T€ ¦ópicos contidos neste resumo:
1. Vaga Aberta SAP - ABAP, SD, MM (S€ ¦ão Paulo - Urgente)
De: Semiria de Souza
2.1. ep€ ¦ígrafe do dia
De: Ana Lucia de Mattos Santa Isabel
3.1. Re: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € ¢Ã© s€ ¢Ã³ um coment€ ¢Ã¡rio
De: Ricardo Cabalhero
3.2. RE: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € é s€ ó um coment€ ário
De: Klenio Leite
3.3. Re: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € ¢Ã© s€ ¢Ã³ um coment€ ¢Ã¡rio
De: victor hugo constantino deodato
4. vaga: advgado de contratos internacionais
De: Cintra Associados
5. Oportunidade - Analista de Suporte Jr.
De: Cristina Giglio
6. FORMS E REPORTS PARA O RJ
De: Larissa Alegria
7. ORACLE FORMS E REPORTS - RIO DE JANEIRO
De: viviane jose
8. Oportunidade Sky Software - Analista de Teste Pleno
De: graziellecerqueira@yahoo.com.br
9. COACHING INTEGRAL DE CARREIRA
De: Ana Lucia de Mattos Santa Isabel
10.1. RJ - ANALISTA DE TELECOMUNICA€ ¦ÇÕES SR - NGN / CCVP
De: rh.trinn
10.2. RJ - ANALISTA DE TELECOMUNICA€ ¦ÇÕES SR - NGN / CCVP
De: rh.trinn
11.1. Vaga: WM Pleno
De: Jana€ ¦ína Dias Utempergher
12. Oportunidade Resource - Analista Desenvolvedor COBOL/ RTC - S€ ¦ênio
De: Val€ ¦éria S. Silva
13. Clipping de Notícias - 07/02/2012
De: Granadeiro Guimarães Advogados
14. Vaga de Analista de RH Jr.
De: Alessandra Vieira da Silva
15. SP: Analista de Opera€ ¢Ã§Ãµes de TI BAIXA PLATAFORMA
De: Claudia - R&S de TI
16. Gerente de projetos TI -Rio de Janeiro
De: itecnologia@ymail.com
17. Vaga - SAP Basis
De: Ellen Farina
18. Oportunidade F|Camara - DESENVOLVEDOR .NET EM SANTOS
De: Nat€ ¦ália Cruz
19.1. Oportunidade SAP!
De: Vera Santos | Systemplan Consultoria
19.2. Oportunidade SAP!
De: Vera Santos | Systemplan Consultoria
20. ESTUDO SALARIAL para DataStage/ETL
De: Jacke Ara€ ¦újo
21.1. Desenvolvedor JAVA - Rio de Janeiro/RJ
De: Vanessa Rh
Mensagens
________________________________________________________________________
1. Vaga Aberta SAP - ABAP, SD, MM (S€ ¦ão Paulo - Urgente)
Enviado por: "Semiria de Souza" ssouza.rh@gmail.com semiria_souza
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 9:04 am
Bom dia pessoal!
Assurance IT € ¦é uma empresa que atua no mercado SAP em geral , com a vis€ ¦ão focada em seus clientes, parceiros e principalmente seu grupo de colaboradores, e neste momento estamos com as oportunidades abaixo em aberto e gostar€ ¦íamos de disponibiliz€ ¦á-las para voc€ ¦ês.
Sintam-se € ¦à vontade para nos encaminhar seu curr€ ¦ículo ou direcionar nosso e-mail para seu networking.
Todas indica€ ¦ções ser€ ¦ão bem vindas!!
SD Pleno/Senior
Conhecimento em TAXBRA
Local: SBCampo/ SP
Per€ ¦íodo: 4 meses
In€ ¦ício: imediato
MM Pleno/Senior
Conhecimento em TAXBRA
Local: SBCampo/ SP
Per€ ¦íodo: 4 meses
In€ ¦ício: imediato
ABAP Pleno/Senior
Conhecimento em TAXBRA
Local: SBCampo/ SP
Per€ ¦íodo: 4 meses
In€ ¦ício: imediato
Por gentileza, interessados direcionar Cvs para semiria.souza@assuranceit.com.br/ rh@assuranceit.com.br, mencionar vaga, taxa m€ ¦ínima aceit€ ¦ável e disponibilidade para iniciar em novas atividades.
Desde j€ ¦á muito obrigada pela aten€ ¦ção,
Semiria de Souza | Recursos Humanos |Assurance It
Phone: +55 11 3736 7221| Mobile: +55 11 9201-8918
E-mail: semiria.souza@assuranceit.com.br
MSN: semiria_workrh1@hotmail.com
www.assuranceit.com.br
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
2.1. ep€ ¦ígrafe do dia
Enviado por: "Ana Lucia de Mattos Santa Isabel" analucia.orion@uvaol.com.br
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 9:17 am
Bom dia , amigos.
Muitas vezes me perguntam por que , sempre procuro incorporar a pr€ ¦ática da medita€ ¦ção, sob a forma de visualiza€ ¦ção criativa, em meu trabalho como coach seja individualmente seja Coaching de Equipe. Vou tentar responder .
Ao parar para meditar todos os dias, voc€ ¦ê melhora a oxigena€ ¦ção do sangue, permite que o ritmo respirat€ ¦ório e os batimentos card€ ¦íacos se equilibrem, levando voc€ ¦ê a um estado de tranq€ ¦üilidade e relaxamento. Muito € ¦útil para garantir a serenidade de quem precisa trabalhar e decidir sob press€ ¦ão, gerir conflitos, id€ ¦éias, pessoas.
A medita€ ¦ção funciona. Tem o efeito oposto ao do estresse no organismo. Desacelera o metabolismo, diminui a press€ ¦ão arterial, a tens€ ¦ão muscular e o ritmo respirat€ ¦ório. Auxilia no tratamento da enxaqueca, gastrite, tens€ ¦ão pr€ ¦é-menstrual, arritmias card€ ¦íacas, problemas circulat€ ¦órios, de hipertens€ ¦ão e em v€ ¦árias doen€ ¦ças psicossom€ ¦áticas.
Cada sess€ ¦ão de medita€ ¦ção € ¦é um passo para a sa€ ¦úde e a paz mental. E isto n€ ¦ão € ¦é m€ ¦ágica. A melhora da sa€ ¦úde € ¦é uma conseq€ ¦üência natural porque ao relaxar, ao se acalmar, o corpo libera ceratonina, uma subst€ ¦ância que atua no c€ ¦érebro e causa sensa€ ¦ção de bem-estar. Rejuvenesce e retarda o envelhecimento porque estimula horm€ ¦ônio associados € ¦à juventude.
O stress e a ansiedade diminuem porque descobrimos a maneira adequada de lidar com as situa€ ¦ções, dando a elas a import€ ¦ância e o peso devido. Vamos ficando mais focados e concentrados no momento presente, sem esfor€ ¦ço e sem tens€ ¦ões.
A pr€ ¦ópria ci€ ¦ência j€ ¦á demonstrou que uma mente apaziguada ajuda a prevenir doen€ ¦ças, acelera a recupera€ ¦ção f€ ¦ísica e at€ ¦é a cura. E o contr€ ¦ário tamb€ ¦ém € ¦é verdadeiro. Pensamentos e sentimentos negativos contribuem para o surgimento de doen€ ¦ças, debilitam o sistema imunol€ ¦ógico, deixando o corpo vulner€ ¦ável a e atrapalham o restabelecimento da pessoa.
Ficou comprovada, atrav€ ¦és das pesquisas cient€ ¦íficas que a medita€ ¦ção feita com regularidade contribui no tratamento da depress€ ¦ão, p€ ¦ânico, ansiedade, ins€ ¦ônia.
A medita€ ¦ção fortalece o corpo que fica livre de doen€ ¦ças. Voc€ ¦ê dorme melhor. Experimenta a experi€ ¦ência do equil€ ¦íbrio. Cria seu pr€ ¦óprio milagre.
A medita€ ¦ção aquieta a mente, voltando-a para o interior, onde descobrimos o Ser interior, fonte de toda a vida, criatividade, paci€ ¦ência, compaix€ ¦ão, bondade, compreens€ ¦ão, coragem, sabedoria, entusiasmo e amor.
