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[RHdeTI] Resumo 3828

quinta-feira, 15 de dezembro de 2011


Existem 6 mensagens sobre este t€ ¦ópico.

T€ ¦ópicos contidos neste resumo:

1. Desenvolvedor ASP.NET - Centro, RJ
De: Consultoria Rh

2.1. vagas
De: Ana

3. A velha sensa€ ¦ção de ser a areia que escorre na ampulheta
De: Ana Lucia de Mattos Santa Isabel

4. Clipping de Notícias - 15/12/2011
De: Granadeiro Guimarães Advogados

5.1. T€ ¦ÉCNICO DE SERVICE DESK
De: Luana Barreira

6.1. RJ - ANALISTA DE SISTEMAS PLENO
De: Michelly Fernandes


Mensagens
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1. Desenvolvedor ASP.NET - Centro, RJ
Enviado por: "Consultoria Rh" agata.vieira@hrhunter.com.br consultoriahrhunter
Data: Qui, 15 de Dez de 2011 11:52 am

HR Hunter seleciona Desenvolvedor ASP.NET Junior para empresa no segmento de TI no Centro do Rio de Janeiro.

Conhecimentos obrigat€ ¦órios:
- Experi€ ¦ência em desenvolvimento para WEB na linguagem ASP.NET
- Experi€ ¦ência em SQL (Oracle ou SQL Server)
- Conhecimento de UML
OBS: Estes conhecimentos podem ter sido adquiridos atrav€ ¦és de est€ ¦ágio.

Desej€ ¦ável:
- CSS (implementa€ ¦ção de HTML tableless)
-ASP
- AJAX
Contrata€ ¦ção: CLT+ VT + VR (R$14,00)

Interessados, dentro do perfil, enviar CV com pretens€ ¦ão salarial para agata.vieira@hrhunter.com.br colocando no assunto "Desenvolvedor ASP.NET Junior"


Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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2.1. vagas
Enviado por: "Ana" anafman@hotmail.com ana.mancuso
Data: Qui, 15 de Dez de 2011 12:34 pm


A TIVIA TI € ¦é uma consultoria especializada em RECRUTAMENTO E SELE€ ¦ÇÃO de profissionais para a € ¦área de TECNOLOGIA DA INFORMA€ ¦ÇÃO
No momento temos a seguinte oportunidade:


ANALISTA-DESENVOLVEDOR WEB .NET WEB (COD: VDLk)
Experi€ ¦ência m€ ¦ínima de 3 anos em desenvolvimento C#.NET e ASP.NET 2.0 e superior, Oracle (PL/SQL), modelagem de dados e OOP.
Desej€ ¦ável conhecimentos em UML, metodologia € ¦ágil SCRUM e ferramentas EA, Erwin, Crystal Reports, TOAD ou PL SQL Developer e Source Safe.
Experi€ ¦ência em desenvolvimento Delphi.NET ser€ ¦á considerado um diferencial.
Caracter€ ¦ísticas: Racioc€ ¦ínio l€ ¦ógico apurado, proativo, comunicativo, € ¦ético e comprometido com resultados.
contrata€ ¦ção: CLT + Aux€ ¦ílio Creche, Conv€ ¦ênio com farm€ ¦ácia, Seguro de vida em grupo, Seguro sa€ ¦úde, Vale Refei€ ¦ção, Vale Transporte.
Hor€ ¦ário: De segunda a sexta, das 9h € ¦às 18h.
Local: S€ ¦ão Caetano

Especialista em SQL Server com Programa€ ¦ção C# Senior (COD: .NET_SQL)
Atribui€ ¦ções: An€ ¦álise e desenvolvimento de produtos de software.
Boa Experi€ ¦ência com desenvolvimento em .NET
Conhecimentos profundos de SQL Server 2008 ou superior
Conhecimentos b€ ¦ásicos de Reporting Services e Analysis Services 2008 ou superior
Conhecimentos em bancos de dados data warehouse (DW)
Conhecimentos em Business Intelligence
Experi€ ¦ência com processo de ETL
Forma€ ¦ção Educacional: Superior completo ou em andamento na € ¦área de computa€ ¦ção.
Idiomas:
- Ingl€ ¦ês intermedi€ ¦ário
Contrata€ ¦ção CLT + diversos beneficios
Local de trabalho: VILA OLIMPIA


