Existem 25 mensagens sobre este t ¦ópico.
T ¦ópicos contidos neste resumo:
1. Clipping de Notícias - 20/10/2011
De: Granadeiro Guimarães Advogados
2. Analista de Neg ¦ócios - S ¦ão Paulo
De: mnfsolucoes
3. [Vagas] - Temos algumas vagas dispon ¦íveis
De: Ernani Marques
4.1. VAGAS: MM, SD e CO - URGENTE!!!!
De: Jana ¦ína Dias Utempergher
5.1. Analista de Sistemas (PROCESSOS)
De: Oportunidades Rh
6. Analista Integra ¦ção / Neg ¦ócios - S ¦ão Paulo
De: Patricia de Souza Andreolli
7. Oportunidade TI Urgente!!! Desenvolvedor Delphi Junior
De: Ariany Santos - Proton Consultoria
8. Novo aviso previo - Ajuda
De: Silvana Marques | Cadritech
9. ENC: Novo aviso previo - Ajuda
De: Silvana Marques | Cadritech
10. OPORTUNIDADE URGENTE NA ¢Ã'¡REA DE SUPORTE - RJ
De: Jacke Ara ¢Ãºjo
11. Oportunidade Especialista BPM/SOA Porto Alegre -RS
De: Milene Barcellos
12. Analista Desenvolvedor Sr
De: L ¦ílian Kelly Costa Rodrigues
13.1. VAGA TECNICO EM INFORMATICA
De: C ¦ássia - Premiere
14. Oportunidade Delphi - Confluence
De: Carolina Xavier
15. DELL - Analista Desenvolvedor JAVA/Weblogic (S ¦ão Paulo)
De: daniel_farina@rocketmail.com
16.1. Vaga: Atendente de Restaurante
De: vagasrj
16.2. Vaga: Atendente de Restaurante
De: vagasrj
17. Indica ¦ção ORACLE: Analista de Sistemas
De: Israel Martins (Yahoo)
18. Vaga- SP: Analista Programador Android Junior
De: Claudia - R&S de TI
19. Vagas RJ e SP: Analista Programador .NET
De: Claudia - R&S de TI
20.1. 5 Vagas- SP- .NET PL
De: Claudia - R&S de TI
21.1. Vaga- SP- ANALISTA-DESENVOLVEDOR WEB .NET
De: Claudia - R&S de TI
22.1. ep ¦ígrafe do dia
De: Ana Lucia de Mattos Santa Isabel
23.1. Vaga- SP- ANALISTA PROGRAMADOR JAVA Pleno
De: Claudia - R&S de TI
24.1. Vaga- SP- Analista de Sistemas JAVA EP SR ¢â' '³ e-commerce
De: Claudia - R&S de TI
Mensagens
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1. Clipping de Notícias - 20/10/2011
Enviado por: "Granadeiro Guimarães Advogados" clipgranadeiro@granadeiro.com.br ggadvoc
Data: Qui, 20 de Out de 2011 12:56 pm
GRANADEIRO GUIMAR ¦ÃES ADVOGADOS
Clipping de Not ¦ícias - 20/10/2011
NOT ¦ÍCIAS
Ap ¦ós cr ¦íticas e greve, TRT de SP suspende fechamento.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8276
Fonte: Di ¦ário do Comercio e Ind ¦ústria, 20.10.2011
O Tribunal Superior do Trabalho come ¦ça a rever entendimento sobre terceiriza ¦ção.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8277
Fonte: Valor Econ ¦ômico, por Ma ¦íra Magro, 20.10.2011
Trabalho tempor ¦ário.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8278
Fonte: Empresas & Neg ¦ócios, por Carolina Casadei Nery Melo (*), 20.10.2011
Previd ¦ência: quase 70% dos dom ¦ésticos n ¦ão t ¦êm carteira assinada.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8279
Fonte: Ag ¦ência C ¦âmara de Not ¦ícias, 20.10.2011
JURISPRUD ¦ÊNCIA
Chamada de velha e feia, auxiliar da Marisa receber ¦á R$ 20 mil reais por danos
morais.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8280
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por Lourdes C ¦ôrtes, 20.10.2011
Atraso de sal ¦ário nem sempre gera direito a indeniza ¦ção para trabalhador.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8281
Fonte: Tribunal Superior do Trabalho, por (Lilian Fonseca, 20.10.2011
Obrigar empregado a constituir pessoa jur ¦ídica esvazia e desvirtua os direitos
do trabalhador.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8282
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 2 ¦ª Regi ¦ão S ¦ão Paulo / Secretaria de Assessoramento
em Comunica ¦ção Social, 20.10.2011
Trabalhador chamado de marginal ser ¦á indenizado.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8283
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 1 ¦ª Regi ¦ão Rio de Janeiro, 20.10.2011
Empresas indenizar ¦ão motoboy apelidado de mascote do Flamengo.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8284
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 3 ¦ª Regi ¦ão Minas Gerais, 20.10.2011
Condena ¦ção por litig ¦ância de m ¦á-f ¦é: responsabilidade solid ¦ária de advogada ¦é
afastada.
http://www.granadeiro.adv.br/template/template_clipping.php?Id=8285
Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 15 ¦ª Regi ¦ão Campinas, por Ademar Lopes J ¦únior,
19.10.2011
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O conte ¦údo dos artigos reproduzidos neste clipping s ¦ão de inteira
responsabilidade de seus autores, n ¦ão traduzindo, por isso mesmo,
a opini ¦ão legal de Granadeiro Guimar ¦ães Advogados.
PRA ¦ÇA RAMOS DE AZEVEDO, 209 - 1 ¦º ANDAR (01037-010) S ¦ÃO PAULO
FONE: (011) 3120-7899 - FAX: (011) 3120-7893
www.granadeiro.adv.br * juridico@granadeiro.com.br
Associada ao Yahoogrupos!
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2. Analista de Neg ¦ócios - S ¦ão Paulo
Enviado por: "mnfsolucoes" vagas@mnfsolucoes.com mnfsolucoes
Data: Qui, 20 de Out de 2011 12:57 pm
A MNF SOLU ¦ÇÕES <http://www.mnfsolucoes.com.br/vagas> em assessoria
a mais um dos clientes busca o seguinte perfil:
Analista de Neg ¦ócios nos Perfil Pleno/ S ¦ênior.