A medita€ ¦ção nos faz fortes, eficientes, competentes, corajosos, independentes e livres. Tais qualidades conduzem ao sucesso em todas as € ¦áreas da vida tanto material como espiritual. A medita€ ¦ção nos treina para comandar a pr€ ¦ópria vida.Desperta o amor dentro de n€ ¦ós.
Atrav€ ¦és da medita€ ¦ção, acontece a uni€ ¦ão perfeita da mente e do cora€ ¦ção. Ela nos equilibra, unindo corpo, mente e esp€ ¦írito.
Durante a medita€ ¦ção, mudamos a freq€ ¦üência das ondas cerebrais e mentais que se acalmam. Voc€ ¦ê sente o que € ¦é paz de esp€ ¦írito e serenidade interior e isto € ¦é contagiante. € ¦É um grande trabalho social e humanit€ ¦ário porque meditando, voc€ ¦ê pode ajudar o ambiente e as pessoas, transmitindo tranq€ ¦üilidade.
Medita€ ¦ção n€ ¦ão € ¦é uma a€ ¦ção ego€ ¦ísta, muito pelo contr€ ¦ário € ¦é um ato de compaix€ ¦ão. Voc€ ¦ê melhora, se harmoniza, desenvolve virtudes atrav€ ¦és da medita€ ¦ção e voc€ ¦ê leva essa transforma€ ¦ção aonde voc€ ¦ê vai, aonde voc€ ¦ê vive e trabalha. Voc€ ¦ê contribui para a paz, com um cora€ ¦ção mais pac€ ¦ífico, espalhando harmonia e compreens€ ¦ão. J€ ¦á imaginaram o efeito da exist€ ¦êcnia de pessoas assim em uma equipe? Haja alta performance.
Incorpore esta pr€ ¦ática em sua vida di€ ¦ária, se tornando uma pessoa menos irrit€ ¦ável, menos estressada, mais livre e pac€ ¦ífica. Fiquem em paz e meditem na ep€ ¦ígrafe do dia!
Beijos fraternos,Aninha, fada peregrina
"O que verdadeiramente somos € ¦é aquilo que o imposs€ ¦ível cria em n€ ¦ós."
(Clarice Lispector)
Mensagens neste t€ ¦ópico (31)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
3.1. Re: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € ¢Ã© s€ ¢Ã³ um coment€ ¢Ã¡rio
Enviado por: "Ricardo Cabalhero" r2005ac@yahoo.com.br r2005ac
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 9:26 am
Boa dia a todos,
A observa€ ¢Ã§Ã£o € ¢Ã© totalmente pertinente.
Moro no interior de SP e frequentemente tenho a mesma dificuldade.
€ ¢Â
Ricardo
________________________________
De: Fabio <fabio.moschetti@pop.com.br>
Para: RHdeTI@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Segunda-feira, 6 de Fevereiro de 2012 19:33
Assunto: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € ¢Ã© s€ ¢Ã³ um coment€ ¢Ã¡rio
€ ¢Â
Boa noite,
Vejo muitas vagas anunciadas aqui e por vezes elas n€ ¢Ã£o dizem para qual
localidade ou € ¢Ã¡s vezes dizem locais como "Lapa" mas o bairro da Lapa pode
ser tanto rio de Janeiro como S€ ¢Ã£o Paulo.
Sei que posso estar sendo um pouco chato mas isso apenas dificulta o
processo para os dois lados pois eu que estou em S€ ¢Ã£o Paulo (J€ ¢Ã¡ usei e
muito essa lista para minha recoloca€ ¢Ã§Ã£o) Fico em d€ ¢Ãºvida algumas vezes e
acabo n€ ¢Ã£o me candidatando ao processo ou pior respondo uma vaga para
Santana(Zona Norte de S€ ¢Ã£o Paulo) pensando que € ¢Ã© Santana de Parna€ ¢Ãba
(Pr€ ¢Ã³ximo a Alphavile-Barueri/SP).
Isso pode parecer bobo mas pode ajudar e muito inclusive no trabalho de
quem seleciona.
Uma € ¢Ã³tima noite a todos
abra€ ¢Ã§os
Mensagens neste t€ ¦ópico (4)
________________________________________________________________________
3.2. RE: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € é s€ ó um coment€ ário
Enviado por: "Klenio Leite" klenioleite@hotmail.com klenioleite2007
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 9:33 am
Bom dia Fabio, Bom dia Ricardo.
Me permitam expressar uma humilde opini€ ão, com total respeito: enviem o curr€ ículo e perguntem os detalhes a quem est€ á oferecendo a vaga; acredito que vai ajudar...! Vai perder um tempinho, mas o que € é um tempinho perdido para quem est€ á precisando trabalhar? rsrs... Falo com base em experi€ ências j€ á vividas, onde n€ ão me importava quantos contatos teria que manter para alcan€ çar meu objetivo (uma recoloca€ ção profissional).
Na tentativa de, tamb€ ém, ajudar.
Klenio Leite.
To: RHdeTI@yahoogrupos.com.br
CC: fabio.moschetti@pop.com.br
From: r2005ac@yahoo.com.br
Date: Tue, 7 Feb 2012 03:26:35 -0800
Subject: Re: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € é s€ ó um coment€ ário
Boa dia a todos,
A observa€ ção € é totalmente pertinente.
Moro no interior de SP e frequentemente tenho a mesma dificuldade.
Ricardo
De: Fabio <fabio.moschetti@pop.com.br>
Para: RHdeTI@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Segunda-feira, 6 de Fevereiro de 2012 19:33
Assunto: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € é s€ ó um coment€ ário
Boa noite,
Vejo muitas vagas anunciadas aqui e por vezes elas n€ ão dizem para qual
localidade ou € ás vezes dizem locais como "Lapa" mas o bairro da Lapa pode
ser tanto rio de Janeiro como S€ ão Paulo.
Sei que posso estar sendo um pouco chato mas isso apenas dificulta o
processo para os dois lados pois eu que estou em S€ ão Paulo (J€ á usei e
muito essa lista para minha recoloca€ ção) Fico em d€ úvida algumas vezes e
acabo n€ ão me candidatando ao processo ou pior respondo uma vaga para
Santana(Zona Norte de S€ ão Paulo) pensando que € é Santana de Parna€ íba
(Pr€ óximo a Alphavile-Barueri/SP).
Isso pode parecer bobo mas pode ajudar e muito inclusive no trabalho de
quem seleciona.
Uma € ótima noite a todos
abra€ ços
Mensagens neste t€ ¦ópico (4)
________________________________________________________________________
3.3. Re: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € ¢Ã© s€ ¢Ã³ um coment€ ¢Ã¡rio
Enviado por: "victor hugo constantino deodato" victordeodato@yahoo.com.br victordeodato
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 9:51 am
Bom dia a todos
As vagas s€ ¢Ã£o abertas de forma generica para dar uma no€ ¢Ã§Ã£o inicial da vaga, Detalhes da vaga e do profissional que se candidata s€ ¢Ã£o melhores detalhados no primeiro contato, onde ambos podem tirar suas duvidas.
Principalmente na area de TI n€ ¢Ã£o se faz necessario detalhar profundamente a vaga, quando falamos Programador todos sabem o que um programador faz, muda apenas detalhes e peculiaridades de cada cliente.
Victor Deodato
Analista de RH
________________________________
De: Klenio Leite <klenioleite@hotmail.com>
Para: r2005ac@yahoo.com.br; rhdeti@yahoogrupos.com.br
Cc: fabio.moschetti@pop.com.br
Enviadas: Ter€ ¢Ã§a-feira, 7 de Fevereiro de 2012 9:33
Assunto: RE: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € ¢Ã© s€ ¢Ã³ um coment€ ¢Ã¡rio
€ ¢Â
Bom dia Fabio, Bom dia Ricardo.
€ ¢Â
Me permitam expressar uma humilde opini€ ¢Ã£o, com total respeito: enviem o curr€ ¢Ãculo e perguntem os detalhes a quem est€ ¢Ã¡ oferecendo a€ ¢Â vaga; acredito que vai ajudar...! Vai perder um tempinho, mas o que € ¢Ã© um tempinho perdido para quem est€ ¢Ã¡ precisando trabalhar? rsrs...€ ¢Â Falo com base em experi€ ¢Ãªncias j€ ¢Ã¡ vividas, onde n€ ¢Ã£o me importava quantos contatos teria que manter para alcan€ ¢Ã§ar meu objetivo (uma recoloca€ ¢Ã§Ã£o profissional).
