T ¦ópicos contidos neste resumo:
1.1. ep ¦ígrafe do dia
De: Ana Lucia de Mattos Santa Isabel
2.1. Oportunidades SAP !
De: Vera Santos | Systemplan Consultoria
3. OPORTUNIDADES RJ : DESENVOLVEDOR, EST ¦ÁGIO
De: Bianca Teixeira (IMAGO)
4. 2012: Aprendizagem Corporativa - Como Otimizar Investimentos em Trei
De: Wagner Mancini
5. #ESTAGIO REDE GLOBO / T.I ENG. COMPUTA ¦ÇÃO ENG.ELETR ¦ÔNICA# RJ
De: Luciane
6.1. PROGRAMA DE EST ¦ÁGIO GLOBO.COM - ESTAG 2011.2
De: Luciane
7.1. Vaga para Analista Administrativo
De: Adriana Aguiar
8. VAGA PARA PORTADORES DE NECESSIDADES ESPECIAIS
De: Larissa Alegria
9.1. [OPORTUNIDADE - RJ] - Web Designer J ¦únior
De: Adriana Maia
10. Oportunidades SAP - Minhas Gerais (PP, PS e FI)
De: Vivian Marques
11. Consultor SAP FI - S ¢Ãªnior
De: Vivian Marques
12. Recomenda ¢Ã§Ã£o - Sandra Santos Vieira - TI - Analista de Sistemas
De: Catia Higa
13.1. RJ - ANALISTA DE SISTEMAS PLENO
De: Michelly Fernandes
14. Oportunidade LETNIS - Assistente de RH
De: Mariana Andrioli
15.1. DELPHI
De: Larissa Alegria
16. CURSO DE COMPRAS E NEGOCIA ¢Ã'§Ã'£O - RJ - PDCA CONSULTORIA - 16 E
De: Mary Cosultora
17. Vaga - DBA Oracle Sr ¦'¶ S ¦ão Paulo/SP
De: natascharhti
18.1. Analista de Sistemas ( ARIS)
De: Oportunidades Rh
19. Vaga para Estagiario de Java ou .Net - GED
De: Priscila
20. Clipping de Notícias - 08/11/2011
De: Granadeiro Guimarães Advogados
21. SAP Latest Hard Drives - ECC6.0 EHP5 IDES, SRM7 with Portal, GRC5.3,
De: SAP Solutions
22.1. Analista de Sistemas Peoplesoft
De: Oportunidades Rh
23. Clipping de Not ¦ícias - 08/11/2011
De: Granadeiro Guimar ¦ães Advogados
24. Vagas Mainframe IBM em Belo Horizonte
De: Adriana Mendonca.'.
25. VAGA PARA CONSULTOR MM - RIO DE JANEIRO
De: Patricia de Souza Andreolli
Mensagens
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1.1. ep ¦ígrafe do dia
Enviado por: "Ana Lucia de Mattos Santa Isabel" analucia.orion@uvaol.com.br
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 9:10 am
Bom dia, amigos!
A imagina ¦ção pode ser conceituada com o poder da mente em formar imagens mentais . Partindo deste conceito, veremos que as atribui ¦ções consagradas por uso, pelo chamado "homem pr ¦ático", s ¦ão muito mais amplas do que se pensa, pois qualquer coisa a ser ser constru ¦ída no n ¦ível pr ¦ático precisa ser constru ¦ída antes como uma imagem em nossa mente.
Esta constru ¦ção da vis ¦ão de futuro e da comunidade da vis ¦ão , t ¦ão procuradas hoje pelos profissionais de Recursos Humanos ¦é um conceito que remonta ¦à Gr ¦écia antiga , mais exatamente a Plat ¦ão com sua cren ¦ça de que tudo o que nos habituamos a chamar de realidade ¦é uma sombra da verdadeira imagem arqu ¦étipica que contemplamos no mundo Ideal, o mundo das Id ¦éias.
A moderna Gest ¦ão de Pessoas estimula a cria ¦ção da imagem mental, pois sabe que o esfor ¦ço imaginativo , mesmo que n ¦ão resulte em ganhos imediatos, ¦é um poderoso instrumento para abrir canais por onde as realiza ¦ções duradouras, comprometimento com a Miss ¦ão e Valores da organiza ¦ção, motiva ¦ção, estabelecimento de metas possam ocorrer .
Como se v ¦ê, um pouco de filosofia alavanca realiza ¦ções no mundo fenom ¦ênico.Por falar nisto, hoje, um grupo de passar ¦á o dia aos meus cuidados, dever ¦á pensar, questionar, investigar o significado, para cada um de tr ¦ês verbos. Se algu ¦ém quiser realizar a mesma jornada investigativa , os verbos s ¦ão os seguintes: aprender, servir e cooperar.
Deixo-os com ep ¦ígrafe do dia, para iluminar o caminho.
A todos um dia de grandes descobertas.
Beijos fraternos, Aninha, fada peregrina
"Como foi a imagina ¦ção que criou o mundo, ela governa-o."
(Charles Baudelaire)
Ana L ¦úcia de Mattos Santa Isabel
analucia@orioncomunicacao.com.br
Blog: http://orioncomunicacao.blogspot.com/
Mensagens neste t ¦ópico (11)
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2.1. Oportunidades SAP !
Enviado por: "Vera Santos | Systemplan Consultoria" vera.santos@systemplan.com.br verabborges
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 9:12 am
Bom dia Pessoal!
Estamos buscando o seguinte profissional:
PP JR e Pleno
Local: Manaus
Tempo : 8 meses e meio
Projeto de Implementa ¦ção
Forma de contrata ¦ção: CLT Cotas
Os interessados poder ¦ão enviar CV atualizado com disponibilidade e valor
hora para:
E-mail: <mailto:vera.santos@systemplan.com.br>
vera.santos@systemplan.com.br
(011) 3545-6004 begin_of_the_skype_highlighting
MSN: <mailto:vera.santosconsultoria@hotmail.com>
vera.santosconsultoria@hotmail.com Por gentileza quando me adicionar,
informe sua especialidade.
SKYPE: vera.sys.santos
Obrigada,
Vera Lucia
Recursos Humanos
Systemplan Consultoria
SAP | CRM | NF-E | Outsourcing | Microsoft | Service Desk
Brasil - Argentina ¦'¶ M ¦éxico
Av. Fagundes Filho, 134 - 2 andar - S ¦ão Paulo - SP - 04304-000
Tel.: (+55 11) 3545-6000 - Ramal 204
Systemplan, contribuindo para um mundo melhor! Exemplo de comprometimento,
Responsabilidade Social e Respeito ao meio Ambiente!