S ¦ólida experi ¦ência como analista de neg ¦ócio
- experi ¦ência com UML
- Ficar ¦á alocado em Alphaville, Ibirapuera ou Osasco
Hor ¦ário trabalho; 168 horas m ¦ês.Sal ¦ário de R$5.000,00 fixo
m ¦ês.
Contrato inicial por 6 meses, com possibilidade de renova ¦ção
Interessados, enviar cv para : vagas@mnfsolucoes.com.br
OBS: Favor colocar no assunto do e-mail o t ¦ítulo da vaga.
Obrigada e Boa sorte!
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3. [Vagas] - Temos algumas vagas dispon ¦íveis
Enviado por: "Ernani Marques" ernani.marques@yahoo.com.br ernani.marques
Data: Qui, 20 de Out de 2011 2:44 pm
Boa tarde,
Temos algumas vagas dispon ¦íveis e gostar ¦íamos de compartilhar. Agradecemos
indica ¦ções.
Coordenador de Projetos
1 vaga
Experi ¦ência em ambiente de projetos, avalia ¦ção e gest ¦ão das necessidades e
interesses dos stakeholders, prepara ¦ção de planos de projetos, analises de
riscos e comunica ¦ção, cronogramas, acompanhamentos e controle das
atividades, reports gerenciais, uso de ferramentas de gest ¦ão de projetos.
- Conhecimento em metodologias de desenvolvimento de sistemas, de governan ¦ça
e projetos;
- Experi ¦ência em relacionamento e atividades entre e inter-equipes.
- Flu ¦ência no idioma ingl ¦ês.
Requisitos Obrigat ¦órios:
Requisitos Desej ¦áveis:
Analista Desenvolvedor Senior
1 Vaga
- Dom ¦ínio do ciclo de desenvolvimento de sistemas, testes e entrega para
produ ¦ção.
- S ¦ólidos conhecimentos de Tecnologias Microsoft, especialmente C#.NET e SQL
Server.
- S ¦ólidos conhecimentos de solu ¦ções orientadas a servi ¦ços (Web Services).
- Ter no m ¦ínimo 5 anos de experi ¦ência em programa ¦ção.
- Ter no m ¦ínimo 3 anos de experi ¦ência em an ¦álise de sistemas.
- Experi ¦ência com os padr ¦ões NHibernate, Spring e Rest.
- Experi ¦ência com sistemas de Back-office de Derivativos e Renda Fixa.
- Ingl ¦ês Fluente.
Requisitos Obrigat ¦órios:
Analista de Neg ¦ócios Sr.
1 Vaga
- Conhecer produtos de mercado financeiro (RF, RV, Cambio e seus
Derivativos);
- Ter experi ¦ência com suporte ¦à mesa de opera ¦ções;
- Flu ¦ência no idioma ingl ¦ês;
Requisitos Obrigat ¦órios:
Analista Desenvolvedor Senior
1 Vaga
- Dom ¦ínio do ciclo de desenvolvimento de sistemas, testes e entrega para
produ ¦ção.
- S ¦ólidos conhecimentos de Tecnologias Microsoft, especialmente C#.NET e SQL
Server.
- S ¦ólidos conhecimentos de solu ¦ções orientadas a servi ¦ços (Web Services).
- Flu ¦ência no idioma ingl ¦ês.
Requisitos Obrigat ¦órios:
Analista para sustenta ¦ção de sistemas
1 Vaga
- Ter experi ¦ência com sustenta ¦ção de sistemas;
- Flu ¦ência no idioma ingl ¦ês
http://athem.net.br/blog/vagas/
Abra ¦ços,
Ernani Marques
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4.1. VAGAS: MM, SD e CO - URGENTE!!!!
Enviado por: "Jana ¦ína Dias Utempergher" janainadu@yahoo.com.br janainadu
Data: Qui, 20 de Out de 2011 2:54 pm
O Grupo ASSA ¦é uma empresa Multinacional que atua nas Am ¦éricas, na Europa e na ¦Ásia, com mais de 15 anos de sucesso em consultoria outsourcing de Tecnologia da Informa ¦ção.
Parceiro oficial SAP, o Grupo ASSA ¦é reconhecido na Global Services entre as 100 melhores companhias de TI do mundo. Estamos com as oportunidades abaixo . Interessados, enviar CV com pretens ¦ão salarial e disponibilidade de in ¦ício para o seguinte endere ¦ço de email: jdias@grupoassa.com , com o m ¦ódulo desejado no assunto:
¦ MM Pl e Sr
Suporte, melhorias e pequenos projetos
MM Pl
Projeto SP
SD PL e Sr
Suporte, melhorias e pequenos projetos
CO Pl
Suporte, melhorias e pequenos projetos
¦ Att.
Jana ¦ína Dias
Human Capital -R&S
jdias@grupoassa.com
Grupo ASSA
Rua Alexandre Dumas, 2200 - 4 ¦º andar
Ch ¦ácara Santo Ant ¦ônio
S ¦ão
Paulo - Brasil
55 11- 5508 - 0919
55 11- 5508 - 0900
www.grupoassa.com
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5.1. Analista de Sistemas (PROCESSOS)
Enviado por: "Oportunidades Rh" oportunidades.info@yahoo.com.br oportunidades.info
Data: Qui, 20 de Out de 2011 2:56 pm
A Elumini IT & Business Consulting ¦é uma consutoria ¦ de Tecnologia da Informa ¦ção e Processos de Neg ¦ócio, considerada pelo Great Place to Work como uma das melhores empresas para trabalhar em TI & Telecom e no Rio de Janeiro. ¦ Com escrit ¦órios no RJ e SP, a empresa atua em todo o Brasil ¦ com casos de sucesso desenvolvidos ¦ para grandes corpora ¦ções do mercado financeiro, seguro, telecom, ind ¦ústria e ¦ varejo.
