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T€ ¦ópicos contidos neste resumo:
1.1. ep€ ¦ígrafe do dia
De: Ana Lucia de Mattos Santa Isabel
2. PROGRAMADOR PHP - RIO DE JANEIRO
De: Adriana Maia
3. Oportunidade - Desenvolvedor .Net - Vignette
De: Camila Lims
4. Oportunidade Uptodate - L€ ¢Ãder de PMO - Projeto em Fortaleza
De: UPtodate Consulting
5. PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO DE COACH ON LINE
De: Ana Lucia de Mattos Santa Isabel
6. FORMS E REPORTS - URGENTE
De: Larissa Alegria
7. CURSO DE LOG€ ¦ÍSTICA EMPRESARIAL - PDCA Consultoria - 03 de mar€ ¦ç
De: Mary
8. Clipping de Notícias - 14/02/2012
De: Granadeiro Guimarães Advogados
9. Clipping de Not€ ¦ícias - 14/02/2012
De: Granadeiro Guimar€ ¦ães Advogados
10. Oportunidade Stefanini - Suporte SAP
De: Gleise Santa Rosa
11. Oportunidade - Gte. F€ ábrica de Software - SP - 14/02/2012
De: Alessandra Ferraz
12. Vaga de RH - SP
De: mymyclau1
13.1. Re: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € ¢Ã© s€ ¢Ã³ um coment€ ¢Ã¡rio
De: Milena Costa
14. Coordenador de Sistemas
De: lemphasys
15. DELL - Oportunidades (S€ ¦ão Paulo)
De: daniel_farina@rocketmail.com
16. Vagas: € ¦Área Comercial TI - S€ ¦ão Paulo
De: talitacpy
17.1. Oportunidade Desenvolvedor Oracle
De: Vanessa Sueli
18.1. Coordenador de log€ ¦ística
De: Oportunidades Rh
18.2. Inspetor de Campo
De: Oportunidades Rh
18.3. Coordenador de Implementa€ ¦ção (Rollout)
De: Oportunidades Rh
18.4. Engenheiro de Comissionamento
De: Oportunidades Rh
19.1. Consultor de Processos Junior (Rio de Janeiro)
De: Myrian Oliveira
20. Solvo - Vaga Analista Basis Pleno/S€ ¢Ãªnior
De: Ellen Farina
Mensagens
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1.1. ep€ ¦ígrafe do dia
Enviado por: "Ana Lucia de Mattos Santa Isabel" analucia.orion@uvaol.com.br
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 9:52 am
Bom dia, amigos.
Muitos me perguntam com freq€ ¦üência por que conto hist€ ¦órias, por que me socorro dos mitos. H€ ¦á lugar para eles no mundo corporativo?
Afirmo que sim.H€ ¦á lugar para hist€ ¦órias e mitos onde quer que haja um ser humano. E por que? Simples. Quando o homem deixou de ser andarilho, tornou-se homo -faber; passou a fabricar instrumentos, a morar em cavernas, conquistou a palavra, tornando-se "homo logus"; conquistou o fogo e sentou-se ao seu redor para contar hist€ ¦órias.Contava as perip€ ¦écias do dia , a batalha das ca€ ¦çadas: falava do sol e da chuva, dos animais , do medo, dos deuses, da aventura da vida.Quem seria o nosso narrador? Com certeza aquele que possu€ ¦ísse mais dons de gra€ ¦ça , fantasia , que contasse com mais emo€ ¦ção.
Como toda arte , contar hist€ ¦órias possui t€ ¦écnicas e segredos .T€ ¦écnicas e segredos que podem ser dominadas com algum esfor€ ¦ço e dedica€ ¦ção ; e boa vontade , € ¦é claro.
A mat€ ¦éria prima da hist€ ¦ória € ¦é a palavra cuja magia € ¦é t€ ¦ão poderosa que narrador e ouvintes caminham juntos e experimentam uma troca de sensibilidades t€ ¦ão intensa a ponto de diluir-se o ambiente real .
A hist€ ¦ória € ¦é poderoso alimento da imagina€ ¦ção .Permite a auto-identifica€ ¦ção , favorece a aceita€ ¦ção de situa€ ¦ções desagrad€ ¦áveis, ajuda a resolver conflitos , acenando com a esperan€ ¦ça.Agrada a todos, sem distin€ ¦ção de idade , classe social , de circunst€ ¦ância de vida.
€ ¦É uma util€ ¦íssima ferramenta na constru€ ¦ção de equipes de alta performance, inclusive.
Por falar nisto, l€ ¦á vem a ep€ ¦ígrafe do dia.
Beijos carinhosos, Aninha, fada peregrina
"Somente quem tem o caos dentro de si pode dar € ¦à luz uma estrela bailarina."
(Nietzsche)
Ana L€ ¦úcia de Mattos Santa Isabel
analucia@orioncomunicacao.com.br
Blog: http://orioncomunicacao.blogspot.com/
SKYPE: analucia.orion
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2. PROGRAMADOR PHP - RIO DE JANEIRO
Enviado por: "Adriana Maia" adrianamaia_rh@yahoo.com.br adrianamaia_rh
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 10:05 am
Grupo DSRH, empresa de recursos humanos, seleciona para um dos seus clientes, empresa de presta€ ¢Ã§Ã£o de servi€ ¢Ã§os para o mercado financeiro, profissionais no seguinte perfil:
€ ¢Â
PROGRAMADOR PHP
€ ¢Â
Superior completo em TI;
Experi€ ¢Ãªncia comprovada como programador;
Organiza€ ¢Ã§Ã£o, comprometimento e excelente relacionamento interpessoal s€ ¢Ã£o imprescind€ ¢Ãveis;
F€ ¢Ã¡cil acesso € ¢Ã Barra da Tijuca.
€ ¢Â
Requisitos obrigat€ ¢Ã³rios:
Linguagem de programa€ ¢Ã§Ã£o PHP Avan€ ¢Ã§ado;
Bancos de dados MySQL e SQL Server;
JavaScript;
Dreamweaver;
€ ¢Â
Requisitos desej€ ¢Ã¡veis:
Experi€ ¢Ãªncia com Framework PHP Zend
Linguagem de programa€ ¢Ã§Ã£o .NET
Servidor de aplica€ ¢Ã§Ã£o Zend
Linguagem client side JQuery
An€ ¢Ã¡lise e programa€ ¢Ã§Ã£o orientada a objetos
Modelagem UML
€ ¢Â
Sal€ ¢Ã¡rio: a combinar
Benef€ ¢Ãcios: VR (R$20,00) + VT + AM + AO + Participa€ ¢Ã§Ã£o nos lucros
Local: Barra da Tijuca
Segunda a sexta € ¢â' '³ 9h € ¢Ã s 18h
CLT
€ ¢Â
Os interessados dever€ ¢Ã£o encaminhar curr€ ¢Ãculo com PRETENS€ ¢Ã'£O SALARIAL (CLT/m€ ¢Ãªs) para monick@grupodsrh.com.br com o t€ ¢Ãtulo PROGRAMADOR.
Dever€ ¢Ã£o tamb€ ¢Ã©m realizar cadastro no site www.grupodsrh.com.br
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3. Oportunidade - Desenvolvedor .Net - Vignette
Enviado por: "Camila Lims" kacalima@yahoo.com.br kacalima
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 10:05 am
A FCamara € ¦é uma consultoria
estabelecida em S€ ¦ão Paulo e reconhecida pelos seus valores de forma€ ¦ção de
profissionais interdisciplinares. Oferecemos aos nossos consultores
investimentos em treinamentos, certifica€ ¦ção, publica€ ¦ção de artigos t€ ¦écnicos e
participa€ ¦ção em livros.