¦À caminho da certifica ¦ção ISO 14001:2004
Thoughts don't need paper to take shape!
"As informa ¦ções contidas nesta mensagem e os arquivos anexos s ¦ão
confidenciais e devem ser lidos ¦única e exclusivamente pelo destinat ¦ário. Se
voc ¦ê a recebeu indevidamente, por favor, informe ao remetente e apague toda
a mensagem, sem ler, copiar, gravar, distribuir, divulgar ou fazer qualquer
uso da informa ¦ção sem o expl ¦ícito consentimento da Systemplan Consultoria."
Mensagens neste t ¦ópico (3)
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3. OPORTUNIDADES RJ : DESENVOLVEDOR, EST ¦ÁGIO
Enviado por: "Bianca Teixeira (IMAGO)" bianca@imago.com.br nikitabia1971
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 9:21 am
Oi Pessoal
Estou buscando profissionais com o perfil abaixo para o RJ e conto com a ajuda de voc ¦ês com indica ¦ções e com o repasse aos seus contatos.
Qualquer d ¦úvida 021 4063 6096 (RH - Patricia ou Bianca)
DESENVOLVEDOR
M ¦ínimo 2 anos de experi ¦ência com desenvolvimento;
Autodidatismo;
Organiza ¦ção e dinamismo;
Background passada em C++, .NET ou JAVA;
Facilidade de aprender novas tecnologias;
Ingl ¦ês b ¦ásico para leitura de manual
Curr ¦ículos urgente com a experi ¦ência exigida e pretens ¦ão salarial para curriculo@imago.com.br<mailto:curriculo@imago.com.br> com o nome da vaga no campo assunto do e-mail: "DESENVOLVEDOR F ¦ÁBRICA RJ"
EST ¦ÁGIO PROJETOS (Analise de Sistemas)
Desej ¦ável experi ¦ência em est ¦ágios anteriores na ¦área de An ¦álise (levantamento, especifica ¦ção, etc)
Conhecimentos em SQL SERVER
Desej ¦ável ter conhecimento no EA
Curr ¦ículos devem ser encaminhados para curriculo@imago.com.br<mailto:curriculo@imago.com.br> com o nome da vaga no campo assunto do e-mail "EST ¦ÁGIO/PROJETOS"
EST ¦ÁGIO DESENVOLVIMENTO (JAVA)
Desej ¦ável experi ¦ência em est ¦ágios anteriores na ¦área de desenvolvimento
Conhecimentos em JAVA
Orienta ¦ção a objetos
Hibernate
Curr ¦ículos devem ser encaminhados para curriculo@imago.com.br<mailto:curriculo@imago.com.br> com o nome da vaga no campo assunto do e-mail "EST ¦ÁGIO/DESENVOLVIMENTO"
Atenciosamente,
Bianca Teixeira
bianca@imago.com.br<mailto:bianca@imago.com.br>
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CEL +55(21) 9197-3949 SP +55(11)5507-5756 RJ +55(21)4063-6096 Ramal: 105/189
Recursos Humanos
Imago IT Solutions | http://<http://www.imago.com.br/>www.imago.com.br<http://www.imago.com.br/>
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Antes de imprimir pense em seu compromisso com o Meio Ambiente.
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4. 2012: Aprendizagem Corporativa - Como Otimizar Investimentos em Trei
Enviado por: "Wagner Mancini" wmancini@omra.com.br wagner_mancini_omra_tecnologia
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 9:25 am
Caso sua empresa esteja planejando a ¦ções de treinamento e desenvolvimento
humano para 2012, pode ser interessante conhecer o conceito de estilos de
aprendizagem, que ajuda a mapear a forma preferencial de aprendizagem dos
colaboradores, otimizando os investimentos em treinamento de sua empresa:
Teste de Estilo de Aprendizagem:
¦ü Sistema informatizado que implementa a teoria de ¦'³estilos de
aprendizagem ¦'´, de David Kolb, PhD de Harvard.
¦ü Mapeamento da forma preferencial e mais efetiva de aprendizagem de cada
colaborador (ou aluno em escola)
¦ü Ajuda pessoas e empresas a descobrirem que pessoas diferentes aprendem de
formas diferentes e agir de forma mais eficiente quando o assunto for
aprendizagem.
¦ü Ajuda l ¦íderes a se comunicarem de forma mais eficaz com seus subordinados
e com toda a equipe, bem como melhora a comunica ¦ção l ¦íder x liderado;
¦ü O sistema permite aos administradores do sistema analisarem resultados de
grupos, ¦áreas ou mesmo criar/simular turmas para ver o perfil de um grupo
espec ¦ífico;
¦ü As empresas podem investir de forma mais assertiva nos treinamentos mais
adequados para cada colaborador, ou podem ainda informar aos facilitadores
sobre o perfil de aprendizagem de cada turma, obtendo um melhor resultado
dos treinamentos, atrav ¦és do foco nas formas preferenciais de cada
colaborador;
¦ü Resultado Final: Melhor otimiza ¦ção dos investimentos realizados em
treinamentos pelas empresas/escolas.
¦ü Apresenta ¦ção detalhada do produto:
<http://www.omra.com.br/docs/tea.ppsx> www.omra.com.br/docs/tea.ppsx
¦ü Detalhes sobre os conceitos e teoria de Estilos de Aprendizagem:
<http://www.omra.com.br/docs/tea.pdf> www.omra.com.br/docs/tea.pdf
Para mais detalhes, favor entrar em contato com OmR ¦á Technologies for a
better life: (11) 3846-7995 ou <mailto:info@omra.com.br> info@omra.com.br
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5. #ESTAGIO REDE GLOBO / T.I ENG. COMPUTA ¦ÇÃO ENG.ELETR ¦ÔNICA# RJ
Enviado por: "Luciane" luciane@institutocapacitare.com.br luciane_cabralmoreira
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 10:28 am
REDE GLOBO, S ¦Ó FALTA VOC ¦Ê NESTA EQUIPE!
VENHA ESTAGIAR EM UMA DAS MAIORES EMPRESAS DO BRASIL E TRABALHE COM TECNOLOGIA DA MELHOR QUALIDADE!
Inscreva-se j ¦á atrav ¦és do link:
http://talentostvglobo.com.br/estagiar/
Buscamos estudantes de ENG. DA COMPUTA ¦ÇÃO E ENG.ELETR ¦ÔNICA.
