e e-Commerce.
REQUISITOS: ter conhecimentos sobre banco de Dados Oracle e modelagem de dados, plataformas de desenvolvimento WEB e conhecimentos em Ruby Rails (conhecimentos em CRM ser€ ¦á € ¦ótimo diferencial). Conhecimento nas atividades de an€ ¦álise de sistemas e neg€ ¦ócios. Superior completo ou em curso.

CARGO: ANALISTA DE SISTEMAS PLENO ou SENIOR - AN.SISTEMAS
Dever€ ¦á atuar na an€ ¦álise de processos e sistemas para o projeto Can€ ¦ônico, futuramente integrando a equipe do projeto CRM e e-Commerce.
REQUISITOS: Estar apto a ouvir, redigir e expor id€ ¦éias com clareza e precis€ ¦ão, Possuir vis€ ¦ão sist€ ¦êmica e critica para o contexto em an€ ¦álise, habilidade para distinguir e conceituar processos associados ao neg€ ¦ócio da empresa, ter experi€ ¦ência em an€ ¦álise de processos, Ter no€ ¦ções sobre aloca€ ¦ção de tempo e recursos (prazos e custos), garantir a efic€ ¦ácia e efici€ ¦ência do projeto na obten€ ¦ção dos resultados a serem alcan€ ¦çados, Ter conhecimentos sobre banco de Dados Oracle e modelagem de dados, plataformas de desenvolvimento WEB e conhecimentos em Ruby Rails e CRM ser€ ¦á € ¦ótimo diferencial. SUPERIOR COMPLETO OU EM CURSO.

ENVIAR CURR€ ¦ÍCULO COM SAL€ ¦ÁRIO ATUAL E PRETENS€ ¦ÃO PARA CURRICULO@CANCAONOVA.COM, INDICANDO NA LINHA DE ASSUNTO O C€ ¦ÓDIGO DA VAGA DE INTERESSE.
****************************************************************


Mensagens neste t€ ¦ópico (1)

RHdeTI - Grupo de profissionais de Recursos Humanos do segmento de Tecnologia da Informa€ ¦ção

------------------------------------------------------------------------
Links do Yahoo! Grupos

<*> Para visitar o site do seu grupo na web, acesse:
http://br.groups.yahoo.com/group/RHdeTI/

<*> Para sair deste grupo, envie um e-mail para:
RHdeTI-unsubscribe@yahoogrupos.com.br

<*> O uso que voc€ ¦ê faz do Yahoo! Grupos est€ ¦á sujeito aos:
http://br.yahoo.com/info/utos.html


------------------------------------------------------------------------

► Leia mais...