€ ¢Â
Na tentativa de, tamb€ ¢Ã©m,€ ¢Â ajudar.
Klenio Leite.
€ ¢Â
________________________________
To: RHdeTI@yahoogrupos.com.br
CC: fabio.moschetti@pop.com.br
From: r2005ac@yahoo.com.br
Date: Tue, 7 Feb 2012 03:26:35 -0800
Subject: Re: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € ¢Ã© s€ ¢Ã³ um coment€ ¢Ã¡rio
€ ¢Â
Boa dia a todos,
A observa€ ¢Ã§Ã£o € ¢Ã© totalmente pertinente.
Moro no interior de SP e frequentemente tenho a mesma dificuldade.
€ ¢Â
Ricardo
________________________________
De: Fabio <fabio.moschetti@pop.com.br>
Para: RHdeTI@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Segunda-feira, 6 de Fevereiro de 2012 19:33
Assunto: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € ¢Ã© s€ ¢Ã³ um coment€ ¢Ã¡rio
€ ¢Â
Boa noite,
Vejo muitas vagas anunciadas aqui e por vezes elas n€ ¢Ã£o dizem para qual
localidade ou € ¢Ã¡s vezes dizem locais como "Lapa" mas o bairro da Lapa pode
ser tanto rio de Janeiro como S€ ¢Ã£o Paulo.
Sei que posso estar sendo um pouco chato mas isso apenas dificulta o
processo para os dois lados pois eu que estou em S€ ¢Ã£o Paulo (J€ ¢Ã¡ usei e
muito essa lista para minha recoloca€ ¢Ã§Ã£o) Fico em d€ ¢Ãºvida algumas vezes e
acabo n€ ¢Ã£o me candidatando ao processo ou pior respondo uma vaga para
Santana(Zona Norte de S€ ¢Ã£o Paulo) pensando que € ¢Ã© Santana de Parna€ ¢Ãba
(Pr€ ¢Ã³ximo a Alphavile-Barueri/SP).
Isso pode parecer bobo mas pode ajudar e muito inclusive no trabalho de
quem seleciona.
Uma € ¢Ã³tima noite a todos
abra€ ¢Ã§os
Mensagens neste t€ ¦ópico (4)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
4. vaga: advgado de contratos internacionais
Enviado por: "Cintra Associados" associados.cintra@yahoo.com associados.cintra
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 9:39 am
A Cintra Associados assessorando seu cliente em S€ ¦ão Jos€ ¦é dos Campos / SP busca profissionais para a oportunidade abaixo:
ADVOGADO DE CONTRATOS INTERNACIONAIS
Forma€ ¦ção: Superior completo em Direito
Experi€ ¦ência: Desenvolvimento de analises de clausulas contratuais em contratos de suprimentos ou contratos comerciais internacionais. Participa€ ¦ção em negocia€ ¦ções de grandes contratos internacionais. Disponibilidade para viagens e interesse em residir em S€ ¦ão Jose dos Campos / SP
Ingl€ ¦ês: Fluente
Interessados que possuam o perfil acima encaminhar curr€ ¦ículo com pretens€ ¦ão salarial para o e-mail: selecao@cintraassociados.com.br com o t€ ¦ítulo da vaga no Assunto/Subject.
OBS: Curr€ ¦ículos enviados fora do perfil acima ser€ ¦ão descartados.
Cadastre seu curr€ ¦ículo gratuitamente em nosso site e confira outras oportunidades: www.cintraassociados.com.br
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
5. Oportunidade - Analista de Suporte Jr.
Enviado por: "Cristina Giglio" crisgiglio@uol.com.br gigliocristina
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 9:40 am
Bom dia!!
Gostaria de divulgar uma oportunidade para Analista de Suporte Jr. (CLT)
Forma€ ¦ção: Superior Completo
Conhecimentos em ERP e manuten€ ¦ção de Redes
Local de trabalho: Pinheiros /SP
Os interessados dever€ ¦ão encaminhar CV atualizado com pretens€ ¦ão salarial
para: e-mail: crisgiglio@uol.com.br
Muito obrigada.
Cristina Giglio
Avance do Brasil Consultoria de RH
Fone: 11 3262-5562
Cel.: 11 7110-0613
e-mail: <mailto:crisgiglio@uol.com.br> crisgiglio@uol.com.br
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
6. FORMS E REPORTS PARA O RJ
Enviado por: "Larissa Alegria" larissaalegria@yahoo.com.br larissaalegria
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 10:32 am
Contrato
profissional que tenha os seguintes requisitos:
€ ¢Â
Escolaridade:Superior em inform€ ¢Ã¡tica (IMPRESCIND€ ¢Ã'VEL)
€ ¢Â
Experi€ ¢Ãªncia
Desejada:Comprova€ ¢Ã§Ã£o de experi€ ¢Ãªncia, m€ ¢Ãnima de 3 anos, na
€ ¢Ã¡rea de an€ ¢Ã¡lise de sistemas e desenvolvimento/manuten€ ¢Ã§Ã£o de sistemas utilizando
Oracle 9 a 10i, experi€ ¢Ãªncia em t€ ¢Ã©cnicas de desenvolvimento de projetos de
sistemas utilizando an€ ¢Ã¡lise e programa€ ¢Ã§Ã£o orientada a eventos, conhecimento dos
Sistemas Operacionais, dom€ ¢Ãnio da linguagem de programa€ ¢Ã§Ã£o SQL para manipula€ ¢Ã§Ã£o
de banco de dados e SGBD Oracle 9 a 10i, dom€ ¢Ãnio da ferramenta Forms e
Report da Oracle 10gou superior, dom€ ¢Ãnio da linguagem de programa€ ¢Ã§Ã£o
Java, HTML, dom€ ¢Ãnio na especifica€ ¢Ã§Ã£o, defini€ ¢Ã§Ã£o e cria€ ¢Ã§Ã£o de tabela de dados e
objetos para os bancos de dados Oracle e MySQL, dom€ ¢Ãnio de ferramentas € ¢â' '¼Oracle
case€ ¢â' '½ para modelagem orientada a eventos, experi€ ¢Ãªncia em projeto de sistemas
com UML, especifica€ ¢Ã§Ã£o em 3-Camadas, OOP e modelo de dados ERM, experi€ ¢Ãªncia em
projetos de sistemas para Internet, intranet e extranet com a utiliza€ ¢Ã§Ã£o de
bancos de dados Oracle, MySQL e JavaScript, conhecimento de ambiente € ¢â' '¼Linux€ ¢â' '½,
conhecimento de IDE Eclipse e Ireport da Jasper, conhecimento de frameworks
struts 1x e Hibernete 2x, experi€ ¢Ãªncia em t€ ¢Ã©cnicas de desenvolvimento e
adequa€ ¢Ã§Ã£o de projetos para Web (internet), experi€ ¢Ãªncia em t€ ¢Ã©cnicas de
desenvolvimento de sistemas utilizando metodologia de desenvolvimento de
sistemas, modelagem de dados, modelo relacional de dados e programa€ ¢Ã§Ã£o
orientada a objeto e eventos.
€ ¢Â
Hor€ ¢Ã¡rio:08:00 € ¢Ã s
17:00 com 1 hora de intervalo
Sal€ ¢Ã¡rio:R$ 4.760,94 (CLT)
Benef€ ¢Ãcios:VT, VR - R$ 15,80, VA € ¢â' '³ R$ 145,07, Seguro de Vida, Plano de Sa€ ¢Ãºde,
Odontol€ ¢Ã³gico e Conv€ ¢Ãªnio em Faculdades.
Local:ILHA DO GOVERNADOR/VAGA
EXCLUSIVA PARA O RIO DE JANEIRO
€ ¢Â
Os interessados favor enviar curr€ ¢Ãculo (EM ANEXO) para€ ¢Â LARISSA@MAVIGESTAO.COM.BR, colocando no
assunto "ORACLE".