Bolsa aux ¦ílio : R$1000,00 + VT + VR.
Hor ¦ário : 6hrs di ¦árias.
Previs ¦ão de Formatura Dez2012/dez2013.
Inscreva-se j ¦á atrav ¦és do link:
http://talentostvglobo.com.br/estagiar/
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6.1. PROGRAMA DE EST ¦ÁGIO GLOBO.COM - ESTAG 2011.2
Enviado por: "Luciane" luciane@institutocapacitare.com.br luciane_cabralmoreira
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 10:29 am
PROGRAMA DE EST ¦ÁGIO GLOBO.COM - ESTAG 2011.2
- www.globo.com/estag -
Corra para o site e fa ¦ça o cadastro do seu curr ¦ículo agora mesmo!
N ¦ão perca a oportunidade de fazer parte desta equipe de sucesso!
Cursos Contemplados: Ci ¦ência da Computa ¦ção, Engenharia da Computa ¦ção, An ¦álise de
Sistemas, Inform ¦ática, Sistemas de informa ¦ção, Comunica ¦ção Visual, Design,
Publicidade e Propaganda, Jornalismo, Desenho Industrial, Estat ¦ística,
Engenharia de Produ ¦ção, Administra ¦ção, Cont ¦ábeis, Psicologia.
Previs ¦ão de Formatura: Dezembro de 2012 a Dezembro de 2013
- www.globo.com/estag -
N ¦ão perca tempo!
Boa sorte!
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7.1. Vaga para Analista Administrativo
Enviado por: "Adriana Aguiar" adrirh@yahoo.com.br adrirh
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 10:59 am
A Talent Pr ¦ó It ¦é uma empresa de Tecnologia da Informa ¦ção dedicada ao desenvolvimento de solu ¦ções especiais que visam agregar valor aos neg ¦ócios de nossos clientes atrav ¦és da inova ¦ção e da especializa ¦ção nos processos afins.
Analista Administrativo Senior
¦
Experi ¦ência comprovada em desenho do processo da ¦área administrativa
Experi ¦ência com implanta ¦ção do processo como um todo, inclusive a padroniza ¦ção de documentos.
Administra ¦ção de contratos (terceiros e fornecedores).
Experi ¦ência em Gest ¦ão de Contratos.
¦
Local de Trabalho: Brooklin - Zona Sul, SP
Contrata ¦ção: CLT Flex + Benef ¦ícios.
¦
Interessados enviar curriculo para adriana.aguiar@proit.com.br
¦
¦
Att,
¦
Adriana
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8. VAGA PARA PORTADORES DE NECESSIDADES ESPECIAIS
Enviado por: "Larissa Alegria" larissaalegria@yahoo.com.br larissaalegria
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 11:02 am
Contrato profissional da ¦área de TECNOLOGIA DA INFORMA ¦ÇÃO que tenha qualquer tipo de defici ¦ência. Essas vagas s ¦ão EXCLUSIVAS para portadores de necessidades especiais. A forma de contrata ¦ção ¦é como horista (ganhar ¦á por hora). A princ ¦ípio, a pessoa ¦ ficar ¦á em casa.
Ter ¦á que cumprir uma carga hor ¦ária ¦ SEMANAL. O profissional ter ¦á que apresentar um laudo m ¦édico comprovando a sua defici ¦ência.
¦
Aqueles que se interessarem favor enviar curr ¦ículo atualizado(com a defici ¦ência) ¦ para magere10@gmail.com, colocando no assunto "horista". ¦
¦
¦
Atenciosamente,
Recursos Humanos
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9.1. [OPORTUNIDADE - RJ] - Web Designer J ¦únior
Enviado por: "Adriana Maia" adrianamaia_rh@yahoo.com.br adrianamaia_rh
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 11:10 am
¦
EMPRESA CONTRATA WEBDESIGNER Jr:
Forma ¦ção: Superior cursando
¦
Conhecimentos t ¦écnicos m ¦ínimos:
- InDesign ¦
- ¦ Photoshop ¦
- ¦ Fechamento de arquivos para gr ¦áfica
- ¦ HTLM
- Flash
- No ¦ções de PHP
Conhecimentos t ¦écnicos desejados:
Programa ¦ção (conhecimentos b ¦ásicos)
Conhecimento das plataformas Joomla e/ou Magenta
Conhecimentos de SEO
¦
Perfil do trabalho
O contratado(a) ir ¦á trabalhar como designer/programador visual e como webdesigner, diretamente subordinado ao diretor
de arte e em parceria com outros profissionais externos, quando isso se fizer necess ¦ário.
Trabalhar no M ¦éier
Hor ¦ário Comercial
CLT
R$ 1500,00 + VT + VR de R$ 10,00 p/dia
Pe ¦ço a gentileza de fazer um curr ¦ículo em formato WORD, especificamente voltado para atender aos requisitos
exigidos nesta vaga, pois o cliente ¦é bastante exigente. Seja o mais descritivo poss ¦ível em rela ¦ção as suas
atividades em cada empresa onde atuou.
Ele s ¦ó marcar ¦á entrevista com os candidatos que estiverem de acordo com o que foi solicitado.
FAVOR ENVIAR CV PARA O EMAIL: talentos@psitecconcultoria.com.br ou rh@psitecconsultoria.com.br
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10. Oportunidades SAP - Minhas Gerais (PP, PS e FI)
Enviado por: "Vivian Marques" vivian_recrutamento@yahoo.com.br vivian_recrutamento
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 11:11 am
Bom dia, ¦
A Consultoria N ¦úcleo TI, atuando h ¦á mais de 3 anos no mercado e especializada em servi ¦ços de Tecnologia da Informa ¦ção, est ¦á selecionando profissionais SAP ¦ com os seguintes perfis:
¦
¦
Consultor SAP PS - S ¦ênior
Local: Ub ¦á - MG
Base: MG
In ¦ício: imediato
T ¦érmino: previs ¦ão para 06/07/2012
C ¦ód.: PS_SR/MG
¦
OBS.: Interessados, por favor, enviar o curr ¦ículo atualizado (preferencialmente ¦ em Word) com pretens ¦ão salarial, disponibilidade e o c ¦ódigo da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.