¦
Buscamos para atender as demandas de nossos clientes no Rio de Janeiro
Analista ¦ de Sistemas - Processos
* Compet ¦ências
* Boa comunica ¦ção oral e escrita
* Desenvoltura para lidar com p ¦úblico
* Boa forma ¦ção de vis ¦ão a respeito de um problema
* Formula ¦ção de alternativas de solu ¦ção para um problema
* Perfil conciliador
* Qualifica ¦ções
* Obrigat ¦ório
* Ingl ¦ês fluente
* Experi ¦ência com ¦ ARIS
* Experi ¦ência com an ¦álise e melhoria de processos de neg ¦ócio
* Experi ¦ência como analista de neg ¦ócios em projetos de TI
* Modelagem ¦ EPC ¦ e/ou ¦ BPMN
* Pacote ¦ Office
* Diferencial
* Conhecimento de ¦ UML
* Experi ¦ência com levantamento de requisitos de sistema
* Participa ¦ção em projetos de automa ¦ção de processos
*
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6. Analista Integra ¦ção / Neg ¦ócios - S ¦ão Paulo
Enviado por: "Patricia de Souza Andreolli" papry@uol.com.br patyandreolli
Data: Qui, 20 de Out de 2011 2:57 pm
Analista Integra ¦ção / Neg ¦ócios ¦'¶ S ¦ão Paulo
Responsabilidades:
- Respons ¦ável pela integra ¦ção dos m ¦ódulos de ERP da empresa com o sistema do
cliente, de forma com que os sistemas interagem.
- Experi ¦ência em banco de dados Oracle/ SQL, ERP de grande porte (Datasul,
Microsiga, JD Edwards ou SAP) e em integra ¦ção de sistemas;
- Disponibilidade de viagens nacional e internacional;
- Conhecimentos SQL e PL/SQL;
Quantidade de Vagas: 04
Local: S ¦ão Paulo/SP
Contrata ¦ção: CLT
Interessados enviar curr ¦ículo para patricia.andreolli@infovagas.com
indicando no assunto Analista de Integra ¦ção/Neg ¦ócios
Patricia Andreolli
Tel: (11) 8129-9574 / 2628-4184
E-mail: <mailto:patricia.andreolli@infovagas.com>
patricia.andreolli@infovagas.com
E-mail: <mailto:papry@uol.com.br> papry@uol.com.br
MSN: <mailto:patyandreolli@hotmail.com> patyandreolli@hotmail.com
Skype: patricia.andreolli
GTalk: patricia.andreolli
<http://br.linkedin.com/in/patriciaandreolli>
http://br.linkedin.com/in/patriciaandreolli
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7. Oportunidade TI Urgente!!! Desenvolvedor Delphi Junior
Enviado por: "Ariany Santos - Proton Consultoria" ariany@protonconsultoria.com.br rharianysantos
Data: Qui, 20 de Out de 2011 3:01 pm
A Proton Consultoria de Recursos Humanos localizada em S ¢Ã£o Paulo seleciona para empresa de grande porte:
Desenvolvedor Delphi Junior
Requisitos:
Experi ¢Ãªncia em desenvolvimento Delphi 7.0/ 2005, conhecimento de orienta ¢Ã§Ã£o ¢Ã objetos.
Banco de dados SQL Server/ Sybase (desej ¢Ã¡vel), cria ¢Ã§Ã£o e manuten ¢Ã§Ã£o de procedures, leitura de MER.
Desej ¢Ã¡vel conhecimentos em Reportlib, Dbexpress / BDE, conhecimentos em UML e desenvolvimento e aplica ¢Ã§Ãµes voltado para ¢Ã¡rea de Gest ¢Ã£o Empresarial (ERP,Finan ¢Ã§as e contabilidade, Almoxarifado e Compras)
Caracteristicas:
Forma de contrata ¢Ã§Ã£o CLT + Benef ¢Ãcios (Ass. m ¢Ã©dica, Seg. de vida, VT e VR)
Local de Trabalho: Pr ¢Ã³ximo a esta ¢Ã§Ã£o Para ¢Ãso do metr ¢Ã´
***Interessados, por favor, enviar curr ¢Ãculo com pretens ¢Ã£o salarial e disponibilidade de inicio para ariany@protonconsultoria.com.br com o assunto ¢â' '¼Delphi/Junior ¢â' '½***
MSN: rh_arianysantos@hotmail.com
Skype: ariany.santos.proton
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8. Novo aviso previo - Ajuda
Enviado por: "Silvana Marques | Cadritech" silvana@cadritech.com.br silvanamarquesrh
Data: Qui, 20 de Out de 2011 4:31 pm
Pessoal,
Poderiam me ajudar respondendo diretamente apenas no e-mail: silvana@cadritech.com.br<mailto:silvana@cadritech.com.br> ?
Conforme a nova lei 12.506 sobre as regras aplicadas ao aviso pr évio, a cada ano trabalhado a pessoa ganha 3 dias.
Exemplificando: uma pessoa que tem 8 anos de empresa e aplico o aviso pr évio para ela na data de hoje, eu interpretei que o aviso pr évio dela passa para 54 dias e n ão mais 30 como anteriormente '¶ aviso pr évio 20/10 afastamento 13/12.
Ligando no nosso respectivo Sindicato, disseram que estou interpretando a lei incorretamente e que em quest ão de dias trabalhados (aviso trabalhado), para o empregado n ão muda nada, permanece 30, ou seja aviso aplicado dia 20/10 logo afastamento 18/11 , apenas ser á beneficiado com um abono de 24 dias, com reflexo nas f érias 13 º e etc. No caso, se o colaborador n ão quer cumprir, dever á nos indenizar tamb ém apenas com 30 dias.
Ligando em consultorias, pegando not ícias na internet, f óruns, muitos interpretam como eu e sinceramente, o relato passado por este Sindicato é in édito. O mais engra çado é que at é o meu sistema de folha de pagamento entende que a pessoa tem que trabalhar 54 dias pois ele computa como data do aviso pr évio tamb ém 20/12 e afastamento 13/12. (???)
Por favor o que acham disso? Quem est á correto? Como é uma lei nova, muitas d úvidas est ão surgindo.
Agrade ço desde j á pela aten ção.
