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T€ ¦ópicos contidos neste resumo:
1. Clipping de Notícias - 07/11/2011
De: Granadeiro Guimarães Advogados
2. Clipping de Not€ ¦ícias - 07/11/2011
De: Granadeiro Guimar€ ¦ães Advogados
3.1. PROGRAMADOR PHP - URGENTE PARA S€ ¦ÃO PAULO
De: Hunting
4. SP - Vagas Suporte
De: Ellen Farina
5. OFICINA DE INICIA€ ¦ÇÃO € ¦À NEUROLINGU€ ¦ÍSTICA ON LINE
De: Ana Lucia de Mattos Santa Isabel
6. ANALISTA DE SUPORTE - S€ ¢Ã£o Paulo - SP
De: Glauce Helena Tr€ ¢Ã³pico
7.1. CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL: VAGAS LIMITADAS
De: Rh
8.1. RJ - Analista Programador Sr.
De: Talentos Rh
8.2. RJ - Analista Programador Jr.
De: Talentos Rh
9. Quality Software - Analista Programador C# - Vargem Grande/ Rio de J
De: Shirley Rodrigues
10. Analista de Testes Jr
De: L€ ¦ílian Kelly Costa Rodrigues
11.1. ANALISTA DE BI - RJ
De: F€ ¦Ã¡bio
12. L€ ¦íder de Projeto de Migra€ ¦ção de Dados
De: Larissa Alegria
13. Indica€ ¦ção CV - Dayane Lemos - trabalhar no RH
De: Vanessa Gema
14.1. ADMINISTRADOR DE BANCO DE DADOS
De: TODO BPO
15.1. T€ ¦ÉCNICO DE SERVICE DESK
De: TODO BPO
16.1. ANALISTA DE SUPORTE UNIX
De: TODO BPO
17. VAGA CONSULTOR DE VENDAS JUNIOR - URGENTE!!
De: Silvana Marques | Cadritech
18. Oportunidade: Assistente de Desenvolvimento Organizacional
De: Erica Fecundo Martins
19.1. Analista de Sistemas Peoplesoft
De: Oportunidades Rh
20. Recomenda€ ¦ção - Regina Corr€ ¦êa Barros - Compras/Suprimentos em T
De: Catia Higa
Mensagens
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1. Clipping de Notícias - 07/11/2011
Enviado por: "Granadeiro Guimarães Advogados" clipgranadeiro@granadeiro.com.br ggadvoc
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 12:42 pm
GRANADEIRO GUIMAR€ ¦ÃES ADVOGADOS
Clipping de Not€ ¦ícias - 07/11/2011
NOT€ ¦ÍCIAS
Falta fiscaliza€ ¦ção em repasse a centrais sindicais.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8964
Fonte: Valor Econ€ ¦ômico, por Jo€ ¦ão Villaverde, 07.11.2011
Projeto de Lei: Comiss€ ¦ão vota parecer sobre trabalho terceirizado.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8965
Fonte: Ag€ ¦ência C€ ¦âmara de Not€ ¦ícias, 07.11.2011
JURISPRUD€ ¦ÊNCIA
Oper€ ¦ário n€ ¦ão sindicalizado ser€ ¦á reembolsado por contribui€ ¦ção confederativa.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8966
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Lilian Fonseca, 07.11.2011
Empresa € ¦é absolvida de indenizar motorista agredido com barra de ferro no p€ ¦átio.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8967
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Lourdes Tavares, 07.11.2011
SDI-1 fixa pens€ ¦ão at€ ¦é 70 anos para v€ ¦ítima de acidente de trabalho.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8968
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Dirceu Arcoverde, 07.11.2011
Pr€ ¦ática de irregularidades trabalhistas leva empresa a pagar indeniza€ ¦ção no
valor de 350 mil reais.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8969
Fonte: Procuradoria Regional do Trabalho da 2€ ¦ª Regi€ ¦ão, 07.11.2011
Jornalista ganha indeniza€ ¦ção da TV Record por dano moral.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8970
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 1€ ¦ª Regi€ ¦ão Rio de Janeiro, 07.11.2011
Empresa n€ ¦ão pode retirar direitos de empregada que pediu rescis€ ¦ão indireta do
contrato de trabalho
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8971
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 3€ ¦ª Regi€ ¦ão Minas Gerais, 07.11.2011
Tribunal confirma despedida por justa causa de cobrador que utilizou cart€ ¦ão
TRI perdido por passageira.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8972
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 4€ ¦ª Regi€ ¦ão Porto Alegre, 07.11.2011
DOUTRINA
O aviso pr€ ¦évio proporcional ao tempo de servi€ ¦ço dos trabalhadores demitidos
antes da Lei n€ ¦º 12.506/2011.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8973
Fonte: € ¦Última Inst€ ¦ância, por Aparecida Tokumi Hashimoto ( Advogada s€ ¦ócia do
escrit€ ¦ório Granadeiro Guimar€ ¦ães Advogados ), 07.11.2011
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O conte€ ¦údo dos artigos reproduzidos neste clipping s€ ¦ão de inteira
responsabilidade de seus autores, n€ ¦ão traduzindo, por isso mesmo,
a opini€ ¦ão legal de Granadeiro Guimar€ ¦ães Advogados.
PRA€ ¦ÇA RAMOS DE AZEVEDO, 209 - 1€ ¦º ANDAR (01037-010) S€ ¦ÃO PAULO
FONE: (011) 3120-7899 - FAX: (011) 3120-7893
www.granadeiro.adv.br * juridico@granadeiro.com.br
Associada ao Yahoogrupos!
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2. Clipping de Not€ ¦ícias - 07/11/2011
Enviado por: "Granadeiro Guimar€ ¦ães Advogados" clipgranadeiro@granadeiro.com.br ggadvoc
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 1:51 pm
NOT€ ¦ÍCIAS
Falta fiscaliza€ ¦ção em repasse a centrais sindicais.
Fonte: Valor Econ€ ¦ômico, por Jo€ ¦ão Villaverde, 07.11.2011
Projeto de Lei: Comiss€ ¦ão vota parecer sobre trabalho terceirizado.
Fonte: Ag€ ¦ência C€ ¦âmara de Not€ ¦ícias, 07.11.2011
JURISPRUD€ ¦ÊNCIA
Oper€ ¦ário n€ ¦ão sindicalizado ser€ ¦á reembolsado por contribui€ ¦ção
confederativa.
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Lilian Fonseca, 07.11.2011
Empresa € ¦é absolvida de indenizar motorista agredido com barra de
ferro no p€ ¦átio.
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Lourdes Tavares,
07.11.2011
SDI-1 fixa pens€ ¦ão at€ ¦é 70 anos para v€ ¦ítima de acidente de trabalho.
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Dirceu Arcoverde,
07.11.2011
Pr€ ¦ática de irregularidades trabalhistas leva empresa a pagar
indeniza€ ¦ção no valor de 350 mil reais.
