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[RHdeTI] Resumo 2892

sexta-feira, 27 de agosto de 2010


Existem 5 mensagens sobre este tópico.

Tópicos contidos neste resumo:

1. Coordenador ABAP-HR. (CURITIBA-PR)
De: Alessandro Roberto de Oliveira

2. ANALISTA DESENVOLVEDOR (SENIOR) (CURITIBA-PR)
De: Alessandro Roberto de Oliveira

3. Analista de Segurança IDM (RIO DE JANEIRO-RJ)
De: Alessandro Roberto de Oliveira

4. Oportunidade TI - SAP WM Sênior - SP - 26/08/2010
De: Alessandra Ferraz

5. (( Serviço secreto israelense ))
De: bbrasil94


Mensagens
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1. Coordenador ABAP-HR. (CURITIBA-PR)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Qui, 26 de Ago de 2010 6:29 pm

Coordenador ABAP-HR.

Empresa Contratante: K2 CONSULTING

Contratamos profissionais para projeto de longo prazo em Curitiba.

Necessário experiência com Coordenação ABAP nível Sênior.
Experiência com ABAP-HR.
Inglês avançado/fluente.

Os interessados devem enviar currículo e responder:

1. Pretensao salarial como PJ?
2. Tempo de experiência com Coordenação ABAP e ABAP-HR?
3. Nível de inglês?


Faixa Salarial: À COMBINAR
Cidade: CURITIBA-PR
Quantidade de vaga(s): 1
Data do Anúncio: 12/08/2010

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2. ANALISTA DESENVOLVEDOR (SENIOR) (CURITIBA-PR)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Qui, 26 de Ago de 2010 7:40 pm

ANALISTA DESENVOLVEDOR (SENIOR)

Empresa Contratante: Visionnaire

Características:

- Experiências em JAVA utilizando JSF, JSP, JPA (hibernate),

Spring, Ajax e Banco de dados SQL Server

- Conhecimento de JSF

- Desejável conhecimento na ferramenta Jquery (JavaScript Framework)

- Formado em área correlata à informática/desenvolvimento;

- Tempo de contrato: indeterminado

- Valor: a combinar



Faixa Salarial: À COMBINAR
Cidade: CURITIBA-PR
Quantidade de vaga(s): 1
Data do Anúncio: 12/08/2010

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3. Analista de Segurança IDM (RIO DE JANEIRO-RJ)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandroroberto@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Qui, 26 de Ago de 2010 7:40 pm

Analista de Segurança IDM

Empresa Contratante: B2BR Business to Business Integration

Será responsável/líder técnico no projeto de desenvolvimento de soluções na plataforma Identity Manager Novell; Elaboração de manuais, especificações, análise de requisitos e documentações técnicas e funcionais de um modo geral; Práticas e artefatos de projeto

Requisitos:
Obrigatório experiência de 3 anos com os seguintes requisitos:
- Desenvolvimento com a solução de Identity Manager e I-Director da Novell
- Plataforma Suse Linux
- Metodologia de desenvolvimento de sistemas. Ex: SCRUM, XP, UML, etc.. e gerenciamento de projetos
- Elaboração de manuais, especificações, análise de requisitos e documentações técnicas e funcionais de um modo geral.
- Práticas e artefatos de projeto
- Liderança de equipe, conduzir reuniões, saber se relacionar com cliente/ fornecedores e ter postura de prestação de serviço

Formação Acadêmica:
Graduação em cursos de TI;

Desejável:
Conhecimento dos produtos Novell: NAM (Novell Access Manager) e Sentinel
Inglês intermediário

Local de Trabalho: Rio de Janeiro - RJ
Tempo do projeto: Previsão até maio/2011
Forma de contratação: PJ

Aceitamos CV´s de profissionais portadores de deficiência.


Faixa Salarial: DE R$ 4.001,00 A R$ 5.000,00
Cidade: RIO DE JANEIRO-RJ
Quantidade de vaga(s): 1
Data do Anúncio: 12/08/2010

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CONCORRA GRATUITAMENTE A MILHARES DE VAGAS EM INFORMÁTICA.
ACESSE: http://www.ceviu.com.br/index.php?view=main&fromAccess=1039
ACESSE GRATUITAMENTE A NOSSA PESQUISA DE PRETENSÃO SALARIAL: http://www.ceviu.com.br/salario/tabela-pretensao-salarial-informatica
TWITTER: http://twitter.com/ceviuvagas


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4. Oportunidade TI - SAP WM Sênior - SP - 26/08/2010
Enviado por: "Alessandra Ferraz" alessandra.ferraz@caad.com.br aleferrazrhti
Data: Qui, 26 de Ago de 2010 7:58 pm

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5. (( Serviço secreto israelense ))
Enviado por: "bbrasil94" bbrasil94@yahoo.com bbrasil94
Data: Qui, 26 de Ago de 2010 9:10 pm

(( Serviço secreto israelense ))
http://inteligenciabrasileira.blogspot.com

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RHdeTI - Grupo de profissionais de Recursos Humanos do segmento de Tecnologia da Informação

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