[cid:imageacfa05.gif@c14e6c1c.02254b24]
Silvana Marques | Cadritech
supervisora depto rh
silvana@cadritech.com.br
tel: (11) 3318-4888 - rm.217
cel: (011) 9251-7290
www.cadritech.com.br
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9. ENC: Novo aviso previo - Ajuda
Enviado por: "Silvana Marques | Cadritech" silvana@cadritech.com.br silvanamarquesrh
Data: Qui, 20 de Out de 2011 4:35 pm
Errata, arrumei o exemplo (em vermelho)
[cid:imagea372b1.gif@5592b2f2.a25e4d06]
Silvana Marques | Cadritech
supervisora depto rh
silvana@cadritech.com.br
tel: (11) 3318-4888 - rm.217
cel: (011) 9251-7290
www.cadritech.com.br
De: Silvana Marques | Cadritech
Enviada em: quinta-feira, 20 de outubro de 2011 16:26
Para: 'RHdeTI@yahoogrupos.com.br'
Assunto: Novo aviso previo - Ajuda
Pessoal,
Poderiam me ajudar respondendo diretamente apenas no e-mail: silvana@cadritech.com.br<mailto:silvana@cadritech.com.br> ?
Conforme a nova lei 12.506 sobre as regras aplicadas ao aviso pr évio, a cada ano trabalhado a pessoa ganha 3 dias.
Exemplificando: uma pessoa que tem 8 anos de empresa e aplico o aviso pr évio para ela na data de hoje, eu interpretei que o aviso pr évio dela passa para 54 dias e n ão mais 30 como anteriormente '¶ aviso pr évio 20/10 afastamento 13/12.
Ligando no nosso respectivo Sindicato, disseram que estou interpretando a lei incorretamente e que em quest ão de dias trabalhados (aviso trabalhado), para o empregado n ão muda nada, permanece 30, ou seja aviso aplicado dia 20/10 logo afastamento 18/11 , apenas ser á beneficiado com um abono de 24 dias, com reflexo nas f érias 13 º e etc. No caso, se o colaborador n ão quer cumprir, dever á nos indenizar tamb ém apenas com 30 dias.
Ligando em consultorias, pegando not ícias na internet, f óruns, muitos interpretam como eu e sinceramente, o relato passado por este Sindicato é in édito. O mais engra çado é que at é o meu sistema de folha de pagamento entende que a pessoa tem que trabalhar 54 dias pois ele computa como data do aviso pr évio tamb ém 20/10 e afastamento 13/12. (???)
Por favor o que acham disso? Quem est á correto? Como é uma lei nova, muitas d úvidas est ão surgindo.
No meu ponto de vista ainda acho que os dias de aviso ficam em 54 dias (mediante exemplo) e n ão aumenta-se apenas a quantidade de dias p/ o abono devido.
Agrade ço desde j á pela aten ção.
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10. OPORTUNIDADE URGENTE NA ¢Ã'¡REA DE SUPORTE - RJ
Enviado por: "Jacke Ara ¢Ãºjo" jakesemog@yahoo.com.br jakesemog
Data: Qui, 20 de Out de 2011 4:59 pm
¢Â
A Cyberlynxx ¢Ã© uma empresa
nacional, fundada h ¢Ã¡ 14 anos, din ¢Ã¢mica, inovadora e comprometida. Com
compet ¢Ãªncia tecnol ¢Ã³gica reconhecida internacionalmente, atuante em todo o
territ ¢Ã³rio nacional e expandido seus servi ¢Ã§os.
Estamos
buscando profissionais com o skill abaixo:
Estagi ¢Ã¡rio em Suporte:
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Ter no ¢Ã§Ãµes em:
¢Ã¼Â Windows / Micrososft
¢Ã¼Â Networking
¢Ã¼Â Suporte a micro inform ¢Ã¡tica
¢Ã¼Â Solu ¢Ã§Ãµes de antiv ¢Ãrus
¢Ã¼Â Conhecimento em Redes
¢Â
Atividades:
- Suporte a ambiente de antivirus Trend e infraestrutura local
¢Â
Escolaridade:
Ensino Superior em andamento, em alguma forma ¢Ã§Ã£o de tecnologia;
Ingl ¢Ãªs
Intermedi ¢Ã¡rio;
Contrata ¢Ã§Ã£o: Est ¢Ã¡gio
Benef ¢Ãcios: Vale Refei ¢Ã§Ã£o e Vale Transporte
Bolsa ¢â' '³ Auxilio: R$900,00
Local de Trabalho: Centro do Rio de Janeiro
Enviar Cv para Rh-sp@cyberlynxx.com com assunto: Suporte
Junior
Analista de Suporte Junior
Conhecimento
no ambiente Lotus Domino Notes, ambiente Domino 8.x, ambiente Windows, em
Redes, Plataforma Windows 2008 Server, Melhores Praticas ITIL.
¢Â
Atividades:
- Suporte a ambientes Lotus Notes 8.x e infra Domino local
¢Â
Escolaridade:
Ensino Superior em andamento, em alguma forma ¢Ã§Ã£o de tecnologia;
Ingl ¢Ãªs
Intermedi ¢Ã¡rio;
Contrata ¢Ã§Ã£o: CLT
Benef ¢Ãcios: Assist ¢Ãªncia M ¢Ã©dia e Odontol ¢Ã³gica,
Vale Refei ¢Ã§Ã£o, Seguro de Vida
Local de Trabalho: Centro do Rio de Janeiro
Enviar Cv com pretens ¢Ã£o salarial para Rh-sp@cyberlynxx.com com assunto: Suporte
Junior
¢Â
Jaqueline Ara ¢Ãºjo
Recursos Humanos
+55 11 2197 6221
------------------------------------------------------------
Voc ¢Ãª j ¢Ã¡ acessou o portal de RH ?