Fonte: Procuradoria Regional do Trabalho da 2€ ¦ª Regi€ ¦ão, 07.11.2011
Jornalista ganha indeniza€ ¦ção da TV Record por dano moral.
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 1€ ¦ª Regi€ ¦ão Rio de Janeiro,
07.11.2011
Empresa n€ ¦ão pode retirar direitos de empregada que pediu rescis€ ¦ão
indireta do contrato de trabalho
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 3€ ¦ª Regi€ ¦ão Minas Gerais,
07.11.2011
Tribunal confirma despedida por justa causa de cobrador que utilizou
cart€ ¦ão TRI perdido por passageira.
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 4€ ¦ª Regi€ ¦ão Porto Alegre,
07.11.2011
DOUTRINA
O aviso pr€ ¦évio proporcional ao tempo de servi€ ¦ço dos trabalhadores
demitidos antes da Lei n€ ¦º 12.506/2011.
Fonte: € ¦Última Inst€ ¦ância, por Aparecida Tokumi Hashimoto ( Advogada
s€ ¦ócia do escrit€ ¦ório Granadeiro Guimar€ ¦ães Advogados ), 07.11.2011
O conte€ ¦údo dos artigos reproduzidos neste clipping s€ ¦ão de inteira
responsabilidade de seus autores, n€ ¦ão traduzindo, por isso mesmo, a opini€ ¦ão
legal de Granadeiro Guimar€ ¦ães Advogados.
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esta mensagem colocando no campo assunto "Deixar de receber".
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3.1. PROGRAMADOR PHP - URGENTE PARA S€ ¦ÃO PAULO
Enviado por: "Hunting" huntingsp@yahoo.com.br huntingsp
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 2:37 pm
Programador PHP
Possuir conhecimentos em design patterns/ orienta€ ¦ção € ¦à objetos/
OO/OOP, Scrum, MVC e Mysql;
De segunda a sexta das 09 € ¦às 18 horas;
Remunera€ ¦ção CLT Full + Benef€ ¦ícios;
Local de trabalho : Av Paulista;
Interessados encaminhar curr€ ¦ículo com PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL para
daniela@manager.com.br <mailto:daniela@manager.com.br> com o assunto:
PROGRAMADOR PHP.
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4. SP - Vagas Suporte
Enviado por: "Ellen Farina" ellenfarina@yahoo.com.br ellenfarina
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 2:41 pm
A Presence Tecnologia e Aplicativos, empresa com mais de 20 anos na € ¦área de TI, parceira Borland e representante InterBase no Brasil seleciona urgente candidatos com o seguinte perfil:€ ¦
Suporte € ¦à Infra
€ ¦
€ ¦Ø Viv€ ¦ência€ ¦ em instala€ ¦ção, manuten€ ¦ção€ ¦ e configura€ ¦ção de servidores (Linux / Windows).
€ ¦Ø Experi€ ¦ência em redes, cabeamento,€ ¦ suporte remoto e presencial, anti v€ ¦írus, Internet e Outlook.
€ ¦Ø Conhecimentos em IIS e FTP ser€ ¦á um diferencial.
€ ¦Ø Experi€ ¦ência em Atendimento a Help desk, An€ ¦álise e Documenta€ ¦ção de bugs e implementa€ ¦ções.
€ ¦Ø Conhecimento nos m€ ¦ódulos de ERP: Estoque / Compras / Financeiro / Faturamento, etc.
€ ¦Ø No€ ¦ções de SQL e banco de dados relacionais.
€ ¦Ø Desej€ ¦ável viv€ ¦ência anterior em Software House de Automa€ ¦ção Comercial.
€ ¦
Ir€ ¦á atuar pr€ ¦óximo ao metr€ ¦ô Vila Madalena.
€ ¦
Enviar curr€ ¦ículo com pretens€ ¦ão salarial e disponibilidade de in€ ¦ício para vagas@presence.com.br€ ¦ com o assunto Infra.
€ ¦
Ellen Farina
Recrutamento e Sele€ ¦ção
RH: 11 3465 9602
Fax: 11 3465 9615
E-mail: rh@presence.com.br
Visite nosso site: www.presence.com.br
2 de 2 foto(s) http://br.groups.yahoo.com/group/RHdeTI/attachments/folder/396143408/item/list
logo.jpg
twitter.jpg
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5. OFICINA DE INICIA€ ¦ÇÃO € ¦À NEUROLINGU€ ¦ÍSTICA ON LINE
Enviado por: "Ana Lucia de Mattos Santa Isabel" analucia.orion@uvaol.com.br
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 2:41 pm
OFICINA DE INICIA€ ¦ÇÃO € ¦À NEUROLINGU€ ¦ÍSTICA ON LINE
O Impacto da linguagem verbal e n€ ¦ão-verbal sobre o sistema nervoso
A PNL nos estimula a pensar e a criar solu€ ¦ções.
Trata-se de uma maneira € ¦única e atual, cujas ferramentas incidem diretamente sobre a nossa maneira de ser e de agir no mundo. Com a PNL, podemos aprender a optimizarmos an€ ¦ós mesmos e aos nossos relacionamentos com os outros, criando o tipo de experi€ ¦ência de vida que desejamos no mais € ¦íntimo de nosso Ser. Nos tornamos autores de nosso cen€ ¦ário e de nossa hist€ ¦ória.
A PNL funciona na constru€ ¦ção de solu€ ¦ções nos neg€ ¦ócios, no ensino, na busca por si mesmo e nas rela€ ¦ções pessoais. Se voc€ ¦ê deseja ir ainda mais al€ ¦ém da efici€ ¦ência no seu trabalho e na sua vida pessoal, se quiser ter sucesso, e tamb€ ¦ém atingir a uma evolu€ ¦ção maior na busca de sua identidade e miss€ ¦ão, ent€ ¦ão a Programa€ ¦ção Neurolingu€ ¦ística ser€ ¦á um Camimho extraordin€ ¦ário para ser trilhado. Cada um de n€ ¦ós € ¦é um milagre num cont€ ¦ínuo despertar, como voc€ ¦ê descobrir€ ¦á.
A PNL oferece ferramentas inovadoras e comprovadas de conviv€ ¦ência com os outros e conosco pr€ ¦óprios, com o objetivo de nos libertar de cren€ ¦ças limitadoras e ajudar-nos a libertar o nosso potencial criador. Algumas pessoas usam as suas habilidades adquiridas com a PNL para alcan€ ¦çar novos sucessos nas suas carreiras, outros, usam-nas para ajudar outras pessoas a desenvolver os seus potenciais, uma vez que esta metodologia pr€ ¦ática pode ajud€ ¦á-lo a desabrochar interiormente para criar mais e melhores relacionamentos na sua vida. A escolha € ¦é sua.