€ ¦
Estamos contratanto: Desenvolvedor .Net com conhecimentos em Vignette, C# e SQL Server
€ ¦
Para trabalhar na regi€ ¦ão de Santo Amaro como PJ.
€ ¦
Interessados encaminhar o curr€ ¦ículo com a pretens€ ¦ão PJ para camila.lima@fcamara.com.br
€ ¦
Att,
€ ¦
Camila Lima
Analista de RH
11 8074 5500
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4. Oportunidade Uptodate - L€ ¢Ãder de PMO - Projeto em Fortaleza
Enviado por: "UPtodate Consulting" rh_uptodate@yahoo.com.br rh_uptodate
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 10:14 am
€ ¢Â   Criada
a partir da uni€ ¢Ã£o de profissionais com mais de 20 anos de experi€ ¢Ãªncia no
mercado de tecnologia, a Uptodate € ¢Ã© uma empresa de consultoria em tecnologia da
informa€ ¢Ã§Ã£o, especializada em prover solu€ ¢Ã§Ãµes com alto valor agregado.
€ ¢Â
Estamos€ ¢Â selecionando profissionais para a
seguinte€ ¢Â vaga:
€ ¢Â
(01 Vaga) L€ ¢Ãder de PMO
€ ¢Â
€ ¢Â·Â        Projeto de atua€ ¢Ã§Ã£o em Fortaleza;
€ ¢Â·Â € ¢Â € ¢Â € ¢Â  In€ ¢Ãcio: Imediato;
€ ¢Â·Â        Dura€ ¢Ã§Ã£o
prevista: 16 meses, com grandes possibilidades de prorroga€ ¢Ã§Ã£o.
€ ¢Â·Â € ¢Â € ¢Â € ¢Â € ¢Â Necess€ ¢Ã¡rio ter disponibilidade de
viagem, flyback quinzenal, reembolsos de despesas.
€ ¢Â
Interessados enviar curr€ ¢Ãculo para cv@u2d.com.br, indicando € ¢â' '¼L€ ¢Ãder de PMO€ ¢â' '½ no campo
assunto, impreterivelmente com disponibilidade€ ¢Â e pretens€ ¢Ã£o de taxa.
€ ¢Â
Recrutamento
e Sele€ ¢Ã§Ã£o U2D
E-mail: cv@u2d.com.br
MSN: rh_u2d@hotmail.com
Tel.: 11 5102-3520
€ ¢Â        32 3212-7924
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5. PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO DE COACH ON LINE
Enviado por: "Ana Lucia de Mattos Santa Isabel" analucia.orion@uvaol.com.br
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 10:15 am
PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO DE COACH ON LINE
O mercado de trabalho vem buscando profissionais qualificados, l€ ¦íderes que saibam tomar decis€ ¦ões e gedrir uma equipe com sucesso e alta-performance. Esta busca gerada pelas necessidades da modernidade nos leva ao encontro de um profissional que vem se destacando no meio corporativo: o Coach.
Mas, afinal, quem € ¦é este profissional? Quem € ¦é o Coach? Qual € ¦é o seu perfil, a sua defini€ ¦ção?
Coach € ¦é o profissional que se destaca em qualquer grupo por ter a capacidade de liderar, tomar decis€ ¦ões r€ ¦ápidas com precis€ ¦ão e efici€ ¦ência; tem iniciativa e criatividade; € ¦é um indiv€ ¦íduo que tem atitudes positivas e toma posi€ ¦ção, um exemplo de conduta na vida profissional e pessoal.Uma inspira€ ¦ção a ser modelada.
Um coach contr€ ¦ói ao seu redor equipes dispostas as " romper uma parede" porque est€ ¦á na primeira fileira como o hist€ ¦órico Le€ ¦ônidas( veja o espetacular 300 , que € ¦é por si mesmo um curso de lideran€ ¦ça).
Esse profissional sofisticado que sabe fazer as coisas parecerem simples desenvolve a autolideran€ ¦ça, o autoconhecimento com o objetivo de auxiliar sua equipe a superar metas e objetivos previamente estabelecidos. O lider coach, acima de tudo, busca excel€ ¦ência em sua profiss€ ¦ão; em sua carreira, em sua vida. E partilha movido por seu sistema de cren€ ¦ça e valores tudo o que € ¦é e sabe com aqueles que partilham sua jornada.
Este € ¦é um programa inovador. Totalmente on line, com dura€ ¦ção de 4 meses. Voc€ ¦ê escolhe seus hor€ ¦ários e imp€ ¦õe seu ritmo.O programa € ¦é desenvolvido em sess€ ¦ões individuais por semana, com uma hora de dura€ ¦ção pelo skype e muitos exerc€ ¦ícios supervisionados .
O que iremos conhecer
* a natureza do grupo;
* caracter€ ¦ísticas das equipes de alta performance
*conceito de Coaching;
* o Coaching de equipe;
*as ferramentas da Programa€ ¦ção Neuro-lingu€ ¦ística
*teoria e pr€ ¦ática de Jogos Empresariais
*perfil, fun€ ¦ção, papel do l€ ¦íder
* desenvolvimento de Habilidades e Compet€ ¦ências de Lideran€ ¦ça
* ess€ ¦ência da lideran€ ¦ça ;
* lideran€ ¦ça e Clima Organizacional;
* sociograma;
*diagn€ ¦óstico de Clima Organizacional;
* diagn€ ¦óstico de pontos de desenvolvimento individual;
* planejamento de Plano Individual de Desenvolvimento;
* reten€ ¦ção de talentos;
*trabalho sob press€ ¦ão e nogocia€ ¦ção;
*vida em equipe;
*conviv€ ¦ência com o estresse;
*comunicabilidade;
*virtudes aristot€ ¦élicas do l€ ¦íder;
*natureza e estrutura do coaching de equipe;
*a PNL como ferramenta de coaching de equipe;
* coaching e filosofia;
*natureza, fun€ ¦ção e estrutura da egr€ ¦égora;
* jogos empresariais.
Metodologia
Todo o programa ser€ ¦á realizado usando recursos da moderna pedagogia empresarial, com n€ ¦ítido enfoque te€ ¦órico e muita, muita pr€ ¦ática supervisionada.
Como se inscrever
O modelo on line permite enxugar custos; assim sendo, o valor mensal da Oficina para € ¦é de R$300,00 Este valor cobre as sess€ ¦ões semanais , al€ ¦ém do material personalizado.
Voc€ ¦ê preenche um cadastro, recebe os dados para o dep€ ¦ósito banc€ ¦ário e mediante a confirma€ ¦ção do seu pagamento , agenda seu hor€ ¦ário para o in€ ¦ício do seu treinamento.
Voc€ ¦ê receber€ ¦á material de estudo especialmente preparado e ter€ ¦á acompanhamento individual.
As sess€ ¦ões ser€ ¦ão realizadas atrav€ ¦és do skype no endere€ ¦ço analucia.orion
Nele voc€ ¦ê poder€ ¦á conversar comigo e saber mais detalhes.
Quer tirar d€ ¦úvidas, saber mais?
Fale comigo no skype : analucia.orion
Consultora Respons€ ¦ável
Professora Ana L€ ¦úcia de Mattos Santa Isabel
*graduada em Literatura Brasileira pela UERJ;
*mestre em Literatura Brasileira pela UERJ;
*p€ ¦ós-graduada em Administra€ ¦ção de Recursos Humanos pela UFPR;
*master em PNL;
*certifica€ ¦ção em Coaching;
*membro Ins€ ¦ígnia da Madeira do Movimento Escoteiro;
*pesquisadora e consultora do INSADI,em S€ ¦ão Paulo;
*professora convidada da Universidade do Contestado para Projetos Especiais;
*consultora e palestrante convidada pela REDE GLOBO, SICREDI, CIA. SOUZA CRUZ, COPEL, RIGESA,CAIXAECON€ ¦ÔMICA, INFRAERO, ASSOCIA€ ¦ÇÃO COMERCIAL INDUSTRIAL JARAGU€ ¦Á DO SUL, PORTOBELLO,APDATA, IDS Scheer, K2 LOG€ ¦ÍSTICA , UNIDAS RENT A CAR , CONSTRUTORA PINTO DEALMEIDA, ABERJ ,Leroy Merlin,Smart Solution entre outras empresas.