N ¢Ã£o perca tempo !
www.cyberlynxx.com/portalrh
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Cyberlynxx S/A
www.cyberlynxx.com
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SP+55 11 2197 6200
Rua Dr. Renato Paes de Barros, 778 / 5 ¢Â° andar
Itaim Bibi - S ¢Ã£o Paulo - CEP 04530-001
------------------------------------------------------------
RJ+55 21 2197 6200
Rua Uruguaiana, 94 /
19 ¢Âº andar
Centro - Rio de Janeiro - CEP 20050-091
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11. Oportunidade Especialista BPM/SOA Porto Alegre -RS
Enviado por: "Milene Barcellos" mbarcellos@complex.inf.br mileneguerreiro
Data: Qui, 20 de Out de 2011 5:05 pm
Boa tarde
Temos uma oportunidade para atuar empresa de grande porte em Porto Alegre
¦'¶ RS
Especialista Oracle BPM/SOA
Local; Porto Alegre ¦'¶RS
Per ¦íodo Indeterminado
Flyback + hospedagem+ log ¦ística +alimenta ¦ção
cid:_1_09B79F4809B799B0006F588983257928
Por favor enviar curr ¦ículo com taxa e disponibilidade
Atenciosamente
Milene Barcellos
Recrutamento & Sele ¦ção
Complex IT Services Consultoria em Inform ¦ática Ltda
CENESP - Av. Maria Coelho de Aguiar, 215 - Bloco E - 3 ¦ºandar
S ¦ão Paulo - SP - CEP 05804-900
Fone: +55 11 2123-8139 Fax: 55 11 2123-8105
E-mail: <mailto:vnardy@complex.inf.br> mbarcellos@complex.inf.br
Msn: <mailto:v.nardy@hotmail.com> milenebarcelos@hotmail.com
Site: <http://www.complex.inf.br/> www.complex.inf.br
cid:image001.png@01CB8AF8.E6933280
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12. Analista Desenvolvedor Sr
Enviado por: "L ¦ílian Kelly Costa Rodrigues" lilian.costa@commitment.com.br lilianksc
Data: Qui, 20 de Out de 2011 5:21 pm
Boa tarde,
Estamos com uma oportunidade para a regi ¦ão da Liberdade:
Analista Desenvolvedor Sr
* C#
* Visual Basic 6.0
* Sharepoint
O profissional ir ¦á atuar na migra ¦ção dos sistemas hoje em VB 6.0 para C#, o n ¦ível ¦é SR.
Forma de Contrata ¦ção: PJ
Tempo do Trabalho: Indeterminado
Local de Trabalho: Liberdade
Favor enviar c.v. com pretens ¦ão PJ para lilian.costa@commitment.com.br <mailto:lilian.costa@commitment.com.br>
Att.
Lilian Costa
Recursos Humanos
Commitment All Easy
http://www.commitment.com.br <http://www.commitment.com.br/>
Rua Alexandre Dumas, 1562 - 1 ¦º and. CJ 11 - Ch ¦ácara Sto Ant ¦ônio
04717-907 S ¦ão Paulo - SP
Pabx: (11) 5182-1225 ramal 181
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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13.1. VAGA TECNICO EM INFORMATICA
Enviado por: "C ¦ássia - Premiere" recrutamento2@premiereempregos.com.br
Data: Qui, 20 de Out de 2011 5:42 pm
VAGA TECNICO EM INFORMATICA
Residir em Sumare e Campinas
Superior Cursando TI, Analise de Sistemas, Ciencia da Computa ¦ção e afins.
Experiencia em configura ¦ções de redes, manuten ¦ção dos computadore e
impressoras.
Salario: Pretensao.
Beneficios: Vale Transporte+Refei ¦ção+Cesta Basica e Ass Medica
Interessados encaminhar Cv para recrutamento2@premiereempregos.com.br com
assunto TI
Atenciosamente
C ¦ássia Patete
Recrutamento & Sele ¦ção
Premiere Servi ¦ços Empresariais
Fone: (19) 3579 -1133 Ramal 25
Nextel 7802 - 5460 ID 85*28323
recrutamento2@premiereempregos.com.br
Mensagens neste t ¦ópico (2)
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14. Oportunidade Delphi - Confluence
Enviado por: "Carolina Xavier" carolina.xavier@confluence.com.br carolmxav
Data: Qui, 20 de Out de 2011 6:01 pm
A CONFLUENCE, Consultoria de TI, parceira Oracle, Microsoft e Intersystems, conta com uma experi ¦ência de mais de 17 anos no mercado de TI, atendendo a clientes em S ¦ão Paulo, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul e Chile. A Empresa ¦é especializada em Desenvolvimento e Integra ¦ção de Sistemas, Arquitetura SOA, e em aloca ¦ção de profissionais de TI. Seu objetivo ¦é atender seus clientes da melhor maneira poss ¦ível, oferecendo um atendimento personalizado a cada um deles, assim como a seus colaboradores.
Hoje estamos em busca de:
Programador Delphi Pleno
Local: Campinas
Dura ¦ção: Indeterminado/Longo prazo
Requisitos: Experi ¦ência em Delphi, conhecimento em C#
Atividades: Desenvolvimento
Caso tenha interesse favor enviar cv atualizado com pretens ¦ão e disponibilidade.
Se tiver indica ¦ções, por gentileza encaminhar este e-mail.
Obrigada!
Carolina Xavier
Gest ¦ão de Pessoas
PABX: 11. 2592-4743
Fax: 11. 5049-3592
Cel: 11. 7610-4436
carolina.xavier@confluence.com.br<mailto:carolina.xavier@confluence.com.br>
MSN: carolmxav@yahoo.com.br
Skype: carolmxavier
www.confluence.com.br<http://www.confluence.com.br>
[cid:image001.jpg@01CC6806.830B2560]
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15. DELL - Analista Desenvolvedor JAVA/Weblogic (S ¦ão Paulo)
Enviado por: "daniel_farina@rocketmail.com" daniel_farina@rocketmail.com daniel_farina@rocketmail.com
Data: Qui, 20 de Out de 2011 7:02 pm
Boa tarde.
Estou com uma oportunidade para Analista Desenvolvedor com experi ¦ência em JAVA, Weblogic, Oracle SOA e ingl ¦ês n ¦ível avan ¦çado/fluente.