Analista Programador Android Junior ou Pleno (COD: ANDROID)
An€ ¦álise e desenvolvimento de produtos de software.
- Familiaridade com desenvolvimento em Java, C++ ou .NET (obrigat€ ¦ório).
- Excelente l€ ¦ógica de programa€ ¦ção (obrigat€ ¦ório).
- Conhecimentos em banco de dados relacional (obrigat€ ¦ório).
- Experi€ ¦ência com desenvolvimento para Android (desej€ ¦ável).
- Experi€ ¦ência com Java ou .NET (desej€ ¦ável).
- Experi€ ¦ência em SQL Server (desej€ ¦ável).
Superior completo ou em andamento na € ¦área de computa€ ¦ção.
- Ingl€ ¦ês para leitura (obrigat€ ¦ório).
- Ingl€ ¦ês avan€ ¦çado (diferencial).
Local de Trabalho: Vila Olimpia
Contrata€ ¦ção CLT + diversos beneficios


Analista Programador iPhone Pleno (COD: IPHONE)
An€ ¦álise e desenvolvimento de produtos de software
- Familiaridade com desenvolvimento em Objective-C (obrigat€ ¦ório).
- Excelente l€ ¦ógica de programa€ ¦ção (obrigat€ ¦ório).
- Conhecimentos em banco de dados relacional (obrigat€ ¦ório).
- Experi€ ¦ência com desenvolvimento em Java, C++ ou .NET (desej€ ¦ável).
- Experi€ ¦ência com .NET (Compact Framework, Windows Form's, ASP.NET, Web Services) (desej€ ¦ável).
- Experi€ ¦ência em SQL Server (desej€ ¦ável).
Superior completo na € ¦área de computa€ ¦ção.
- Ingl€ ¦ês para leitura (obrigat€ ¦ório).
- Ingl€ ¦ês avan€ ¦çado (diferencial).
Local de Trabalho: Vila Ol€ ¦ímpia
Contrata€ ¦ção CLT + diversos benef€ ¦ícios


PROGRAMADOR .NET PLENO (COD: PH)
Empresa pequena atuante com e-commerce.
€ ¦Ótimo ambiente de trabalho, empresa moderna, com € ¦ótimo clima organizacio0nal

Projeto novo de ERP que ser€ ¦á integrado com o sistema de e-commerce

Possuir no m€ ¦ínimo 2 anos de experi€ ¦ência com desenvolvimento .NET plataforma WEB.

Local de trabalho: Butant€ ¦ã/Morumbi
travessa da Av Francisco Morato € ¦'¶ 10 minutos de € ¦ônibus do metr€ ¦ô Butant€ ¦ã / Perto do shopping Butant€ ¦ã e do Est€ ¦ádio do Morumbi

contrata€ ¦ção CLT full+ benef€ ¦ícios ( VR ou VA de 20,00 dia + VT ou estacionamento + Assit m€ ¦édica Bradesco com co-participa€ ¦ção empresa paga 40% do plano estende a dependentes)

Interessados devem enviar o curr€ ¦ículo para: rh@tiviati.com.br
Por favor colocar no assunto o c€ ¦ódigo (COD) da vaga.

Mensagens neste t€ ¦ópico (12)
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3. A velha sensa€ ¦ção de ser a areia que escorre na ampulheta
Enviado por: "Ana Lucia de Mattos Santa Isabel" analucia.orion@uvaol.com.br
Data: Qui, 15 de Dez de 2011 1:48 pm

Orion Comunica€ ¦ção

Ol€ ¦á! Como v€ ¦ão todos?


€ ¦Últimas semaninhas do ano. A velha sensa€ ¦ção de ser a areia que escorre na ampulheta. O tempo em que fazemos um levantamento de tudo o qu€ ¦ê planejamos no ano anterior, e, muitas vezes, vemos que s€ ¦ó conseguimos realizar uma pequena parte do que foi planejado. Nesta an€ ¦álise, voc€ ¦ê se pergunta: O que deu de errado? Onde eu falhei desta vez?
A conversa de hoje € ¦é sobre isto , Como evitar que esta sensa€ ¦ção de fracasso n€ ¦ão aconte€ ¦ça novamente? Vamos conversar sobre como elaborar um planejamento eficiente e estabelecer objetivos realiz€ ¦áveis.