Conte€ ¦údo da Oficina
I - O QUE € ¦É A PROGRAMA€ ¦ÇÃO NEUROLINGU€ ¦ÍSTICA
* Conceito e hist€ ¦órico da PNL* Aplica€ ¦ções da PNL
**estimular a mem€ ¦ória*manter o foco de aten€ ¦ção*auto-controle *persuas€ ¦ão
II - COMO FUNCIONA A MENTE HUMANA
* Realidade subjetiva * O filtro mental
* O c€ ¦érebro € ¦é uma esta€ ¦ção transmissora e receptora
III- O UNIVERSO HOLOGR€ ¦ÁFICO/ O C€ ¦ÉREBRO COMO UM HOLOGRAMA
IV - SISTEMAS DE CREN€ ¦ÇAS PESSOAIS
V - OS HEMISF€ ¦ÉRIOS CEREBRAIS
*Como funcionam*Como integr€ ¦á-los
VI - A LINHA DO TEMPO
* Seu ensinamento * Linha do tempo e personalidade* Limpando o passado
* Conversa consigo mesmo no passado* Conversa consigo mesmo no futuro
* Os medos b€ ¦ásicos da humanidade* auto-confian€ ¦ç a
VII- A MENTE SUBCONSCIENTE
* Como acess€ ¦á-la * A imagina€ ¦ção* A intui€ ¦ção* A criatividade* O entusiasmo
* A auto-sugest€ ¦ão * A Import€ ¦ância da vis€ ¦ão* Como construir sua vis€ ¦ão
* O conceito de noosfera de Carl Yung * A hip€ ¦ótese Gaia* o Universo vivo
VIII-OP€ ¦ÇÕES E RESULTADOS
* A autodire€ ¦ção * A for€ ¦ça do h€ ¦ábito * As barreiras constru€ ¦ídas pelo h€ ¦ábito
* Como vencer o medo e o h€ ¦ábito
IX - ATITUDES DE EXCEL€ ¦ÊNCIA HUMANA
*Como comunicar-se melhor usando a PNL
X - A VIS€ ¦ÃO DE FUTURO
* Condi€ ¦ções para uma boa formula€ ¦ção de objetivos desejados * Meios e fins
XI - COMO CONSTRUIR HARMONIA E CONFIAN€ ¦ÇA
* A automotiva€ ¦ção* Rapport * Atitude sin€ ¦érgica
XII - € ¦ÂNCORAS
* O que s€ ¦ão* Como criar flexibilidade por meio de € ¦âncoras
OBJETIVO
Familiarizar o participante com conceitos e ferramentas da PNL a fim de aplic€ ¦á-los em seu pr€ ¦óprio benef€ ¦ício e alvancar seus resultados.
ESTRUTURA DA OFICINA
Voc€ ¦ê entra em contato , recebe os dados para o dep€ ¦ósito banc€ ¦ário e, mediante a confirma€ ¦ção do seu pagamento , agenda seu hor€ ¦ário para o in€ ¦ício do treinamento.
A Oficina € ¦é composta de 12 sess€ ¦ões, sendo uma por semana.
Voc€ ¦ê receber€ ¦á material de estudo especialmente preparado e ter€ ¦á acompanhamento individual.
O modelo on line permite enxugar custos; assim sendo, o valor mensal da Oficina PARA MEMBROS DO GRUPO € ¦é de R$250,00 . Este valor cobre as sess€ ¦ões semanais , al€ ¦ém do material personalizado.
Quer tirar d€ ¦úvidas, saber mais?
Fale comigo no skype : analucia.orion
Consultora Respons€ ¦ável
Professora Ana L€ ¦úcia de Mattos Santa Isabel
*graduada em Literatura Brasileira pela UERJ;
*mestre em Literatura pela UERJ;
*p€ ¦ós-graduada emAdministra€ ¦çã o de Recursos Humanos pela UFPR;
*master em PNL;
*certifica€ ¦ção em Coaching;
*membro Ins€ ¦ígnia da Madeira do Movimento Escoteiro;
*pesquisadora e consultora do INSADI, em S€ ¦ão Paulo ;
*professora convidada da Universidade do Contestado para Projetos Especiais;
*consultora e palestrante convidada pela REDE GLOBO, SICREDI, CIA. SOUZA CRUZ, COPEL, RIGESA,CAIXAECON€ ¦Ô MICA, INFRAERO, ASSOCIA€ ¦ÇÃO COMERCIAL INDUSTRIAL JARAGU€ ¦Á DO SUL, PORTOBELLO,APDATA, IDS Scheer, K2 LOG€ ¦ÍSTICA , UNIDAS RENT A CAR , CONSTRUTORA PINTO DEALMEIDA, ABERJ ,Leroy Merlin , AFEERO entre outras empresas.
*artigos publicados em jornais e revistas de circula€ ¦ção nacional, entre os quais se destacam O Estadode S€ ¦ão Paulo, Folha de S€ ¦ão Paulo,Valor Econ€ ¦ômico , Revista Amanh€ ¦ã , For€ ¦ça IVECO,Amiga, Profissional e Neg€ ¦ócios, Direcional Escola,Seu Sucesso.
Ana L€ ¦úcia de Mattos SantaIsabel
analucia@orioncomunicacao.com.br
analucia.orion@ uvaol.com. br
www.orioncomunicaca o.com.br
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6. ANALISTA DE SUPORTE - S€ ¢Ã£o Paulo - SP
Enviado por: "Glauce Helena Tr€ ¢Ã³pico" glauce_tropico@yahoo.com.br glauce_tropico
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 2:43 pm
Industria
Multinacional Alem€ ¢Ã£, localiza na Z/S - Campo Grande, contrata
Analista
de Suporte
-
Conferencia das notas, rateio e emiss€ ¢Ã£o de relat€ ¢Ã³rios gerenciais de todos os
servi€ ¢Ã§os utilizados sob responsabilidade da € ¢Ã¡rea de TI
- Controle de
telefonia (fazer gest€ ¢Ã£o dos aparelhos, bloqueio, solicita€ ¢Ã§Ã£o, configura€ ¢Ã§Ã£o de
novas linhas),
-
Conhecimento em software de Gest€ ¢Ã£o de Operadoras de Telefonia
- Efetuar
compra de perif€ ¢Ã©ricos como mouse, fones de ouvido
- Respons€ ¢Ã¡vel pelos
backup€ ¢â' '¹s dos notebooks, montagem de equipamentos como computador, projetor,
€ ¢Ã¡udio e v€ ¢Ãdeo
- Excel avan€ ¢Ã§ado, Superior completo em cursos de TI
Vaga
efetiva, sal€ ¢Ã¡rio a combinar, benef€ ¢Ãcios AM, AO, Cesta B€ ¢Ã¡sica, VR R$ 18,00,
PLR
€ ¢Â
Os interessados encaminhar
CV atualizado para gabriela@metarh.com.br, no assunto
especificar € ¢â' '¼suporte€ ¢â' '½.
A META RH n€ ¢Ã£o cobra nenhuma taxa dos candidatos.