Caso tenha interesse, por favor, encaminhe o curr ¦ículo atualizado para Daniel_Farina@Dell.com
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16.1. Vaga: Atendente de Restaurante
Enviado por: "vagasrj" braspagrio@yahoo.com.br braspagrio
Data: Qui, 20 de Out de 2011 8:03 pm
Restaurante localizado na Pra ¦ça da Bandeira (RJ) seleciona:
Atendente de Restaurante
Conhecimento b ¦ásico em Inform ¦ática
Segunda a Domingo (1 folga semanal - trabalho 1 domingo no m ¦ês)
Sal ¦ário:R$720,00 + VT + Refei ¦ção no local
Os interessados dever ¦ão enviar o cv para buscocvs@gmail.com, mencionando no assunto Atendente.
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16.2. Vaga: Atendente de Restaurante
Enviado por: "vagasrj" braspagrio@yahoo.com.br braspagrio
Data: Sex, 21 de Out de 2011 9:08 am
Restaurante localizado na Pra ¦ça da Bandeira (RJ) seleciona:
Atendente de Restaurante
Conhecimento b ¦ásico em Inform ¦ática
Segunda a Domingo (1 folga semanal - trabalho 1 domingo no m ¦ês)
Sal ¦ário:R$720,00 + VT + Refei ¦ção no local
Os interessados dever ¦ão enviar o cv para buscocvs@gmail.com, mencionando no assunto Atendente.
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17. Indica ¦ção ORACLE: Analista de Sistemas
Enviado por: "Israel Martins (Yahoo)" analista_martins@yahoo.com.br analista_martins
Data: Sex, 21 de Out de 2011 7:16 am
Caros colegas, bom dia !
Anexo, o curr ¦ículo de um profissional ORACLE em busca de novas
oportunidades.
Israel Martins
1 de 1 arquivo(s) http://br.groups.yahoo.com/group/RHdeTI/attachments/folder/656502493/item/list
CV Alexandre Almeida Ros ¦ário.docx
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18. Vaga- SP: Analista Programador Android Junior
Enviado por: "Claudia - R&S de TI" scar_rh@yahoo.com.br scar_rh
Data: Sex, 21 de Out de 2011 9:20 am
A TIVIA TI ¢Ã© uma consultoria especializada em RECRUTAMENTO E SELE ¢Ã'§Ã'£O de profissionais para a ¢Ã¡rea de TECNOLOGIA DA INFORMA ¢Ã'§Ã'£O
No momento temos a seguinte oportunidade:
¢Â
Analista Programador Android Junior ou Pleno ( PJ) 3 vagas
An ¢Ã¡lise e desenvolvimento de produtos de software.
- Familiaridade com desenvolvimento em Java, C++ ou .NET (obrigat ¢Ã³rio).
- Excelente l ¢Ã³gica de programa ¢Ã§Ã£o (obrigat ¢Ã³rio).
- Conhecimentos em banco de dados relacional (obrigat ¢Ã³rio).
- Experi ¢Ãªncia com desenvolvimento para Android (desej ¢Ã¡vel).
- Experi ¢Ãªncia com Java ou .NET (desej ¢Ã¡vel).
- Experi ¢Ãªncia em SQL Server (desej ¢Ã¡vel).
Superior completo ou em andamento na ¢Ã¡rea de computa ¢Ã§Ã£o.
- Ingl ¢Ãªs para leitura (obrigat ¢Ã³rio).
- Ingl ¢Ãªs avan ¢Ã§ado (diferencial).
Local de Trabalho: Vila Olimpia
Contrata ¢Ã§Ã£o PJ ¢â' '³ valor a combinar
Curr ¢Ãculos para: rh@tiviati.com.br
Colocar no assunto o nome da vaga.
¢Â
Claudia Scarmagnani
Psic ¢Ã³loga / Analista de RH- S ¢Ã£o Paulo - SP
http://br.groups.yahoo.com/group/psicologos-br
Linked In: http://www.linkedin.com/pub/claudia-scarmagnani/19/4bb/a4
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19. Vagas RJ e SP: Analista Programador .NET
Enviado por: "Claudia - R&S de TI" scar_rh@yahoo.com.br scar_rh
Data: Sex, 21 de Out de 2011 9:25 am
A TIVIA TI ¦é uma consultoria especializada em RECRUTAMENTO E SELE ¦ÇÃO de profissionais para a ¦área de TECNOLOGIA DA INFORMA ¦ÇÃO
No momento temos a seguinte oportunidade:
¦
Analista Programador .NET
RJ (Barra da Tijuca):
Analista desenvolvimento sr.
Analista programador sr.
¦
SP(Itaim Bibi):
¦ - Analista .net (4 vagas)
- Analista .net Sr.
- Analista .net jr.
- Analista .net pl
¦
Escolaridade: Gradua ¦ção em Computa ¦ção ou Engenharia da computa ¦ção / An ¦álise de sistemas
Requisitos m ¦ínimos: ¦ - Conhecimentos espec ¦íficos nas linguagens .NET/SQL Server.
- Ingl ¦ês t ¦écnico.
Benef ¦ícios: VR, VT convenio farm ¦ácia
Contrata ¦ção CLT- valor a combinar
Curr ¦ículos para: rh@tiviati.com.br
Colocar no assunto o nome da vaga.
¦
Claudia Scarmagnani
Psic ¦óloga / Analista de RH- S ¦ão Paulo - SP
http://br.groups.yahoo.com/group/psicologos-br
Linked In: http://www.linkedin.com/pub/claudia-scarmagnani/19/4bb/a4
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20.1. 5 Vagas- SP- .NET PL
Enviado por: "Claudia - R&S de TI" scar_rh@yahoo.com.br scar_rh
Data: Sex, 21 de Out de 2011 9:27 am
A TIVIA TI ¦é uma consultoria especializada em RECRUTAMENTO E SELE ¦ÇÃO de profissionais para a ¦área de TECNOLOGIA DA INFORMA ¦ÇÃO
No momento temos a seguinte oportunidade:
¦
05 vagas Des .NET PL
Ter atuado em institui ¦ção financeira ou ter prestado servi ¦ço por consultorias para institui ¦ções financeiras.
De prefer ¦ência j ¦á ter sido programador e agora atuando como analista
Contrata ¦ção CLT
Benef ¦ícios Pl sa ¦úde, VT ou garagem, VR #20,00 dia
Ajuda financeira para treinamentos e certifica ¦ções
Pl b ¦ônus atrelado a resultados
Local: Pinheiros
Curr ¦ículos para: rh@tiviati.com.br
Colocar no assunto o nome da vaga.