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
7. ORACLE FORMS E REPORTS - RIO DE JANEIRO
Enviado por: "viviane jose" vifreixo@yahoo.com.br vifreixo
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 10:36 am
Contrato
profissional que tenha os seguintes requisitos:
€ ¢Â
Escolaridade:Superior em inform€ ¢Ã¡tica (IMPRESCIND€ ¢Ã'VEL)
€ ¢Â
Experi€ ¢Ãªncia
Desejada:Comprova€ ¢Ã§Ã£o de experi€ ¢Ãªncia, m€ ¢Ãnima de 3 anos, na
€ ¢Ã¡rea de an€ ¢Ã¡lise de sistemas e desenvolvimento/manuten€ ¢Ã§Ã£o de sistemas utilizando
Oracle 9 a 10i, experi€ ¢Ãªncia em t€ ¢Ã©cnicas de desenvolvimento de projetos de
sistemas utilizando an€ ¢Ã¡lise e programa€ ¢Ã§Ã£o orientada a eventos, conhecimento dos
Sistemas Operacionais, dom€ ¢Ãnio da linguagem de programa€ ¢Ã§Ã£o SQL para manipula€ ¢Ã§Ã£o
de banco de dados e SGBD Oracle 9 a 10i, dom€ ¢Ãnio da ferramenta Forms e
Report da Oracle 10gou superior, dom€ ¢Ãnio da linguagem de programa€ ¢Ã§Ã£o
Java, HTML, dom€ ¢Ãnio na especifica€ ¢Ã§Ã£o, defini€ ¢Ã§Ã£o e cria€ ¢Ã§Ã£o de tabela de dados e
objetos para os bancos de dados Oracle e MySQL, dom€ ¢Ãnio de ferramentas € ¢â' '¼Oracle
case€ ¢â' '½ para modelagem orientada a eventos, experi€ ¢Ãªncia em projeto de sistemas
com UML, especifica€ ¢Ã§Ã£o em 3-Camadas, OOP e modelo de dados ERM, experi€ ¢Ãªncia em
projetos de sistemas para Internet, intranet e extranet com a utiliza€ ¢Ã§Ã£o de
bancos de dados Oracle, MySQL e JavaScript, conhecimento de ambiente € ¢â' '¼Linux€ ¢â' '½,
conhecimento de IDE Eclipse e Ireport da Jasper, conhecimento de frameworks
struts 1x e Hibernete 2x, experi€ ¢Ãªncia em t€ ¢Ã©cnicas de desenvolvimento e
adequa€ ¢Ã§Ã£o de projetos para Web (internet), experi€ ¢Ãªncia em t€ ¢Ã©cnicas de
desenvolvimento de sistemas utilizando metodologia de desenvolvimento de
sistemas, modelagem de dados, modelo relacional de dados e programa€ ¢Ã§Ã£o
orientada a objeto e eventos.
€ ¢Â
Hor€ ¢Ã¡rio:08:00 € ¢Ã s
17:00 com 1 hora de intervalo
Sal€ ¢Ã¡rio:A COMBINAR - ENVIAR PRETENS€ ¢Ã'£O CLT
Benef€ ¢Ãcios:VT, VR - R$ 15,80, VA € ¢â' '³ R$ 145,07, Seguro de Vida, Plano de Sa€ ¢Ãºde,
Odontol€ ¢Ã³gico e Conv€ ¢Ãªnio em Faculdades.
Local:ILHA DO GOVERNADOR/VAGA
EXCLUSIVA PARA O RIO DE JANEIRO
€ ¢Â
Os interessados favor enviar curr€ ¢Ãculo (EM ANEXO) para LARISSA@MAVIGESTAO.COM.BR, colocando no
assunto "ORACLE".
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
8. Oportunidade Sky Software - Analista de Teste Pleno
Enviado por: "graziellecerqueira@yahoo.com.br" graziellecerqueira@yahoo.com.br graziellecerqueira
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 11:02 am
A Sky Software, especializada em Recrutamento e Sele€ ¦ção de profissionais de TI, est€ ¦á selecionando profissionais para a seguinte vaga:
Analista de Teste Peno
Requisitos:
Conhecimentos b€ ¦ásicos de linguagens de programa€ ¦ção Delphi e C# .NET.
Conhecimento em ferramentas de teste.
Certifica€ ¦ções em Qualidade de Testes de Softwares.
Informa€ ¦ções Gerais:
Local de trabalho: Zona Oeste (Marginal Tiet€ ¦ê0)
Inicio: Imediato
Tempo de projeto: 3 meses com possibilidade de prorroga€ ¦ção ou efetiva€ ¦ção pelo cliente
Forma de contrata€ ¦ção: Cooperativa
Interessados enviar curriculo para o e-mail grazielle.silva@skysoftware.com.br informando pretens€ ¦ão salarial e disponibilidade.
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
9. COACHING INTEGRAL DE CARREIRA
Enviado por: "Ana Lucia de Mattos Santa Isabel" analucia.orion@uvaol.com.br
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 11:23 am
Orion Comunica€ ¦çãoBom dia!
Sua € ¦última avalia€ ¦ção apontou gaps de compet€ ¦ências comportamentais e de comunica€ ¦ção? Identificou pontos de desenvolvimento? Voc€ ¦ê precisa criar e implementar um Plano de Desenvolvimento Individual. Precisa de ajuda?
O COACHING INTEGRAL DE CARREIRA € ¦é o que voc€ ¦ê est€ ¦á procurando.
O Coaching Integral de Carreira foi desenvolvido especialmente para dar apoio a pessoas como voc€ ¦ê, oferecendo-lhes meios de identificar suas compet€ ¦ências, interesses,miss€ ¦ão e valores, desenvolvimento e execu€ ¦ção de planos individuais para melhoria de sua performance.
Onde voc€ ¦ê se encontra? Onde voc€ ¦ê quer chegar?
Considere as seguintes perguntas:
Voc€ ¦ê tem conseguido obter do seu trabalho aquilo que voc€ ¦ê gostaria?
Seu estilo de vida e trabalho tem trazido os melhores resultados poss€ ¦íveis?
As pessoas ao seu redor se realizam no trabalho e assim d€ ¦ão o melhor de si?
Falta algo em sua vida profissional?
Os problemas d€ ¦ão a impress€ ¦ão de se acumularem?
Voc€ ¦ê faz tudo com prazer e est€ ¦á conseguindo os resultados que quer?
Voc€ ¦ê percebe que est€ ¦á avan€ ¦çando na dire€ ¦ção certa?
Voc€ ¦ê gostaria de ter uma vida financeira mais est€ ¦ável?
Voc€ ¦ê sente que suas atividades precisam de mudan€ ¦ças urgentes para continuar existindo?
Seus trabalho vai bem mas voc€ ¦ê n€ ¦ão?
Voc€ ¦ê gostaria de ter mais equil€ ¦íbrio no tempo dedicado ao trabalho e a voc€ ¦ê mesmo e € ¦à sua fam€ ¦ília?
€ ¦Às vezes sente vontade de largar tudo?
Est€ ¦á iniciando um novo neg€ ¦ócio e se sente inseguro?
Voc€ ¦ê tem gasto mais tempo trabalhando que vivendo?
Se voc€ ¦ê respondeu a algumas perguntas de maneira diferente da que gostaria de ter respondido, um coach pode ajudar a fazer as mudan€ ¦ças necess€ ¦árias. P€ ¦é na estrada ! M€ ¦ãos € ¦à obra! Sua vida e seu sucesso n€ ¦ão s€ ¦ão algo que se possa postergar.
De um Processo de Coaching Integral dever€ ¦á surgir um
Planejamento Estrat€ ¦égico Pessoal
1.. PLANEJAMENTO ESTRAT€ ¦ÉGICO PESSOAL PARA UMA VIDA MELHOR!
2.. PROPOSTA
Todos n€ ¦ós sonhamos em possuir coisas, ser feliz, fazer uma viagem, comprar um lindo carro, apartamento, viver com mais conforto, etc, etc, etc. Por€ ¦ém, o que podemos fazer, de fato, no dia-a-dia para atingir estes sonhos? A resposta est€ ¦á em uma palavra: P L A N E J A M E N T O !!
3-MODELO
A Orion Comunica€ ¦ção Empresarial criou um modelo de planejamento estrat€ ¦égico pessoal montado usando conceitos e ferramentas utilizadas para realizar este mesmo planejamento nas empresas.