Obrigada! Boa Sorte.
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7.1. CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL: VAGAS LIMITADAS
Enviado por: "Rh" informaticarh@yahoo.com.br informaticarh
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 2:46 pm
CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL:
€ ¦
€ ¦ OBJETIVO
€ ¦
Este curso visa habilitar e capacitar o participante € ¦à elabora€ ¦ção de folha de pagamento, com seus devidos c€ ¦álculo, descontos e peculiaridades, evitando-se assim, demandas judiciais e autua€ ¦ções de fiscaliza€ ¦ção.
€ ¦
€ ¦ DESTINA-SE:€ ¦
€ ¦
Consultores de RH, Psic€ ¦ólogos, Encarregado de RH, Analistas, Empreendedores, Empres€ ¦ários, profissionais e estudantes que de alguma maneira se envolvem com a gest€ ¦ão de pessoas.
€ ¦
€ ¦ PROGRAMA RESUMIDO
€ ¦
::. C€ ¦álculos de Pagamento
€ ¦ .Adiantamento Salarial
€ ¦ .Adicional de Insalubridade
€ ¦ .Adicional de Periculosidade
€ ¦ .Contribui€ ¦ção Sindical
€ ¦ .Acidente do Trabalho
€ ¦ .Aux€ ¦ílio Doen€ ¦ça
€ ¦ .Vale Transporte
€ ¦ .Sal€ ¦ário Maternidade
€ ¦ .Horas Extras
€ ¦ .DSR
€ ¦ .Adicional Noturno
€ ¦ .Sal€ ¦ário Fam€ ¦ília
€ ¦ .Pr€ ¦ó Labore
€ ¦ .Sobre Aviso
€ ¦ Desconto de F€ ¦érias
::. Descontos Legais
€ ¦ .Desconto do INSS
€ ¦ .Desconto do FGTS
€ ¦ .Desconto do Imposto de Renda retido na fonte
€ ¦
::. 13€ ¦º Sal€ ¦ário
€ ¦ .C€ ¦álculo da 1€ ¦ª Parcela do 13€ ¦º
€ ¦ .C€ ¦álculo da 2€ ¦ª Parcela do 13€ ¦º
€ ¦
€ ¦
O CURSO OFERECE
* Material Did€ ¦ático
* Certificado de Conclus€ ¦ão
€ ¦
€ ¦ DATA
12 de Novembro das 08:00 as 14:00 horas
INVESTIMENTO
R$ 150,00 por participante
Pagamento via deposito banc€ ¦ário
Banco Itau
AG: 0593
CC: 48594-9
Nominal: Intera€ ¦ção RH
Ap€ ¦ós o deposito banc€ ¦ário por favor enviar por email o nome completo do inscrito, junto ao telefone de contato e e a confirma€ ¦ção de pagamento
LOCAL
Rua Tabatinguera, 140 € ¦'¶ Conj. 907
Centro € ¦'¶ S€ ¦ão Paulo € ¦'¶ SP
(Pr€ ¦óximo € ¦às esta€ ¦ções Liberdade e S€ ¦é do Metr€ ¦ô)
€ ¦ ASSIST€ ¦ÊNCIA INTERA€ ¦ÇÃO RH
€ ¦
O consultor estar€ ¦á dispon€ ¦ível at€ ¦é 30 dias ap€ ¦ós o t€ ¦érmino do curso para responder € ¦às suas eventuais d€ ¦úvidas.
€ ¦
€ ¦ INFORMA€ ¦ÇÕES E INSCRI€ ¦ÇÕES
contato@interacaorh.com
www.interacaorh.com
Tel: 11- 4112-2471
Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
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8.1. RJ - Analista Programador Sr.
Enviado por: "Talentos Rh" rh.talentohumano@yahoo.com.br rh.talentohumano
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 2:47 pm
€ ¦
A TO - Tecnologia Organizacional h€ ¦á mais de€ ¦ 15 anos desenvolve projetos€ ¦ com as melhores pr€ ¦áticas€ ¦ de gest€ ¦ão de projetos dispon€ ¦íveis no mercado. Com escrit€ ¦órios no Rio de Janeiro e em S€ ¦ão Paulo, atuamos em€ ¦ Solu€ ¦ções de€ ¦ Tecnologia€ ¦ da Informa€ ¦ção€ ¦ e Processos de Neg€ ¦ócio. Temos como principais produtos:€ ¦ F€ ¦ábrica de software,€ ¦ EPM - Enterprise Performance Management, Planejamento Or€ ¦çament€ ¦ário, Consolida€ ¦ção Financeira, Business€ ¦ Intelligence,€ ¦ Suporte Remoto (Bancos€ ¦ de€ ¦ Dados Oracle),€ ¦ Desenvolvimento de Projetos de TI, Treinamento e Modelagem de Processos.€ ¦
€ ¦
Analista Programador SR.
€ ¦
Requisitos Indispens€ ¦áveis:
€ ¦· Superior completo em Inform€ ¦ática, Sistemas da Informa€ ¦ção, Analise de Sistemas€ ¦ ou € ¦áreas afins;
€ ¦· Conhecimentos€ ¦ em: .Net, C#, VB.Net
€ ¦· Experi€ ¦ência na fun€ ¦ção€ ¦
€ ¦
Local de trabalho: Centro€ ¦ - RJ
Sal€ ¦ário:€ ¦ a partir de R$5.000,00 (S€ ¦ócio cotista) ou CLT em outros valores.
€ ¦
Candidatos dentro do perfil, enviar curr€ ¦ículo para walquiria.zanini@to-brasil.com.
Colocar no assunto:Prog-Sr.
Mensagens neste t€ ¦ópico (29)
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8.2. RJ - Analista Programador Jr.
Enviado por: "Talentos Rh" rh.talentohumano@yahoo.com.br rh.talentohumano
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 6:14 pm
€ ¦
A TO - Tecnologia Organizacional h€ ¦á mais de€ ¦ 15 anos desenvolve projetos€ ¦ com as melhores pr€ ¦áticas€ ¦ de gest€ ¦ão de projetos dispon€ ¦íveis no mercado. Com escrit€ ¦órios no Rio de Janeiro e em S€ ¦ão Paulo, atuamos em€ ¦ Solu€ ¦ções de€ ¦ Tecnologia€ ¦ da Informa€ ¦ção€ ¦ e Processos de Neg€ ¦ócio. Temos como principais produtos:€ ¦ F€ ¦ábrica de software,€ ¦ EPM - Enterprise Performance Management, Planejamento Or€ ¦çament€ ¦ário, Consolida€ ¦ção Financeira, Business€ ¦ Intelligence,€ ¦ Suporte Remoto (Bancos€ ¦ de€ ¦ Dados Oracle),€ ¦ Desenvolvimento de Projetos de TI, Treinamento e Modelagem de Processos.€ ¦
€ ¦
Analista Programador J€ ¦únior.