¦
¦
Consultor SAP PP - S ¦ênior
Local: Ub ¦á - MG
Base: MG
In ¦ício: 28/11/2011
T ¦érmino: previs ¦ão para 06/07/2012
C ¦ód.: PP_SR/MG
¦
OBS.: Interessados, por favor, enviar o curr ¦ículo atualizado (preferencialmente ¦ em Word) com pretens ¦ão salarial, disponibilidade e o c ¦ódigo da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.
¦
Consultor SAP PP - S ¦ênior
Perfil: s ¦ólidos conhecimentos do m ¦ódulo QM.
Local: Belo Horizonte-MG
Base: BH
In ¦ício: imediato
T ¦érmino: previs ¦ão para 31/01/2012
C ¦ód.: PP_SR/BH
¦
OBS.: Interessados, por favor, enviar o curr ¦ículo atualizado (preferencialmente ¦ em Word) com pretens ¦ão salarial, disponibilidade e o c ¦ódigo da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.
¦
Consultor SAP FI - S ¦ênior
Consultor com conhecimento em levantamento e mapeamento de processos, desej ¦ável ter trabalhado com ARIS.
Local: Ub ¦á - MG
Base: MG
Disponibilidade para viagem
In ¦ício: imediato
T ¦érmino: previs ¦ão para 25/11/2011
C ¦ód.: FI_SR/MG
¦
OBS.: Interessados, por favor, enviar o curr ¦ículo atualizado (preferencialmente ¦ em Word) com pretens ¦ão salarial, disponibilidade e o c ¦ódigo da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.
¦
¦
Obrigada.
Aceito indica ¦ções.
¦
att,
¦
Vivian Marques
Recursos Humanos
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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11. Consultor SAP FI - S ¢Ãªnior
Enviado por: "Vivian Marques" vivian_recrutamento@yahoo.com.br vivian_recrutamento
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 11:16 am
Bom dia,
A Consultoria N ¢Ãºcleo TI, atuando h ¢Ã¡ mais de 3 anos no mercado e especializada em servi ¢Ã§os de Tecnologia da Informa ¢Ã§Ã£o, est ¢Ã¡ selecionando profissionais SAP ¢Â com o seguinte perfil:
¢Â
¢Â
Consultor SAP FI - S ¢Ãªnior
Consultor com conhecimento em levantamento e mapeamento de processos, desej ¢Ã¡vel ter trabalhado com ARIS.
Local: Ub ¢Ã¡ ¢â' '³ MG
Base: MG (sele ¢Ã§Ã£o tamb ¢Ã©m para demais bases)
Disponibilidade para viagem
In ¢Ãcio: imediato
T ¢Ã©rmino: previs ¢Ã£o para 25/11/2011
C ¢Ã³d.: FI_SR/MG
¢Â
OBS.: Interessados, por favor, enviar o curr ¢Ãculo atualizado (preferencialmente ¢Â em Word) com pretens ¢Ã£o salarial, disponibilidade e o c ¢Ã³digo da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.
¢Â
¢Â
Obrigada.
Aceito indica ¢Ã§Ãµes.
¢Â
att,
Vivian Marques
Recursos Humanos
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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12. Recomenda ¢Ã§Ã£o - Sandra Santos Vieira - TI - Analista de Sistemas
Enviado por: "Catia Higa" Catia.Higa@h2m.com.br catiakeiko
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 11:16 am
Bom dia!
Venho compartilhar recomenda ¢Ã§Ã£o da profissional Sandra Santos Vieira.
Recebi o curr ¢Ãculo atrav ¢Ã©s de um profissional desta rede.
Objetivo: Recoloca ¢Ã§Ã£o Profissional na ¢Ã¡rea de TI/Analista de Sistemas
Qualifica ¢Ã§Ãµes principais / Ultimas empresas de atua ¢Ã§Ã£o:
CIELO S.A.
(Empresa l ¢Ãder em solu ¢Ã§Ãµes de meios eletr ¢Ã´nicos de pagamentos no Brasil)
Especialista em Sistemas ¢â' '³ Setembro/2008 a Setembro/2011
- An ¢Ã¡lise e Manuten ¢Ã§Ã£o em Sistemas Financeiros, atuando na solu ¢Ã§Ã£o de problemas em produ ¢Ã§Ã£o, investiga ¢Ã§Ã£o da causa raiz e an ¢Ã¡lise de impacto.
- Implementa ¢Ã§Ã£o de Melhorias em Sistemas, buscando sempre melhor performance.
- An ¢Ã¡lise e Manuten ¢Ã§Ã£o no Sistema de Captura.
- An ¢Ã¡lise e Manuten ¢Ã§Ã£o no Sistema de Cadastro e Inicializa ¢Ã§Ã£o.
- Manuten ¢Ã§Ã£o de Programas (Batch/On-line).
VISANET ¢â' '³ Companhia Brasileira de Meios de Pagamento
(Empresa l ¢Ãder em solu ¢Ã§Ãµes de meios eletr ¢Ã´nicos de pagamentos - Visa)
Analista de Sistemas ¢â' '³ Consultor - Novembro/2005 a Setembro/2008
- An ¢Ã¡lise e Manuten ¢Ã§Ã£o no Sistema de Cadastro e Inicializa ¢Ã§Ã£o.
- Desenvolvimento de rotinas para comunica ¢Ã§Ã£o Cics to Cicis.
- Desenvolvimento de rotinas para Vers ¢Ã£o 32.
- Desenvolvimento de rotinas para Base Incremental ¢â' '³ GTEC.
- Desenvolvimento de rotinas de Interface com SIE.
- Manuten ¢Ã§Ã£o de Programas (Batch/On-line).
Experi ¢Ãªncia profissional detalhada no cv anexo
Venho esclarecer que esta a ¢Ã§Ã£o de divulga ¢Ã§Ã£o ¢Ã© volunt ¢Ã¡ria visando criar um canal de integra ¢Ã§Ã£o entre um profissional recomendado em busca de recoloca ¢Ã§Ã£o e um contratante em busca de fechamento de uma oportunidade.
Agrade ¢Ã§o avalia ¢Ã§Ã£o do perfil para eventuais processos em andamento.
Agrade ¢Ã§o encaminhamento do curr ¢Ãculo para interessados no perfil para contrata ¢Ã§Ã£o que dever ¢Ã£o contatar diretamente a profissional.