Assim como as empresas usam ferramentas e modelos para planejar e obter resultados, as pessoas tamb€ ¦ém podem se beneficiar destes conhecimentos, aplicando-os para planejar melhor suas vidas. Basta adequar ao estilo de cada um para ter um documento de planejamento estrat€ ¦égico pessoal similar ao das empresas.
4. DECLARA€ ¦ÇÃO DE MISS€ ¦ÃO.
Constituir e manter um network forte e solid€ ¦ário, garantir o desenvolvimento profissional, promover a amizade entre os pares, buscar o desenvolvimento dos neg€ ¦ócios e na sociedade € ¦à minha volta, agregando cada vez mais valor com minhas a€ ¦ções.
5. DECLARA€ ¦ÇÃO DE VIS€ ¦ÃO
Ser o melhor profissional da € ¦área, ser uma pessoa mais completa e atuante na € ¦área profissional e na sociedade.
6. OBJETIVOS
a.. Estar no lugar certo na hora certa
a.. Ser pr€ ¦óspero, agregando valor a tudo que fizer.
a.. Oferecer mais do que foi solicitado
a.. Contribuir para com a sociedade € ¦à minha volta
a.. Ser solid€ ¦ário e altru€ ¦ísta
a.. Ser empreendedor
a.. Aumentar a rede de relacionamento
a.. Melhorar o meio ambiente
a.. Aprender mais, muito mais... (cursos, semin€ ¦ários, workshops, etc).
a.. Encorajar o desenvolvimento de outras pessoas
a.. Proporcionar felicidades e obter felicidades.
a.. Outros objetivos, muitos outros que venham a ser estabelecidos
7. AN€ ¦ÁLISE DE AMBIENTE
a.. Procurar identificar as oportunidades, amea€ ¦ças, for€ ¦ças e fraquezas que me afetam no cumprimento da minha Miss€ ¦ão.
a.. Avaliar as situa€ ¦ções externas atuais ou futuras que, se adequadamente aproveitadas por mim, ir€ ¦ã influenciar positiva ou negativamente meu progresso.
a.. Avaliar minhas caracter€ ¦ísticas particulares que influenciam positiva ou negativamente.
8- PRINC€ ¦ÍPIOS
-Discernir e compreender bem a Miss€ ¦ão e a Vis€ ¦ão e transform€ ¦á-las em realiza€ ¦ções.
-Identificar limita€ ¦ções e buscar ajuda de outras pessoas
-Empreender sempre, mesmo que haja riscos na empreitada.
-Cooperar com o pr€ ¦óximo
-Doar-se ; ser volunt€ ¦ário
-Compreender o significado do que € ¦é um mundo melhor e ajudar a constru€ ¦í-lo
- Ser verdadeiro, sincero, transparente.
- Compartilhar aprendizado com outras pessoas, n€ ¦ão importando seu grau de forma€ ¦ção e n€ ¦ível social.
-Estar mais presente na fam€ ¦ília, participando e ajudando na consolida€ ¦ção do lar.
-Acreditar mais em mim mesmo!
9- ESTRAT€ ¦ÉGIAS
a.. Compor a lista de a€ ¦ções que eu preciso realizar e decis€ ¦ões que tenho que tomar, considerando o ambiente para atingir os objetivos, respeitando os princ€ ¦ípios, visando cumprir a minha miss€ ¦ão pessoal.
10- PLANEJAMENTO
a.. Usar a miss€ ¦ão para facilitar a compreens€ ¦ão das minhas necessidades pessoais e profissionais, descobrindo onde devo concentrar esfor€ ¦ços, fazendo que me torne uma pessoa eficaz, na medida que vou atuar na hora certa em coisas que agreguem valor.
a.. Os objetivos e os princ€ ¦ípios ser€ ¦ão a alavanca para melhorar os pontos fortes, explorar os pontos fracos e para converter as amea€ ¦ças em oportunidades.
a.. Este ser€ ¦á o ambiente para conduzir o plano e executar as a€ ¦ções de forma firme, sensata e honesta.
11-INDICADORES DE PERFORMANCE
a.. As formas para medir os intentos ser€ ¦ão a an€ ¦álise dos seguintes pontos: o ambiente em minha volta; as pessoas ao meu redor; minha sa€ ¦úde; e meu grau de felicidade; n€ ¦úmero de pessoas de contato direto; dias de f€ ¦érias com a fam€ ¦ília; horas de entretenimento; horas de treinamento; etc.
12-CONCLUS€ ¦ÃO
a.. Planejamento Estrat€ ¦égico Pessoal deve ser o norte, no qual a miss€ ¦ão deve ser estabelecida e guiada pelas cren€ ¦ças impl€ ¦ícitas na vis€ ¦ão, de tal forma que permitam que o indiv€ ¦íduo tenha um duradouro desenvolvimento e sucesso nos neg€ ¦ócios e na vida pessoal, resultando numa imagem p€ ¦ública melhor da qual derivem para outras recompensas advindas da nova postura e atitude, que pode ser: satisfa€ ¦ção, felicidade, e por que n€ ¦ão, dinheiro e sucesso nos neg€ ¦ócios.
Este € ¦é o Plano. Quer saber como implement€ ¦á-lo? Fale comigo.
Ana L€ ¦úcia de Mattos Santa Isabel
analucia@orioncomunicacao.com.br
Blog: http://orioncomunicacao.blogspot.com/ Skype: analucia.orion
skype: analucia.orion
ORION Comunica€ ¦ção Empresarial | analucia@orioncomunicacao.com.br | www.orioncomunicacao.com.br
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
10.1. RJ - ANALISTA DE TELECOMUNICA€ ¦ÇÕES SR - NGN / CCVP
Enviado por: "rh.trinn" rh.trinn@yahoo.com.br rh.trinn
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 11:27 am
EMPRESA DE TELECOMUNICA€ ¦ÇÕES CONTRATA:Enviar CV c/pretens€ ¦ão
salarial para vaga de Analista de Telecomunica€ ¦ções Sr - NGN com CCVP
Descri€ ¦ção da vaga
* Respons€ ¦ável pela administra€ ¦ção da plataforma Digitalk (SBC,
Media Switch e Servidores), programa€ ¦ção e manuten€ ¦ção do routing e
LCR, portabilidade num€ ¦érica, administrador do BDO (Banco de Dados da
Operadora), relacionamento t€ ¦écnico com o ABR Telecom, atualiza€ ¦ção
CADUP (Cadastro Unificado de Prefixos) e recursos de numera€ ¦ção;
* Respons€ ¦ável pela manuten€ ¦ção da base de dados do Digitalk
(gest€ ¦ão do contrato outsourcing - DBA);
* Respons€ ¦ável pelo suporte n€ ¦ível III para casos de chamadas
entrantes e casos de interrup€ ¦ção de servi€ ¦ços de voz;
* Gestor do contrato de suporte firmado com a Digitalk;
* Respons€ ¦ável pela gest€ ¦ão do contrato de manuten€ ¦ção da BDO e
ABR;
* Respons€ ¦ável pela gest€ ¦ão do contrato de atualiza€ ¦ção da web
site Trinn (€ ¦área do cliente);
* Respons€ ¦ável pelo desenvolvimento de novos produtos e
servi€ ¦ços;
Compet€ ¦ências e experi€ ¦ências desejadas
* Experi€ ¦ência m€ ¦ínima de 5 anos como Analista de
Telecomunica€ ¦ções S€ ¦ênior em Empresas Operadora de Telecom.
* Forma€ ¦ção: Superior em Telecomunica€ ¦ções e/ou TI.
* Ingl€ ¦ês fluente (leitura, conversa€ ¦ção e escrita).
* Certifica€ ¦ção Cisco CCVP (Imprescind€ ¦ível).
Enviar curr€ ¦ículo com pretens€ ¦ão salarial no corpo do e-mail para
rh@trinn.com.br, mencionando o cargo no assunto.
Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
________________________________________________________________________
10.2. RJ - ANALISTA DE TELECOMUNICA€ ¦ÇÕES SR - NGN / CCVP
Enviado por: "rh.trinn" rh.trinn@yahoo.com.br rh.trinn
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 11:27 am
EMPRESA DE TELECOMUNICA€ ¦ÇÕES CONTRATA:Enviar CV c/pretens€ ¦ão
salarial para vaga de Analista de Telecomunica€ ¦ções Sr - NGN com CCVP
Descri€ ¦ção da vaga
* Respons€ ¦ável pela administra€ ¦ção da plataforma Digitalk (SBC,
Media Switch e Servidores), programa€ ¦ção e manuten€ ¦ção do routing e
LCR, portabilidade num€ ¦érica, administrador do BDO (Banco de Dados da
Operadora), relacionamento t€ ¦écnico com o ABR Telecom, atualiza€ ¦ção
CADUP (Cadastro Unificado de Prefixos) e recursos de numera€ ¦ção;
* Respons€ ¦ável pela manuten€ ¦ção da base de dados do Digitalk
(gest€ ¦ão do contrato outsourcing - DBA);
* Respons€ ¦ável pelo suporte n€ ¦ível III para casos de chamadas
entrantes e casos de interrup€ ¦ção de servi€ ¦ços de voz;
* Gestor do contrato de suporte firmado com a Digitalk;
* Respons€ ¦ável pela gest€ ¦ão do contrato de manuten€ ¦ção da BDO e
ABR;
* Respons€ ¦ável pela gest€ ¦ão do contrato de atualiza€ ¦ção da web
site Trinn (€ ¦área do cliente);
* Respons€ ¦ável pelo desenvolvimento de novos produtos e
servi€ ¦ços;
Compet€ ¦ências e experi€ ¦ências desejadas
* Experi€ ¦ência m€ ¦ínima de 5 anos como Analista de
Telecomunica€ ¦ções S€ ¦ênior em Empresas Operadora de Telecom.
* Forma€ ¦ção: Superior em Telecomunica€ ¦ções e/ou TI.
* Ingl€ ¦ês fluente (leitura, conversa€ ¦ção e escrita).
* Certifica€ ¦ção Cisco CCVP (Imprescind€ ¦ível).
Enviar curr€ ¦ículo com pretens€ ¦ão salarial no corpo do e-mail para
rh@trinn.com.br, mencionando o cargo no assunto.
Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
11.1. Vaga: WM Pleno
Enviado por: "Jana€ ¦ína Dias Utempergher" janainadu@yahoo.com.br janainadu
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 11:39 am
O Grupo ASSA € ¦é uma empresa Multinacional que atua nas Am€ ¦éricas, na Europa
e na € ¦Ásia, com 19 anos de sucesso em consultoria outsourcing de Tecnologia da
Informa€ ¦ção.
Parceiro oficial SAP, o Grupo ASSA € ¦é reconhecido na Global Services entre
as 100 melhores companhias de TI do mundo. Estamos com as oportunidades abaixo
. Interessados, enviar CV com pretens€ ¦ão salarial e disponibilidade de in€ ¦ício
para o seguinte endere€ ¦ço de email: jdias@grupoassa.com€ ¦
€ ¦
WM Pl
Melhorias
S€ ¦ão Paulo
Desej€ ¦ável conhecimento em AFS
Contrata€ ¦ção por tempo indeterminado
Mensagens neste t€ ¦ópico (46)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
12. Oportunidade Resource - Analista Desenvolvedor COBOL/ RTC - S€ ¦ênio
Enviado por: "Val€ ¦éria S. Silva" ssantos_valeria@yahoo.com.br ssantos_valeria
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 11:47 am
Bom dia!
€ ¦
A Resource IT Solutions est€ ¦á
posicionada entre as 5 maiores Integradoras de desenvolvimento de software e
entre os principais integradores de TI do pa€ ¦ís. Sediada em S€ ¦ão Paulo e com
filiais em Alphaville, Americana, Campinas, Belo Horizonte, Itaja€ ¦í e Miami (EUA),
conta com 2.500 colaboradores e cresceu 70% em 2010. Oferece servi€ ¦ços de
Consultoria, Outsourcing, F€ ¦ábrica de Software e Aloca€ ¦ção de Profissionais,
envolvendo as principais tecnologias do mercado (www.resource.com.br).
€ ¦
Interessados encaminhar o CV
atualizado em formato Word para valeria.santos@resource.com.br
€ ¦
*Informar por gentileza
disponibilidade de inicio e pretens€ ¦ão salarial. € ¦
€ ¦
*Indica€ ¦ções tamb€ ¦ém ser€ ¦ão bem vindas.
€ ¦
Analista Desenvolvedor COBOL/ RTC - S€ ¦ênior€ ¦
Necess€ ¦ário: Experi€ ¦ência com analise e desenvolvimento Cobol, RTC e ou RDZ da IBM.€ ¦
Regi€ ¦ão:€ ¦ Consola€ ¦ção.€ ¦
Tempo de projeto: Indeterminado.
€ ¦
Att,
€ ¦
Val€ ¦éria Santos€ ¦
Analista de Recrutamento e Sele€ ¦ção€ ¦
ssantos_valeria@yahoo.com.br
Comercial: 3748-1452 € ¦
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
13. Clipping de Notícias - 07/02/2012
Enviado por: "Granadeiro Guimarães Advogados" clipgranadeiro@granadeiro.com.br ggadvoc
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 12:17 pm
GRANADEIRO GUIMAR€ ¦ÃES ADVOGADOS
Clipping de Not€ ¦ícias - 07/02/2012
NOT€ ¦ÍCIAS
Dom€ ¦éstico visto como profissional.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9479
Fonte: Di€ ¦ário do Comercio e Ind€ ¦ústria, por Francisco Ant€ ¦ônio Feij€ ¦ó (*), 07.02.2012
JURISPRUD€ ¦ÊNCIA
Eletricit€ ¦ário integrar€ ¦á € ¦à aposentadoria parcelas deferidas em a€ ¦ção anterior.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9480
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Lourdes C€ ¦ôrtes, 07.02.2012
A Subse€ ¦ção 1 Especializada em Diss€ ¦ídios Individuais define empregado rural pela
atividade principal do empregador.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9481
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Lilian Fonseca, 07.02.2012
Ter€ ¦ço constitucional sobre f€ ¦érias em dobro tamb€ ¦ém deve ser pago dobrado.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9482
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Lourdes Tavares, 07.02.2012
Tribunal confirma despedida por justa causa de educadora que maltratou crian€ ¦ça.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9483
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 4€ ¦ª Regi€ ¦ão Rio Grande do Sul, 07.02.2012
Tribunal Superior do Trabalho aprova quatro novas s€ ¦úmulas.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9484
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, 07.02.2012
EVENTOS
O Centro Brasileiro de Seguran€ ¦ça e Sa€ ¦úde Industrial promove 6€ ¦º Congresso de
Reabilita€ ¦ção Profissional.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9485
Fonte: Revista Prote€ ¦ção / CBSSI, , 07.02.2012
----------------------------------------------------------------------
O conte€ ¦údo dos artigos reproduzidos neste clipping s€ ¦ão de inteira
responsabilidade de seus autores, n€ ¦ão traduzindo, por isso mesmo,
a opini€ ¦ão legal de Granadeiro Guimar€ ¦ães Advogados.
PRA€ ¦ÇA RAMOS DE AZEVEDO, 209 - 1€ ¦º ANDAR (01037-010) S€ ¦ÃO PAULO
FONE: (011) 3120-7899 - FAX: (011) 3120-7893
www.granadeiro.adv.br * juridico@granadeiro.com.br
Associada ao Yahoogrupos!
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
14. Vaga de Analista de RH Jr.
Enviado por: "Alessandra Vieira da Silva" alessandra.vieira@spread.com.br alevieiras_2010
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 1:43 pm
PessoALL, boa tarde!!!
Estou com uma vaga de Analista de RH para a regi€ ¦ão da Ch. Santo Antonio,
pr€ ¦óximo a esta€ ¦ção de trem Granja Julieta.
Exp. m€ ¦ínima de 01 ano com recrutamento & sele€ ¦ção de TI.
Sal€ ¦ário: R$ 2.000,00 + benef€ ¦ícios
Quem tiver indica€ ¦ções, por favor me envie.
Obrigado!!!