Muitas vezes, planejamos sem m€ ¦étodo e , al€ ¦ém disso, listamos muitas coisas sem realmente nos darmos conta de que teremos apenas 1 ano para realiz€ ¦á-las. Este € ¦é o primeiro ponto sobre o qual iremos nos debru€ ¦çar.

O Ano possui 12 meses e 54 semanas. Como me planejar para este per€ ¦íodo?

Um bom planejamento anual, come€ ¦ça definindo os objetivos a serem alcan€ ¦çados. Uma boa pr€ ¦ática € ¦é iniciar seu planejamento destacando quatro grandes objetivos para o pr€ ¦óximo ano. Desta forma,voc€ ¦ê ter€ ¦á tr€ ¦ês meses para focar sua energia em um € ¦único objetivo de cada vez, tendo, desta forma, uma chance maior de realiz€ ¦álos.

Veja um exemplo de meus pr€ ¦óprios objetivos:

a.. 1€ ¦º Objetivo: conquistar 8 novos coachees por m€ ¦ês
b.. 2€ ¦º Objetivo: realizar 1 camping trainning por m€ ¦ês
c.. 3€ ¦º Objetivo: manter a publica€ ¦ção da ep€ ¦ígrafe do dia
d.. 4€ ¦º Objetivo: fazer uma viagem € ¦à Fran€ ¦ça
Defini, desta forma, meus 4 grandes objetivos para o pr€ ¦óximo ano. Agora, para tudo funcionar, € ¦é preciso detalhar melhor cada um dos objetivos, colocando-os em uma ordem de realiza€ ¦ção. Este € ¦é o pulo da gato.

Se voc€ ¦ê n€ ¦ão se sentir confort€ ¦ável para fazer tudo sozinho, lembre-se de que € ¦é bem comum.Procure ajuda profissional.

Boa Jornada!


Abra€ ¦ço fraterno e at€ ¦é breve ,Ana
Ana L€ ¦úcia de Mattos Santa Isabel

analucia@orioncomunicacao.com.br

analucia.orion@uvaol.com.br

www.orioncomunicacao.com.br

Blog: http://orioncomunicacao.blogspot.com/

skype: analucia.orion


ORION Comunica€ ¦ção Empresarial | analucia@orioncomunicacao.com.br | www.orioncomunicacao.com.br


Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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4. Clipping de Notícias - 15/12/2011
Enviado por: "Granadeiro Guimarães Advogados" clipgranadeiro@granadeiro.com.br ggadvoc
Data: Qui, 15 de Dez de 2011 1:51 pm

GRANADEIRO GUIMAR€ ¦ÃES ADVOGADOS

Clipping de Not€ ¦ícias - 15/12/2011


NOT€ ¦ÍCIAS


Perigo de acidente: Arquivada ADI que questiona grau de risco no trabalho.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9372
Fonte: Revista Consultor Jur€ ¦ídico, 15.12.2011


Trabalho noturno aumenta o risco de diabetes.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9373
Fonte: Revista Prote€ ¦ção / Revista € ¦Época, 15.12.2011


JURISPRUD€ ¦ÊNCIA


Trabalhadora ser€ ¦á indenizada porque ex-empregador reteve carteira de trabalho.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9374
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Lilian Fonseca, 15.12.2011


Diferen€ ¦ças estruturais impedem enquadramento de empregado de cooperativa como
banc€ ¦ário.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9375
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por 15.12.2011


Trabalhador fotografado por colegas e submetido a constrangimento ser€ ¦á indenizado.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9376
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 15€ ¦ª Regi€ ¦ão Campinas, 15.12.2011

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O conte€ ¦údo dos artigos reproduzidos neste clipping s€ ¦ão de inteira
responsabilidade de seus autores, n€ ¦ão traduzindo, por isso mesmo,
a opini€ ¦ão legal de Granadeiro Guimar€ ¦ães Advogados.