CONTATOS:
(11) 8154-2223 cel. / (11) 2613-7130 res. / ssvieira@terra.com.br
C ¢Ã¡tia Keiko Higa | H2M Solu ¢Ã§Ãµes | (11) 3795-5900 | (11) 7488-3754 | catia.higa@h2m.com.br<blocked::mailto:catia.higa@h2m.com.br>
A informa ¢Ã§Ã£o contida nessa mensagem ¢Ã© destinada apenas ¢Ã entidade ou empresa a qual ela est ¢Ã¡ endere ¢Ã§ada e pode ser confidencial e/ou privilegiada. Se voc ¢Ãª n ¢Ã£o for o destinat ¢Ã¡rio ou a pessoa autorizada a receber esta mensagem, n ¢Ã£o pode usar, copiar ou divulgar qualquer informa ¢Ã§Ã£o nela contida ou tomar qualquer a ¢Ã§Ã£o baseada nessas informa ¢Ã§Ãµes. Se voc ¢Ãª recebeu esta mensagem por engano, por favor notifique imediatamente o remetente, respondendo ao e-mail e em seguida apague-o. Agradecemos sua coopera ¢Ã§Ã£o.
Antes de imprimir, lembre-se da responsabilidade e compromisso com o Meio Ambiente.
1 de 1 arquivo(s) http://br.groups.yahoo.com/group/RHdeTI/attachments/folder/50628881/item/list
CV.Sandra.092011.docx
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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13.1. RJ - ANALISTA DE SISTEMAS PLENO
Enviado por: "Michelly Fernandes" michellyfs@yahoo.com.br michellyfs
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 11:16 am
Empresa no ramo de An ¦álise de Cr ¦édito contrata Analista de Sistemas Pleno.
Profissional com n ¦ível superior completo na ¦área de atua ¦ção.
Far ¦á an ¦álise e desenvolvimento de sistemas relacionados a nossos produtos.
Experi ¦ência pr ¦évia em:
* An ¦álise de Sistemas e Levantamento de Requisitos;
* Desenvolvimento de sistemas utilizando PL/Sql e Banco de Dados Oracle;
* Desenvolvimento de sistemas para ambiente Web, utilizando as ferramentas .Net, C# e Visual Studio;
* Forms 6i e Reports da Oracle;
Empresa oferece:
Forma de contrata ¦ção: CLT.
Remunera ¦ção: R$ 4.882,00
Assist ¦ência m ¦édica e odontol ¦ógica; Seguro de vida em grupo; Parceria com institui ¦ções de ensino.
VT e VR (R$ 16,00).
Interessados que estiverem no perfil solicitado, encaminhar curriculum para michelly.silva@telecheque.com.br.
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14. Oportunidade LETNIS - Assistente de RH
Enviado por: "Mariana Andrioli" mari_andrioli@yahoo.com.br mari_andrioli
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 11:32 am
Boa tarde!
¦
A LETNIS ¦é uma provedora de solu ¦ções em
processos de neg ¦ócios e SAP ERP.
¦
Trabalha com prop ¦ósito de tornar-se uma empresa
de TI reconhecida pela excel ¦ência e compromisso nos servi ¦ços prestados
Homologada SAP Partner, hoje a Letnis acumula 20 anos de experi ¦ência em
manufatura, mais de 11 anos de conhecimento em solu ¦ções SAP aplicadas ao
neg ¦ócio e ampla bagagem em implementa ¦ção, upgrade e solu ¦ções complementares ao
SAP.
¦
Al ¦ém disso, possui experi ¦ência comprovada em
projetos complexos de log ¦ística e Supply Chain e adquiriu expertise em projetos
de Compliance (Nfe, Speds) suporte e treinamentos em todas as solu ¦ções ¦
SAP.
¦
Em virtude do constante crescimento de nossa
estrutura, divulgamos as seguintes oportunidades para composi ¦ção de nosso
quadro efetivo: ¦
ASSISTENTE DE RH/ ANALISTA DE RH Jr.
Atuar ¦á com
recrutamento e sele ¦ção, atendimento a clientes internos e rotinas
administrativas.
Desej ¦ável:
Experi ¦ência com recrutamento e sele ¦ção de profissionais na ¦área de TI/SAP.
Bom relacionamento interpessoal, networking e facilidade de acesso ¦às redes sociais e grupos de Relacionamento de TI.
Requisitos:
Cursando
Ensino Superior em Psicologia, Administra ¦ção com ¦ênfase em Recursos Humanos,
Gest ¦ão de Pessoas e outros relacionados a ¦área.
Hor ¦ário: De
segunda a sexta, das 8h ¦às 17h
Local: Vila Mariana - Pr ¦óximo ao metr ¦ô Santa Cruz
Interessados devem enviar o CV com pretens ¦ão salarial para: mariana.andrioli@letnis.com.br
Favor colocar no t ¦ítulo do e-mail a vaga para qual est ¦á se candidatando.
Contamos com a ¦ ajuda de todos para
divulga ¦ção desta vaga!
¦ ¦
Atenciosamente,
Mariana Andrioli
mariana.andrioli@letnis.com.br
Recursos Humanos
Letnis Consultoria de Inform ¦ática
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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15.1. DELPHI
Enviado por: "Larissa Alegria" larissaalegria@yahoo.com.br larissaalegria
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 11:48 am
Contrato profissional que tenha os seguintes requisitos:
Escolaridade:Superior em Inform ¢Ã¡tica
Experi ¢Ãªncia Desejada:S ¢Ã³lido
conhecimento em Delphi
Tarefas a serem desempenhadas:Analise, Arquitetura e Desenvolvimento de Sistemas.
¢Â Hor ¢Ã¡rio:09:00 ¢Ã¡s 18:00 com 1 hora de intervalo
Sal ¢Ã¡rio:R$ 2.519,73 (CLT)
Benef ¢Ãcios:VT, VR - R$ 15,80, VA ¢â' '³
R$ 145,07
Local:Centro do RIO DE JANEIRO
Quantidade de Vagas:2
¢Â
Os
interessados favor enviar curr ¢Ãculo (EM ANEXO) para magere10@gmail.com, colocando no assunto "delphi".
Mensagens neste t ¦ópico (2)
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16. CURSO DE COMPRAS E NEGOCIA ¢Ã'§Ã'£O - RJ - PDCA CONSULTORIA - 16 E
Enviado por: "Mary Cosultora" mary.consult@yahoo.com.br mary.consult
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 12:02 pm
CURSO DE COMPRAS E NEGOCIA ¢Ã'§Ã'£O - RJ - PDCA CONSULTORIA - 16 E 17 DE NOVEMBRO
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Atualmente, existe um conjunto de press ¢Ãµes que influenciam o fluxo de compras das empresas, nomeadamente a altera ¢Ã§Ã£o do perfil da procura, papel
dos fornecedores, cadeias de fornecimento/fluxos, rela ¢Ã§Ãµes de poder e pr ¢Ã¡ticas de gest ¢Ã£o. Em muitas organiza ¢Ã§Ãµes, existe uma baixa maturidade dos
processos de estrat ¢Ã©gia, da interface e desenvolvimento de rela ¢Ã§Ãµes com os mercados/fornecedores e da contribui ¢Ã§Ã£o direta da gest ¢Ã£o de compras para os objetivos corporativos da organiza ¢Ã§Ã£o.