[]s
* Alessandra Vieira*
Recursos Humanos - Spread Systems
) (11) 5643-3838
' (11) 7691.8216
+ alessandra.vieira@spread.com.br <loliveira@spread.com.br>
P antes de imprimir, pense em sua responsabilidade com o *MEIO AMBIENTE*
O endere€ ¦ço de e-mail do remetente € ¦é propriedade da Spread, portanto o
conte€ ¦údo desta mensagem, incluindo arquivos em anexo, pode ser
confidencial, destinado a indiv€ ¦íduo(s) e prop€ ¦ósito espec€ ¦íficos, sendo
legalmente protegido. Se voc€ ¦ê recebeu esta mensagem por engano, por favor,
comunique-nos respondendo este e-mail e apague-o de seu sistema; voc€ ¦ê n€ ¦ão
deve copiar, imprimir ou divulgar o conte€ ¦údo desta mensagem, sem a devida
autoriza€ ¦ção. De acordo com as pol€ ¦íticas da empresa, todas as mensagens
enviadas ou recebidas por este endere€ ¦ço de e-mail podem ser monitoradas.
This shipper€ ¦´s e-mail address is property of the Spread, the content of
this message, including annexed archives, may by confidential, intended
solely for the use of the individual to whom it is addressed, being legally
protected. If you have received this message by mistake please let us know
by reply and then delete it from your system; you should not unauthorized
copy, print or disclose its contents to anyone. All the messages sent or
received by this email address can be monitored, in accordance with the
policies of the company.
------------------------------
O endere€ ¦ço de e-mail do remetente € ¦é propriedade da Spread, portanto o conte€ ¦údo desta mensagem, incluindo arquivos em anexo, pode ser confidencial, destinado a indiv€ ¦íduo(s) e prop€ ¦ósito espec€ ¦íficos, sendo legalmente protegido. Se voc€ ¦ê recebeu esta mensagem por engano, por favor, comunique-nos respondendo este e-mail e apague-o de seu sistema; voc€ ¦ê n€ ¦ão deve copiar, imprimir ou divulgar o conte€ ¦údo desta mensagem, sem a devida autoriza€ ¦ção. De acordo com as pol€ ¦íticas da empresa, todas as mensagens enviadas ou recebidas por este endere€ ¦ço de e-mail podem ser monitoradas.
The sender's e-mail address is property of the Spread, the content of this message, including attached, may by confidential, intended solely for the use of the individual to whom it is addressed, being legally protected. If you have received this message by mistake please let us know by reply and then delete it from your system; you should not unauthorized copy, print or disclose its contents to anyone. All the messages sent or received by this email address can be monitored, in accordance with the policies of the company.
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
15. SP: Analista de Opera€ ¢Ã§Ãµes de TI BAIXA PLATAFORMA
Enviado por: "Claudia - R&S de TI" scar_rh@yahoo.com.br scar_rh
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 1:44 pm
A TIVIA TI € ¢Ã© uma consultoria especializada em Recrutamento e Sele€ ¢Ã§Ã£o de Profissionais para a € ¢Ã¡rea de Tecnologia da Informa€ ¢Ã§Ã£o.
No momento temos as seguintes oportunidades de trabalho em aberto para atuar em empresa Nacional de Grande porte do ramo de varejo:
€ ¢Â
Analista de Opera€ ¢Ã§Ã£o / Produ€ ¢Ã§Ã£o Sr- BAIX PLATAFORMA€ ¢Â
Hor€ ¢Ã¡rios de Trabalho: Administrativo
Qualifica€ ¢Ã§Ã£o T€ ¢Ã©cnica:
€ ¢Â·Â        Experi€ ¢Ãªncia n€ ¢Ãvel S€ ¢Ãªnior em ambiente de produ€ ¢Ã§Ã£o para baixa plataforma: Data Center: Windows, HPUX,Linux e IBM AIX;
€ ¢Â·Â        Dom€ ¢Ãnio de ferramentas de € ¢â' '¼schedulagem€ ¢â' '½ e gest€ ¢Ã£o de € ¢â' '¼schedulagem€ ¢â' '½, € ¢â' '¼Control-M€ ¢â' '½;
€ ¢Â·Â        Dom€ ¢Ãnio de ferramenta e rotinas de backup, preferencialmente € ¢â' '¼HP Data Protector e Symantec Netbackup€ ¢â' '½;
€ ¢Â·Â        Bons conhecimentos sobre pol€ ¢Ãtica da seguran€ ¢Ã§a da informa€ ¢Ã§Ã£o;
€ ¢Â·Â        Conhecimento de ferramentas de transfer€ ¢Ãªncia de arquivos, preferencialmente € ¢â' '¼XFB€ ¢â' '½;
€ ¢Â·Â        Conhecimento em processamento de rotinas Batch, transfer€ ¢Ãªncia de arquivos e script Shell;
€ ¢Â
Conhecimentos
€ ¢Â·Â        Conhecimentos b€ ¢Ã¡sicos de banco de dados, monitoramento e SQL, preferencialmente ORACLE;
€ ¢Â·Â        Melhores pratica ITIL,
€ ¢Â·Â        Gest€ ¢Ã£o de incidente, problema, mudan€ ¢Ã§a e libera€ ¢Ã§Ã£o;
Projetos: levantamento, analise e implementa€ ¢Ã§Ã£o de melhoria de processos e instru€ ¢Ã§Ãµes de trabalho;
Contrata€ ¢Ã§Ã£o PJ€ ¢â' '³ valor a combinar
Per€ ¢Ãodo:inicialmente 4 meses, com chances de prorroga€ ¢Ã§Ã£o e efetiva€ ¢Ã§Ã£o
Local de trabalho: Regi€ ¢Ã£o da Consola€ ¢Ã§Ã£o € ¢â' '³ S€ ¢Ã£o Paulo - SP
Curr€ ¢Ãculos para: rh@tiviati.com.br
Colocar no assunto o c€ ¢Ã³digo da vaga€ ¢Â
Claudia Scarmagnani
Psic€ ¢Ã³loga / Analista de RH- S€ ¢Ã£o Paulo - SP
http://br.groups.yahoo.com/group/psicologos-br
Linked In: http://www.linkedin.com/pub/claudia-scarmagnani/19/4bb/a4
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
16. Gerente de projetos TI -Rio de Janeiro
Enviado por: "itecnologia@ymail.com" itecnologia@ymail.com itecnologia@ymail.com
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 1:45 pm
Assessorando empresa de TI no Rio de Janeiro busco um Gestor para projetos de TI.
Forma€ ¦ção Superior
Ingl€ ¦ês Intermedi€ ¦ário
Experi€ ¦ência na gest€ ¦ão de sistemas operacionais em ambiente windows, Linux,Redes e Vistualiza€ ¦ção
Gest€ ¦ão de equipes e clientes
Os interessados enviar curr€ ¦ículo para itecnologia@ymail.com
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
17. Vaga - SAP Basis
Enviado por: "Ellen Farina" ellenfarina@yahoo.com.br ellenfarina
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 2:10 pm
€ ¢Â
Empresa de servi€ ¢Ã§os de TI com foco em solu€ ¢Ã§Ãµes de infra estrutura e desenvolvimento de sistemas para ambientes de miss€ ¢Ã£o cr€ ¢Ãtica, eleita uma das Melhores Empresas para se Trabalhar de TI & Telecom nos € ¢Ãºltimos dois anos, contrata:
€ ¢Â
Analista Basis Sr
€ ¢â' ¢ Experi€ ¢Ãªncia em projetos de implanta€ ¢Ã§Ã£o e administra€ ¢Ã§Ã£o dos seguintes componentes SAP:ECC 5.0/6.0, Solution Manager, NetWeaver Application Server, BW (Business Information Warehouse), BI (Business Intelligence), BPC (Business Planning and Consolidation), SPP (SAP Productivity Pack), EP (Enterprise Portal), Aplica€ ¢Ã§Ã£o de support e enhancement packages.
€ ¢â' ¢ Experi€ ¢Ãªncia como Basis em ambiente Unix.
€ ¢â' ¢ Ingl€ ¢Ãªs T€ ¢Ã©cnico.
€ ¢â' ¢ Superior Completo.
€ ¢Â
Ir€ ¢Ã¡ atuar na Av. Paulista como CLT Full + benef€ ¢Ãcios.