*artigos publicados em jornais e revistas de circula€ ¦ção nacional, entre os quais se destacam O Estado de S€ ¦ão Paulo, Folha de S€ ¦ão Paulo,Valor Econ€ ¦ômico , Revista Amanh€ ¦ã , For€ ¦ça IVECO,Amiga, Profissional e Neg€ ¦ócios, Direcional Escola,Seu Sucesso.
Ana L€ ¦úcia de Mattos Santa Isabel
analucia@orioncomunicacao.com.br
Blog: http://orioncomunicacao.blogspot.com/
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6. FORMS E REPORTS - URGENTE
Enviado por: "Larissa Alegria" larissaalegria@yahoo.com.br larissaalegria
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 10:49 am
Contrato profissional que tenha os seguintes requisitos:
Escolaridade:Superior em inform€ ¢Ã¡tica (IMPRESCIND€ ¢Ã'VEL)
Experi€ ¢Ãªncia Desejada:Comprova€ ¢Ã§Ã£o de experi€ ¢Ãªncia, m€ ¢Ãnima de 3 anos, na € ¢Ã¡rea de an€ ¢Ã¡lise de sistemas e desenvolvimento/manuten€ ¢Ã§Ã£o de sistemas utilizando Oracle 9 a 10i, experi€ ¢Ãªncia em t€ ¢Ã©cnicas de desenvolvimento de projetos de sistemas utilizando an€ ¢Ã¡lise e programa€ ¢Ã§Ã£o orientada a eventos, conhecimento dos Sistemas Operacionais, dom€ ¢Ãnio da linguagem de programa€ ¢Ã§Ã£o SQL para manipula€ ¢Ã§Ã£o de banco de dados e SGBD Oracle 9 a 10i, dom€ ¢Ãnio da ferramenta Forms e Report da Oracle 10gou superior, dom€ ¢Ãnio da linguagem de programa€ ¢Ã§Ã£o Java, HTML, dom€ ¢Ãnio na especifica€ ¢Ã§Ã£o, defini€ ¢Ã§Ã£o e cria€ ¢Ã§Ã£o de tabela de dados e objetos para os bancos de dados Oracle e MySQL, dom€ ¢Ãnio de ferramentas € ¢â' '¼Oracle case€ ¢â' '½ para modelagem orientada a eventos, experi€ ¢Ãªncia em projeto de sistemas com UML, especifica€ ¢Ã§Ã£o em 3-Camadas, OOP e modelo de dados ERM, experi€ ¢Ãªncia em projetos de sistemas para Internet, intranet e extranet com a utiliza€ ¢Ã§Ã£o de bancos de
dados Oracle, MySQL e JavaScript, conhecimento de ambiente € ¢â' '¼Linux€ ¢â' '½,conhecimento de IDE Eclipse e Ireport da Jasper, conhecimento de frameworks struts 1x e Hibernete 2x, experi€ ¢Ãªncia em t€ ¢Ã©cnicas de desenvolvimento e adequa€ ¢Ã§Ã£o de projetos para Web (internet), experi€ ¢Ãªncia em t€ ¢Ã©cnicas de desenvolvimento de sistemas utilizando metodologia de desenvolvimento de sistemas, modelagem de dados, modelo relacional de dados e programa€ ¢Ã§Ã£o orientada a objeto e eventos.
Hor€ ¢Ã¡rio:08:00 € ¢Ã s 17:00 com 1 hora de intervalo
Sal€ ¢Ã¡rio:€ ¢Ã'¡ Combianr (CLT - ENVIAR PRETENS€ ¢Ã'£O)
Benef€ ¢Ãcios:VT, VR, VA, Seguro de Vida, Plano de Sa€ ¢Ãºde, Odontol€ ¢Ã³gico e Conv€ ¢Ãªnio em Faculdades.
Local:ILHA DO GOVERNADOR/VAGA EXCLUSIVA PARA O RIO DE JANEIRO
Os interessados favor enviar curr€ ¢Ãculo (EM ANEXO) para LARISSA@MAVIGESTAO.COM.BR, colocando no assunto "ORACLE".
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7. CURSO DE LOG€ ¦ÍSTICA EMPRESARIAL - PDCA Consultoria - 03 de mar€ ¦ç
Enviado por: "Mary" mary.consult@yahoo.com.br mary.consult
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 11:32 am
CURSO DE LOG€ ¦ÍSTICA EMPRESARIAL - PDCA Consultoria - 03 de mar€ ¦ço/2012
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O objetivo € ¦é conceituar log€ ¦ística empresarial. O curso est€ ¦á voltado para profissionais que pretendem trabalhar na € ¦área, ou para aqueles que est€ ¦ão trabalhando na supervis€ ¦ão de armaz€ ¦éns, planejamento de transporte ou empresas de log€ ¦ística.
S€ ¦ão apresentados alguns mecanismos para realiza€ ¦ção de uma melhor gest€ ¦ão, atrav€ ¦és de planejamento das opera€ ¦ções log€ ¦ísticas de forma sist€ ¦êmica, controles diversos, envolvendo movimenta€ ¦ção, transporte, armazenagem e informa€ ¦ção na cadeia log€ ¦ística de suprimento, transforma€ ¦ção e distribui€ ¦ção.
O resultado pretendido no curso € ¦é que haja uma melhor compreens€ ¦ão da log€ ¦ística pelos profissionais que atuam na € ¦área com identifica€ ¦ção clara do caminho para a cria€ ¦ção de valor nas empresas em que trabalham.
Este curso ir€ ¦á abordar a evolu€ ¦ção da Log€ ¦ística e do Supply Chain Management e como as exig€ ¦ências do mercado desencadeiam mudan€ ¦ças profundas no sistema de transporte e distribui€ ¦ção brasileiro. Algumas considera€ ¦ções sobre as tend€ ¦ências, principalmente no que diz respeito a evolu€ ¦ção tecnol€ ¦ógica e gerencial com redu€ ¦ção do desperd€ ¦ício e agrega€ ¦ção de valor aos clientes.
*******
AGENDA
*******
03 DE MAR€ ¦ÇO DE 2012 - DAS 09:00 AS 18:00 - S€ ¦ÁBADO
***********************************
TEL - (021) 3183 0360 ou 3181 2288
***********************************
DOCENTE
********************
Luiz Roberto Bodstein
P€ ¦ós-graduado em Doc€ ¦ência do Ensino Superior, especializa€ ¦ção em Qualidade (Penn State University - EUA) e Planejamento Estrat€ ¦égico e Diagn€ ¦óstico de Organiza€ ¦ções (London Human Resources Institute € ¦'¶ Inglaterra) Professor da FUNDA€ ¦ÇÃO GET€ ¦ÚLIO VARGAS para cursos de Administra€ ¦ção de Empresas. Consultor do Instituto Brasileiro da Qualidade Nuclear - IBQN para implanta€ ¦ção de Gest€ ¦ão pela Qualidade. Consultor pelo SEBRAE NACIONAL para Planejamento Estrat€ ¦égico € ¦'¶ Projeto Ideal. Autor de diversos cursos organizacionais, como "Compet€ ¦ência para a Gest€ ¦ão de Processos", "Desenvolvimento Gerencial para a Qualidade", entre outros, e de v€ ¦ários artigos sobre Desenvolvimento Humano publicados em revistas especializadas em Qualidade e jornais como "O Globo", "Di€ ¦ário do Com€ ¦ércio" e "Jornal do Brasil".