¦
Claudia Scarmagnani
Psic ¦óloga / Analista de RH- S ¦ão Paulo - SP
http://br.groups.yahoo.com/group/psicologos-br
Linked In: http://www.linkedin.com/pub/claudia-scarmagnani/19/4bb/a4
________________________________
De: Claudia - R&S de TI <scar_rh@yahoo.com.br>
Para: Vagas TI 2 <computacaoeemprego@yahoogrupos.com.br>; Vagas Geral 4 <cristianeantunesempregos@yahoogrupos.com.br>; Vagas TI 3 <curriculosnet@grupos.com.br>; .NET <Dot-Net-Brasil@yahoogrupos.com.br>; Vagas Geral 2 <emprego_urgente@yahoogrupos.com.br>; Vagas Geral 5 <empregos_rio_sp_brazil@yahoogrupos.com.br>; Vagas Geral 6 <empregos_sp@yahoogrupos.com.br>; Vagas Geral 1 <empregos-vagas@grupos.com.br>; Vagas TI 4 <empregosdeinformatica@yahoogrupos.com.br>; Vagas TI 8 <empregostecnologicos@yahoogrupos.com.br>; Vagas Des WEB 1 <hack@grupos.com.br>; Vagas Geral 7 <helpnetworks@yahoogrupos.com.br>; Vagas TI 5 <it_oportunidades@yahoogrupos.com.br>; Vagas Geral 3 <job_delivery@grupos.com.br>; Vagas Geral 8 <lista_da_renata@yahoogrupos.com.br>; Vagas Geral 10 <lista_da_renata2@yahoogrupos.com.br>; Vagas TI 6 <oportunidadesinformatica@yahoogrupos.com.br>; Vagas Geral 9 <portaldevagas@grupos.com.br>; Vagas TI - ReS de TI
<Recrutamento_Selecao_TI@yahoogrupos.com.br>; Vagas de TI - RH de TI <RHdeTI@yahoogrupos.com.br>; Vagas de TI (s ¦ó TI Jobs) <sotijobs@yahoogrupos.com.br>; Vagas Des Web 2 <tecnologias_web@grupos.com.br>; Vagas TI 7 <vagas-em-ti@grupos.com.br>; Vagas Geral 11 <vagasemprego@yahoogrupos.com.br>
Cc: "rh@tiviati.com.br" <rh@tiviati.com.br>
Enviadas: Sexta-feira, 14 de Outubro de 2011 11:06
Assunto: Vaga- SP- .NET Pl
A TIVIA TI ¦é uma consultoria especializada em RECRUTAMENTO E SELE ¦ÇÃO de profissionais para a ¦área de TECNOLOGIA DA INFORMA ¦ÇÃO
No momento temos a seguinte oportunidade:
¦
Analista programador .NET Pl
Desenvolvimento e Manuten ¦ção de sistemas.
PossuirDom ¦ínio no desenvolvimento de aplica ¦ções utilizando plataforma Dot.Net (framework 1.1 e 3.5), utilizando Visual Studio 2003 e ¦ 2008, Crystal Report, ReportServer, Banco de Dados SQL, C# e ASP.NET.
Necess ¦ário ¦ conhecimentos em ¦ JavaScript, Php ou HTML.
Contrata ¦ção CLT a combinar.
¦
Local de trabalho: Proximo ao metr ¦ô Consola ¦ção
¦
Curr ¦ículos para: rh@tiviati.com.br
Colocar no assunto o nome da vaga.
Claudia Scarmagnani
Psic ¦óloga / Analista de RH- S ¦ão Paulo - SP
http://br.groups.yahoo.com/group/psicologos-br
Linked In: http://www.linkedin.com/pub/claudia-scarmagnani/19/4bb/a4
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21.1. Vaga- SP- ANALISTA-DESENVOLVEDOR WEB .NET
Enviado por: "Claudia - R&S de TI" scar_rh@yahoo.com.br scar_rh
Data: Sex, 21 de Out de 2011 9:28 am
A TIVIA TI ¦é uma consultoria especializada em RECRUTAMENTO E SELE ¦ÇÃO de profissionais para a ¦área de TECNOLOGIA DA INFORMA ¦ÇÃO
No momento temos a seguinte oportunidade:
¦
ANALISTA-DESENVOLVEDOR WEB .NET
Experi ¦ência m ¦ínima de 3 anos em desenvolvimento C#.NET e ASP.NET 2.0 e superior, ¦ Oracle (PL/SQL), modelagem de dados e OOP. ¦
Desej ¦ável conhecimentos em UML, metodologia ¦ágil SCRUM e ferramentas EA, Erwin, ¦ Crystal Reports, TOAD ou PL SQL Developer e Source Safe.
Experi ¦ência em desenvolvimento Delphi.NET ser ¦á considerado um diferencial. ¦
Caracter ¦ísticas: Racioc ¦ínio l ¦ógico apurado, proativo, comunicativo, ¦ético e comprometido com resultados. ¦
Benef ¦ícios: Aux ¦ílio Creche, Conv ¦ênio com farm ¦ácia, Seguro de vida em grupo, Seguro sa ¦úde, Vale Refei ¦ção, Vale Transporte. ¦
Regime de contrata ¦ção: CLT (Efetivo). ¦
Hor ¦ário: De segunda a sexta, das 9h ¦às 18h.
Local: S ¦ão Caetano
Curr ¦ículos para: rh@tiviati.com.br
Colocar no assunto o nome da vaga.
Claudia Scarmagnani
Psic ¦óloga / Analista de RH- S ¦ão Paulo - SP
http://br.groups.yahoo.com/group/psicologos-br
Linked In: http://www.linkedin.com/pub/claudia-scarmagnani/19/4bb/a4
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22.1. ep ¦ígrafe do dia
Enviado por: "Ana Lucia de Mattos Santa Isabel" analucia.orion@uvaol.com.br
Data: Sex, 21 de Out de 2011 9:33 am
Bom dia, pessoal.
H ¦á uma hist ¦ória que ouvi certa vez que narra o surgimento da palavra p ¦ânico.