€ ¦
Requisitos Indispens€ ¦áveis:
€ ¦· Superior€ ¦ cursando em Inform€ ¦ática, Sistemas da Informa€ ¦ção, Analise de Sistemas€ ¦ ou € ¦áreas afins;
€ ¦· Conhecimentos€ ¦ e experi€ ¦ências com VB6 (Ir€ ¦á dar suporte € ¦á sistemas e programa€ ¦ção)
€ ¦· Desej€ ¦ável: HTML, SQL Server, VB e ASP
€ ¦
Local de trabalho: Centro€ ¦ - RJ
Sal€ ¦ário:€ ¦ R$2.400,00
€ ¦
Candidatos dentro do perfil, enviar curr€ ¦ículo para walquiria.zanini@to-brasil.com.
Colocar no assunto:Prog-JR.
Mensagens neste t€ ¦ópico (29)
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9. Quality Software - Analista Programador C# - Vargem Grande/ Rio de J
Enviado por: "Shirley Rodrigues" shirley.rodrigues@quality.com.br shi179100
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 3:05 pm
Ol€ ¦á grupo
Estou com a seguinte oportunidade:
Analista Programador C# - Vargem Grande/ Rio de Janeiro
- Experi€ ¦ência desenvolvimento em C# ou Asp.Net
- Experi€ ¦ência de 3 anos com Banco de Dados Oracle
- Conhecimento em An€ ¦álise de Requisitos e modelagem de regras de neg€ ¦ócio
- S€ ¦ólida experi€ ¦ência com SVN ou CVS (realiza€ ¦ção de merge e integra€ ¦ção de componentes)
- Conhecimento de Padr€ ¦ões de Projetos Orientados a Objetos
- Desej€ ¦ável conhecimento em Java
- local: Vargem Grande - Rio de Janeiro
Os interessados encaminhar cv com pretens€ ¦ão salarial aos cuidados de Shirley no e-mail shirley.rodrigues@quality.com.br<mailto:shirley.rodrigues@quality.com.br>
Atenciosamente,
Shirley Rodrigues
Recursos Humanos
shirley.rodrigues@quality.com.br<mailto:shirley.rodrigues@quality.com.br>
+55 11 3103 -4700
[cid:image001.jpg@01CC9D5C.C31D2140]
www.quality.com.br<http://www.quality.com.br>
[cid:image002.jpg@01CC9D5C.C31D2140]<http://www.linkedin.com/company/14815>
[cid:image003.png@01CC9D5C.C31D2140]<http://twitter.com/#!/qualitysoftware>
[cid:image004.png@01CC9D5C.C31D2140]<http://www.facebook.com/pages/Quality-Software-SA/270471126303671>
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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10. Analista de Testes Jr
Enviado por: "L€ ¦ílian Kelly Costa Rodrigues" lilian.costa@commitment.com.br lilianksc
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 3:13 pm
Boa tarde,
Estamos com oportunidade interna para a regi€ ¦ão sul de S€ ¦ão Paulo:
Analista de Testes Jr
Forma€ ¦ção cursando em TI
O profissional receber€ ¦á treinamento para atuar com execu€ ¦ção de Testes Funcionais - Manual e Automatizado
Tarefas administrativas relacionadas na € ¦área (atualiza€ ¦ções de planilhas, documentos diversos).
Contato com cliente/usu€ ¦ário (poss€ ¦íveis visitas)
Benef€ ¦ícios: VT, VR e Assist€ ¦ência M€ ¦édica
Contrata€ ¦ção CLT
Local: Ch€ ¦ácara Santo Ant€ ¦ônio
Favor enviar c.v. com pretens€ ¦ão CLT e disponibilidade para in€ ¦ício.
Att.
Lilian Costa
Recursos Humanos
Commitment All Easy
Pabx: (11) 5182-1225 ramal 181
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11.1. ANALISTA DE BI - RJ
Enviado por: "F€ ¦Ã¡bio" fabiocfreitas.consultorrh@yahoo.com.br fabiocfreitas.consultorrh
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 3:23 pm
Case Consultores € ¦'¶ Consultoria de Recrutamento & Sele€ ¦ção com 33 anos de experi€ ¦ência na identifica€ ¦ção e avalia€ ¦ção dos mais talentosos executivos e profissionais especializados:
Seleciona: Analista de BI (business Intelligence)
Para: Empresa de Grande Porte no segmento de Tecnologia da Informa€ ¦ção
Principais Atribui€ ¦ções:
€ ¦'µ Criar e executar planos de trabalho de projeto e adequ€ ¦á-lo € ¦ás mudan€ ¦ças de requisitos e necessidades;
€ ¦'µ Administrar aspectos operacionais de um projeto e seu escopo;
€ ¦'µ Revisar os produtos do projeto a serem entregues ao cliente;
€ ¦'µ Aplicar metodologia e impor padr€ ¦ões de projeto;
€ ¦'µ Traduzir a demanda de neg€ ¦ócio em requisitos t€ ¦écnicos de informa€ ¦ção;
€ ¦'µ Direcionar a equipe de desenvolvimento de TL, OLAP, DW e Dashboards;
€ ¦'µ Processo de testes e homologa€ ¦ção;
€ ¦'µ Elabora€ ¦ção de documenta€ ¦ção t€ ¦écnica e relat€ ¦órios de status para a diretoria de servi€ ¦ços.
Requisitos:
Superior Completo Ci€ ¦ência da Computa€ ¦ção, An€ ¦álise de Sistemas, Tecnologia da Informa€ ¦ção ou € ¦áreas afins;
Ingl€ ¦ês suficiente para leitura t€ ¦écnica
Oriundo de Consultoria de Business Intelligence.
Conhecimentos Necess€ ¦ários:
€ ¦'µ Arquitetura de DW e Datamart;
€ ¦'µ Modelagem de dados relacional e multidimensional;
€ ¦'µ Mapas de Processos ETL;
€ ¦'µ Pelo menos uma ferramenta de BI (Webfocus, Cognos, BO, Hyperion, SAS...)
€ ¦'µ Relat€ ¦órios e Gr€ ¦áficos de indicadores de desempenho (KPI € ¦'¶ Dashboards)
€ ¦'µ Conhecimento WEB (HTML).
€ ¦'µ Conhecimento em Javascript ou PHP
Informa€ ¦ções Adicionais:
Senso cr€ ¦ítico para analisar e questionar qualidade de dados e layouts.
Condi€ ¦ções
Benef€ ¦ícios: Sal€ ¦ário + Seguro de Vida
Regime de contrata€ ¦ção: PJ
Hor€ ¦ário: Comercial
Local: Rio de Janeiro
Os candidatos interessados dentro do perfil, favor encaminhar o curr€ ¦ículo com Pretens€ ¦ão Salarial em ANEXO para ffreitas@caseconsultores.com.br, escrevendo no campo assunto "Analista de BI € ¦'¶ Business Intellegence".