Veremos, neste curso, um pouco das novas exig ¢Ãªncias da gest ¢Ã£o de compras, acrescida do papel fundamental que esta ¢Ã¡rea desempenha na organiza ¢Ã§Ã£o.
O curso explora, ainda, estas quest ¢Ãµes e apresenta um fluxo de informa ¢Ã§Ãµes e t ¢Ã©cnicas que proporcionam vantagens competitivas e obten ¢Ã§Ã£o de valor atrav ¢Ã©s de um setor de compras mais eficiente.
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AGENDA
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16 E 17 DE NOVEMBRO/2011 - DAS 18:00 AS 22:00
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¢Â
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DOCENTE
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Luiz Roberto Bodstein - P ¢Ã³s-graduado em Doc ¢Ãªncia do Ensino Superior, especializa ¢Ã§Ã£o em Qualidade (Penn State University - EUA) e Planejamento Estrat ¢Ã©gico e Diagn ¢Ã³stico de Organiza ¢Ã§Ãµes (London Human Resources Institute ¢â' '³ Inglaterra) Professor da FUNDA ¢Ã'§Ã'£O GET ¢Ã'ºLIO VARGAS para cursos de Administra ¢Ã§Ã£o de Empresas. Consultor do Instituto Brasileiro da Qualidade Nuclear - IBQN para implanta ¢Ã§Ã£o de Gest ¢Ã£o pela Qualidade. Consultor pelo SEBRAE NACIONAL para Planejamento Estrat ¢Ã©gico ¢â' '³ Projeto Ideal. Autor de diversos cursos organizacionais, como ¢â' '¼Compet ¢Ãªncia para a Gest ¢Ã£o de Processos ¢â' '½, ¢â' '¼Desenvolvimento Gerencial para a Qualidade ¢â' '½, entre outros, e de v ¢Ã¡rios artigos sobre Desenvolvimento Humano publicados em revistas especializadas em Qualidade e jornais como ¢â' '¼O Globo ¢â' '½, "Di ¢Ã¡rio do Com ¢Ã©rcio" e ¢â' '¼Jornal do Brasil ¢â' '½.
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PROGRAMA
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1 - Enquadramento/Conceitos (2 horas)
A import ¢Ã¢ncia das compras na cadeia de valor, os principais conceitos e os
principais desenvolvimentos/desafios.
2 - Strategic Sourcing (2 horas)
A an ¢Ã¡lise do ponto de pedido, o correto uso da curva ABC (Tempo de
ressuprimento, intervalo de ressuprimento, ponto de ressuprimento e estoque
de seguran ¢Ã§a) identifica ¢Ã§Ã£o dos requisitos de compra/outsourcing, a an ¢Ã¡lise
de mercados e fornecedores, a estrat ¢Ã©gia por categorias, tipos de rela ¢Ã§Ã£o
com fornecedores, contrata ¢Ã§Ã£o e condi ¢Ã§Ãµes de compra, gest ¢Ã£o da
mudan ¢Ã§a/planejamento da transi ¢Ã§Ã£o de fornecedores. Aquisi ¢Ã§Ãµes ¢Ãºnicas,
espor ¢Ã¡dicas, ocasionais, frequentes e programadas. O que ¢Ã© log ¢Ãstica e seus
fundamentos, cadeia de abastecimento (Supply Chain).
3 - Negocia ¢Ã§Ã£o (1 hora)
Processo de negocia ¢Ã§Ã£o cliente-fornecedor.
¢Ã'©tica na Organiza ¢Ã§Ã£o de Compras.
¢Ã'©tica na Fun ¢Ã§Ã£o de comprador
4 - Infra-estrutura (3 horas)
A organiza ¢Ã§Ã£o das compras, o pessoal e a cultura e os processos de compras.
Uso de sistema no setor de compras. Finaliza ¢Ã§Ãµes/D ¢Ãºvidas
¢Â
Carga hor ¢Ã¡ria - 8 horas
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INVESTIMENTO
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R$ 350,00 - A vista
Consulte-nos sobre nossos parcelamentos
- Boleto Banc ¢Ã¡rio
- Cart ¢Ã£o VISA
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ONDE ?
PDCA CONSULTORIA E TREINAMENTOS
Local- Pra ¢Ã§a Olavo Bilac 28, sala 1810, centro, Rio de Janeiro
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Telefones 3181 2288 ou 3183 0360
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cursos@grupopdca.com.br
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Cofee break inclu ¢Ãdo
CD ROM e apostila impressa com com dezenas de planilhas e modelos
Certificado de participa ¢Ã§Ã£o
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QUEM ¢Ã'© A PDCA CONSULTORIA ?
H ¢Ã¡ mais de 15 anos no mercado, os consultores do Grupo PDCA desenvolveram
programas de treinamento baseados nas necessidades de seus clientes
assessorados, identificando os pontos fortes e fracos de seus profissionais, e
ajudando-os a evoluir em suas carreiras.
Atualmente abrimos estes programas de treinamento ao p ¢Ãºblico externo, com o
intuito de desenvolver e capacitar profissionais apresentando as caracter ¢Ãsticas
atuais de diversos segmentos, e daqueles que neles atuam, estimulando os
participantes a buscarem a excelencia em suas atribui ¢Ã§Ãµes.
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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17. Vaga - DBA Oracle Sr ¦'¶ S ¦ão Paulo/SP
Enviado por: "natascharhti" natascharhti@yahoo.com.br natascharhti
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 12:04 pm
A Discover Technology atuante no mercado de TI h ¦á 15 anos est ¦á em busca de profissionais com o seguinte perfil:
Experi ¦ência em: Banco de Dados Oracle, em Ambientes Unix/Windows; Uso de recursos de Alta Disponibilidade, Cluster e RAC; Backup, Veritas, ArcServer e TSM; Troobleshooting, Administra ¦ção do Ambiente com experi ¦ência em situa ¦ções cr ¦íticas e gest ¦ão de crise; automa ¦ção com uso de script , controles de monitoramento e gest ¦ão dos recursos do Banco de Dados; melhores pr ¦áticas de arquitetura e conting ¦ência, configura ¦ções e documenta ¦ção pr ¦é e p ¦ós implementa ¦ção.