PROGRAMA
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A ci€ ¦ência da log€ ¦ística € ¦'¶ Macrovis€ ¦ão
Conceituando log€ ¦ística empresarial
A log€ ¦ística organizacional integrada
O foco na satisfa€ ¦ção do cliente
Objetivos log€ ¦ísticos
Adequa€ ¦ção do ciclo de vida € ¦útil de produtos e servi€ ¦ços
Supply Chain management € ¦'¶ administrando a cadeia de suprimentos
Atividades principais e secund€ ¦árias
As ferramentas mais comuns em log€ ¦ística
Disciplinas e componentes log€ ¦ísticos
Modais da log€ ¦ística
Novas exig€ ¦ências do mercado
A forma€ ¦ção do profissional em log€ ¦ística
Gest€ ¦ão estrat€ ¦égica da log€ ¦ística
Cadeia produtiva e rastreabilidade de produtos
Neg€ ¦ócios eletr€ ¦ônicos (E-business)
Gerenciamento de Estoques e Invent€ ¦ários
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INVESTIMENTO
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R$ 450,00 - A vista
Consulte sobre nossos parcelamentos
- Boleto Banc€ ¦ário
- Cart€ ¦ão e Cheque
ONDE ?
PDCA CONSULTORIA E TREINAMENTOS
Local- Pra€ ¦ça Olavo Bilac 28, sala 1810, centro, Rio de Janeiro
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Telefones (021) 3181 2288 ou 3183 0360
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Cofee break inclu€ ¦ído
CD ROM e apostila impressa com com dezenas de planilhas e modelos
Certificado de participa€ ¦ção
QUEM € ¦É A PDCA CONSULTORIA ?
H€ ¦á mais de 15 anos no mercado, os consultores do Grupo PDCA desenvolveram
programas de treinamento baseados nas necessidades de seus clientes
assessorados, identificando os pontos fortes e fracos de seus profissionais, e
ajudando-os a evoluir em suas carreiras.
Atualmente abrimos estes programas de treinamento ao p€ ¦úblico externo, com o
intuito de desenvolver e capacitar profissionais apresentando as caracter€ ¦ísticas
atuais de diversos segmentos, e daqueles que neles atuam, estimulando os
participantes a buscarem a excelencia em suas atribui€ ¦ções.
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8. Clipping de Notícias - 14/02/2012
Enviado por: "Granadeiro Guimarães Advogados" clipgranadeiro@granadeiro.com.br ggadvoc
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 12:50 pm
GRANADEIRO GUIMAR€ ¦ÃES ADVOGADOS
Clipping de Not€ ¦ícias - 14/02/2012
NOT€ ¦ÍCIAS
Portadores de ELA podem ser dispensados de car€ ¦ência para aposentadoria.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9516
Fonte: Ag€ ¦ência C€ ¦âmara de Not€ ¦ícias, 13.02.2012
JURISPRUD€ ¦ÊNCIA
Hipoteca judici€ ¦ária pode ser utilizada para garantir pagamento de d€ ¦ívidas trabalhistas.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9517
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Augusto Fontenele, 14.02.2012
Turma come€ ¦ça exame de a€ ¦ção de orientadora dos Vigilantes do Peso demitida por
engordar.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9518
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Lourdes Tavares, 14.02.2012
SDI-1 afasta dispensa por justa causa de J€ ¦únior Baiano pelo Inter
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=9519
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Dirceu Arcoverde, 14.02.2012
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O conte€ ¦údo dos artigos reproduzidos neste clipping s€ ¦ão de inteira
responsabilidade de seus autores, n€ ¦ão traduzindo, por isso mesmo,
a opini€ ¦ão legal de Granadeiro Guimar€ ¦ães Advogados.
PRA€ ¦ÇA RAMOS DE AZEVEDO, 209 - 1€ ¦º ANDAR (01037-010) S€ ¦ÃO PAULO
FONE: (011) 3120-7899 - FAX: (011) 3120-7893
www.granadeiro.adv.br * juridico@granadeiro.com.br
Associada ao Yahoogrupos!
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9. Clipping de Not€ ¦ícias - 14/02/2012
Enviado por: "Granadeiro Guimar€ ¦ães Advogados" clipgranadeiro@granadeiro.com.br ggadvoc
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 1:43 pm
NOT€ ¦ÍCIAS
Portadores de ELA podem ser dispensados de car€ ¦ência para
aposentadoria.
Fonte: Ag€ ¦ência C€ ¦âmara de Not€ ¦ícias, 13.02.2012
JURISPRUD€ ¦ÊNCIA
Hipoteca judici€ ¦ária pode ser utilizada para garantir pagamento de
d€ ¦ívidas trabalhistas.
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Augusto Fontenele,
14.02.2012
Turma come€ ¦ça exame de a€ ¦ção de orientadora dos Vigilantes do Peso
demitida por engordar.
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Lourdes Tavares,
14.02.2012
SDI-1 afasta dispensa por justa causa de J€ ¦únior Baiano pelo Inter
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Dirceu Arcoverde,
14.02.2012
O conte€ ¦údo dos artigos reproduzidos neste clipping s€ ¦ão de inteira
responsabilidade de seus autores, n€ ¦ão traduzindo, por isso mesmo, a opini€ ¦ão
legal de Granadeiro Guimar€ ¦ães Advogados.
Caso n€ ¦ão queira receber este clipping eletr€ ¦ônico, por favor responda
esta mensagem colocando no campo assunto "Deixar de receber".
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10. Oportunidade Stefanini - Suporte SAP
Enviado por: "Gleise Santa Rosa" gleisesantarosa@yahoo.com.br gleisesantarosa
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 2:16 pm
A Stefanini€ ¦ multinacional€ ¦ brasileira, prestadora de servi€ ¦ços e provedora de solu€ ¦ções na € ¦área de Inform€ ¦ática, atuante no mercado h€ ¦á 24 anos e conta com mais de€ ¦ 14.000 profissionais, contrata os seguintes perfis:
€ ¦ Nosso cliente € ¦é uma€ ¦ multinacional€ ¦ de grande porte no setor qu€ ¦ímico e petroqu€ ¦ímico.
Contrata€ ¦ção regime CLT por tempo indeterminado.
Atua€ ¦ção na zona sul de SP, regi€ ¦ão Santo Amaro.
€ ¦
Analista de Suporte a Sistemas SAP- (SAP Jr)
€ ¦· Experi€ ¦ência de pelo menos 1 a 3 anos no atendimento N1 em m€ ¦ódulos€ ¦ SAP
€ ¦· Duas vagas
€ ¦· Consultores juniores SAP ser€ ¦ão bem vindos.
€ ¦· Ingl€ ¦ês ou Espanhol avan€ ¦çado € ¦é fundamental
€ ¦· Contrata€ ¦ção CLT para equipe de centro compartilhado SAP, incialmente atuando no cliente.
€ ¦
Enviar disponibilidade e pretens€ ¦ão CLT € ¦é important€ ¦íssimo. Cv's para gsrosa@srefanini.com
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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11. Oportunidade - Gte. F€ ábrica de Software - SP - 14/02/2012
Enviado por: "Alessandra Ferraz" alessandra_ferraz@hotmail.com aleferrazrhti
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 3:05 pm
O Grupo ASSA € é uma
empresa Multinacional que atua nas Am€ éricas, na Europa e na € Ásia, com mais de
19 anos de sucesso em consultoria e outsourcing de Tecnologia da Informa€ ção.
Parceiro oficial SAP, o Grupo ASSA € é reconhecido na Global Services entre as
100 melhores cias de TI do mundo.