Acesse nosso site www.caseconsultores.com.br e cadastre-se gratuitamente em nosso banco de talentos para visualizar essa e outras vagas.
Atenciosamente,
F€ ¦ábio Freitas
Especialista em RH
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12. L€ ¦íder de Projeto de Migra€ ¦ção de Dados
Enviado por: "Larissa Alegria" larissaalegria@yahoo.com.br larissaalegria
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 4:23 pm
Contrato profissional
para L€ ¦íder de Projeto de
Migra€ ¦ção de Dadosque tenha os seguintes requisitos:
€ ¦
Escolaridade:Superior em TI (CONCLU€ ¦ÍDO H€ ¦Á 5 ANOS)
€ ¦
Experi€ ¦ência Desejada:Experi€ ¦ência de 5 anos de atua€ ¦ção na € ¦área da Tecnologia da Informa€ ¦ção;
experi€ ¦ência de 24 meses na atividade de lideran€ ¦ça de Migra€ ¦ção de Dados; experi€ ¦ência
de 24 meses em administra€ ¦ção de dados; experi€ ¦ência de 24 meses em projetos
utilizando Banco de Dados Oracle; experi€ ¦ência em Gest€ ¦ão de Migra€ ¦ção em, no
m€ ¦ínimo, 1 PROJETO de implementa€ ¦ção de APLICATIVOS de tamanho m€ ¦ínimo de 1.000
Pontos de Fun€ ¦ção ou 15.000 homens-hora; desej€ ¦ável Certifica€ ¦ção Oracle.
€ ¦
Tarefas a serem desempenhadas: Ser€ ¦á respons€ ¦ável por coordenar as
atividades de migra€ ¦ção dos dados dos 239 SISTEMAS LEGADOS do cliente para os
novos APLICATIVOS.
€ ¦
Hor€ ¦ário:09:00 € ¦às 18:00 com 1 hora de intervalo
Sal€ ¦ário:Contrata€ ¦ção CLT ouPJ, enviar pretens€ ¦ão!
Benef€ ¦ícios:Vale Transporte, Vale Alimenta€ ¦ção, Seguro de Vida e Plano de Sa€ ¦úde Porto
Seguro
Local:Centro do
RIO DE JANEIRO
€ ¦
€ ¦
Os interessados favor enviar curr€ ¦ículo (EM
ANEXO) para magere10@gmail.com, colocando
no assunto "migracao".
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13. Indica€ ¦ção CV - Dayane Lemos - trabalhar no RH
Enviado por: "Vanessa Gema" vanny_gema@hotmail.com vanny_gema
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 4:36 pm
Ol€ ¦á Pessoal, boa tarde! Indico o CV da Dayane para oportunidades em RH ou est€ ¦ágio nessa € ¦área. Abra€ ¦ços a todos! Vanessa Gema
1 de 1 arquivo(s) http://br.groups.yahoo.com/group/RHdeTI/attachments/folder/1233086002/item/list
CV Dayane Lemos.doc
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14.1. ADMINISTRADOR DE BANCO DE DADOS
Enviado por: "TODO BPO" todobpo@yahoo.com.br todobpo
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 5:00 pm
€ ¢Â
A todo!€ ¢Â  Solu€ ¢Ã§Ãµes em Tecnologia, uma das 10 maiores empresas de TI do Brasil que atua com solu€ ¢Ã§Ãµes completas em gest€ ¢Ã£o de ambientes de TI, desenvolvimento de software e intelig€ ¢Ãªncia de CRM, voz e dados, com atua€ ¢Ã§Ã£o em 11 capitais brasileiras, Distrito Federal e Argentina est€ ¢Ã¡ recrutando:
€ ¢Â
ADMINISTRADOR DE BANCO DE DADOS
€ ¢Â
Pr€ ¢Ã© € ¢â' '³ Requisitos:
€ ¢Â
- Cursando Ensino Superior;
- Conhecimentos t€ ¢Ã©cnicos em SQLSERVER 2000 / 2005 , Oracle 9i / 10G e desej€ ¢Ã¡vel PostgreSQL;
- Desej€ ¢Ã¡vel Certifica€ ¢Ã§Ã£o SQLSERVER MCITP 2005 / 2008, ORACLE OCP 10G / 11G;
- Experi€ ¢Ãªncia em administra€ ¢Ã§Ã£o de servidores de banco de dados sqlserver / oracle;
- Ingl€ ¢Ãªs intermedi€ ¢Ã¡rio;
€ ¢Â
€ ¢Â
Informa€ ¢Ã§Ãµes sobre a vaga:
€ ¢Â
Atividades: Administra€ ¢Ã§Ã£o de servidores de banco de dados sqlserver, oracle e postgre;
Benef€ ¢Ãcios: Assist. M€ ¢Ã©dica, Ass. Odontol€ ¢Ã³gica, Ticket Refei€ ¢Ã§Ã£o ou Alimenta€ ¢Ã§Ã£o, Seguro de Vida e Vale-Transporte.
Local: Rio de Janeiro
€ ¢Â
€ ¢Â
Interessados por favor, encaminhar curr€ ¢Ãculo com pretens€ ¢Ã£o salarial e informa€ ¢Ã§Ã£o sobre certifica€ ¢Ã§Ã£o que possui para luana.barreira@todo.com.brmencionando no assunto: A. DADOS
€ ¢Â
Obs: Cv€ ¢â' '¹s sem pretens€ ¢Ã£o salarial, ou com pretens€ ¢Ã£o a combinar, n€ ¢Ã£o ser€ ¢Ã£o analisados.
€ ¢Â
Obrigada e Boa Sorte!
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15.1. T€ ¦ÉCNICO DE SERVICE DESK
Enviado por: "TODO BPO" todobpo@yahoo.com.br todobpo
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 5:02 pm
€ ¦
A todo!€ ¦ Solu€ ¦ções em Tecnologia, uma das 10 maiores empresas de TI do Brasil que atua com solu€ ¦ções completas em gest€ ¦ão de ambientes de TI, desenvolvimento de software e intelig€ ¦ência de CRM, voz e dados, com atua€ ¦ção em 11 capitais brasileiras, Distrito Federal e Argentina est€ ¦á recrutando:
€ ¦ T€ ¦ÉCNICO DE SERVICE DESK€ ¦
>>>Requisitos:
>>>€ ¦
>>>- Ensino M€ ¦édio completo;
>>>- Cursos na € ¦área de Tecnologia;
>>>- Experi€ ¦ência anterior em Atendimento de microinform€ ¦ática;
>>>- Conhecimentos t€ ¦écnicos emManuten€ ¦ção de Hardware, conhecimento de sistema operacional (Windows XP e aplicativos b€ ¦ásicos (Pacote Office e Internet Explorer), conhecimento b€ ¦ásico em rede;
>>>- Disponibilidade para trabalhar€ ¦ nos finais de semana. (por escala)
>>>€ ¦
>>>€ ¦
>>>Informa€ ¦ções sobre a vaga:
>>>€ ¦
>>>Local:€ ¦ Centro - RJ
>>>Sal€ ¦ário: R$ 849,70
>>>Benef€ ¦ícios: VT, T. Refei€ ¦ção ou Alimenta€ ¦ção€ ¦ (R$ 13.80 di€ ¦ários), AM, AO, Seguro de Vida.