€ ¢Â
- Enviar CV com pretens€ ¢Ã£o salarial e disponibilidade para in€ ¢Ãcio no e-mail recrutamento@solvo.com.br
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
18. Oportunidade F|Camara - DESENVOLVEDOR .NET EM SANTOS
Enviado por: "Nat€ ¦ália Cruz" rh.nataliacruz@yahoo.com.br rh.nataliacruz
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 2:56 pm
A F|Camara € ¦é uma consultoria estabelecida em S€ ¦ão Paulo e reconhecida pelos seus valores de forma€ ¦ção de profissionais interdisciplinares. Oferecemos aos nossos consultores investimentos em treinamentos, certifica€ ¦ção, publica€ ¦ção de artigos t€ ¦écnicos e participa€ ¦ção em livros.
€ ¦
Estamos com€ ¦ umaoportunidade para Desenvolvedor .NET S€ ¦ênior, para atuar em uma€ ¦ empresa de grande porte, localizada no Porto de Santos.
€ ¦
Os profissionais tem que ter muitos conhecimentos em desenvolvimento .NET, ASP.NET, C#, VB6 e SQL Server.
€ ¦
Oportunidades apenas como PJ, interessados encaminhar curr€ ¦ículos com a pretens€ ¦ão salarial para: natalia.cruz@fcamara.com.br.
€ ¦
Obs. € ¦É OBRIGAT€ ¦ÓRIO QUE O CANDIDATO RESIDA NA BAIXADA SANTISTA. Obrigada !
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
19.1. Oportunidade SAP!
Enviado por: "Vera Santos | Systemplan Consultoria" vera.santos@systemplan.com.br verabborges
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 3:04 pm
cid:image002.gif@01CCA5D2.B4D7D2A0
Boa tarde, Pessoal!
A Estamos buscando o seguinte profissional:
€ ¦· PP S€ ¦ênior 2 meses
€ ¦· Local: Manaus
€ ¦· Conhecimentos s€ ¦ólidos em PP-MRP e integra€ ¦ção com sistemas de
planejamento.
€ ¦·
Os interessados poder€ ¦ão enviar CV atualizado com disponibilidade e valor
hora para:
E-mail: <mailto:vera.santos@systemplan.com.br>
vera.santos@systemplan.com.br
(011) 3545-6004 begin_of_the_skype_highlighting
MSN: <mailto:vera.santosconsultoria@hotmail.com>
vera.santosconsultoria@hotmail.com Por gentileza quando me adicionar,
informe sua especialidade.
SKYPE: vera.sys.santos
Obrigada,
Vera Santos
Recursos Humanos
Systemplan Consultoria
SAP | CRM | NF-E | Outsourcing | Microsoft | Service Desk
Brasil - Argentina € ¦'¶ M€ ¦éxico
Av. Fagundes Filho, 134 - 2 andar - S€ ¦ão Paulo - SP - 04304-000
Tel.: (+55 11) 3545-6000 - Ramal 204
Systemplan, contribuindo para um mundo melhor! Exemplo de comprometimento,
Responsabilidade Social e Respeito ao meio Ambiente!
€ ¦À caminho da certifica€ ¦ção ISO 14001:2004
Thoughts don't need paper to take shape!
"As informa€ ¦ções contidas nesta mensagem e os arquivos anexos s€ ¦ão
confidenciais e devem ser lidos € ¦única e exclusivamente pelo destinat€ ¦ário. Se
voc€ ¦ê a recebeu indevidamente, por favor, informe ao remetente e apague toda
a mensagem, sem ler, copiar, gravar, distribuir, divulgar ou fazer qualquer
uso da informa€ ¦ção sem o expl€ ¦ícito consentimento da Systemplan Consultoria."
Mensagens neste t€ ¦ópico (12)
________________________________________________________________________
19.2. Oportunidade SAP!
Enviado por: "Vera Santos | Systemplan Consultoria" vera.santos@systemplan.com.br verabborges
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 4:05 pm
cid:image002.gif@01CCA5D2.B4D7D2A0
Boa tarde, Pessoal!
A Estamos buscando o seguinte profissional:
€ ¦· ABAP S€ ¦ênior 2 meses
€ ¦· Local: Manaus
€ ¦· Foco em constru€ ¦ção de interfaces
Os interessados poder€ ¦ão enviar CV atualizado com disponibilidade e valor
hora para:
E-mail: <mailto:vera.santos@systemplan.com.br>
vera.santos@systemplan.com.br
(011) 3545-6004 begin_of_the_skype_highlighting
MSN: <mailto:vera.santosconsultoria@hotmail.com>
vera.santosconsultoria@hotmail.com Por gentileza quando me adicionar,
informe sua especialidade.
SKYPE: vera.sys.santos
Obrigada,
Vera Santos
Recursos Humanos
Systemplan Consultoria
SAP | CRM | NF-E | Outsourcing | Microsoft | Service Desk
Brasil - Argentina € ¦'¶ M€ ¦éxico
Av. Fagundes Filho, 134 - 2 andar - S€ ¦ão Paulo - SP - 04304-000
Tel.: (+55 11) 3545-6000 - Ramal 204
Systemplan, contribuindo para um mundo melhor! Exemplo de comprometimento,
Responsabilidade Social e Respeito ao meio Ambiente!
€ ¦À caminho da certifica€ ¦ção ISO 14001:2004
Thoughts don't need paper to take shape!
"As informa€ ¦ções contidas nesta mensagem e os arquivos anexos s€ ¦ão
confidenciais e devem ser lidos € ¦única e exclusivamente pelo destinat€ ¦ário. Se
voc€ ¦ê a recebeu indevidamente, por favor, informe ao remetente e apague toda
a mensagem, sem ler, copiar, gravar, distribuir, divulgar ou fazer qualquer
uso da informa€ ¦ção sem o expl€ ¦ícito consentimento da Systemplan Consultoria."
Mensagens neste t€ ¦ópico (12)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
20. ESTUDO SALARIAL para DataStage/ETL
Enviado por: "Jacke Ara€ ¦újo" jakesemog@yahoo.com.br jakesemog
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 3:16 pm
Caros Colegas,€ ¦
Preciso montar um estudo salarial para profissionais de DataStage/ETL, considerando perfil:
Junior
Pleno
S€ ¦ênior
Minha empresa, at€ ¦é o momento n€ ¦ão atuou com este tipo de perfil, e por isso precisamos saber o quanto estes profissionais est€ ¦ão ganhando no mercado, para ser poss€ ¦ível oferecer uma remunera€ ¦ção compat€ ¦ível ao mercado.
Ficarei imensamente agradecida a quem puder colaborar.
Desde j€ ¦á agrade€ ¦ço.
Tenham uma € ¦ótima semana.
€ ¦
Jaqueline Ara€ ¦újo
8277-9515
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
21.1. Desenvolvedor JAVA - Rio de Janeiro/RJ
Enviado por: "Vanessa Rh" vanessa.rhrio@yahoo.com.br vanessa.rhrio
Data: Ter, 7 de Fev de 2012 4:58 pm
Systemplan consultoria € ¢Ã© uma empresa voltada para profissionais de tecnologia da informa€ ¢Ã§Ã£o, busca os seguintes profissionais:
€ ¢â' ¢ Desenvolvedor JAVA (01 vaga)
Profissional com experi€ ¢Ãªncia em Java (Linguagem) - JSF - JPA - Banco de dados (Oracle) - PL/SQL - UML.
Local de trabalho: Rio de Janeiro/RJ.
Oferta: Sal€ ¢Ã¡rio CLT€ ¢Â + VT + VR + Assist€ ¢Ãªncia M€ ¢Ã©dica + Assist€ ¢Ãªncia Odontol€ ¢Ã³gica.
€ ¢Â
Enviar curr€ ¢Ãculo com pretens€ ¢Ã£o salarial para vanessa.neves@systemplan.com.br€ ¢Â colocando no assunto: Java.
Mensagens neste t€ ¦ópico (3)
RHdeTI - Grupo de profissionais de Recursos Humanos do segmento de Tecnologia da Informa€ ¦ção
------------------------------------------------------------------------
Links do Yahoo! Grupos
<*> Para visitar o site do seu grupo na web, acesse:
http://br.groups.yahoo.com/group/RHdeTI/
<*> Para sair deste grupo, envie um e-mail para:
RHdeTI-unsubscribe@yahoogrupos.com.br
<*> O uso que voc€ ¦ê faz do Yahoo! Grupos est€ ¦á sujeito aos:
http://br.yahoo.com/info/utos.html
------------------------------------------------------------------------