Atualmente
oferecemos oportunidade para profissionais com as seguintes caracter€ ísticas:
Gerente
de F€ ábrica de Software
- S€ ólida experi€ ência com
gest€ ão de equipes, processos, demandas e custos;
- Conhecimentos em CMMI,
ITIL, Cobit e PMI (candidatos com certifica€ ção ter€ ão prefer€ ência);
- S€ ólida experi€ ência em
gerenciamento de f€ ábrica;
- Experi€ ência com
controle de indicadores e Gest€ ão de Incidentes;
- Fortes conhecimentos
t€ écnicos, preferencialmente em uma destas tecnologias: ABAP, .Net, Java;
- Disponibilidade para
viagens;
- Contrata€ ção em regime CLT Full + pacote de benef€ ícios.
Os interessados dever€ ão
enviar o curr€ ículo atualizado com urg€ ência, sob o c€ ódigo € '³GTE/FAB€ '´, mencionando
disponibilidade para in€ ício e remunera€ ção pretendida, atrav€ és do e-mail aferraz@grupoassa.com.
Atenciosamente,
Alessandra Ferraz
Human Capital - R&S
MSN: alessandra_ferraz@hotmail.com
Skype: ale.ferraz
Grupo ASSA
Rua Alexandre Dumas, 2200 - 4€ º andar
Ch€ ácara Santo Ant€ ônio
S€ ão Paulo - Brasil
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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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12. Vaga de RH - SP
Enviado por: "mymyclau1" mymyclau1@yahoo.com.br mymyclau1
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 3:11 pm
Software house, voltada para o desenvolvimento de solu€ ¦ções tecnol€ ¦ógicas e de neg€ ¦ócios para o mercado financeiro
Empresa do setor Inform€ ¦ática, localizada em S€ ¦ão Paulo - SP
Contrata Auxiliar De Recursos Humanos
Sal€ ¦ário
€ ¦'µR$ 800,00 a R$ 1.400,00 (Bruto mensal)
€ ¦'µAuxiliar De Recursos Humanos (N€ ¦ível: Operacional)
€ ¦'µLocal de trabalho: S€ ¦ão Paulo, SP
€ ¦'µRegime de contrata€ ¦ção: Cooperativa
€ ¦'µJornada Per€ ¦íodo Integral
€ ¦'µDescri€ ¦ção: O profissional contratado ir€ ¦á auxiliar em todos os processos do departamento, abrangendo toda a € ¦área de Recursos Humanos, auxiliando nas seguintes atividades:
€ ¦'µFolha de Pagamento: Necess€ ¦ário experi€ ¦ência/conhecimento com folha de pagamento nos seguintes regimes de contrata€ ¦ção: CLT, PJ. COOPERATIVA e EST€ ¦ÁGIO.
€ ¦'µBenef€ ¦ícios: Assist€ ¦ência m€ ¦édica, PLR, Seguro de vida, Previd€ ¦ência Privada, Vale transporte e Vale refei€ ¦ção.
€ ¦'µExperi€ ¦ência/Conhecimento com todo o processo de Admiss€ ¦ão e Demiss€ ¦ão
€ ¦'µOrganiza€ ¦ção e Manuten€ ¦ção de Arquivo
€ ¦'µConhecimento em legisla€ ¦ção (CLT) e c€ ¦álculos trabalhistas (rescis€ ¦ão,Hora Extra, Adcional Noturno, Banco de Horas, f€ ¦érias e 13€ ¦º entre outros).
€ ¦'µGest€ ¦ão de Pessoas: Orienta€ ¦ção aos funcion€ ¦ários em assuntos pertinentes ao RH, processo de integra€ ¦ção aos novos colaboradores e relacionamento entre as € ¦áreas.
€ ¦'µProcesso Seletivo: Experi€ ¦ência com processo seletivo, como: Triagem de curr€ ¦ículos, agendamento, entrevistas nos diversos n€ ¦íveis desde operacional a gerencial , aplica€ ¦ção
Exig€ ¦ências
€ ¦'µEscolaridade M€ ¦ínima: Superior incompleto
€ ¦'µPortugu€ ¦ês (Nativo), Ingl€ ¦ês (B€ ¦ásico - Requerido)
€ ¦'µExperi€ ¦ência entre 1 e 3 anos (Requerido)
€ ¦'µAplica€ ¦ções de Escrit€ ¦ório: Microsoft PowerPoint, Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Outlook
Benef€ ¦ícios adicionais
€ ¦'µAssist€ ¦ência m€ ¦édica, Vale-transporte
Os interassados dever€ ¦ão enviar CV atualizado para miriam.claudino@funcao.com.br com o t€ ¦ítulo dda vaga Auxilar de RH
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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13.1. Re: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € ¢Ã© s€ ¢Ã³ um coment€ ¢Ã¡rio
Enviado por: "Milena Costa" mcosta_rhti@yahoo.com.br mcosta_rhti
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 3:44 pm
Concordo,€ ¢Â principalmente com€ ¢Â a Cl€ ¢Ã¡udia...
€ ¢Â
Quanto mais detalhes da oportunidade, menos a chance de todos n€ ¢Ã³s perdermos nosso tempo.
Mesmo que n€ ¢Ã³s, recrutadores n€ ¢Ã£o tenhamos€ ¢Â R$ 60,00 a hora (infelizmente acredito que a maioria n€ ¢Ã£o rsrs) ainda sim, nosso tempo tamb€ ¢Ã©m € ¢Ã© muito precioso!
€ ¢Â
Melhor "perder" 5 minutos detalhando o an€ ¢Ãºncio da oportunidade do que perder 2 horas s€ ¢Ã³ respondendo e-mails e tirando d€ ¢Ãºvidas b€ ¢Ã¡sicas como localidade, ferramentas etc.
€ ¢Â
€ ¢Â
€ ¢Â
Abcs
Milena Costa
Recursos Humanos
MSN: mihigac@hotmail.com
Skype: milena.higa
http://br.linkedin.com/pub/milena-costa/22/105/a71
________________________________
De: Claudia - R&S de TI <scar_rh@yahoo.com.br>
Para: Carlos Castro <crc.castro@yahoo.com.br>; RH de TI <RHdeTI@yahoogrupos.com.br>
Enviadas: Segunda-feira, 13 de Fevereiro de 2012 17:55
Assunto: Re: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € ¢Ã© s€ ¢Ã³ um coment€ ¢Ã¡rio
€ ¢Â
Concordo plenamente com o Carlos.
Al€ ¢Ã©m disso, eu nunca participaria de um processo seletivo sem o detalhamento da vaga!
Principalmente na € ¢Ã¡rea de TI.
Os profissionais querem saber tudo: quais as tecnologias que ir€ ¢Ã¡ utilizar, localiza€ ¢Ã§Ã£o da empresa, forma de contrata€ ¢Ã§Ã£o, clientes da empresa...
Parece que tem gente que esquece que TI € ¢Ã© um mercado super concorrido e que os profissionais recebem 10 propostas de entrevista por dia.... ql o diferencial da sua vaga para encoraj€ ¢Ã¡-lo a participar do seu processo seletivo?
€ ¢Â
Al€ ¢Ã©m disso um programador pode ser: Java, .NET, VB, ASP, Delphi, C, c++
Baixa plataforma
alta plataforma
baixo n€ ¢Ãvel
alto n€ ¢Ãvel
sql/ oracle / progress
linux, windows, android, iphone...
€ ¢Â
manda um cara de java pra uma vaga que .NEt€ ¢Â que vc vai ver a felicidade dele em perder seu precioso tempo de R$60 a hora....