>>>Atribui€ ¦ções do cargo: Atender os chamados de microinform€ ¦ática e demandas reservadas a € ¦área de TI
>>>€ ¦
>>>€ ¦
>>>Interessados por favor, encaminhar curr€ ¦ículo com pretens€ ¦ão salarial (imprescind€ ¦ível) para selecao.rj@todo.com.brmencionando no assunto: T€ ¦éc. Service Desk
>>>€ ¦
>>>Obrigada e Boa Sorte!
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16.1. ANALISTA DE SUPORTE UNIX
Enviado por: "TODO BPO" todobpo@yahoo.com.br todobpo
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 5:05 pm
€ ¢Â
A todo!€ ¢Â  Solu€ ¢Ã§Ãµes em Tecnologia, uma das 10 maiores empresas de TI do Brasil que atua com solu€ ¢Ã§Ãµes completas em gest€ ¢Ã£o de ambientes de TI, desenvolvimento de softwaree intelig€ ¢Ãªncia de CRM, voz e dados, com atua€ ¢Ã§Ã£o em 11 capitais brasileiras, Distrito Federal e Argentina est€ ¢Ã¡ recrutando:
ANALISTA DE SUPORTE UNIX
€ ¢Â
Pr€ ¢Ã© € ¢â' '³ Requisitos:
€ ¢Â
- Ensino Superior completo ou cursando;
- Imprescind€ ¢Ãvel experi€ ¢Ãªncia em administrar e realizar troubleshooting nos Sistemas Unix (Solaris e Aix);
-€ ¢Â Desej€ ¢Ã¡vel certifica€ ¢Ã§Ã£o Solaris b€ ¢Ã¡sico e/ou AIX b€ ¢Ã¡sico;
- Ingl€ ¢Ãªs intermedi€ ¢Ã¡rio;
- Disponibilidade imediata.
€ ¢Â
Informa€ ¢Ã§Ãµes sobre a vaga:
€ ¢Â
Benef€ ¢Ãcios: Assist. M€ ¢Ã©dica, Ass. Odontol€ ¢Ã³gica, Ticket Refei€ ¢Ã§Ã£o ou Alimenta€ ¢Ã§Ã£o (R$€ ¢Â 13,80) Seguro de Vida e Vale-Transporte.
Local: Rio de Janeiro
€ ¢Â
€ ¢Â
Interessados por favor, encaminhar curr€ ¢Ãculo com pretens€ ¢Ã£o salarial para€ ¢Â luana.barreira@todo.com.brmencionando no assunto: Analista de Suporte UNIX.
€ ¢Â
Obs: Cv€ ¢â' '¹s sem pretens€ ¢Ã£o salarial, ou com pretens€ ¢Ã£o a combinar, n€ ¢Ã£o ser€ ¢Ã£o analisados.
€ ¢Â
Obrigada e Boa Sorte!
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17. VAGA CONSULTOR DE VENDAS JUNIOR - URGENTE!!
Enviado por: "Silvana Marques | Cadritech" silvana@cadritech.com.br silvanamarquesrh
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 5:25 pm
Ol€ á pessoal,
Estou com uma oportunidade, abaixo mais informa€ ções.
A Cadritech foi fundada em 1995, tendo como principal id€ éia em trazer ao Brasil o que havia de mais moderno e avan€ çado na € área da Computa€ ção Gr€ áfica, anima€ ção 3D, Multim€ ídia, p€ ós-produ€ ção e efeitos especiais, e para que isso se tornasse uma realidade, come€ çamos a trazer ao mercado as melhores parcerias e produtos que haviam dispon€ ível na € área, em rela€ ção a software, hardware e treinamentos. Principais parceiros: Autodesk, Wacom, ChaosGroup, Pixologic, Boxx, 3DConnexion e nVidia (melhores fabricantes do mercado mundial).
Estamos selecionando profissionais para a seguinte posi€ ção:
Vaga: Consultor de vendas
V€ ínculo: CLT
Hor€ ário: 2€ ª a 6€ ª das 8h30 € às 17h30
Sal€ ário: R$ 1500,00 + bonifica€ ção / vendas (multiplicador de acordo com sua cota) + VR + VT
==>Visite nosso site e conhe€ ça a linha de produtos: http://www.cadritech.com.br
Atividades:
- Identificar e buscar novos clientes;
- Realizar visitas externas;
- Acompanhar entrega de produtos;
- Negociar / foco em resultados!
Requisitos:
- Experi€ ência com vendas no ramo de software e hardware;
- Superior completo ou em andamento em ADM ou MKT;
- Ter CNH e disponibilidade para viagens;
Local: S€ ão Paulo € '¶SP (Vila Mariana)
Como se candidatar: Enviando curr€ ículo para silvana@cadritech.com.br<mailto:silvana@cadritech.com.br> com o c€ ódigo no campo assunto: 071111-NET
Grata
[cid:image838e42.gif@d6454c5b.bdc94dbe]
Silvana Marques | Cadritech
supervisora depto rh
silvana@cadritech.com.br
tel: (11) 3318-4888 - rm.217
cel: (011) 9251-7290
www.cadritech.com.br
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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18. Oportunidade: Assistente de Desenvolvimento Organizacional
Enviado por: "Erica Fecundo Martins" Erica.Fmartins@tivit.com.br
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 5:28 pm
Boa tarde a todos,
Segue vaga para divulga€ ¦ção!!!
Abra€ ¦ços e obrigada,
€ ¦Érica F. Martins
DHO | Recursos Humanos - ITO
T I V I T
(11) 3626-6808 / (11) 3967-6808 / 9270-5358
Av. Maria Coelho de Aguiar, 215 - Bloco D - 7€ ¦º andar - CENESP
Cep: 05804-900 - Jd. S€ ¦ão Luiz - S€ ¦ão Paulo - SP
www.tivit.com.br <http://www.tivit.com.br/>
Esta mensagem, incluindo seus anexos, tem car€ ¦áter confidencial e seu conte€ ¦údo € ¦é restrito ao destinat€ ¦ário da mensagem. Caso voc€ ¦ê a tenha recebido por engano, queira, por favor, retorn€ ¦á-la ao remetente e apag€ ¦á-la de seus arquivos. Qualquer uso n€ ¦ão autorizado, replica€ ¦ção ou dissemina€ ¦ção desta mensagem ou parte dela € ¦é expressamente proibido. A TIVIT n€ ¦ão se responsabilizar€ ¦á pelo conte€ ¦údo ou pela veracidade desta informa€ ¦ção.