Local de Trabalho: Pinheiros - SP
Forma de Contrata ¦ção: PJ (N ¦ão trabalhamos com empresas optantes pelo Simples, Individuais e Participativas).
Prazo: Indeterminado
Interessados encaminhar cv atualizado para eduardo.tumani@discover.com.br , mencionando pretens ¦ão PJ e disponibilidade de in ¦ício.
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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18.1. Analista de Sistemas ( ARIS)
Enviado por: "Oportunidades Rh" oportunidades.info@yahoo.com.br oportunidades.info
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 12:25 pm
A Elumini IT & Business Consulting ¦é uma consutoria ¦ de Tecnologia da Informa ¦ção e Processos de Neg ¦ócio, considerada pelo Great Place to Work como uma das melhores empresas para trabalhar em TI & Telecom e no Rio de Janeiro. ¦ Com escrit ¦órios no RJ e SP, a empresa atua em todo o Brasil ¦ com casos de sucesso desenvolvidos ¦ para grandes corpora ¦ções do mercado financeiro, seguro, telecom, ind ¦ústria e ¦ varejo.
¦
Buscamos para atender as demandas de nossos clientes no Rio de Janeiro
Analista ¦ de Sistemas - Processos
Compet ¦ências
* Boa comunica ¦ção oral e escrita
* Desenvoltura para lidar com p ¦úblico
* Boa forma ¦ção de vis ¦ão a respeito de um problema
* Formula ¦ção de alternativas de solu ¦ção para um problema
* Perfil conciliador
Qualifica ¦ções
* Obrigat ¦ório
* Ingl ¦ês fluente
* Experi ¦ência com ¦ ARIS
* Experi ¦ência com an ¦álise e melhoria de processos de neg ¦ócio
* Experi ¦ência como analista de neg ¦ócios em projetos de TI
* Modelagem ¦ EPC ¦ e/ou ¦ BPMN
* Pacote ¦ Office
* Diferencial
* Conhecimento de ¦ UML
* Experi ¦ência com levantamento de requisitos de sistema
* Participa ¦ção em projetos de automa ¦ção de processos
Enviar cv com pretens ¦ão salarial para: marcia.alves@elumini.com.br , colocar no assunto , o t ¦ítulo da vaga .
Mensagens neste t ¦ópico (14)
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19. Vaga para Estagiario de Java ou .Net - GED
Enviado por: "Priscila" info_selecao2@yahoo.com.br info_selecao2
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 12:27 pm
Est ¦ágio Desenvolvimento - Centro (RJ)
Empresa de TI localizada no Rio est ¦á em busca de profissionais para o cargo de Estagi ¦ário de Desenvolvimento com o seguinte perfil: -
Desenvolvimento e customiza ¦ções em Java ou .Net.
Exigimos:
Hor ¦ário: Segunda a Sexta
Local de Trabalho: Centro (RJ)Escolaridade: Cursando Superior na area de inform ¦ática.
Bolsa Aux ¦ílio: R$ 1.000,00 + VR + VT + Seguro
Os interessados dever ¦ão encaminhar curr ¦ículo para o e-mail ve@montreal.com.br, com o t ¦ítulo Est ¦ágio .
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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20. Clipping de Notícias - 08/11/2011
Enviado por: "Granadeiro Guimarães Advogados" clipgranadeiro@granadeiro.com.br ggadvoc
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 12:28 pm
GRANADEIRO GUIMAR ¦ÃES ADVOGADOS
Clipping de Not ¦ícias - 08/11/2011
NOT ¦ÍCIAS
Terceiriza ¦ção - quem ¦é o respons ¦ável ?
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9130
Fonte: O Estado de S ¦ão Paulo, por Jos ¦é Pastore (*), 08.11.2011
Ag ¦ência decide se demitido ter ¦á direito a manter plano de sa ¦úde.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9131
Fonte: Folha de S ¦ão Paulo, Mercado, por Denise Menchen , 07.11.2011
JURISPRUD ¦ÊNCIA
Dom ¦éstica que trabalha tr ¦ês dias na semana vai receber m ¦ínimo proporcional.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9132
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Lilian Fonseca e Carmem Feij ¦ó, 08.11.2011
Tribunal mant ¦ém indeniza ¦ção a instrutora humilhada por ser portadora de psor ¦íase.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9133
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Dirceu Arcoverde, 08.11.2011
Gazeta n ¦ão se isenta de pagamento de aviso-pr ¦évio indenizado a servente terceirizada.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9134
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Lourdes Tavares, 08.11.2011
Feriado irregular n ¦ão obriga a pagamento em dobro das horas trabalhadas.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9135
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 2 ¦ª Regi ¦ão S ¦ão Paulo / SACS, 08.11.2011
Aposentado por invalidez tem plano de sa ¦úde mantido.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9136
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 1 ¦ª Regi ¦ão Rio de Janeiro, 08.11.2011
Justi ¦ça confirma reintegra ¦ção de banc ¦ário dispensado em per ¦íodo pr ¦é-aposentadoria.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9137
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 3 ¦ª Regi ¦ão Minas Gerais, 08.11.2011
Sistema de penhora on line agiliza processos na fase de execu ¦ção na Justi ¦ça
do Trabalho.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9138
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 18 ¦ª Regi ¦ão Goi ¦ás, 08.11.2011
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O conte ¦údo dos artigos reproduzidos neste clipping s ¦ão de inteira
responsabilidade de seus autores, n ¦ão traduzindo, por isso mesmo,
a opini ¦ão legal de Granadeiro Guimar ¦ães Advogados.
PRA ¦ÇA RAMOS DE AZEVEDO, 209 - 1 ¦º ANDAR (01037-010) S ¦ÃO PAULO
FONE: (011) 3120-7899 - FAX: (011) 3120-7893
www.granadeiro.adv.br * juridico@granadeiro.com.br
Associada ao Yahoogrupos!