PRA€ ¦ÇA RAMOS DE AZEVEDO, 209 - 1€ ¦º ANDAR (01037-010) S€ ¦ÃO PAULO
FONE: (011) 3120-7899 - FAX: (011) 3120-7893
www.granadeiro.adv.br * juridico@granadeiro.com.br

Associada ao Yahoogrupos!

Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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5.1. T€ ¦ÉCNICO DE SERVICE DESK
Enviado por: "Luana Barreira" oportunidadest@yahoo.com.br oportunidadest
Data: Qui, 15 de Dez de 2011 1:52 pm

A todo!€ ¦  Solu€ ¦ções em Tecnologia, uma das 10 maiores empresas de TI do Brasil que atua com solu€ ¦ções completas em gest€ ¦ão de ambientes de TI, desenvolvimento de software e intelig€ ¦ência de CRM, voz e dados, com atua€ ¦ção em 11 capitais brasileiras, Distrito Federal e Argentina est€ ¦á recrutando:
€ ¦ 
€ ¦ T€ ¦ÉCNICO DE SERVICE DESK€ ¦   
€ ¦ 
Requisitos:
€ ¦ 
- Ensino M€ ¦édio completo;
- Cursos na € ¦área de Tecnologia;
- Experi€ ¦ência anterior em Atendimento de microinform€ ¦ática;
- Conhecimentos t€ ¦écnicos em Manuten€ ¦ção de Hardware, conhecimento de sistema operacional (Windows XP e aplicativos b€ ¦ásicos (Pacote Office e Internet Explorer), conhecimento b€ ¦ásico em rede;
- Disponibilidade para trabalhar€ ¦ nos finais de semana. (por escala)
€ ¦ 
€ ¦ 
Informa€ ¦ções sobre a vaga:
€ ¦ 
Local:€ ¦ Centro - RJ
Sal€ ¦ário: R$ 849,70
Benef€ ¦ícios: VT, T. Refei€ ¦ção ou Alimenta€ ¦ção€ ¦ (R$ 15.80 di€ ¦ários), AM, AO, Seguro de Vida.
Atribui€ ¦ções do cargo: Atender os chamados de microinform€ ¦ática e demandas reservadas a € ¦área de TI
€ ¦ 
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Interessados por favor, encaminhar curr€ ¦ículo com pretens€ ¦ão salarial (imprescind€ ¦ível) para selecao.rj@todo.com.br mencionando no assunto: T€ ¦éc. Service Desk
€ ¦ 
Obrigada e Boa Sorte!

Mensagens neste t€ ¦ópico (63)
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6.1. RJ - ANALISTA DE SISTEMAS PLENO
Enviado por: "Michelly Fernandes" michellyfs@yahoo.com.br michellyfs
Data: Qui, 15 de Dez de 2011 2:07 pm

€ ¦ 

Empresa no ramo de An€ ¦álise de Cr€ ¦édito contrata Analista de Sistemas Pleno.
Profissional com n€ ¦ível superior completo na € ¦área de atua€ ¦ção.
Far€ ¦á an€ ¦álise e desenvolvimento de sistemas relacionados a nossos produtos.
Experi€ ¦ência pr€ ¦évia em:
* An€ ¦álise de Sistemas e Levantamento de Requisitos;
* Desenvolvimento de sistemas utilizando PL/Sql e Banco de Dados Oracle;
* Desenvolvimento de sistemas para ambiente Web,
utilizando as ferramentas .Net, C# e Visual Studio;
* Forms 6i e Reports da Oracle;
Empresa oferece:
Forma de contrata€ ¦ção: CLT.
Remunera€ ¦ção: R$ 4.882,00
Assist€ ¦ência m€ ¦édica e odontol€ ¦ógica; Seguro de vida em grupo; Parceria com institui€ ¦ções de ensino.
VT e VR (R$ 16,00).
Interessados que estiverem no perfil solicitado, encaminhar curriculum para michelly.silva@telecheque.com.br.

Mensagens neste t€ ¦ópico (15)

RHdeTI - Grupo de profissionais de Recursos Humanos do segmento de Tecnologia da Informa€ ¦ção

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