Claudia Scarmagnani
Psic€ ¢Ã³loga / Analista de RH- S€ ¢Ã£o Paulo - SP
http://br.groups.yahoo.com/group/psicologos-br
Linked In: http://www.linkedin.com/pub/claudia-scarmagnani/19/4bb/a4
________________________________
De: Carlos Castro <crc.castro@yahoo.com.br>
Para: "rhdeti@yahoogrupos.com.br" <rhdeti@yahoogrupos.com.br>
Enviadas: Ter€ ¢Ã§a-feira, 7 de Fevereiro de 2012 11:02
Assunto: Re: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € ¢Ã© s€ ¢Ã³ um coment€ ¢Ã¡rio
€ ¢Â
Caro Victor Deodato,
A quest€ ¢Ã£o levantada n€ ¢Ã£o € ¢Ã© o detalhamento da vaga, mas sim a regi€ ¢Ã£o onde ela est€ ¢Ã¡ sendo ofertada.
Com todo o respeito a todos, mas acho falta de organiza€ ¢Ã§Ã£o divulgar uma vaga sem informar a localidade. Gera trabalho para o candidato e principalmente para o pr€ ¢Ã³prio divulgador que precisa verificar onde os candidatos residem.
Abra€ ¢Ã§os,€ ¢Â
_ _
Carlos Castro
"N€ ¢Ã£o somos seres humanos tendo experi€ ¢Ãªncias espirituais,
€ ¢Â somos seres espirituais tendo experi€ ¢Ãªncias humanas" (Pierre Teilhard Chardin)
________________________________
De: victor hugo constantino deodato <victordeodato@yahoo.com.br>
Para: Klenio Leite <klenioleite@hotmail.com>
Cc: "rhdeti@yahoogrupos.com.br" <rhdeti@yahoogrupos.com.br>; "r2005ac@yahoo.com.br" <r2005ac@yahoo.com.br>; "fabio.moschetti@pop.com.br" <fabio.moschetti@pop.com.br>; "r2005ac@yahoo.com.br" <r2005ac@yahoo.com.br>
Enviadas: Ter€ ¢Ã§a-feira, 7 de Fevereiro de 2012 9:51
Assunto: Re: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € ¢Ã© s€ ¢Ã³ um coment€ ¢Ã¡rio
€ ¢Â
Bom dia a todos
As vagas s€ ¢Ã£o abertas de forma generica para dar uma no€ ¢Ã§Ã£o inicial da vaga, Detalhes da vaga e do profissional que se candidata s€ ¢Ã£o melhores detalhados no primeiro contato, onde ambos podem tirar suas duvidas.
Principalmente na area de TI n€ ¢Ã£o se faz necessario detalhar profundamente a vaga, quando falamos Programador todos sabem o que um programador faz, muda apenas detalhes e peculiaridades de cada cliente.
Victor Deodato
Analista de RH
________________________________
De: Klenio Leite <klenioleite@hotmail.com>
Para: r2005ac@yahoo.com.br; rhdeti@yahoogrupos.com.br
Cc: fabio.moschetti@pop.com.br
Enviadas: Ter€ ¢Ã§a-feira, 7 de Fevereiro de 2012 9:33
Assunto: RE: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € ¢Ã© s€ ¢Ã³ um coment€ ¢Ã¡rio
€ ¢Â
Bom dia Fabio, Bom dia Ricardo.
€ ¢Â
Me permitam expressar uma humilde opini€ ¢Ã£o, com total respeito: enviem o curr€ ¢Ãculo e perguntem os detalhes a quem est€ ¢Ã¡ oferecendo a€ ¢Â vaga; acredito que vai ajudar...! Vai perder um tempinho, mas o que € ¢Ã© um tempinho perdido para quem est€ ¢Ã¡ precisando trabalhar? rsrs...€ ¢Â Falo com base em experi€ ¢Ãªncias j€ ¢Ã¡ vividas, onde n€ ¢Ã£o me importava quantos contatos teria que manter para alcan€ ¢Ã§ar meu objetivo (uma recoloca€ ¢Ã§Ã£o profissional).
€ ¢Â
Na tentativa de, tamb€ ¢Ã©m,€ ¢Â ajudar.
Klenio Leite.
€ ¢Â
________________________________
To: RHdeTI@yahoogrupos.com.br
CC: fabio.moschetti@pop.com.br
From: r2005ac@yahoo.com.br
Date: Tue, 7 Feb 2012 03:26:35 -0800
Subject: Re: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € ¢Ã© s€ ¢Ã³ um coment€ ¢Ã¡rio
€ ¢Â
Boa dia a todos,
A observa€ ¢Ã§Ã£o € ¢Ã© totalmente pertinente.
Moro no interior de SP e frequentemente tenho a mesma dificuldade.
Ricardo
________________________________
De: Fabio <fabio.moschetti@pop.com.br>
Para: RHdeTI@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Segunda-feira, 6 de Fevereiro de 2012 19:33
Assunto: [RHdeTI] [OFF] Por Favor € ¢Ã© s€ ¢Ã³ um coment€ ¢Ã¡rio
€ ¢Â
Boa noite,
Vejo muitas vagas anunciadas aqui e por vezes elas n€ ¢Ã£o dizem para qual
localidade ou € ¢Ã¡s vezes dizem locais como "Lapa" mas o bairro da Lapa pode
ser tanto rio de Janeiro como S€ ¢Ã£o Paulo.
Sei que posso estar sendo um pouco chato mas isso apenas dificulta o
processo para os dois lados pois eu que estou em S€ ¢Ã£o Paulo (J€ ¢Ã¡ usei e
muito essa lista para minha recoloca€ ¢Ã§Ã£o) Fico em d€ ¢Ãºvida algumas vezes e
acabo n€ ¢Ã£o me candidatando ao processo ou pior respondo uma vaga para
Santana(Zona Norte de S€ ¢Ã£o Paulo) pensando que € ¢Ã© Santana de Parna€ ¢Ãba
(Pr€ ¢Ã³ximo a Alphavile-Barueri/SP).
Isso pode parecer bobo mas pode ajudar e muito inclusive no trabalho de
quem seleciona.
Uma € ¢Ã³tima noite a todos
abra€ ¢Ã§os
Mensagens neste t€ ¦ópico (7)
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14. Coordenador de Sistemas
Enviado por: "lemphasys" lemphasys@yahoo.com.br lemphasys
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 3:46 pm
EMPHASYS IT SOLUTIONS EMPRESA DE CONSULTORIA QUE ATUA NA € ¦ÁREA DE TECNOLOGIA DA INFORMA€ ¦ÇÃO DESDE 1998 CONTRATA:
COORDENADOR DE SISTEMAS
Quantidade de Vagas: (1)
Atividades: Projeto de tempo indeterminado. Ser€ ¦á respons€ ¦ável pela gest€ ¦ão de equipe de suporte a sistemas (microsiga). Atuar€ ¦á com plataforma WEB (Java e .NET). Far€ ¦á a interface entre € ¦área de neg€ ¦ócios com f€ ¦ábrica de software.
Requisitos: IMPRESCIND€ ¦ÍVEL ter experi€ ¦ência com sistema ERP Microsiga (m€ ¦ódulos: Contabilidade Gerencial, Faturamento entre outros) e experi€ ¦ência com suporte a sistemas coorporativos na plataforma WEB (.NET e JAVA), banco de dados Oracle, SQL Server
Experi€ ¦ência com gest€ ¦ão de equipes e trato com F€ ¦ábrica de Software.
Ter ingl€ ¦ês n€ ¦ível intermedi€ ¦ário.
Desej€ ¦ável: Experi€ ¦ência com Project e MS-Visio.
Local de atua€ ¦ção: S€ ¦ão Paulo € ¦'¶ SP.
Remunera€ ¦ção: Inicialmente PJ pela consultoria e posteriormente CLT do cliente.