1 de 1 arquivo(s) http://br.groups.yahoo.com/group/RHdeTI/attachments/folder/715850296/item/list
Assistente de Desenvolvimento Organizacional.ppt
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19.1. Analista de Sistemas Peoplesoft
Enviado por: "Oportunidades Rh" oportunidades.info@yahoo.com.br oportunidades.info
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 5:47 pm
A Elumini IT & Business Consulting € ¦é uma
consutoria€ ¦ de Tecnologia da Informa€ ¦ção e Processos de Neg€ ¦ócio, considerada
pelo Great Place to Work como uma das melhores empresas para trabalhar em TI
& Telecom e no Rio de Janeiro.€ ¦ Com escrit€ ¦órios no RJ e SP, a empresa
atua em todo o Brasil€ ¦ com casos de sucesso desenvolvidos€ ¦ para grandes
corpora€ ¦ções do mercado financeiro, seguro, telecom, ind€ ¦ústria e€ ¦ varejo.
€ ¦ o
de Janeiro , pro Buscamos para atender as demandas de nossos clientes no Rifissionais com os seguintes perfis:
€ ¦
Analista de Sistemas€ ¦ PeopleSoft.
Pr€ ¦é-Requisitos
€ ¦
- Conhecimento na ferramenta People Tools para programa€ ¦ção
- Conhecimento em PL/SQL
Forma€ ¦ção: Superior completo em cursos voltados para € ¦área de TI.
Local de trabalho: Centro do Rio
Forma de contrata€ ¦ção: PJ
€ ¦
Candidatos interessados e dentro do perfil solicitado dever€ ¦ão enviar curr€ ¦ículo para oportunidades@elumini.com.br
Analista PeopleSoft.
Pr€ ¦é-Requisitos
€ ¦
- Conhecimento na ferramenta People Tools para programa€ ¦ção
- Conhecimento em PL/SQL
Forma€ ¦ção: Superior completo em cursos voltados para € ¦área de TI.
Local de trabalho: Centro do Rio
Forma de contrata€ ¦ção: PJ
€ ¦
Candidatos interessados e dentro do perfil solicitado dever€ ¦ão enviar curr€ ¦ículo para marcia.alves@elumini.com.br€ ¦ ,€ ¦ mencionando o t€ ¦ítulo da vaga.
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20. Recomenda€ ¦ção - Regina Corr€ ¦êa Barros - Compras/Suprimentos em T
Enviado por: "Catia Higa" Catia.Higa@h2m.com.br catiakeiko
Data: Seg, 7 de Nov de 2011 6:07 pm
Boa tarde ao grupo,
Venho divulgar este curr€ ¦ículo em car€ ¦áter excepcional visto que a profissional vinha atuando na Coordena€ ¦ção de processos de Compras para € ¦área de Tecnologia da Informa€ ¦ção.
Boa tarde a todos!
Venho compartilhar curr€ ¦ículo da profissional REGINA CORR€ ¦ÊA BARROS que busca recoloca€ ¦ção profissional.
Atualmente trabalhando no RJ, possui resid€ ¦ência em S€ ¦ão Paulo onde busca recoloca€ ¦ção, visto que seu marido foi transferido para atuar aqui.
Suas duas ultimas empresas de atua€ ¦ção foram focadas em conceituadas empresas de Telefonia Celular/Telecomunica€ ¦ções onde trabalhou na Coordena€ ¦ção de processos de Compras para € ¦área de Tecnologia da Informa€ ¦ção.
S€ ¦ão € ¦áreas de interesse: Compras e aquisi€ ¦ções, € ¦área comercial e/ou administrativa.
Algumas atividades principais em destaque:
€ ¦ü Licita€ ¦ções, Convites e Tomadas de Pre€ ¦ço;
€ ¦ü Ferramenta WEB de Com€ ¦ércio Eletr€ ¦ônico;
€ ¦ü Leil€ ¦ões eletr€ ¦ônicos;
€ ¦ü Negocia€ ¦ção de pre€ ¦ços propostados pelos fornecedores;
€ ¦ü An€ ¦álise de mercado fornecedor, visando qualificar potenciais fornecedores de produtos e servi€ ¦ços;
€ ¦ü Negocia€ ¦ção de compras para € ¦área Servi€ ¦ços de TI (software, hardware, consultorias, projetos e servi€ ¦ços);
€ ¦ü An€ ¦álise financeira para elabora€ ¦ção de Contratos jur€ ¦ídicos;
€ ¦ü Elabora€ ¦ção e Apresenta€ ¦ção de relat€ ¦órios € ¦à Diretoria, comprovando a efic€ ¦ácia da € ¦área de compras;
€ ¦ü Elabora€ ¦ção de relat€ ¦ório de Acompanhamento e controle de Compras;
€ ¦ü Elabora€ ¦ção de Contratos jur€ ¦ídicos
Disponibilidade para entrevista em S€ ¦ão Paulo.
Experi€ ¦ência profissional detalhada no cv anexo
Venho esclarecer que esta a€ ¦ção de divulga€ ¦ção € ¦é volunt€ ¦ária visando criar um canal de integra€ ¦ção entre um profissional recomendado em busca de recoloca€ ¦ção e um contratante em busca de fechamento de uma oportunidade.
Agrade€ ¦ço avalia€ ¦ção do perfil para eventuais processos em andamento.
Agrade€ ¦ço encaminhamento do curr€ ¦ículo para interessados no perfil para contrata€ ¦ção que dever€ ¦ão contatar diretamente a profissional.
CONTATOS:
Cel.: 21 9855-1995 / 21 8113-6080
E-mail: maninhacb@hotmail.com
C€ ¦átia Keiko Higa | H2M Solu€ ¦ções | (11) 3795-5900 | (11) 7488-3754 | catia.higa@h2m.com.br<blocked::mailto:catia.higa@h2m.com.br>
A informa€ ¦ção contida nessa mensagem € ¦é destinada apenas € ¦à entidade ou empresa a qual ela est€ ¦á endere€ ¦çada e pode ser confidencial e/ou privilegiada. Se voc€ ¦ê n€ ¦ão for o destinat€ ¦ário ou a pessoa autorizada a receber esta mensagem, n€ ¦ão pode usar, copiar ou divulgar qualquer informa€ ¦ção nela contida ou tomar qualquer a€ ¦ção baseada nessas informa€ ¦ções. Se voc€ ¦ê recebeu esta mensagem por engano, por favor notifique imediatamente o remetente, respondendo ao e-mail e em seguida apague-o. Agradecemos sua coopera€ ¦ção.
Antes de imprimir, lembre-se da responsabilidade e compromisso com o Meio Ambiente.
2 de 2 arquivo(s) http://br.groups.yahoo.com/group/RHdeTI/attachments/folder/1034953133/item/list
CV _ Ingl€ ¦ês.doc
CV-SP.doc
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RHdeTI - Grupo de profissionais de Recursos Humanos do segmento de Tecnologia da Informa€ ¦ção
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