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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21. SAP Latest Hard Drives - ECC6.0 EHP5 IDES, SRM7 with Portal, GRC5.3,
Enviado por: "SAP Solutions" madhuglr@yahoo.com madhuglr
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 12:30 pm
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Mensagens neste t ¦ópico (1)
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22.1. Analista de Sistemas Peoplesoft
Enviado por: "Oportunidades Rh" oportunidades.info@yahoo.com.br oportunidades.info
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 12:31 pm
A Elumini IT & Business Consulting ¦é uma
consutoria ¦ de Tecnologia da Informa ¦ção e Processos de Neg ¦ócio, considerada
pelo Great Place to Work como uma das melhores empresas para trabalhar em TI
& Telecom e no Rio de Janeiro. ¦ Com escrit ¦órios no RJ e SP, a empresa
atua em todo o Brasil ¦ com casos de sucesso desenvolvidos ¦ para grandes
corpora ¦ções do mercado financeiro, seguro, telecom, ind ¦ústria e ¦ varejo.
¦ o
de Janeiro , pro Buscamos para atender as demandas de nossos clientes no Rifissionais com os seguintes perfis:
¦
Analista de Sistemas ¦ PeopleSoft.
Pr ¦é-Requisitos
¦
- Conhecimento na ferramenta People Tools para programa ¦ção
- Conhecimento em PL/SQL
Forma ¦ção: Superior completo em cursos voltados para ¦área de TI.
Local de trabalho: Centro do Rio
Forma de contrata ¦ção: PJ
¦
Candidatos interessados e dentro do perfil solicitado dever ¦ão enviar curr ¦ículo para oportunidades@elumini.com.br
Analista PeopleSoft.
Pr ¦é-Requisitos
¦
- Conhecimento na ferramenta People Tools para programa ¦ção
- Conhecimento em PL/SQL
Forma ¦ção: Superior completo em cursos voltados para ¦área de TI.
Local de trabalho: Centro do Rio
Forma de contrata ¦ção: PJ
¦
Candidatos interessados e dentro do perfil solicitado dever ¦ão enviar curr ¦ículo para marcia.alves@elumini.com.br ¦ , ¦ mencionando o t ¦ítulo da vaga.
Mensagens neste t ¦ópico (6)
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23. Clipping de Not ¦ícias - 08/11/2011
Enviado por: "Granadeiro Guimar ¦ães Advogados" clipgranadeiro@granadeiro.com.br ggadvoc
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 1:25 pm
NOT ¦ÍCIAS
Terceiriza ¦ção - quem ¦é o respons ¦ável ?
Fonte: O Estado de S ¦ão Paulo, por Jos ¦é Pastore (*), 08.11.2011
Ag ¦ência decide se demitido ter ¦á direito a manter plano de sa ¦úde.
Fonte: Folha de S ¦ão Paulo, Mercado, por Denise Menchen , 07.11.2011
JURISPRUD ¦ÊNCIA
Dom ¦éstica que trabalha tr ¦ês dias na semana vai receber m ¦ínimo
proporcional.
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Lilian Fonseca e Carmem
Feij ¦ó, 08.11.2011
Tribunal mant ¦ém indeniza ¦ção a instrutora humilhada por ser portadora
de psor ¦íase.
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Dirceu Arcoverde,
08.11.2011
Gazeta n ¦ão se isenta de pagamento de aviso-pr ¦évio indenizado a
servente terceirizada.
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Lourdes Tavares,
08.11.2011
Feriado irregular n ¦ão obriga a pagamento em dobro das horas
trabalhadas.
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 2 ¦ª Regi ¦ão S ¦ão Paulo / SACS,
08.11.2011
Aposentado por invalidez tem plano de sa ¦úde mantido.
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 1 ¦ª Regi ¦ão Rio de Janeiro,
08.11.2011
Justi ¦ça confirma reintegra ¦ção de banc ¦ário dispensado em per ¦íodo
pr ¦é-aposentadoria.
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 3 ¦ª Regi ¦ão Minas Gerais,
08.11.2011
Sistema de penhora on line agiliza processos na fase de execu ¦ção na
Justi ¦ça do Trabalho.
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 18 ¦ª Regi ¦ão Goi ¦ás, 08.11.2011
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responsabilidade de seus autores, n ¦ão traduzindo, por isso mesmo, a opini ¦ão
legal de Granadeiro Guimar ¦ães Advogados.
Caso n ¦ão queira receber este clipping eletr ¦ônico, por favor responda
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Associada ao Yahoogrupos
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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24. Vagas Mainframe IBM em Belo Horizonte
Enviado por: "Adriana Mendonca.'." adriana.italia@gmail.com adriana_rally
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 2:02 pm
A StaffRH est ¦á assessorando a IBM na busca de profissionais MF para
BH:
Programadores/Desenvolvedores/Analistas Cobol, Natural, Adabas.
Envie seu CV em Word para adrianamendonca@staffrh.inf.br mencionando sua
pretens ¦ão salarial CLT e n ¦ível de ingl ¦ês.
Grata,
Adriana Mendon ¦ça
adrianamendonca@staffrh.inf.br
http://br.linkedin.com/in/adrianamendonca
51 3028-5580
51 9946-5553
"I will strive to live with love and care, upon the level, by the
square."
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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25. VAGA PARA CONSULTOR MM - RIO DE JANEIRO
Enviado por: "Patricia de Souza Andreolli" papry@uol.com.br patyandreolli
Data: Ter, 8 de Nov de 2011 2:03 pm
VAGA PARA CONSULTOR MM - RIO DE JANEIRO
Ol ¦á Grupo, Boa tarde !
Vaga Urgente para Consultor MM S ¦ênior para Projeto em
Petr ¦ópolis/RJ.
Necess ¦ário Ingl ¦ês Avan ¦çado.
In ¦ício Imediato
Interessados enviar curr ¦ículo em portugu ¦ês e ingl ¦ês para
patricia.andreolli@infovagas.com
<mailto:patricia.andreolli@infovagas.com> indicando no assunto
"MM-Petr ¦ópolis"
Abs,
Patricia Andreolli
Tel: (11) 8129-9574 / 2628-4184
E-mail: patricia.andreolli@infovagas.com
<mailto:patricia.andreolli@infovagas.com>
E-mail: papry@uol.com.br <mailto:papry@uol.com.br>
MSN: patyandreolli@hotmail.com <mailto:patyandreolli@hotmail.com>
Skype: patricia.andreolli
GTalk: patricia.andreolli
http://br.linkedin.com/in/patriciaandreolli
<http://br.linkedin.com/in/patriciaandreolli>
Mensagens neste t ¦ópico (1)
RHdeTI - Grupo de profissionais de Recursos Humanos do segmento de Tecnologia da Informa ¦ção
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