**Enviar curr€ ¦ículo somente os profissionais que aceitarem a modalidade de contrata€ ¦ção acima informada.**
Interessados, favor enviar curr€ ¦ículo atualizado para lalmeida@emphasys.com.br com o assunto COORDENADOR informando pretens€ ¦ão salarial PJ e CLT.
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15. DELL - Oportunidades (S€ ¦ão Paulo)
Enviado por: "daniel_farina@rocketmail.com" daniel_farina@rocketmail.com daniel_farina@rocketmail.com
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 4:02 pm
Boa tarde.
Temos as seguintes posi€ ¦ções:
Analista de Service Desk
Desej€ ¦ável Ingl€ ¦ês Fluente e Certifica€ ¦ção ITIL
Local: S€ ¦ão Paulo (Centro)
Analista de Infra
Desej€ ¦ável Ingl€ ¦ês Fluente e Certifica€ ¦ção ITIL
Local: S€ ¦ão Paulo (Centro)
Por favor, enviar curr€ ¦ículo atualizado para Daniel_Farina@Dell.com
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16. Vagas: € ¦Área Comercial TI - S€ ¦ão Paulo
Enviado por: "talitacpy" talitacpy@yahoo.com.br talitacpy
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 4:08 pm
Ol€ ¦á Grupos, boa tarde!
Estou com duas oportunidades na € ¦Área Comercial TI
Gerente de Contas TI
Local: CENESP € ¦'¶ Zona Sul
Experi€ ¦ência: Gera€ ¦ção de novos neg€ ¦ócios envolvendo Consultoria
em TI e Outsourcing.
Comercial Pleno TI
Local: CENESP € ¦'¶ Zona Sul
Experi€ ¦ência: Prospec€ ¦ção de novos cliente por telefone.
Caso tenha interesse ou indica€ ¦ções, por favor, encaminhar cv para
talita.yokoyama@wa.com.br <mailto:talita.yokoyama@wa.com.br>
Obrigada,
Talita Yokoyama
Recursos Humanos
WA Inform€ ¦ática
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
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17.1. Oportunidade Desenvolvedor Oracle
Enviado por: "Vanessa Sueli" vanessa.s.sa@hotmail.com vanessa_assis
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 4:22 pm
Boa Tarde, Grupo
Estou com seguinte oportunidade:
Desenvolvedor
Oracle EBS
Atividade: Atuar
no ciclo de desenvolvimento de extens€ ¦ões de m€ ¦ódulos do EBS tais como:
€ ¦·
Atuar em conjunto com desenvolvedores
€ ¦·
Discutir arquitetura da solu€ ¦ção
t€ ¦écnica
€ ¦·
Construir solu€ ¦ção
€ ¦·
Executar teste unit€ ¦ário e de sistema
€ ¦·
Suportar testes de homologa€ ¦ção
€ ¦·
Atuar na solu€ ¦ção de incidentes
t€ ¦écnicos
Requisitos: Experi€ ¦ência
com desenvolvimento para Oracle EBS 12.x com PL\SQL, Forms, Reports, XML, Publisher, Java OAF, Oracle ODI, Oracle BPEL
Local: S€ ¦ão
Paulo, Juiz de Fora e Fortaleza.
Inicio Imediato
Dura€ ¦ção do
Projeto: 3 meses.
Os interessados
devem enviar CV para vanessa.assis@u2d.com.br
Atenciosamente
Vanessa Assis
Mensagens neste t€ ¦ópico (2)
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18.1. Coordenador de log€ ¦ística
Enviado por: "Oportunidades Rh" oportunidades.info@yahoo.com.br oportunidades.info
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 4:37 pm
A Elumini IT & Business Consulting € ¦é uma consutoria€ ¦ de Tecnologia da Informa€ ¦ção e Processos de Neg€ ¦ócio, considerada pelo Great Place to Work como uma das melhores empresas para trabalhar em TI & Telecom e no Rio de Janeiro.€ ¦ Com escrit€ ¦órios no RJ e SP, a empresa atua em todo o Brasil€ ¦ com casos de sucesso desenvolvidos€ ¦ para grandes corpora€ ¦ções do mercado financeiro, seguro, telecom, ind€ ¦ústria e€ ¦ varejo.
€ ¦
€ ¦ Buscamos para atender as demandas de nossos clientes no Rio de Janeiro profissionais com o€ ¦ seguinte€ ¦ perfil
€ ¦
€ ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ Coordenador de Log€ ¦ística
Atividades:
- Coordenar, assegurar o cumprimento das atividades da opera€ ¦ção de
log€ ¦ística, controle de estoque, como recebimento e confer€ ¦ência de
mercadoria.
- Separa€ ¦ção e envio de materiais recebidos.
- Experi€ ¦ência em administrar treinamentos, acompanhar, monitorar e
orientar nas atividades inerentes ao setor. Acompanhar e cobrar da
produ€ ¦ção o atingimento dos indicadores de produtividade.
Forma€ ¦ção:€ ¦ Superior completo em Administra€ ¦ção, Economia, Log€ ¦ística ou Engenharia.
Pr€ ¦é requisito:
Viv€ ¦ência com gest€ ¦ão de pessoas e lideran€ ¦ça de equipes.
€ ¦ Ingl€ ¦ês intermedi€ ¦ário ( conversa€ ¦ção ).
Interessados enviar cv com pretens€ ¦ão salarial para marcia.alves@elumini.com.br , colocando no€ ¦ assunto€ ¦ Coordenador de log€ ¦ística.
Aten€ ¦ção :€ ¦ CV€ ¦´s€ ¦ sem pretens€ ¦ão salarial€ ¦ n€ ¦ão ser€ ¦ão avaliados.
Mensagens neste t€ ¦ópico (9)
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18.2. Inspetor de Campo
Enviado por: "Oportunidades Rh" oportunidades.info@yahoo.com.br oportunidades.info
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 4:57 pm
A Elumini IT & Business Consulting € ¦é uma consutoria€ ¦ de Tecnologia da Informa€ ¦ção e Processos de Neg€ ¦ócio, considerada pelo Great Place to Work como uma das melhores empresas para trabalhar em TI & Telecom e no Rio de Janeiro.€ ¦ Com escrit€ ¦órios no RJ e SP, a empresa atua em todo o Brasil€ ¦ com casos de sucesso desenvolvidos€ ¦ para grandes corpora€ ¦ções do mercado financeiro, seguro, telecom, ind€ ¦ústria e€ ¦ varejo.
€ ¦
€ ¦ Buscamos para atender as demandas de nossos clientes no Rio de Janeiro profissionais com o€ ¦ seguinte€ ¦ perfil
€ ¦
€ ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦
€ ¦ Inspetor de Campo
Atividades:
- Garantir a qualidade dos sites e equipamentos instalados.
Pr€ ¦é requisito
- Experi€ ¦ência em Coordena€ ¦ção e/ou Supervis€ ¦ão de T€ ¦écnicos de Campo no que tange € ¦à Implanta€ ¦ção de sites de Telefonia M€ ¦óvel;
Forma€ ¦ção
- Gradua€ ¦ção Completa ou T€ ¦écnica com vasta experi€ ¦ência em Coordena€ ¦ção de equipe de Campo;
- Ingl€ ¦ês Avan€ ¦çado ( conversa€ ¦ção)
Interessados enviar cv com pretens€ ¦ão salarial para marcia.alves@elumini.com.br , colocando no€ ¦ assunto€ ¦ Inspetor de Campo€ ¦
Aten€ ¦ção :€ ¦ CV€ ¦´s€ ¦ sem pretens€ ¦ão salarial€ ¦ n€ ¦ão ser€ ¦ão avaliados.