Contou o historiador que no s ¦éc III a.c ( ou II ,isto n ¦ão sei precisamente), o povo celta invadiu a Ilha de Delfos, onde havia dois santu ¦ários .Um dedicado a Apolo, partilhado no inverno por Dion ¦ísius , que alguns cr ¦êem ser o alter-ego do Senhor da Luz, . Outro,mais abaixo, dedicado a P ¦ã.
Conta-se, ent ¦ão, que os habitantes de Delfos quando viram a horda dos celtas que,sabiam , era implac ¦ável, correram e rogaram prote ¦ção a P ¦ã .Diz-se que P ¦ã , ent ¦ão , instalou-se no cora ¦ção dos guerreiros invasores, provocando grande desordem. Os Celtas fugiram desatinadamente. Sem ordem. Afundaram mesmo alguns dos pr ¦óprios barcos. E nada levaram da ilha sagrada.
Bem , como dizia, minha av ¦ó , nunca se sabe.
Ter entusiasmo ¦é , na origem da palavra, ter dentro de si o poder dos deuses. Estar em p ¦ânico, apavorado, ¦é abrigar em si mesmo a desordem . P ¦ã agindo. Demoralizando. Criando derrotas.
Hoje , desejo que nunca os nossos cora ¦ções sejam morada de P ¦ã.
Que neles habitem a alegria , a felicidade, a Luz. Para sempre.
" ¦É preciso sempre olhar para a frente com o prop ¦ósito de criar o futuro.A cria ¦ção , contudo, requer o entendimento; e este requer a sabedoria, e n ¦ão o tipo de conhecimento que nossas f ¦ábricas de cultura fornecem a um pre ¦ço bastante elevado. E n ¦ão pode haver sabedoria quando a mente n ¦ão ¦é capaz de funcionar a partir de princ ¦ípios universais intuitivamente percebidos e reverentemente aplicados. "
( Dane Rudhyar)
Ana L ¦úcia de Mattos SantaIsabel
analucia@orioncomunicacao.com.br
Blog: http://orioncomunicacao.blogspot.com/
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23.1. Vaga- SP- ANALISTA PROGRAMADOR JAVA Pleno
Enviado por: "Claudia - R&S de TI" scar_rh@yahoo.com.br scar_rh
Data: Sex, 21 de Out de 2011 9:34 am
A TIVIA TI ¦é uma consultoria especializada em RECRUTAMENTO E SELE ¦ÇÃO de profissionais para a ¦área de TECNOLOGIA DA INFORMA ¦ÇÃO
No momento temos a seguinte oportunidade:
¦
ANALISTA PROGRAMADOR JAVA Pleno
Ira atuar com desenvolvimento DESKTOP e WEB
Experi ¦ência na utiliza ¦ção das ferramentas NetBeans ou Eclipse. Experi ¦ência em orienta ¦ção
a objetos, desenvolvimento com HTML, CSS e Javascript, J2EE, EJB3,
JSF (Java Server Faces), Hibernate, JPA, Web Services, XML, UML, SQL e Servidor
de aplica ¦ção JBOSS.
Experi ¦ência com Levantamento de Requisitos. Bons
Banco de dados Oracle e/ou SQLServer e/ou MySQL
Conhecimento ou experi ¦ência em webdesign ¦é um diferencial e Delphi ¦é um diferencial
Contrata ¦ção CLT
Local de Trabalho: Alto de Pinheiros (prox esta ¦ção Cidade Jd. Do trem).
Curr ¦ículos para: rh@tiviati.com.br
Colocar no assunto o nome da vaga.
Claudia Scarmagnani
Psic ¦óloga / Analista de RH- S ¦ão Paulo - SP
http://br.groups.yahoo.com/group/psicologos-br
Linked In: http://www.linkedin.com/pub/claudia-scarmagnani/19/4bb/a4
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24.1. Vaga- SP- Analista de Sistemas JAVA EP SR ¢â' '³ e-commerce
Enviado por: "Claudia - R&S de TI" scar_rh@yahoo.com.br scar_rh
Data: Sex, 21 de Out de 2011 9:36 am
A TIVIA TI ¢Ã© uma consultoria especializada em RECRUTAMENTO E SELE ¢Ã'§Ã'£O de profissionais para a ¢Ã¡rea de TECNOLOGIA DA INFORMA ¢Ã'§Ã'£O
No momento temos a seguinte oportunidade:
Analista de Sistemas JAVA EP SR ¢â' '³ e-commerce
Atividades do Cargo:O profissional realizar ¢Ã¡ a configura ¢Ã§Ã£o das lojas de e-commerce dentro da plataforma, criar novas funcionalidades e realizar melhorias de performance. Tamb ¢Ã©m desenvolver ¢Ã¡ outras lojas de e-commerce do Grupo Netshoes.
Experi ¢Ãªncia e Conhecimentos na ¢Ã¡rea:Dever ¢Ã¡ ter experi ¢Ãªncia em n ¢Ãvel S ¢Ãªnior com desenvolvimento de software com Java 1.5 e 1.6 para web (JEE Java Enterprise Edition). Ter atuado com programa ¢Ã§Ã£o orientada a objetos. Desenvolvimento em Eclipse. Conhecimento em JPA, servidor de Aplica ¢Ã§Ãµes Jboss, banco de dados (Oracle / PL-SQL) e em ferramentas ¢Ã'¡geis (SCRUM).
Possuir Superior completo. Desej ¢Ã¡vel certifica ¢Ã§Ã£o em JAVA e conhecimento em BI.
Local de trabalho: Vergueiro- Para ¢Ãso ¢â' '³ S ¢Ã£o Paulo-SP
Curr ¢Ãculos para: rh@tiviati.com.br
Colocar no assunto o nome da vaga.
¢Â
Claudia Scarmagnani
Psic ¢Ã³loga / Analista de RH- S ¢Ã£o Paulo - SP
http://br.groups.yahoo.com/group/psicologos-br
Linked In: http://www.linkedin.com/pub/claudia-scarmagnani/19/4bb/a4
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RHdeTI - Grupo de profissionais de Recursos Humanos do segmento de Tecnologia da Informa ¦ção
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