Mensagens neste t€ ¦ópico (9)
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18.3. Coordenador de Implementa€ ¦ção (Rollout)
Enviado por: "Oportunidades Rh" oportunidades.info@yahoo.com.br oportunidades.info
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 5:08 pm
A Elumini IT & Business Consulting € ¦é uma consutoria€ ¦ de Tecnologia da Informa€ ¦ção e Processos de Neg€ ¦ócio, considerada pelo Great Place to Work como uma das melhores empresas para trabalhar em TI & Telecom e no Rio de Janeiro.€ ¦ Com escrit€ ¦órios no RJ e SP, a empresa atua em todo o Brasil€ ¦ com casos de sucesso desenvolvidos€ ¦ para grandes corpora€ ¦ções do mercado financeiro, seguro, telecom, ind€ ¦ústria e€ ¦ varejo.
€ ¦
€ ¦ Buscamos para atender as demandas de nossos clientes no Rio de Janeiro profissionais com o€ ¦ seguinte€ ¦ perfil
€ ¦
€ ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ Coordenador de Implementa€ ¦ção (Rollout)€ ¦
Atividades:
- Respons€ ¦ável por suportar o time de projetos nas principais atividades
de Implanta€ ¦ção, programa€ ¦ção de atividades de implanta€ ¦ção, cronograma,
disparo de equipes; analises anal€ ¦ítica do controle de projetos, controle e atualiza€ ¦ção do Rollout ( planilhas e programas de projeto).
- Fazer interface com cliente e parceiros em atividades programadas de
implanta€ ¦ção; controlar as atividades di€ ¦árias de implanta€ ¦ção
- Ter no€ ¦ção em telefonia m€ ¦óvel
Forma€ ¦ção:€ ¦
- Gradua€ ¦ção Completa ou T€ ¦écnica
- Ingl€ ¦ês Avan€ ¦çado ( conversa€ ¦ção)
Interessados enviar cv com pretens€ ¦ão salarial para marcia.alves@elumini.com.br , colocando no€ ¦ assunto€ ¦
Coordenador de Implementa€ ¦ção (Rollout)
Aten€ ¦ção :€ ¦ CV€ ¦´s€ ¦ sem pretens€ ¦ão salarial€ ¦ n€ ¦ão ser€ ¦ão avaliados.
Mensagens neste t€ ¦ópico (9)
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18.4. Engenheiro de Comissionamento
Enviado por: "Oportunidades Rh" oportunidades.info@yahoo.com.br oportunidades.info
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 5:20 pm
A Elumini IT & Business Consulting € ¦é uma consutoria€ ¦ de Tecnologia da Informa€ ¦ção e Processos de Neg€ ¦ócio, considerada pelo Great Place to Work como uma das melhores empresas para trabalhar em TI & Telecom e no Rio de Janeiro.€ ¦ Com escrit€ ¦órios no RJ e SP, a empresa atua em todo o Brasil€ ¦ com casos de sucesso desenvolvidos€ ¦ para grandes corpora€ ¦ções do mercado financeiro, seguro, telecom, ind€ ¦ústria e€ ¦ varejo.
€ ¦
€ ¦ Buscamos para atender as demandas de nossos clientes no Rio de Janeiro profissionais com o€ ¦ seguinte€ ¦ perfil
€ ¦
€ ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ € ¦ Engenheiro de Comissionamento
Pr€ ¦é requisitos:
- Conhecimento da plataforma PTN (Packet Transport Network) para gerenciamento, testes e configura€ ¦ção
- Conhecimento do core/ aggregation/ distribution
- Conhecimentos das redes de transmiss€ ¦ão.
- Transformar os requisitos vindos da equipe de desenvolvimento em solicita€ ¦ções de informa€ ¦ção para a equipe t€ ¦écnica.€ ¦
- Experi€ ¦ência em ind€ ¦ústria de Telecom. Experi€ ¦ência de transmiss€ ¦ão em SDH e MW.
- Desej€ ¦ável experi€ ¦ência em implanta€ ¦ção / microondas com provedor de
servi€ ¦ços sem fio. Experi€ ¦ência em implanta€ ¦ção de circuitos de
transmiss€ ¦ão.
- Ingl€ ¦ês avan€ ¦çado ( conversa€ ¦ção)
Forma€ ¦ção:€ ¦
- Ensino Superior completo em Engenharia.
Interessados enviar cv com pretens€ ¦ão salarial para marcia.alves@elumini.com.br , colocando no€ ¦ assunto€ ¦
Engenheiro de Comissionamento
Aten€ ¦ção :€ ¦ CV€ ¦´s€ ¦ sem pretens€ ¦ão salarial€ ¦ n€ ¦ão ser€ ¦ão avaliados.
Mensagens neste t€ ¦ópico (9)
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19.1. Consultor de Processos Junior (Rio de Janeiro)
Enviado por: "Myrian Oliveira" rh.divulgacao2010@yahoo.com.br rh.divulgacao2010
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 4:42 pm
€ ¦
€ ¦ Consultor de Processos€ ¦ Junior (Rio de Janeiro)
Requisitos:
€ ¦
-Gradua€ ¦ção€ ¦ Completo em N€ ¦ível Superior em Administra€ ¦ção, Engenharia de Produ€ ¦ção ou Ci€ ¦ência da Computa€ ¦ção.€ ¦
- Conhecimento de t€ ¦écnicas de Modelagem de Processos e de gest€ ¦ão da Qualidade(ser€ ¦á testado)
€ ¦
€ ¦ Desej€ ¦ável:
€ ¦
- Conhecimento na ferramenta da plataforma ARIS da IDS SCHEER ou outra ferramenta de modelagem de processos (Visio, Bizagi, etc..).€ ¦
€ ¦
€ ¦
INTERESSADOS€ ¦ DENTRO DO PERFIL DEVEM ENCAMINHAR O CURR€ ¦ÍCULO no corpo do e-mail PARA:
rh.rj@atos.net€ ¦ € ¦ colocandono assunto Consultor de Processos€ ¦ Junior(Rio de Janeiro)
Mensagens neste t€ ¦ópico (25)
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20. Solvo - Vaga Analista Basis Pleno/S€ ¢Ãªnior
Enviado por: "Ellen Farina" ellenfarina@yahoo.com.br ellenfarina
Data: Ter, 14 de Fev de 2012 5:38 pm
Empresa de servi€ ¢Ã§os de TI com foco em solu€ ¢Ã§Ãµes de infra estrutura e desenvolvimento de sistemas para ambientes de miss€ ¢Ã£o cr€ ¢Ãtica, eleita uma das Melhores Empresas para se Trabalhar de TI & Telecom nos € ¢Ãºltimos dois anos, contrata:
€ ¢Â
Analista Basis Pl/Sr
€ ¢â' ¢ Experi€ ¢Ãªncia em projetos de implanta€ ¢Ã§Ã£o e administra€ ¢Ã§Ã£o dos seguintes componentes SAP:ECC 5.0/6.0, Solution Manager, NetWeaver Application Server, BW (Business Information Warehouse), BI (Business Intelligence), BPC (Business Planning and Consolidation), SPP (SAP Productivity Pack), EP (Enterprise Portal), Aplica€ ¢Ã§Ã£o de support e enhancement packages.
€ ¢â' ¢ Experi€ ¢Ãªncia como Basis em ambiente Unix.
€ ¢â' ¢ Ingl€ ¢Ãªs T€ ¢Ã©cnico.
€ ¢â' ¢ Superior Completo.
€ ¢Â
Ir€ ¢Ã¡ atuar na Av. Paulista como CLT Full + benef€ ¢Ãcios.
€ ¢Â
- Enviar CV com pretens€ ¢Ã£o salarial e disponibilidade para in€ ¢Ãcio.
Mensagens neste t€ ¦ópico (1)
RHdeTI - Grupo de profissionais de Recursos Humanos do segmento de Tecnologia da Informa€ ¦ção
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